一、岗位职责： 1、在部门经理的指导下，全面负责公司行政后勤事务，确保各项保障工作落实到位，营造舒适、整洁、安全、有序的工作环境。 2、食堂管理：严控食材验收环节，确保食品安全，优化菜品质量，提前发布每日菜单，保证餐食供应充足，合理控制成本，倡导节约用餐。 3、宿舍管理：定期开展宿舍卫生与安全巡查，收集并响应员工住宿诉求，组织内务评比并公示结果。 4、卫生管理：定时巡视办公区、公共区域、通道、绿化带及标识设施，落实厂区5S管理标准。 5、安保管理：统筹门禁系统、监控设备、消防设施及外来人员车辆的管理，定期排查安全隐患。 6、固定资产管理：负责办公用品、劳保物资的采购、登记与发放，建立资产台账，规范领用、调拨、报废流程，防止资产流失和浪费。 7、接待支持：承担会场布置、设备调试、茶水服务及会议纪要整理工作，为重要接待、商务活动及员工活动提供有力支持。 8、负责自然灾害等突发事件的预防与应急处置，保障公司人员与财产安全。 9、监督各部门办公秩序与纪律执行情况，确保日常运作规范有序，杜绝违规行为。 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，熟练使用办公软件，具备两年以上相关工作经验，熟悉企业行政管理体系，有制造业背景者优先考虑。 2. 工作细致严谨，具备较强的服务意识与责任心，能适应一定工作压力。

1.负责公司金融业务 2.对接政府单位 3.其他日常行政事务

工作轻松，办公室内办公，享受零食自由！入职首月即缴纳五险一金，每月10日准时发放薪资！年终享有第十三薪，搭配超长带薪年假！超长带薪年假！超长带薪年假～ [薪资待遇] 底薪+绩效奖金+补贴，综合收入8000-13000+，资深员工平均月薪20000-35000 [工作时间] 培训期：早九晚六点半 正式上岗：每月休息8天 [工作内容] 在5A级写字楼内纯坐班，无需外出 在职人员以90后、00后为主，团队颜值高，氛围融洽和谐！ [岗位福利] 1、入职即办理五险一金 2、年终发放第十三薪，按前12个月平均工资标准多发一个月薪酬 3、签订正式劳动合同，享受公司编制内团建及旅游活动，保障充足休息时间！ ~欢迎优秀人才加入~

工作职责： 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算，包括机票、车票、住宿等业务； 2、对接行政后勤各项事务，如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等，并完成相关费用的申报流程； 3、统筹公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材及生活类物资的采购、清点、登记与维护； 4、组织会议安排，并协助开展员工活动的筹备与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备两年以上行政或后勤岗位工作经验； 3. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 为人正直、工作认真细致、作风严谨、办事高效。

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 管理员工档案并维护人力资源信息系统的数据； 4. 参与薪酬核算及福利发放的具体工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

负责整理律所材料、熟练掌握word文档exe表格制作，可提供指导。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责处理生产过程中涉及的工艺及设备技术问题，协同生产部门应对非工艺类技术难题，必要时牵头组织相关部门实施技术攻关，推进工艺优化与成本降低，保障产品品质、生产效率及成本管理满足公司标准；主导电解铜箔产品生产工艺参数设定、流程改善及新技术验证工作，参与编制与更新工艺技术文件（如SOP、PFMEA、控制计划等），确保生产过程符合规范要求； 2. 监控生产质量数据指标，汇总并分析异常信息，协助解决现场工艺异常，提出优化建议并推动措施落地与效果确认； 3. 参与新材料、新工艺的小规模试验或中试运行，负责实验室仪器设备的来料检测与制程工艺测试管理，完成实验数据记录与报告整理，为工艺提升提供数据支撑； 4. 协同开展行业技术信息与生产运行数据的收集，协助组织工艺培训及技术文档更新，助力车间持续改进工作的实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、电化学、冶金工程等相关专业背景，具备2年以上工作经验，有铜箔或电池制造相关经历者优先考虑； 2. 思维条理清晰，具备独立分析和解决现场工艺问题的能力，能适应生产现场工作环境，可接受突发性技术支持任务（含临时倒班安排）； 3. 熟练使用制程缺陷分析工具及Minitab等数据分析软件，具有基本的数据整理能力和报告、专利文档编写经验； 4. 能够独立承担工艺优化项目，熟悉IATF16949体系要求，掌握APQP、DFMEA、PFMEA、SPC等核心工具应用；了解工艺验证与变更管理流程，具备问题诊断能力，熟悉8D、6Sigma等持续改进方法。

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的整理、鉴定与统计工作； 3、统筹安排公司各类会议的相关会务事宜； 4、协助行政主管推进并落实各项行政事务的执行； 5、处理领导交办的其他日常行政支持工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有相关岗位工作经验者优先； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实，富有责任感，具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 5、能熟练操作office办公软件及相关办公自动化设备，了解基础网络应用知识；

