招聘：宣传发展员 薪资：3000元以上/月 学习并掌握行业知识，开展宣传发展工作，按计划开展宣传科普工作，维护客户关系建设，达成月度宣传目标

户外打卡工作，五险一金，高提成，法定假日，时间自由 （一）工作内容： 1. 负责借款类APP在指定区域的市场推广，通过地面推广、陌生拜访等方式引导客户使用公司产品； 2. 遵守公司各项规章制度，达成公司下达的业绩指标，持续提升个人销售技能； 3. 开拓所辖区域内的新市场，维护现有客户关系，建立并更新老客户信息档案，实现长期互动； 4. 熟悉当地市场环境与人文特点，灵活调整推广策略。 （二）工作时间： 每日09:00-18:00，任务完成可提前下班 （三）岗位要求 1. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2. 年龄23-40岁，具备一定销售工作经验，性别不限； 3. 品行端正，诚实守信，勤奋务实，愿意学习，能承受工作压力（退伍军人及有销售背景者优先考虑）； （四）薪酬福利 享有每日任务红包奖励、月度挑战奖金、定期团队建设活动及节日福利等； 无责任底薪3500元起，入职即办理五险一金，提成处于行业领先水平，平均月薪18000元以上； （五）成长机会 公司仅开放基层销售岗位招聘，管理岗位坚持内部提拔，不设空降，人人拥有晋升机会，付出必有回报； 提供“销售精英”和“销售管理”双通道发展路径，每季度组织竞聘，优秀员工可进入储备人才梯队； 公司配备专业导师与系统化培训课程，全程辅导储备干部成长，助力成为合格管理者； 想多赚钱：我们提供真正无上限的绩效激励机制； 想晋升职级：我们搭建公开透明的晋升竞争平台，欢迎有志之士加入； 想积累经验：来自上市公司的职业历练，将为未来发展增添重要砝码。

1. 负责【项目超市】优质项目专属直播间的推广与分享。 2. 熟悉微信朋友圈、社群等社交场景的基础操作，能熟练使用手机完成信息转发等线上工作。 3. 有创业或副业创收意愿，认可【项目超市】模式，能主动推进分享与预约转化工作，追求收益目标。

1. 市场推广：推广AI财税产品（如智能做账、自动报税系统），吸引目标客户（代账公司、中小企业）。 2. 客户对接：向潜在客户演示AI财税产品的核心功能（如效率提升、成本节省），推动客户签约转化。 3.不需要懂财务，有创业或副业创收意愿，追求收益目标。

在小区里面发传单给小区居民讲解我们的工作内容，促进与居民交流其，使其加入我们的社群

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-29 活动推广类兼职，每场50元，单场时长1至2小时，工作轻松易上手 性格外向、善于沟通的小伙伴欢迎加入 尝试一次就会发现这份工作不仅有趣还特别简单，来了你就不会想离开 以下是具体工作说明： 1.工作内容 在指定地点按照公司规范执行产品宣传相关任务！协助门店进行产品展示推广，与现场用户互动并引导体验（不涉及销售环节，无业绩考核指标） （年龄要求18-30岁，需能长期稳定兼职，短期或临时性不可） 2.工作时段：周一至周五为主，部分区域周末也可安排（优先考虑工作日有空闲时间的人员） 早上7:00-8:00（部分地区设有早场） 中午11:30-14:00 下午17:00-18:00（具体推广时间视各地区实际安排而定） （活动不强制参与，根据个人时间灵活协调！） 3.[薪资福利说明]薪资按周结算，每周周末统一发放当周活动报酬，工资通过公司对公账户银行卡转账。（如需使用微信或支付宝发放，须在入职前提前报备） 收入按场次核算，基础报酬50元/场，表现优异者另有额外奖励，上不封顶。工作日期间每天可参与1~3场活动 4.活动以周为单位统筹安排，每周末公布下一周的具体任务计划！ 【岗位要求】报酬按独立完成一场活动为计算标准，上岗前提供免费培训（无需任何费用），活动现场可实地观摩学习，操作流程非常简单，通常30-60分钟内即可掌握，快速上手开启兼职之旅，轻松积累零花钱！ 需具备责任心，认真对待每次任务 欢迎推荐身边正在找工作的朋友加入，“当前主要招募活动推广类兼职人员” 短期兼职不足1个月或仅做假期工的请勿扰！感谢理解！ 有意者加V***********邱电话微信同号

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招聘：宣传发展员 薪资：3000元以上/月，学习并掌握行业知识，开展宣传发展工作，按计划开展宣传科普工作，维护客户关系建设，达成月度宣传目标

工作内容: 在门店周边3公里范围内，通过商超推广、社区活动、线下展台、地推义诊等方式宣传口腔项目，引导客户到院咨询。 职位要求: 1、年龄25-40岁，性格积极、热情开朗； 2、诚实守信、踏实可靠、待人真诚； 3、有地面推广经验者优先，无经验者可提供培训，医疗行业零基础也可入职 定期组织大型团队建设活动，不定期安排轻松小团建 领导亲和力强，团队氛围积极向上、充满活力，沟通直接透明无“心机”，期待您的加入！ 工作地点 丰城市新老城区均可

新东方发书地推兼职 ️兼职时间：9月19日-10月31日 学生上放学时间 ️地点：各初中学校门口 ️工作内容：发放免费资料助力学生中考，邀请家长加老师微信做实名 ️薪资： 底薪加提成多劳多得

