1、底薪1500元，另享20%提成，转正后提成比例提升至40%-60%（可跳点） 2、转正后月均收入6k-20k，新人也有机会单月破万 3、每月举办生日会及团建活动，劳逸结合，氛围轻松愉快

通过抖音接待客户、推荐合适房源、安排实地看房

工作内容 1、负责房地产项目的营销策划及宣传推广 2、提供专业化的房产经纪服务，满足客户需求 3、维护客户资源，保障业务高效有序推进 拓展加盟合作渠道

工作内容 1、开展房产中介销售相关工作，完成客户对接及交易流程跟进 2、保持与客户的良好互动，推动业务顺利进行，提高服务体验 任职要求： 1、拥有较强的沟通表达能力和学习领悟力 2、能快速适应市场动态，具备较强的灵活处理问题能力 3、工作态度端正，富有进取心，认同团队协作价值

岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 教育背景: 行业经验:

1、底薪1500元，另享20%提成，转正后提成比例提升至40%-60%（可跳点） 2、转正后月均收入6k-20k，新人也能实现单月破万 3、每月举办生日会及团建活动，工作与乐趣兼顾

岗位职责: 1. 主动与客户沟通对接，建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的中介服务支持。 2. 按照上级安排有序推进各项中介事务，确保工作流程顺畅及服务品质达标。 3. 积极参与团队协作，协同完成业务目标，助力整体业绩提升。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与倾听能力，能与客户及同事实现高效互动。 2. 能在既定时间节点内按时完成分配任务，保持稳定的工作节奏。 3. 拥有良好的协作意识，能够快速融入团队氛围，配合推动项目顺利实施。

岗位职责: 1.负责房产销售流程的执行与管理，保障销售目标顺利实现。 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的购房方案建议。 3.持续维护客户关系，提升服务品质，增强客户满意度与信赖度。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及高度的客户服务意识。 2.能够独立开展销售工作，同时具备良好的协作精神。 3.熟悉房地产市场动态，对行业具有浓厚兴趣和热情。

1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历，不限户籍、专业及性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事严谨踏实，为人正直诚恳；具备高度责任感，拥有团队协作意识 【工作内容】 1、通过公司系统培训与自主学习，持续提升业务能力与专业知识水平； 2、查阅公司现有房源与客户资料，完成资源匹配、安排看房、沟通洽谈并推动签约达成； 3、主动拓展房源及客户资源，并进行高效跟进维护； 4、为客户提供专业、贴心的购房与租房服务体验； 5、工作地点为上海全区域，根据住址就近分配 【福利待遇】 1、薪资保障：本科毕业享8000元/月，大专毕业享7000元/月，连续9个月保底工资＋就近分配＋行业最高提成区间15%-45%； 2、晋升机制：每月组织内部选拔，每三个月开展晋升考核，晋升通道透明，杜绝“空降”情况； 3、奖励体系：设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项奖励，涵盖现金、实物及旅游奖励； 4、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等丰富团建活动 求职提示：【注明】该岗位为上海总部定向招聘岗位，请务必仔细阅读岗位要求后再投递简历！感谢配合

招聘：设备（机台）技术员 薪资：面议

中温蜡硅溶胶工艺招：生产经理一名，大专以上学历15000一25000，技术工程师1名15000一25000，大炉主管二名15000一20000，炉工5名15000，叉壳8名10000，制壳主管一名15000，面层，二层，三层各一名8000一10000，机械手制壳工二名10000，射蜡，修蜡，组树各二名6000一10000，切割工6名12000一15000，磨冒口6名8000一12000，电磨工10名8000，地址：淮安市盱眙县工业园，桉屿

诚聘危险品： A2夫妻驾，初六以后上车地点淮安，专线，待遇电话联系，能吃苦耐劳，服从管理，好沟通， 有工作经验 ，事多的人请勿打扰，开半挂常压罐车。联系电话

淮安市清江浦区招建筑木工、木模

淮安生物质发电厂，招打扫卫生一名，男女都可，工资3000至4000.包吃住！联系方式,

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

发布房源，带客户看房，签约合同等

岗位要求： 年龄25~40岁（条件优异的可以放宽年龄），不限学历不限经验（有经验优先）。敢说话，善于与人沟通，交流。 工作主要内容： 线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。 薪资待遇： 6000底薪+奖金+提成。（现有人员平均月薪1.5w-3w） 弹性上班，不加班。

工作职责: 1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。 2.负责接待客户，做好来访、来电登记。 4.遵守公司的管理制度，学习并熟练各项工作操作流程。 5.有较强的团队合作精神，增强互相之间的销售配合。 6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。 岗位要求: 1.年龄25~40周岁，有房产经验者优先。 工作时间:早九点-晚六点，单休，可调休。

