岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

销售顾问，，20-40岁，性格开朗活泼，善于沟通，有团队合作精神，服从公司管理制度！有无经验均可！ 上一休一，福利待遇好，底薪加提成加奖金加保险和其他各种福利

直接点说，我们招人，你来赚钱，那就给彼此一个机会！ 月综合收入9000-50000 办公地点位于写字楼，环境舒适 工作内容简单轻松，全程有人带教 无需经验出众，也能拿到高薪回报 节假日照常带薪休假，晋升通道畅通 每年组织国内外旅游，团队氛围融洽，领导亲和好相处 薪酬结构：无责任底薪+提成+定期团建活动+岗位晋升机制 备注：全程不收取任何费用，无业绩考核压力，工作轻松无负担

具备1-2年以上销售领域工作经验，有家装、家具或厨电行业背景者优先。熟悉相关行业的候选人能更快速适应工作节奏，掌握市场特点，准确把握客户需求，有效建立客户关系。 销售能力：拥有扎实的销售技能，能结合客户的实际需求与预算情况，提供合适的产品推荐并推动成交。擅长沟通交流，注重倾听客户想法，能够清晰准确地传递产品信息，及时回应客户疑问。 市场认知：熟悉家电行业的市场变化，关注行业发展趋势及消费者需求演变，具备一定的市场敏感度。 服务理念：具备较强的客户服务意识，坚持客户至上的原则，能在售前、售中、售后各环节提供专业、周到的服务，积极解决客户问题。

我们是一家专注于现代写真拍摄的摄影机构，成立于2009年，目前在全国拥有十家直营门店，主要覆盖各大城市省会区域 任职要求： 1、具备一年及以上销售工作经验，有影楼或摄影行业销售背景者优先考虑； 2、情商较高，表达清晰流畅，善于人际沟通，具备积极乐观的工作态度，能敏锐捕捉客户真实需求； 3、有强烈的收入目标感，愿意接受挑战，追求高绩效与高回报 岗位职责： 1、提前查阅到店客户资料，掌握客户基本情况及潜在需求； 2、向客户展示公司专业实力及产品套餐内容，推动高质量订单达成； 3、按时完成个人制定的业绩目标，持续提升销售转化率 各地区门店正在同步招聘：深圳市南山区、广州市天河区、无锡市梁溪区、苏州市姑苏区、福州市台江区、郑州市二七区、东莞市常平镇、东莞市东城洢曼店、东莞市东城玺夏店，可根据住址就近分配工作地点 薪资结构：综合月薪8K-15K，上不封顶，薪资根据个人能力评定，具备写真销售经验者可面议薪资 【员工福利】提供住宿支持、工作日午晚餐、节日慰问礼品、定期组织团队建设活动等

1.新人底薪5500(同行普遍3k-5k)+提成15%-40%,月薪可达1w+ 2.节日关怀+丰富下午茶+员工团队旅游活动+生 日福利+年终奖金 3.公司提供100%有意向客户数据资源，不用自主 开发客户 4.公司员工普遍九零后、零零后，工作氛围年轻 活力； 5.节假日统统带薪休假！！

成功销售员的必备素质： 1. 具备强烈的赚钱动力 2. 能够适应出差并积极对接客户 3. 勤奋好学、踏实肯干 4. 追求长期稳定的职业成长 5. 情商出众、抗压能力强 满足以上五项条件者： 3年后年收入可实现数十万元，7年内表现优异者年收入有望突破百万。 这是普通学历人群迈向高收入行列的重要路径！ 相比大学本科出身的优秀工程师，大专起点的顶尖销售员在收入上更具优势！ 选择正确方向 + 持续努力 = 最终成功！ 销售岗位薪资结构： 1.5万/月-6万/月-上不封顶 + 差旅补贴350-1000元/天 + 五险一金 + 2%-25%提成 + 月度奖金 + 阶段激励 + 年终奖 + 增速奖励 + 接待费用报销 + 话费补贴 + 带薪年假 无经验者可应聘销售实习岗，待遇为7500元/月【本地开展业务，每日补助50元】 职位福利： 五险一金、交通补贴、通讯补贴、弹性工作安排