招红冲师傅一名，可包月可承包，地址江西宜春，电话☎

山西运城回梁山标车侧翻整车有临牌 安徽蒙城回无锡13.95米骨架求车头 兰州罐求车头随时走 云南昆明回丰城两台车头求司机 烟台芝罘区9米箱中箱5台整车有临牌5台求车头随时走 四川遂宁25吨钢圈求13米高低板花篮随时装 石家庄回梁山液化气罐多台求车头 青岛港8号码头一背二两组挂车11号走 青岛港8号码头粉罐多台求车头11号走 霍尔果斯口岸车头求司机 山西运城回吉林松原13米标车侧翻整车配货有临牌 山西运城回吉林松原13米三桥钩机板整车配货有临牌 广西北海铁山港回江西宜春液化气罐四条轮胎求车头 湖南娄底12.5米三桥钩机板整车配货 云南昆明13米直板花篮整车配货走 四川宜宾回梁山花篮侧翻整车两台没手续求车头 马鞍山14米长3.2米宽四线八轴钩机板整车求车头随时走 莱州13.75米大板整车求车头 大同两台12.5米一体箱式有桥没轮胎 山西朔州回梁山平板后翻整车有临牌求车头 湖北荆门13米侧翻上装求底车

江西铜鼓请炒菜师傅一名，工价 8000，一个月 2 天假，年前年后过去都可以，有想法的打电话联系☎：

招手艺师傅啦！宜春/抚州俩地岗位，有经验、愿意学都能试 1. 宜春万载·招聘裱花师 ：1名，做蛋糕裱花、简单装饰，对奶油状态、成品颜值有要求，联系电话：

有没有过年出门的开挖班组。工地在江西宜春，过年期间每人红包5000。月工资12000/17000多劳多得。有的联系，年后可留工地继续干。联系电话蒲老板

招发单员，15元一小时，成交一单提成5块，工作时间中午11点一3点，下午5点一晚上10点

负责支付宝碰一碰的市场推广及安装 刚需产品，内容简单

招聘：家政老师2名，工作内容，负责客户需求跟进，帮助顾客匹配阿姨，组织面试以及售后服务等，2，负责家政人员招聘，培训组织和技能测评，背调等工作。3，参与社区地推和家政服务的优化改进，4，其他日常协作工作。任职条件，1，初中及以上文化学厉，年龄三十五到五十九之间，2，有良好的服务意识，有责任心，善于与人沟通，薪资待遇，1，底新六千，提成百分之十，2,单休，工作地点大兴区黄村，电话，同步

【全国一卡通折扣卡-地推专员】高薪招募中！ 核心福利：高额提成制，上不封顶，业绩越高提成比例越高，单量无限制，即时结算不压薪； 工作内容：线下推广空中快递卡，完成扫码/办理转化，操作简单易落地； 任职要求：沟通顺畅，敢开口肯行动，有无地推经验均可，有销售/地推经验优先； 工作优势：时间灵活（全职/兼职皆可），无成本无囤货，专人带教全程指导，收入全凭自己本事！ 想靠努力赚高薪，一起携手！

负责推广app的拉新工作，一次绑定可享受长期管道收益，全国可做，线上线下都可以做，工资日结，高额佣金，底薪5000，另招募团队长。

欢乐大使 薪资福利:3000 - 3500元，五险，包食宿，工龄奖、高温费、节假日福利等 招工人数:1名 工作地址:孝丰镇君澜大道一号

江西宜春明天招6个熟手包装工计件，包软膏要速度快的

寒假工 有基础 薪资福利:面议 工作地址:三小旁边

任职要求： ①技能要求：打字快；懂视频剪辑；有运营过抖音或小红书运营经验者优先 ②自身要求：爱学习；服从管理；为人正直，喜欢文职类工作。 岗位职责： ①收集素材及爆款文案分析 ②运营各大社交平台主要以抖音号为主 ③剪辑视频 ④发布作品 ⑤回复私信 ⑥录入系统 ⑦完成工作指标 一个月5-6天假(一般周一周二休息，看公司安排)。试用期七天 上班时间：上午9.00-12.00，下午13.30:-18:00 薪资：底薪2800+200全勤，底薪+提成模式。 稳定下来基本上每个月工资有5-6k 公司不定期有下午茶，每月至少一次团建。欢迎应届毕业生。

寒假工 有经验者优先 招工人数:2名

招聘：临时散装零食打称员 工作内容：散称零食打称 工作门店：汇海国际广场桃苑天虹超市二楼 上班时间: 8：30-17：30 薪资：120元/天 ， 结算工资 要求：20-30岁左右，认真负责，积极主动 联系方式：谢先生

小时工 薪资福利:面议 工作地址:万慧广场

管理人员 薪资福利:4500--6000元/月 招工人数:2名 工作地址:万慧广场

岗位职责: 1. 策划并执行线上推广方案，增强品牌曝光度及市场份额。 2. 跟踪行业动态，优化推广策略以应对网络环境的持续变化。 3. 配合团队推进项目落地，保障推广目标顺利实现。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与团队意识，能高效协同团队成员开展工作。 2. 对互联网推广有高度热情，积极学习并尝试新兴推广方式。 3. 拥有良好的数据分析思维和创新能力，能依据市场反应及时调整推广计划。

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