1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历，不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验入职，优秀应届毕业生、退伍军人可优先录用； 3、具备良好沟通能力，性格亲和，工作态度积极，心态阳光向上； 4、做事严谨细致，为人诚实守信；具备强烈责任心，善于团队协作 【工作内容】 1、积极参与公司组织的培训并主动学习，持续提升业务水平与专业素养； 2、查阅公司现有房源与客户资料，完成精准匹配、预约看房、沟通洽谈及签约支持； 3、主动拓展房源资源与潜在客户，并进行系统化跟进维护； 4、为客户提供高品质的租房与购房全流程服务体验； 5、工作地点为上海全区域，根据住址就近分配（定向岗位） 【福利待遇】 1、薪资保障：本科8000元/月，大专7000元/月，享受连续9个月保底工资＋就近安排＋行业顶尖提成15%-45%； 2、晋升机制：每月开展内部选拔，每季度组织晋升考核，晋升通道透明，无空降岗位； 3、奖励体系：设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项奖励（含现金、实物、旅游等）； 4、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等丰富团建活动 求职提示：当前处于招聘高峰期，如有意向请直接电话联系，我们将优先安排面试！ 【说明】本岗位为上海总部定向招聘，请务必仔细阅读岗位要求后再投递简历！感谢配合！

岗位职责： 1.负责客户资源的维护与开发，建立并保持长期稳定的客户关系，提供专业的房地产买卖及租赁咨询服务； 2.持续关注市场变化，为客户出具房地产市场分析建议，协助其掌握市场趋势与机会； 3.协助客户完成房产交易流程，确保买卖与租赁操作合法合规； 4.定期与客户保持联系，及时了解其需求变化，制定针对性的房产配置方案； 5.通过电话、邮件、面谈等多种方式开展客户沟通，持续提升客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧，能高效推进客户交流； 2.熟悉房地产行业基本情况，具备一定的市场判断力； 3.工作积极主动，有较强的责任意识，能独立承担工作任务； 4.具备良好的协作意识，善于与团队成员配合，共同达成业务目标。

岗位职责: 1. 落实并统筹房产销售各环节工作，保障销售任务顺利完成。 2. 与客户保持高效互动，准确把握客户需求，提供专业的置业方案指导。 3. 持续跟进客户关系，提升服务体验，增强客户认可度与满意度。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力及高度的客户导向意识。 2. 能够自主开展销售工作，同时具备良好的协作意识。 3. 对房地产行业具备一定认知，并持有积极的发展意愿。

1. 负责房地产中介业务的运营与日常管理 2. 协同客户推进购房各环节，提供专业化的咨询服务 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 可独立应对并解决房产交易过程中的各类事务 3. 具备团队协作精神，能与团队成员协同达成工作目标

1、年龄*******，学历不限 2、具备良好的沟通技巧，语言表达清晰流畅 3、积极上进，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 4、能适应高强度工作，心态积极，不抱怨、不消极，抗压能力突出（付出越多，回报越高！）

工作内容 1、执行并管理房产销售相关流程 2、与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能独立开展销售工作，同时具备良好的团队协作态度 3、对房地产行业有基本认知且富有从业热情

岗位职责: 1. 参与房产中介业务的联合运营，与客户建立并持续维护良好的互动关系 2. 按时高效完成上级安排的房产相关任务，保障服务品质稳定达标 3. 主动融入团队协作，助力业务拓展，提升团队整体工作成效 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户及同事顺畅交流信息 2. 能在既定时间内完成分配任务，保持较高的工作执行效率 3. 拥有积极的团队意识，能快速适应团队氛围，协同推进项目落实 岗位职责: 1. 负责房产销售流程的实施与跟进，确保销售指标顺利实现 2. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，提供专业的置业指导方案 3. 持续维护客户关系，优化服务体验，提升客户满意程度 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力和高度的客户服务责任感 2. 能独立开展销售工作，同时具备良好的协作精神 3. 对房地产行业具备一定认知，并持有积极的发展意愿

工作内容 1、负责房产项目的推介与销售工作 2、为客户提供专业化的房产咨询服务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速掌握市场变化，适应环境调整 3、工作积极主动，富有责任感并注重团队协作

岗位职责 1.收集与归类房源资料及客户信息，负责房产租售平台的日常维护与更新； 2.承接客户咨询，安排看房、协助签约、办理缴税及产权过户等全流程交易服务； 3.持续跟进客户实际需求，精准匹配合适房源，提供专业的买卖或租赁方案，保障客户在各阶段的服务体验； 4.与客户建立长期信赖关系，保持有效沟通，强化互动与情感维系； 5.主动学习产品知识、业务流程及相关管理规范，不断提升专业能力与工作效率

1.房产租赁服务 2.房产交易服务 3.新房实地导览

工作内容 1、开展房产项目的销售及推广工作 2、为客户提供专业化的房地产咨询服务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速掌握市场变化，具备较强的适应能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作