岗位职责 一、核心业务职责 1. 订单审核与制单 - 负责电商平台（B2B/B2C）订单的审核、制单及面单打印，确保订单信息完整准确。 - 使用OMS系统（聚水潭/金蝶等）实施波次策略，提升订单处理效率； 2. 异常订单拦截与处理 - 发现并拦截异常订单（如库存短缺、资质不全、效期临近、地址错误等情况），按流程上报并跟进解决。 - 配合客服与运营完成客户特殊需求订单处理（修改收货地址、包裹合并、订单备注等）。 3. 物流跟踪与快递对接 - 跟踪快递发货全流程，包括揽收、中转、签收等环节，及时处理物流异常（延迟、丢件、损毁等问题）。 - 协助开展快递对账工作，核对运输费用，提出降本增效建议。 4. 系统数据维护与优化 - 维护OMS系统基础配置（如快递模板、打印参数、波次规则），保障系统正常运转。 - 协同仓库及收货团队处理库存差异问题，确保系统库存数据真实准确。 二、协作与支持 1. 与运营、客服、仓储等部门保持顺畅沟通，快速响应并解决订单流转中的各类问题。 2. 配合内外部审计要求，提供相关订单数据及操作记录。 3. 参与流程改进会议，提出有助于提高效率或节约成本的可行性建议。 任职要求 1. 专业经验 - 具备1年以上电商行业订单处理工作经验，熟练掌握OMS系统操作（聚水潭、旺店通、百胜等）。 - 有医疗器械、医药或保健品类仓储或订单管理经验者优先考虑。 2. 核心能力 - 熟悉电商订单全链路流程（审单、制单、发运、物流追踪）。 - 具备风险识别能力，能及时发现订单中的合规问题（效期、资质、库存等）。 - 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据分析能力。 - 工作细致，责任心强，能够应对高强度、大批量订单处理任务。 3. 软技能 - 具备良好沟通能力，可高效对接跨部门同事及快递服务商。 - 具有团队合作意识，服从工作安排，积极达成各项绩效指标。

入职即缴纳五险一金，工作满6个月后增补商业保险，合计六险一金 负责你我贷APP相关用户投诉问题的处理 具备金融保险、电话销售经验者优先（非催收类岗位），有物流类投诉处理经验亦可 曾担任天猫、淘宝工单处理专员者更佳 对薪资有明确期待，具备强烈进取心和赚钱目标 薪资期望偏低者勿扰 需具备1至2年客户服务相关工作经验

办公室坐班，标准工作时间 90后-00后年轻团队，办公环境舒适，氛围极佳，传统节日发放礼品，室内办公，无需外勤，无出差安排，工作内容轻松简单 1.性别不限，年龄******，学历不限 2.身体状况良好，品行端正，工作踏实认真，具备良好的执行力与配合度 3.岗位要求细心、有耐心、富有责任心，能长期稳定任职。团队氛围融洽，工作节奏轻松，压力小，定期组织团建活动，节假日发放礼品及红包

工作内容：室内电脑办公，冬暖夏凉，容易上手，接受小白 薪资待遇：试用期4000~6000，转正后8000＋，上不封顶 上班时间：八小时工作制 福利待遇：包住、五险一金，生日福利、团建、下午茶等等

解决用户在使用APP过程中遇到的各类问题 排班制工作时长4-8小时 薪资待遇4-6K+

处理平台退款审核处理，会电脑。会打字，缴纳五险一金，提供吃住，实习可盖章

全国招聘体系认证实习/专职/兼职审核员 （无需到机构坐班） 审核员类别：ISO9001、ISO14001、 ISO45001、ISO50430审核员，具备多体系或单一体系认证资格均可； 审核员级别：接受专职、兼职及实习审核员报名，欢迎新人加入； 审核员待遇：三体系综合年收入18-25万元（可签订保底薪资协议）； 审核员要求： 1、需通过中国认证认可协会（CCAA）正式注册； 2、具备良好职业素养，行为规范符合CCAA注册标准； 3、身体健康，无不良生活习惯。

岗位职责： 1.负责对上传的视频内容进行审核发布，确保内容符合平台规定与法律法规。 2.及时发现并处理不合规视频，维护良好的社区环境。 3.与内容团队紧密合作，优化审核流程和提升审核效率。 4.定期对审核结果进行分析，提出改进建议。

工作内容：通过在线文字形式解答唯品会用户咨询，核实客户订单信息，协助处理常见的网络购物问题，并进行信息登记与录入，包括发货、物流查询、退换货及退款等流程，无销售类任务。 薪资待遇：入职前3个月综合收入为3500-6000元，3个月后提升至4500-8000元，均为实际到手收入，实行多劳多得机制。每成功接待一位用户即计算一次服务提成，当月服务量越高，单位提成单价相应上浮。 班次安排： - 白班：9:00-19:00 - 中班：12:00-22:00 - 晚班：14:00-24:00 晚班补贴标准：21:00后下班享15元/天补贴，24:00下班享30元/天补贴。 每月安排休息5天。

【工作内容】 为客户推荐匹配的产品并促成成交，跟进订单后续进展。 【上班时间】 早8：30——午12：00，午14：00——晚17：00，周末双休，节假日正常休假。 【薪资】 试用期4k——6k，转正5k——8k，收入上不封顶。 【要求】 年龄25——45周岁，大专及以上学历。

