岗位职责: 1.制定并落实生产计划，确保生产运作符合公司规范及行业要求； 2.跟踪生产全流程，保障物料供应及时，并合理降低物料损耗； 3.组织与协调生产人员，提升作业效率并确保产品品质达标； 4.快速响应并处置生产过程中的突发问题，保障产线稳定运行； 5.参与推动生产优化及质量提升方案的制定与落地执行。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与团队管理能力，能高效带领生产队伍； 2.熟悉生产工艺流程及物料管控体系，精准把握生产资源配置； 3.拥有优秀的应变与问题处理能力，可及时化解现场各类异常； 4.具备良好的人际沟通能力和协作意识，善于激发团队积极性； 5.对提升生产效能与产品质量有高度责任感，并保持主动学习习惯。

岗位职责： 1、依据订单内容，开展《生产计划》相关资料的整理与汇总，统筹外发物料的分配与调度，确保执行准确率不低于99%； 2、核对物料需求清单，监督物料使用过程，减少损耗，优化需求预测的精确性； 3、全程监控生产环节的推进情况，保障各工序有序衔接； 4、针对生产过程中出现的异常问题，迅速制定有效应对措施，并跟踪落实结果，强化团队风险防范意识； 5、协同参与提升产能效率与改进产品品质的相关方案制定与落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备至少3年服装领域工作经验； 2、掌握生产制造执行流程及各项生产规范标准； 3、熟练掌握服装产品质量要求及相关技术特性； 4、具备良好的管理能力、组织协调能力、沟通技巧及执行力； 5、擅长数据整理与分析； 6、能接受短期外出差勤安排。

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【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000+，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪全额报销车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作内容： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检，物流，物料，仓库，技术员；无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。 【三】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:30；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

长春安波福（二道厂） 现场面试时间：周二，（8.19）中午12点 周五，（8.22）中午12点 【岗位】操作工 【要求】18-38周岁男女不限，不允许有大面积裸露纹身，花臂。 ，认识26个英文字母，无肢体残疾，无传染性疾病，能接受长时间站立工作，能接受倒班。 【食宿】。工作满8小时免费提供一顿热餐 【薪资待遇】月结：17+（1--1.7）元/时（0-6个月） 17.5+（1--1.7）元/时（6-12个月） 18+（1--1.7）元/时（>12个月） 其中法定节假日按36+1元/时 日结： 1、从上岗之日起算，之后，第四天结第三天的工资，第五天结第四天的工资，以此类推。 4、最后以工厂考勤和工资条为准，在每月5号发薪日，统一补齐， 【前期费用】 员工每个自然月！ 【面试地址】长春市温州街1318号 【备注】1，面试不合格人员不可重复面试。面试需带一只黑色中性笔！！！ **2，办理入职人员必须是前两批次内合格人员，超过前两批次以外合格人员，需要重新面试。 **3，办理入职当天，必须携带身份证复印件6张和白底2寸照片3张，三个月以内的无犯罪证明一张，否则无法办理入职。 4，本次面试要求必须要有工厂经验。 5，工厂经验不能撒谎。 6，进厂后，会先下车间参观1个小时左右，参观期间全程站立。 7，面试通过以后，第二天，第三，第四天培训，（两天培训，中午管饭，下午3点钟左右结束，不干活） ----------请-------重-----点-----关------注--------- 1.请直接引导员工开具无犯罪证明，尤其是吉林省以外的，避免面试通过因无犯罪证明没下来不能入职 2.提醒面试时一定要带一只黑色中性笔 3.进入天气炎热时期，面试前通知求职者面试时禁止穿拖鞋、短裤，男生不允许长发，男女生不允许染有鲜艳颜色的头发。以上情况到厂发现，一律不允许进厂面试。请各位负责人熟知。

吉林省大多天盛金属陶瓷技术有限公司高薪诚聘: 1、普工，3人，3500—4000元（月休四天，法定假日正常休息）

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【岗位】预装岗位、SMT岗位 【要求】17-45周岁，男女不限，能接受倒班，服从管理。 1.中专以上学历 2. 3.此岗位须长时间站立。 4.预装岗位需穿连体防尘服（接受不了不要报名） 【工作时间】午休1小时，其余工作时间中途有休息，时间不固定 两周一倒班 【福利待遇】工作满6个月择优转正，五险一金，年终奖，带薪休假，节假日福利等 【食宿】。 夜班冷餐 【薪资待遇】月结：17元/小时，每个月15日开工资。 日结：16元/小时，工作满7个工作日后一天一结， 每个夜班15元/天餐补 预装岗位补助：每天15元

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【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 芜湖

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洗涤厂：招聘司机带装卸，跟车取货，市内，面包车（手动挡）要求有驾照，责任心，年龄55以内，能长期稳定的，工资三千二＋奖金

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岗位名称：值班经理、销售经理；前台接待、万能工（电工）。 岗位要求：1.具有较强的责任心及服务意识；2.可接受无经验者，公司提供培训；3.万能工需持有电工证。 薪资待遇：底薪+提成+夜班补助+五险+节假日三薪+免费食宿+月休4天+生日及节日福利。

敦化招砌石笼子工人:台阶笼子，地下2X1x1.1，笫二步，2X1X0.8，第三步，2x1x0.5管吃住，活好干，计件，结款快，料到位，能干到年底， 招砌坡笼子:地下1.5x0.8，坡笼子是300厚的，肩是:500x600

