年后2月20号开工，年后来的员工享受的福利：交通补助，缴纳五险一金，开工红包3000（2月24号之前报名的有）， 30元/小时（工期不低于1个月，发工资在职补差价，不在职不补）。另外打卡满30天有新人奖5000. 要求:16-55周岁，身体健康会写名字，无残疾 地址:安徽芜湖 优先报名者提前选择:下铺，夫妻宿舍，坐班，白班，岗位轻松的车间

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【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡

岗位职责： 1、全面工厂管理： （1）制定并落实工厂年度运营方案及预算，跟踪核心绩效指标（KPI），包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等； （2）合理调配资源（人力、设备、物料、能源），保障生产效率与产能匹配市场需求； （3）推行6S管理体系，打造安全、整洁、规范的作业环境，确保EHS合规及员工职业健康； 2、质量管理与合规性： （1）维护质量管理体系有效运行并推动持续改善，组织内审与管理评审，积极应对各类外部审核，监督生产全过程按SOP执行，对最终产品质量全面负责； （2）确保产品满足相关法规标准要求（如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等）； 3、生产运营管理： （1）统筹生产团队工作，优化排产计划，保障订单按时、按质、按量完成交付； （2）监控制程控制流程，提升工艺一致性，降低波动，提高产品合格率与设备利用率； （3）推进精益生产与持续改善活动，识别并消除浪费环节，实现降本增效； （4）主导新产品导入阶段的生产准备工作，确保顺利实现量产过渡； 4、供应链与采购管理： 管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作，保证物料供应准确及时，维持合理库存水平，确保关键供应商符合质量体系规范； 5、设备与设施管理： 确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态（IQ/OQ/PQ），并按计划实施维护与校准； 6、供应链与外部协作： 拓展并维护供应商合作关系，协调监管机构沟通事务，代表工厂接受药监部门检查、认证审核，并与客户、供应商开展必要的质量对接； 7、团队建设与领导力： 负责各职能团队（生产、质量、工程、设备、计划、仓储等）的人才引进、培养与发展，建立高效协同机制，营造积极进取、责任明确的工作氛围，实施绩效评估与培训规划； 8、成本控制： 严格管控制造成本（直接材料、直接人工、制造费用），分析成本偏差，主导降本项目，统筹工厂预算执行与运营支出管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先； 2、8年以上制造业运营管理经验，其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务； 3、具备二类医疗器械（必需）工厂实际管理经验； 4、具有有源医疗器械（必需）生产管理背景（涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件）； 5、熟悉有源医疗器械（必需）或消费电子产品生产流程，掌握其质量特性和管控要点； 6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作，熟练使用ERP/MES等信息化管理系统，具备自动化产线规划或升级经验； 7、具备本地资源与政府关系者优先考虑； 8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。

肉牛屠宰加工企业，负责生产运营及管理工作！ 熟悉生产全流程工艺技术与执行标准，具备产品研发及工艺设计相关经验！

招聘，育林村委会对面富华石材厂院内，工作时间：早7:30-16:00周日休一天，法定假日正常休息，可交五险。 岗位职责： 负责维修变压器，检测及相关生产操作，工作内容简单易上手。(有人带) 年轻50岁以下 职位要求： 有普工经验优先，学历及工作经验不限。工资面议

当天安排住宿，单人床下铺 [强]一天一结 [强]住宿每月补助200（住宿补贴） [强]交六险一金 招聘岗位：制作汽车电线线路、工作台内线束等 招聘要求； 时间：两班倒10～12小时 工资待遇： 一年内17.5一小时绩效1-1.7元日结 （绩效1-1.7元之间不等）根据考核定 一年后18/小时绩效1-2元 日薪200-220天 食宿待遇：免费工作餐，丰富多样，另有酸辣粉麻辣烫牛肉面

想找家门口稳当活儿的看过来!不用往外跑，这个厂子待遇贼实在，钱的事儿，给你说的明明白白。 刚入职就是260/天，一个月轻松到手7000以上，吃住啥的，厂子全包了，不管白班夜班，都管3顿热乎饭! 荤素搭配还不算，还有水果，牛奶，糕点换着来，吃的老好了。 免费给安排住宿，还有免费班车接送上下班，一分钱不花就能通勤，还有节日福利，年底奖金，高温补贴。 平时还会组织集体聚餐，老热闹了想干的，来了厂子有老人手把手教你，每个月能休2-4天，节奏不折腾。 手慢无!想赚稳钱，不想再瞎找工作的兄弟姐妹们，现在就来报名!名额真的不多，报一个少一个，今天报名，最快就能安排看岗!

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岗位名称：装卸工；锅炉工；车间工人；质量监控员；门卫。 岗位要求：1.装卸工、锅炉工和车间工人（男女均可）；2.质量监控员要求会电脑；3.门卫年龄要求65岁以下。 薪资待遇：1.工作时间：8:00~16:30，提供免费午餐；2.薪资构成：包括基本工资、满勤奖、社保、失业险和工伤险；3.月休2~4天。

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吉林通化轮胎厂急招装轮胎、卸轮胎和干零活的工人，有B2驾驶证优先，待遇优厚，提供食宿，薪资范围在4000至6000元之间，常年有稳定的工作需求，不接受频繁请假的情况。

岗位名称：维修工；普工。 岗位要求：1.身体健康，无传染性疾病；2.必须能长期工作；3.会修理玉米收割机，拖拉机，柴油机（维修工）；组装机器，装卸车（普工）。 薪资待遇：固定工资加奖金加工龄工资。吉林通化地区。

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工厂招工，供吃供住，薪资丰厚。 小杨乡政府附近一家塑料颗粒厂诚招岗位工人四名，熟练工种上手就会60岁左右，会开铲车者优先，粉料工作工资四千多，出粒工资五千多。不压工资。从事过塑料造粒工作者，操作熟练优先聘用。

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