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1、审核平台信息，根据审核结果记录并进行反馈。 2、底薪+绩效，综合薪资4000—6000，提供住宿，节日福利、带薪年假、购买五险、生日礼品等 3、主要是行政班次，主要以朝八晚五，不加班，到点就打卡下班。 4.有经验的优先哟

岗位职责 1、负责平台短视频、图片、文本、音频等内容安全合规审核； 2、按照监管标准排查违规内容，把控审核尺度； 3、服从排班安排，认真完成当日工作量化指标； 4、工作简单易上手，全程带薪培训，零基础也能快速上岗。 任职要求 大专及以上学历，专业不限； 普通话流利，沟通正常，性格开朗好相处； 三观正，对网络热点敏感，遵守工作纪律； 不需要经验，不招实习生，全职在岗。 工作时间 & 休息制度 三班时排班制，每班8小时， 统一做五休二，排班休息； 法定节假日轮到值班，按国家标准发放三倍薪资。

1：年龄18-30周岁，男女不限（有经验者年龄可放宽至35周岁）大专及以上学历， 2：按照规范要求对文本，图片，语音等数据进行审核标注。 3：能熟练使用电脑及基础办公软件，对数据敏感，具备快速学习能力。 4：严格遵守项目审核标注规则和操作流程，按时完成分配的任务，配合团队完成数据交付。 5：可接受实习生，可提供实习证明，提供盖章 二 薪资待遇： 综合月薪3K-6K （底薪+绩效奖金） 每月准时发薪 培训期5-7天，入职缴纳社保 工作时间：8:00-18:00 月休4天，可根据个人情况自行协调安排，法定节假日正常休息。 餐补200元/每月，节日福利，定期组织团建 工作地点：聊城市东昌府区建设路星光·时代美境2栋2109

负责平台用户资料审核复审驳回 双休每天8h，过年三倍薪资 办公室坐班 不外出 不带任何销售性质 提供五险一金

负责短视频的内容审核，适应抖音/快手/小红书风格 按要求完成视频素材的处理，完成后台任务 无经验要求，有人教

【武商天虹超市】25-27日短期兼职需求：急招急招急招 推购物小时工4人 时间：12半到17:30，下午17:30-22:00 时薪：20元，周结！ 要求：18-50岁左右，力气大的，提前下载好小活儿APP 联系人：熊经理（）符合条件能做的私聊我

提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡 、实习证明盖章 岗位职责: 入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理； 3. 与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.学历大专及以上，较强的工作责任心； 4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次； 5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 福利待遇： 1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

我们是充满活力的年轻团队，以95后、00后为主，沟通顺畅无代沟，工作氛围轻松融洽； 重视团队建设，始终将团队成长作为核心目标，公司坚持人才为本，致力于培养与发展每位成员，倡导正心、正念、正能量。 薪资待遇： 基础底薪5000+奖金+提成，月综合收入8000-10000以上，付出越多回报越高，收入上不封顶！ 工作内容：前期跟着主管学习，了解客户5G使用情况，帮助客户做网络的升级与优化，试用期两个月，转正后晋升管理层 任职要求： 1、踏实肯干，积极进取！上进心是关键~ 2、性格外向热情，乐于沟通表达 3、热爱学习，公司期待的不仅是员工，更是携手共进的学习型伙伴 公司福利： 1、工作内容清晰，团队协作推进 2、提供舒适住宿（三室两厅，配备洗衣机、冰箱、空调等），水电全免 3、新员工享带薪培训，资深同事一对一指导 4、入职即缴纳五险，欢迎零经验新人加入~

5.1-需要5名兼职工作时间：8.30-5.30左右工作内容：车展小蜜蜂，展台指引发放礼品位置：绿地国际博览中心工资：9010餐补年龄：16-28/岁，形象端正，身材匀称，有责任心，听从安排的名字+电话++照片。

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工作内容： 1. 平台运营管理：负责品牌在美团/饿了么等外卖平台的线上运营工作，涵盖门店流量提升、菜单结构优化、线上活动规划、店铺页面视觉呈现、套餐组合设计等精细化运营环节； 2. 广告推广：制定并执行广告投放策略，日常进行出价调整与优化，确保推广效果最大化，达成ROl考核目标，并定期复盘投放数据，依据反馈结果及时优化策略； 3. 活动运营：对接外卖KA经理，参与平台活动申报，主导策划节假日线上促销及其他营销活动，完成方案制定与落地执行，并对活动成效进行评估与总结； 4. 数据分析：定期梳理外卖平台各项运营数据，如差评归因、营收表现、复购水平、曝光量等，从中识别业务机会，优化运营及营销策略，同时研究餐饮行业动态与趋势，挖掘品牌在外卖领域的增长空间，并输出可落地的改进方案； 任职要求： 1. 具备三年以上餐饮外卖运营经验，其中至少一年连锁品牌外卖运营实操经历； 2. 具有良好的沟通表达能力、逻辑思维能力及数据处理能力； 3. 责任心强，积极主动，熟练使用PPT进行工作汇报与方案呈现。

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