岗位职责:线上玩家沟通解决问题，做维护 薪资:无责5000+提成+奖金，综合8000+ 工作时间:下午2.30-00.30 岗位要求:外向，能长期工作 公司提供食宿，健身房，台球。及其他生活福利

工作时间：13:00--22:00/14:30--00:30月休4天可选休息 薪资待遇：无责任底薪5000+奖金上不封顶综合收入8000-12000以上 岗位职责：负责线上组织玩家参与游戏活动，资源由公司提供，无需电话沟通及销售工作

任职要求：熟练操作电脑，掌握基本打字技能，公司提供稳定游戏用户资源， 与玩家在线互动游戏即可开展工作。 无业绩压力，无硬性指标，提供带薪岗前培训，零基础可入职， 专业导师一对一指导，无需相关经验。性别不限，公司直招， 全程不收取任何费用。 岗位福利：无责任底薪5000元+五险+绩效提成，综合月收入约10000元以上 工作时间：14:30-00:30/13:00-22:00

【薪资】 #无责任底薪5000元起+提成，收入上不封顶（人均月薪8K-15K） #提供晋升通道：可晋升为组长、副主管、分公司负责人等岗位 #配备员工宿舍、食堂、健身房、台球室、超市、药店、理发服务，定期举办生日会、团队建设及旅游活动，享节日福利 【职责】 #引导玩家参与游戏体验，策划并执行线上PK活动 #维护玩家关系，提升沟通效率与用户留存转化 #负责晚间开区期间的游戏指挥，优化玩家互动感受 【时间】 #工作时段：14:30—24:30 #每月安排4天休息，支持连续休假或自由调休 【要求】 #出生年份在1988年至2003年之间，性格开朗善于交流 #适应语音开麦进行工作沟通 #寻求稳定长期岗位，至少在职3个月以上 #学历与经验不限，零基础可培训上岗

无责底薪5000+提成+奖金，综合薪资8000+ 工作时间：13:00-22:00，无需早起，下午班轻松上岗 工作内容：负责线上游戏用户的维护与引导，协助玩家开展游戏对局，热爱游戏者优先 无论是否有经验均可报名，提供免费培训，享有补助，无需个人充值，玩家资源由公司统一提供 无需电话沟通，无需自行开发客户，非销售岗，不外出跑业务

零试错成本，入职即享薪资 底薪税前5000+上不封顶+奖金 培训补贴：全程无负担，培训期间餐饮、饮品、交通费用 全部由我们承担 你无需自付任何费用，若感觉不合适可随时离开，毫无损失！ 我承诺所述内容真实有效！ 工作职责：服务游戏玩家，作为游戏氛围的引导者，指导玩家 实现收益最大化，提升整体游戏体验。 工作时间： 下午2:30至凌晨00:30月休四天（可自主选择休假）

岗位福利：轻松上班月薪8000+，正常上班过万，努力冲刺1.5w薪资无上限 岗位职责: 1.组织并引导玩家参与游戏活动，保障良好的用户体验 2.跟进游戏运行情况，适时优化策略以提升整体效果 3.与玩家保持互动交流，打造活跃正向的游戏环境 ⼯作时间：14:30—00:30 年龄要求：22-37周岁 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队合作意识 2.接受零基础人员，提供带教指导，全程有人带

【无责5000+提成+奖金月休4天五险一金】 岗位职责： 1.负责游戏日常运营工作，保障游戏服务的稳定运行与持续在线 2.跟踪游戏运行情况，快速响应并解决运营过程中出现的各类问题 3.积极与玩家沟通互动，优化用户体验，提高用户满意度 任职要求： 1.掌握基础的游戏运营技能，能独立应对常规运营事务 2.具备较强的沟通协调能力，可顺畅对接团队及玩家群体 3.热爱游戏领域，工作认真负责，能在团队协作中贡献积极力量

公司自研App（游戏开黑语音厅），招官方运营实习生（25届） 岗位职责: 1.协调内部与外部资源，推进产品运营上线各环节的落地执行。 2.应对产品运营过程中出现的突发情况并及时解决。 3.负责线上平台队长的招募及日常管理工作（具备相应渠道资源） 任职要求 1.大专及以上学历。 2.热爱游戏，了解玩家行为习惯与心理需求。 3.具备较强的学习能力，积极主动，拥有一定创新思维 接受无经验者报名，提供系统化培训带教流程（不收取任何费用），优秀应届生欢迎加入挑战！！！

岗位职责: 1.按照客户要求完成游戏代练服务任务 2.负责游戏内角色的日常操作与进度管理 3.业绩达成后晋升为管理可以带团队，额外享受团队7.5%点位分成 任职要求： 1.熟悉主流网络游戏的操作流程与玩法机制 2.具备较强的游戏操作能力和反应速度 岗位福利： 1.公司提供食宿 2.台球厅、健身房、淋浴室免费使用 3.工作环境好、完善晋升机制

合鑫发人力 明天用20人皓月分拣，早8-晚5:30，100，供饭，休息一个小时，活轻巧，不累，男女不限，18岁-58岁以下，10个小时活，下班秒到账，想来的滴滴我

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岗位职责: 1.负责讲我们给到你的所有账号进行登记并记录 2.服从上级安排，每天简单标记好测试好的游戏账号简单归档，操作简单，不复杂，易上手 岗位要求： 1.必须年满18岁，学历不限 2.要求自己有一台电脑，配置不需要很高 3.要会简单的电脑操作 薪资待遇： 1.支持日结，一天平均200左右 2.有提成，任务多，时间灵活可以自行安排上班时间，多劳多得，上不封顶 3.可居家办公 收费情况： 公司全称不收取任何费用！！0门槛，免费提供教学，免费培训，个人自行准备好所要用到的相关工具即可

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

岗位职责：1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析；2. 制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服团队推进跨部门项目落地，及时响应玩家反馈并推动体验优化； 4.管理游戏社区（如QQ群、贴吧、TapTap等），组织线上线下玩家活动，维护核心用户关系； 5. 跟踪竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，为产品迭代提供数据支持。 任职要求：1.热爱游戏，熟悉主流手游品类及运营模式，有成功项目参与经验者优先； 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者加分； 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境；4. 经验要求：不限； 5.学历要求：不限。

岗位职责： 1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析； 2.制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服团队推进跨部门项目落地，及时响应玩家反馈并推动体验优化； 4.管理游戏社区及官方渠道（如微信公众号、TapTap、B站等），策划内容与互动活动，增强用户粘性； 5.跟踪竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告，为产品迭代提供数据支持。 任职要求： 1.对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验与理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点； 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或至少一种数据分析工具（如神策、GrowingIO）； 3.沟通协调能力强，具备项目推动经验，能独立完成中小型运营活动全流程执行； 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关工作经验者优先；5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需由企业补充完善后发布。

游戏运营 游戏内容运营 [任职要求] 1。喜欢玩游戏，对游戏理解能力强的优先。2。情商高，善于沟通。[工作内容] 每天主要陪玩家玩游戏，在游戏里当大哥，公司负责游戏扶持，每天满满的虚荣感，工作内容很轻松[工作时间] 每天3+6个小时，月休4天。 目前在职运营工资每月不低于1W+，工作环境氛围都好。

有想出门干活的工人，200一天，供吃供住，双辽附近，

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