【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1. 负责车辆日常故障检测、维修、保养、底盘、发动机、电路等常规维修工作； ​ 2. 熟练使用维修工具与检测设备，准确判断车辆故障原因并高效完成维修； ​ 3. 严格按照维修流程与安全规范操作，保证维修质量与施工安全； ​ 4. 做好维修记录、工具保养、工位卫生，配合完成配件领用与核对； ​ 5. 与前台/客户简单沟通维修情况，提供专业、可靠的技术建议； ​ 6. 服从车间管理，完成上级安排的其他维修相关工作。

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岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3. 使用专业检测设备进行车辆性能检测与数据读取，出具维修建议报告 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全达标 5. 妥善保管维修工具及配件，保持工位整洁规范，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的故障排查与修复 3. 熟悉主流品牌汽车结构原理及维修技术，了解新能源汽车基础维保知识更佳 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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招聘：崇仁县骏峰电子科技有限公司招聘普工/技工、学徒、其他 薪资：3000-5000元/月 岗位一：普工 1. 负责生产线日常操作，完成产品装配、检测及包装等基础工作； 2. 遵守生产流程与安全规范，确保作业质量与效率； 3. 听从安排，配合团队完成生产任务。 岗位二：技工 1. 熟练操作相关设备，负责设备调试、维护及故障初步排查； 2. 参与工艺优化与技术改进，提升生产稳定性与良率； 3. 协助主管完成技术文档记录与交接工作。 岗位三：学徒 1. 在指导师傅带领下学习岗位技能，掌握基础操作流程； 2. 主动参与培训与实践，逐步独立承担工作任务； 3. 严格遵守公司规章制度，保持良好的职业素养。 以上岗位均提供餐补及加班补助，工作环境良好，团队氛围融洽。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的人员加入，共同成长。