一、岗位职责 （一）仓库管理工作 1.负责仓库日常物资的入库、出库、盘点、对账等工作，确保账实相符； 2.合理规划仓库物资摆放区域，做好物资分类、标识管理，保障仓库整洁有序； 3.严格执行物资收发流程，核对出入库单据与实物的一致性，及时登记台账； 4.定期对仓库物资进行巡检，排查破损、变质、过期物资，及时上报处理； 5.负责仓库安全管理，做好防火、防潮、防盗等工作，落实消防安全相关规定。 （二）物料管理工作 1.根据生产计划，精准核对、领取、配送生产所需物料，确保生产环节物料供应及时； 2.跟踪生产物料使用情况，统计物料消耗数据，及时反馈物料短缺、损耗异常等问题； 3.做好物料的退库、补料处理，整理物料相关单据并归档，保证物料流转记录完整； 4.配合生产部门做好物料需求计划的沟通与调整，优化物料配送节奏。 （三）其他工作 完成上级交办的仓储及物料管理相关临时性工作。 二、任职要求 1.年龄20-45周岁，高中及以上学历，仓储管理、物流、物料管理相关专业优先； 2.有1年及以上仓库管理或生产物料员工作经验者优先，熟悉仓储作业及物料配送流程； 3.能熟练操作办公软件（Excel、Word），会使用仓储/物料管理系统者优先； 4.具备良好的沟通协调能力和责任心，工作细致认真，能吃苦耐劳，有较强的物料数据核对能力； 5.了解基本的消防安全知识，严格遵守公司各项规章制度。 三、福利待遇 1.薪资构成： 每月15日-25日发薪 ◦转正后根据职位和工作表现给予100-500元岗位津贴； ◦入职满一年享受100元/月工龄奖金，每年累计增加，最高500元/月。 2.基础福利： ◦公司包住宿，宿舍配备空调、热水器，干净整洁舒适，不住宿舍可享200元/月补贴； ◦厂区有冰箱、微波炉，可自带饭菜； ◦厂房配备全中央空调、防静电地板。 3.额外福利： ◦做满一年以上可享公司年终奖； ◦过年回家公司（最高按高铁二等座费用）； ◦端午、中秋公司发放节日礼品

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库及台账登记，确保账实相符 2.定期对库存物料进行盘点，及时发现并上报差异，保持库存数据准确 3.按照安全规范管理仓库环境，做好防火、防潮、防损等工作，保障物资安全 4.配合采购与物流部门完成货物交接，优化仓储作业流程，提升工作效率 5.使用仓储管理系统（WMS）或ERP系统进行数据录入与维护，保证信息实时更新 任职要求： 1.具备1年以上仓库管理工作经验，熟悉仓储作业流程和操作规范 2.能够熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备基本的数据处理能力 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有较强的安全意识和执行力，能适应仓库现场工作环境 5.初中及以上学历，具备基础书写与计算能力

本厂主要生产电子产品。 上班穿普通工衣，坐看上班，工作轻松，环境好， 不控制加班，包吃住，人性化管理，工资高。机会难得（当天安排食宿）。 一、待遇 1工资：7000元-8500元/月，每月500奖金（连续给三个月） 2.加班按劳动法算，平均每天加班1小时 3.每月有：岗位理贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖等等 三：工作内容 1电子户品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2.无需经验：生手熟手均可：生手进厂后有老员工带， 四：车间环境 1车间配有：饮水机，休息间。 2.都是坐着上班 3.上班气氛好，管理宽松 4.每2小时体息15分钟 五、上班时间（长白班）。 1上午8:00-12:00：下午1:00-5:00：晚上6:00-8:00 2.每天上10个小时：每周体息1天，每月体息4天

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职位描述： 1、负责PMC、仓储全面管理工作。 2、了解公司各部门物资需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化； 3、制订资材部成本控制目标及费用预算、使资材部的管理规范化、专业化、系统化、流程化； 4、组织订单评审，评定生产交期，合理协调销售部、PMC、生产、仓库，以便合理安排生产计划； 5、结合生产计划、物料计划、仓储管理等工作； 6、及时掌握库存及生产进度情况，制定合理有效的交付计划； 7、定期对仓库盘点，并制定年终盘点计划； 8、完成部门各岗位人员的工作安排及部门绩效等工作。 任职要求： 1、35-40岁，全日制大专及以上学历，理工科专业； 2、电子行业，有OEM、对接客户经验； 2、有资材团队管理经验；有信息化应用经验； 3、熟练使用办公软件及OA、ERP操作软件等； 4、具备良好的沟通能力，能高效与内外部门有效协作。 其他： 1、上班时间：8：00-12：00，13：30-18：00，五天八小时工作制 （深圳工厂：每月第二周周六需出勤，东莞工厂：每月第三周周六需出勤）; 2、提供食宿，入职即购买五险一金; 3、享有国家规定的法定节假日、年假等各类假期; 4、每月开展有针对性的内部培训及专业性强的外部培训; 5、根据年度经营情况颁发年度绩效奖金; 6、一年两次大型团建活动，每季度生日会等丰富员工活动。

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工人 年龄50岁以下 薪资福利:底薪3200元/月，休息2天，学习7天每天工资80元，具体面议