1.熟悉塑胶产品表面丝印工艺流程。 2.懂相关机器的维修维护。 3.懂打样晒版掌握油墨调色。 4.丝印操作等技能。 5.有3年以上生产管理经验。 6.党员优先

有没有老板会换气压罐气囊，项目在吉安[抱拳]。

有谁拆装空调的？。

安福县中医院对面小饭馆，招聘打杂阿姨一名。工资面议，有意者请联系

招聘叉车工1名。要求持有叉车证，能吃苦耐劳，踏实肯干。薪资计件，多劳多得，月薪范围为6000-10000元。，提供食宿、高温补贴、节假日福利及定期体检。工作地址位于永丰县藤田镇新材料产业园。

招聘仓库管理员。要求中专或高中以上学历，主要负责仓库日常物资入库、码放、保管、盘点、拣选复核等工作。有仓管或管理经验者优先，需沟通能力强、有亲和力、细心主动、吃苦耐劳，并能适应冷库环境。上班时间为7:30-12:00和14:00-18:00，月休2天。薪资为3000-3500元/月，享受三节福利。工作地址位于永丰县桥南浙商联盟23栋。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备较强责任心和执行力 4. 形象端正，性格稳重，有团队协作精神 5.有行政/助理类工作经验者优先 薪资待遇 底薪10k 全勤500房补600 五险一金 双休

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

行政文员 无销售业绩+包吃住 不跑销售，不打电话，不招人。工作环境轻松愉快，空调办公室办公一，招聘要求 1.16-40岁左右 2.懂基本的电脑操作，会打字。工作态度好，积极性强 3.可接受小白，前期都是会有老员工一对一指导 二、工作时间 10：00--18:30 实习期单休固定周天休息，转正后双休，新手可带，法定节假日节假日正常放假。（带薪） 三，工作内容 资料，合同的整理以及保管。负责给员工办理入职离职等手续，员工上下班考勤问题。员工岗位的调换，及面试 四、薪资待遇 实习期无责底薪4200加300全勤转正后5200加300全勤综合薪资5k加 住宿三室一厅一厨一卫，两人住一间水电平摊 4000-6000不等 每月有团建

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件整理、资料归档与信息录入 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待工作 3. 协助部门完成基础数据统计、报表制作及文档撰写 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政支持顺畅高效 5. 配合完成其他临时性行政与协调任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本抗压能力 4. 无经验可培养，欢迎应届毕业生投递 5. 服从安排，具备团队协作意识和职业素养

1．缴纳五险一金，新人享受住宿安排、餐补待遇； 2．享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；定期组织国内国外旅游，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动一应俱全； 3．体制内晋升机制公开透明，发展通道完善，每季度开放晋升窗口，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，支持内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流技巧； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，全程办公室作业，白班制，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源进行电话对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，工作内容清晰简单，办公环境整洁舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程并独立上岗。

招聘互联网引流人员。薪资为3000元以上每月。要求经验不限，做事踏实，吃苦耐劳，服从管理。

招杂工1名暑假工也行要求服从管理，做事负责

招聘洗桶工。年龄要求为50至66岁，男女不限。招工人数各一名。工作地址为县城。

吉安县东区，2天临时工（30号-1号），22元/时，不包吃住，人走账清工作内容：设备清洁保养20-50岁

下午永丰抽雄，4小时80元，有想干的联系

岗位职责： 1.负责技术标准验证，改善优化产品的生产工艺、降低产品在制成中的物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作； 2.承担工艺流程输出，失效模式分析输出，工艺参数输出，定期维护升级技术标准； 3.承担制程能力验证，核心设备参数范围/生产环境规范/制程异常处理规范/物料存储及周转规范/工装治具/夹具使用规范的设定与调整； 4.承担培训需求收集与分析，负责培训组织实施； 5.负责制程监控点设置，承担监控点标准制定，对良率数据差异分析、不良品分析，协助制定良率提升方案，对方案有效性进行验证； 6.协助工艺技改需求收集及市场调研，对工艺能力差异进行分析及技改可行性评估； 7.协助技改方案制定，承担技改方案的实施及效果验证； 8.协助新工艺、新材料、新流程的开发、验证。 岗位要求： 1. 3年以上同行工作经验； 2.具备不良品的分析和改善能力； 3.对TLCM全流程工艺流程改善及材料特性熟悉。

江西富佳安服饰有限公司招聘手工岗位。工作地点位于吉安市青原区新工业园、天玉派出所旁100米。招聘人数为3名。薪资为3000元每月。

招聘员工，薪资为每月4000元以上，有经验者优先。请联系陈晨。

招聘人员，性别不限。薪资为5000—8000元/月，工资准时发放，收入上不封顶。月休四天，每月举办生日宴，享有节日福利，每季度组织团建活动。工作氛围良好，上班时间弹性，相当于零成本创业。