因业务发展需要，招聘扬州市区家电连锁卖场（苏宁易购/京东五星）美菱冰箱洗衣机销售人员： 一、岗位职责 负责美菱冰箱、洗衣机在连锁家电卖场的销售工作，为顾客提供专业解答与贴心服务，完成既定销售任务。 二、任职要求 1. 年龄：22-40周岁，身体健康，精力充沛。 2. 学历：大专及以上学历，专业不限。 3. 性格：积极乐观，具备较强的沟通能力与客户维护意识。 4. 形象：仪容整洁，气质良好，符合卖场服务岗位形象标准。 5. 优先条件：熟悉网络宣传、掌握视频制作技能，或具有家电行业销售经验者优先考虑。

直营中心——信贷经理 1、积极开拓并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与称职管理要求，推进客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续运行； 4、开展展业区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科学历，2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销工作，具备主动性与责任心，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通能力、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利；前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含各类补贴）；自第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依照公司考核制度执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能类培训、专业技能提升培训及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识驻地学习+职业素养总部集训”三位一体学习体系，纳入“营销铁军养成”系列培养计划。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识、管理潜能开发等内容，强化专业水平，挖掘管理潜力，为基层管理梯队建设储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所带领团队的整体绩效表现。

染色加工业务

北京招聘【扬州修脚【推拿采耳师】 底薪8000—15000修脚师 中医推拿正骨保底10000 采耳洗耳老师保底10000 管吃管住提成五五分 修脚%30 踏实工作的老师联系 联系电话同步

老虎山蒋家味明天需要一个冷菜带班，菜简好操作500一天，有意者请与我联系杨

慕贤-年后汇总 初六带队统一出发 联系方式 ✝扬州汽配厂✝初六 20-48周，工为主！ 月结350-550/天 年薪：12-15W ✝扬州缸套二厂✝初六 20-55周，可安排夫妻工 月结220元/天+计件奖励 豪华住宿2-4人间 月7000-8500 ✝扬州汽车内饰厂✝初六 发泡岗位：25元/时 装配岗位：22元/时 长白班，不是流水线 ✝扬州密封条厂✝初六 16-54周！男女不限！ 月结20元/时 周结19元/时 面试包合格，当天安排宿舍 ✝扬州长白班电子厂✝初八 16-40周，以工为主 210元/天 四人间，独立卫浴 ✝【芜湖发动机】✝初八面 正式工，入职交五险一金 恒温车间，工作轻松 18-40男女不限 具体细节以详单为准 ㊗提前祝大家:春节快乐、身体健康、阖家欢乐。

岗位名称：操作手（福格勒摊铺机司机；悍马压路机司机；山猫清扫车司机；装载机司机；一米或两米铣刨机操作手）。 岗位要求：1.具有相关机械操作经验。2.熟练操作对应机械，办理操作证。3.驾驶员优先，可接受随时上岗。 薪资待遇：1.福格勒摊铺机司机薪资10000元。2.悍马压路机司机薪资8000元。3.山猫清扫车司机、装载机司机薪资均为7000元。4.一米或两米铣刨机操作手薪资视具体详情而定。

岗位名称：二保焊工（集装箱行业优先）；储能箱专焊工。 岗位要求：1.相关工作经验：集装箱行业经验者优先。2.技能要求：专做储能箱焊接，一天产量不超十台，非流水线作业。3.年龄要求：45岁以内。 薪资待遇：起步时薪35元，计件工资450元起，宿舍水电费平摊。。

