
音响通信工程1-2人月结
音响师
1.大专及以上学历,电子工程、音响工程、通信技术、计算机专业。2.2年以上同岗位工作经验,有大型场馆、剧院、会展中心音响技术支持经验优先。3.年龄42周岁以下,能力优秀者可适当放宽。4.熟悉数字/模拟音响系统原理,熟练操作主流品牌设备。1.负责会展中心内各类音响设备(调音台、功放、扬声器、麦克风、无线传输设备等)的日常检查、调试、维护及保养。2.负责为会场水电、空调提供后勤保障服务。3.协助经理做好卫生、安全、消防设施器材的自查整改。
薪资福利:薪资面议,购买社保,享受工会三节福利、生日福利、高温补贴、取暖费。
招工人数:1名
新余渝水区招弱电/安防安装共享充电桩
100-300元/天
弱电工充电桩安装长期1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
新余市渝水区招弱电/安防安装共享充电桩
小工长期6-10人
新余市渝水区招工地小工/杂工工作地址:广西壮族自治区防城港核电小工6个,年龄50一下,230-249一天,天天上班有加班。
饮料小厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,工作在苏州就外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
啤酒搬运320一天,免费吃住!奖金3k
9000-10000元/月
啤酒厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
【招聘岗位】
啤酒厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
本厂主营电子配件生产,现直招正式工与小时工,无中介,无套路,所有待遇真实透明,欢迎踏实肯干的你加入!
工资:320一天,320一天,320一天,320一天长短期工都可以+包吃住+包车费+最短干满一个月就可以随走随结零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
一、薪资待遇
小时工:320元/天 短期过渡长期稳定都合适。
每周可预支1000元,缓解日常开销压力,
正式工:月综合收入9000元以上,每月10号准时发薪,节假日提前发放,绝不拖欠,不压工资。入职即享五险一金,带薪年假,年终奖金与清晰的晋升通道,长期发展有保障。
二、工作时间
每天11小时,上六休一,月休4天,上两小时休10分钟,周日休息
上午4小时:08:00-12:00
下午4小时:01:00-05:00
晚上2小时:06:00-08:00
三、岗位说明
岗位包含组装,包装,品质检测,装配,搬运工等岗位,工作简单易上手,环境宽松,车间可带手机,也可佩戴耳机,做事自由不压抑,新手也能快速适应。
四、年龄要求
16-45岁。男女不限身体健康,能吃苦耐劳,服从管理即可,不限学历,不限经验。
五、食宿福利
包吃包住,三餐免费,宿舍干净整洁,面试当天即可安排住宿,次日就上岗,不用在外租房奔波。
六、入职便捷
无需体检,流程简单快捷,外地及路程较远的工友,减轻求职成本。
本厂订单稳定,岗位充足,一年四季都有活干,不会出现没事做,频繁放假的情况。我们不画饼,不忽悠,所有待遇如实告知,只想招踏实肯干的工友,一起稳定赚钱,安心生活。
名额有限,招满即止,有意向的朋友欢迎直接咨询
和田民丰县光缆熔纤的师傅,经验丰富,主要工作:大网的成端,小区FTTH,跳纤(有低压电工证更好)
6000-8000元/月
熔纤
光缆熔纤的师傅,经验丰富,主要工作:大网的成端,小区FTTH,跳纤(有低压电工证更好)
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临时工免费培训包住3-5人
教学科研
集成电路、微电子方向博士研究生学历。教学科研
薪资福利:博士研究生:按照‘江西工程学院高层次人才引进及博士选聘管理办法’执行,特别人才实行‘一人一议’政策
招工人数:4
电子信息工程学院。服务期:博士研究生 6 年。五险一金:正式入职即缴纳五险一金;住房条件:学校 5 年内免费提供住房(新余市区内的人员不享受);其他福利:帮助安排教职工子女就读问题,特别优秀人才解决配偶就业问题。来校面试期间食宿免费,应聘到岗。应聘人员原则上须在 2026 年 6 月 30 日前取得博士研究生学历学位,国(境)外毕业生须同时在 2026 年 6 月 30 日前取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。
工作地址:江西省新余市渝水区江西工程学院天工校区
临时工有提成免费培训包住包吃1-2人
乡村振兴信息员1.遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行;2.身体健康,具有新余本地户籍;3.年龄在35周岁以下(1991年5月1日及以后出生),大专及以上学历,专业不限;4.应熟悉电脑基本操作;5.户籍在本办事处优先录取;6.同等条件下党员或预备党员优先录取。有以下情形之一者不具备报考资格,不予接收报名:1.曾受过刑事处罚、治安处罚;2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论,以及纪律处分尚在影响期内的;失信人员;3.违反社会公德、职业道德,造成不良影响;4.其他不宜从事本次招聘岗位工作的情形。负责乡村振兴等业务薪资福利:参照村副职干部的工资福利待遇招工人数:1名1.报名时间截止到5月7日17:30,采取现场报名或网上报名的方式(“五一”节假日期间仅限网上报名);2.通过资格初审的人员,2026年5月9日上午9:00-11:00、下午3:00-5:00携带本人有效身份证件,统一到仰天岗办事处党建办公室领取准考证;3.考试时间及地点见准考证,开考比例要达到3:1,考试分笔试和电脑实际操作,总分值为100分,其中笔试和电脑实际操作各占考试成绩的70%、30%,笔试内容主要为公共科目及应知应会知识,电脑实际操作主要测试Word、Excel办公软件运用操作技能,考试成绩低于60分的取消聘用资格;4.加试由办事处组织,总分为100分,主要通过面谈或结构化面试等方式了解报名人员综合素质、适应岗位能力等,加试工作具体时间、地点另行通知;5.根据考试成绩及加试成绩总和的总成绩,从高到低按招聘计划1:1的比例确定考察及体检人员;6.体检由办事处组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,;7.由办事处组成考核组对体检合格人员进行考核,主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等现实表现情况进行考核;8.体检或考核不合格者及放弃聘用的,其产生的空缺按考试总成绩从高到低依次递补;9.实行聘用合同制管理,办事处负责日常和年度考核,考核结果与工资福利待遇挂钩,年度考核合格的,可以续签合同,考核不合格的予以解聘。
电工电工学徒
江西新余招聘:电工学徒
薪资:2000元以上/月
电工学徒(5名):18-25岁,文化不限,8:00-20:00(休息1.5h),薪资待遇:2000元/月
新余渝水区招挖机/钩机维修,工地学徒工,铲车/装载机维修,电焊,挖机/钩机司机
工地学徒工维修铲车电焊挖机司机挖机维修
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余网络维护招工在线招聘信息,主要招聘新余弱电/安防相关人才。作为弱电/安防工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电/安防的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。