松原市宁江区招水暖安装/维修

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岗位名称：水暖工;力工。 岗位要求：1.年龄要求：55周岁以内；2.技能要求：会看图纸，会融ppr水管，会打螺丝、打钉，有一定的安装类及其他零活技能；3.适应能力：适应上高（35米）的工作，能接受单元内、外及板下不同工作环境。 薪资待遇：水暖工日薪300元，力工日薪200元，包吃包住。工资准时发放。

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招聘：水暖维修工 薪资：5.0K-8.0K 职位详情： 岗位职责： 1. 熟悉、掌握各种管道的分布去向及操作规程 ，判断故障准确处理及时 ，保证 水汽畅通。 2. 随时掌握供水设备运行情况 ，提出节水合理化建议。 3. 巡检制度 ，有计划地对各种水暖系统运行情况进行认真检查 ，掌握系统及设备的运行状况。 4. 定期做好各种运行设备的维护保养工作 ，对巡检中发现的问题立即抢修 ，清除隐患 ，确保维修质量。 5. 熟悉项目内各种阀门的所在位置 ，如遇紧急情况 ，能够及时处置。 6. 如有突发事件 ，如漏水、跑水等 ，应该第一时间到现场。 7. 严格执行交接班制度 ，未交待清楚不能交班。 8. 应有良好的敬业精神 ，遇有突发事件时能勇于排险。 9. 按照公司制定的巡视检查制度 ，认真巡视辖区内设备设施 ，发现异常及缺陷 及时汇报 ，并做好相应记录。 10. 水暖维修实行 24 小时值班制度 ，维修及时 ， 随叫随到。保证维修质量并做 好维修和测温记录 ，定期进行巡检及时反馈信息。 11. 加强业务学习 ，提高技术水平 ，保质、保量地完成工作任务。 12. 完成上级交办其他工作。 1. 熟悉、掌握各种管道的分布去向及操作规程 ，判断故障准确处理及时 ，保证 水汽畅通。 2. 随时掌握供水设备运行情况 ，提出节水合理化建议。 3. 巡检制度 ，有计划地对各种水暖系统运行情况进行认真检查 ，掌握该系统及 设备的运行状况。 4. 定期做好各种运行设备的维护保养工作 ，对巡检中发现的问题立即抢修 ，清 除隐患 ，确保维修质量。 5. 熟悉项目内各种阀门的所在位置 ，如遇紧急情况 ，能够及时处置。 6. 如有突发事件 ，如漏水、跑水等 ，应该第一时间到现场。 7. 严格执行交接班制度 ，未交待清楚不能交班。 8. 应有良好的敬业精神 ，遇有突发事件时能勇于排险。 9. 按照公司制定的巡视检查制度 ，认真巡视辖区内设备设施 ，发现异常及缺陷 及时汇报 ，并做好相应记录。 10. 水暖维修实行 24 小时值班制度 ，维修及时 ， 随叫随到。保证维修质量并做 好维修和测温记录 ，定期进行巡检及时反馈信息。 11. 加强业务学习 ，提高技术水平 ，保质、保量地完成工作任务。 12. 完成上级交办其他工作。 以上岗位要求：20至50；体检合格；长期合作短期勿扰；有一定的执行力，吃苦

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招聘 因项目发展需要，我公司现面向社会诚聘安保人员、保洁人员、维修技工等职位数名，具体岗位要求如下： 一、安保人员 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录； 2. 具备良好的沟通能力和应急处理能力，有物业安保经验者优先； 3. 工作内容：负责园区日常巡逻、车辆秩序维护等； 4. 薪资待遇：2200元/月＋100元（考核工资）/月，月休4天，购买意外保险。 二、门卫人员 夫妻工，年龄60周岁以下，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录。 三、保洁人员、绿化工 1. 年龄20-60周岁，身体健康，能吃苦耐劳，有保洁经验者优先； 2. 工作内容：负责园区楼内楼外公共区域卫生清洁、绿植养护辅助等； 3. 薪资待遇：2000元/月＋100元（考核工资）/月，月休4天，购买意外保险。 四、维修技工（万能工有电工证） 1. 年龄20-55周岁，持有电工证/水暖工证等相关资质证书； 2. 熟悉水电维修、设施设备维护保养，有物业维修经验者优先； 3. 工作内容：负责园区水电故障排查、公共设施维修养护、业主报修处理等； 4. 薪资待遇：4000元/月＋500元（考核工资）/月，月休4天，购买意外保险。 五、应聘方式 1.滨江嘉园D区联系电话：联系人：辛经理 2.滨江嘉园E区联系电话：联系人：马经理 3.应聘地址：松原市江南滨江嘉家园D区、E区项目吉油物业办公室 六、温馨提示 1. 面试时请携带本人身份证及复印件、保险材料、相关资质证件原件及复印件； 2. 本公司为员统一办理健康证，提供公平的晋升机会和完善的培训体系，期待您的加入！ 吉林省吉油物业服务有限公司 2025年12月18日

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