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

岗位职责: 1、通过宣传页内容邀约意向客户参与门店活动 2、负责客户的日常跟进及关系维护工作 3、洞察并分析客户需求，推动成交及后续复购 岗位要求: 1、年龄20-45岁，有目标，渴望高收入，不甘平凡，愿通过合法努力实现理想生活 2、了解行业基础知识，认同大健康领域，乐于服务中老年群体 3、具备销售相关经验或意向从事销售工作，有保险、房产中介或健康产业背景者优先考虑 4、诚实自信，积极向上，善于交流，具备一定抗压能力，注重团队合作，重视个人成长 其他: 1、具有竞争力的薪酬体系。底薪3500+全勤300+餐补200，提成与奖励另计。 综合薪资：入职前3个月平均收入6K-7K，表现优异者首月即可破万，一年以上员工月均收入超1W。 2、提供完整培训支持，实行师徒带教模式，助力快速适应岗位。 3、工作氛围轻松活跃，充满正能量。不安排加班，不加班。 4、产品口碑好，复购率高，客户认可度强。 5、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周日固定休息。 6、晋升通道：专员-储备主管-主管-见习经理-经理-副总 7、享有租房等各类补贴，月度奖金不断，另有年终奖、国内外团建旅游，春节享受10天以上长假。 此岗位工作地点:扬州市广陵区运河西路185号东城国际大厦1幢12层

大润发超市卤肉肠专柜导购一名，工资面议

岗位职责： 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，并能独立应对和处理所负责的工作任务； 2、维护客户关系，达成销售指标； 3、挖掘并了解客户的实际需求与购买意向，清晰传达产品优势与核心卖点； 4、为客户提供专业、准确的业务咨询； 5、整理并积累潜在客户信息； 6、跟进并回收相关应收款。 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，易于建立信任感； 4、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 岗位福利： 1、单休， 2、基本工资+绩效工资+提成+出差补贴，超额完成享有高额返点奖励。 3、工作地点：扬州环球金融城 教育背景：中专以上， 行业经验：有机械行业从业背景者优先。 岗位经验：具备销售岗位经验者优先。

诚招水果零食店员，理货收银等

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，高收入等你实现】 底薪4300元+新人奖励1200元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队中资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-25K区间。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制。 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管级绩效最高可达5000元/月。 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备投放激活及后续客户维系工作。 注：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约0.6平米的放置空间，后期由公司专业团队负责运营支持。 【我们期待你具备】 1、年龄25-38岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的目标感和收入提升意愿，愿意全力以赴。 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台； 多重激励机制，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标； 扁平化管理模式，团队氛围积极融洽，理解并支持彼此的工作挑战； 丰富培训资源，配备完善的帮扶体系与经验分享机制，助你高效成长、快速蜕变。

有渠道优先 有资源优先 有现成客户优先

工作内容: 1、主管手把手指导，新人全程带教、陪跑、协助成单 2、跟进客户订单流程，及时响应并解决客户需求与疑问 3、完善的职业发展路径，提供充足晋升机会，能力出众者可晋升主管、经理岗位！工作氛围轻松简单 任职要求: 1、热爱销售岗位，乐于挑战自我，具备良好的抗压能力、沟通能力和执行力； 2、性格积极乐观、反应灵活，对收入有明确追求； 3、能熟练操作常用办公软件：word、excel； 4、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假； 福利待遇 高底薪3500~4500＋高提成（最高25%）＋月度奖金， 定期安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年两次集体旅游，关键是不加班！

岗位职责: 1.主动对接潜在客户，通过电话、邮件等形式开展交流，推广公司产品与服务； 2.结合客户需求，提供专业的解决方案及产品咨询建议； 3.持续维护客户关系，定期回访客户，收集意见并快速响应处理问题； 4.配合团队达成销售目标，参与销售方案的规划与持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与谈判能力； 2.热爱销售工作，能适应一定的工作压力； 3.有较强的客户服务意识，可妥善应对客户异议与投诉； 4.具备团队协作精神，能够与同事高效协同沟通。

30-50岁，。C照，驾驶技术优先。能吃苦耐劳，对金钱有欲望的优先

工作内容： 纯电话客服岗位，无需邀约客户，无业绩考核压力， 主要负责筛选有意向的客户并添加至微信即可。 薪资待遇： 保底工资5500元（无责任底薪）+微信奖励每日100—300元不等