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机构业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限双休
薪资详情: 薪资范围:4000-5000元/月 提成方式:按件提成跳点 休息:双休、节假日休息 工作时间:早9晚5 岗位职责: 1、负责开发并维护机构类客户资源,构建稳定持久的合作关系; 2、拟定并落实机构业务拓展方案,推动市场份额持续增长; 3、深入挖掘客户实际需求,提供专业化的咨询建议与定制化解决方案; 4、整合协调公司内部相关资源,保障各项业务目标高效达成。 任职要求: 1、具备出色的客户沟通能力与商务谈判水平; 2、了解金融或相关领域专业知识,有行业从业经验者优先考虑; 3、具备敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓实力; 4、拥有良好的协作意识,能适应一定强度的工作节奏。
销售经理3-5人1-3年学历不限代理商销售区域销售医疗/大健康
糖尿病患者的福音 【御糖平】降糖食品药食同源取消西药 半个月无效退款产品打造:一周停服西药,第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右,服用量减半。以后越吃越少,身体越来越健康。颠覆西药的效果,秒杀一切西药。降糖药,低压高特效。植物调血糖,远离西药伤害!!!有效率98% 合作电话:(微信同步) 不同血糖值参考服用量: 10点左右一天2次一次1片 10点或18点左右一天2次一次2片,18点或25点左右。初期服药一天三次,中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后,逐渐减量,针对打胰岛素的患者,一周以后停止胰岛素,终身脱离胰岛素 合作电话:(微信同步) 注意事项:早晨空腹量血糖、饭后服用。 服用原则:根据血糖压值随时增、减量。 根据临床经验,血糖高,病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片,达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药,降糖原理是降血糖,调节人体免疫力来达到降压糖目的。 无西药副作用,降糖消渴,减少并发证,服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑,不伤肝肾,避免并发症。 产品手续齐全,两票同行。 诚招:辽宁省地区及县区精英 合作电话:(微信同步)
机构业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限双休
岗位职责: 1、开展机构客户的开发与关系维护,构建稳定持久的合作模式; 2、拟定并落实机构业务拓展策略,提高市场份额与影响力; 3、深入挖掘客户实际需求,提供专业化的咨询建议与定制化方案; 4、整合内部协作资源,保障各项业务目标高效达成。 任职要求: 1、具备出色的客户沟通能力与商务谈判水平; 2、了解金融或相关领域专业知识,拥有行业经验者优先考虑; 3、具备敏锐的市场判断力及较强的业务开拓实力; 4、具备良好的协作意识,能适应较高强度的工作节奏。
销售经理
5000元/月
销售经理
招聘:白山掌银科技运营中心,招销售人员,20-45岁,男女不限,要求有执行力责任心,9:00-17:00周末双休,底薪5000提成,
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验无经验要求房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联网/科技
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+每日水果供应+零食下午茶+节日慰问+生日礼遇+不定期团队建设活动 每月、每季、每年颁发荣誉奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业能力提升课程 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动挖掘存在房贷或债务压力的潜在客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题,并持续跟进服务,保持长期稳定的合作关系。 2、个性化方案设计与沟通:结合客户的现实情况,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商达成一致。 3、业务宣传与市场推广:向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势,扩大品牌影响力;通过线上广告投放、线下推广活动、社交平台运营等多种方式,推进断供保房项目的客户引流与转化。 岗位要求: 1、具备独立的客户资源渠道; 2、深入理解公司经营思路和服务宗旨,并能在日常工作中有效践行; 3、热爱销售工作,擅长人际交流与情感链接; 4、目标明确,具备主动思考和解决问题的能力; 5、拥有出色的沟通协调能力和一定的团队带领经验; 6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重团队配合; 7、踏实肯干,不怕辛苦;只要你资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们便有共同前行的可能。 公司竞争优势: 1、提供一对一指导,全程实操带教,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后服务支持体系; 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、诚信的态度高效解决客户难题; 4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新拓展服务边界
销售经理
销售经理
简单活好干要求有上进心踏实努力
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜课程/培训类产品销售助理(课程顾问)可兼职 男女不限,3网络销售无经验要求教育培训
销售助理(课程顾问) 男女不限,**** 校门口推广+电话销售 工作时间:每天10:30上班,8小时制 午休+晚餐休息时间,周末双休 薪资待遇:无责任底薪1500-2000元+每单提成2000元 福利待遇:满勤奖励+绩效奖金 每年组织5次以上国内旅游活动 每年提供5次以上总部封闭式人才培训学习机会 入职前3个月月均收入约5000元 工作满3个月后月收入稳定在6000-8000元
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验银行保险金融产品销售经验快消品销售经验房地产电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品其他产品/服务企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联网/科技电子商务
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 工作时间:10:00到19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度、季度、年度奖状、奖杯、奖金、奖品 定期组织活动及专业知识培训等 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动挖掘有房贷且面临债务压力的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务与支持。 2、方案设计与沟通协调:结合客户具体需求与财务情况,协同团队制定个性化的债务优化解决方案。 3、业务宣传与市场拓展:向潜在客户传递债务重组服务的价值与优势,提升品牌认知度。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种形式,扩大断供保房业务的客户覆盖面。 岗位要求: 1、具备自身可整合的客户资源; 2、认同公司经营与服务理念,并能将其贯彻于日常工作中; 3、热爱销售工作,擅长人际互动与沟通; 4、目标明确,思维活跃,具备自主解决问题的能力; 5、拥有良好的沟通协作能力及一定的团队带领经验; 6、责任心强,抗压性好,性格亲和,具备团队合作意识; 7、踏实肯干,不惧挑战;只要你资源丰富或能力突出,能吃苦、扛压力、耐得住考验、经得起挫折、守得住信念,我们便有机会携手同行。 公司竞争优势: 1、专属一对一指导,全程实操带教,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后服务支持体系; 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、严谨的方式处理客户事务; 4、产品线丰富,紧跟市场需求,持续创新迭代。
渠道经理
3000-8000元/月
其他销售职位社保经验不限学历不限
特岗渠道人员:劳动仲裁销售专员 薪资:底薪3000(含200元全勤奖)+阶梯式提成,周休1天,月休4天 工作时间:早9晚6,中午休息1小时,法定节假日正常休假,缴纳保险 接受无经验者,但需具备较强学习能力 能快速熟悉业务知识,热爱自我突破,追求高收入目标
女装区域销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上企业(To B)快消品销售经验
工作内容 1、统筹管理服装区域销售团队,保障销售任务顺利完成 2、督导区域内各项销售工作的开展,提升品牌在当地市场的占有率 3、与客户保持长期稳定的合作关系,助力区域业绩持续增长 任职要求: 1、具有优秀的团队领导力及商务沟通协调能力 2、能科学规划销售方案,有效推进区域销售目标达成 3、熟悉时尚服饰行业发展趋势,具备敏锐的市场洞察力
厨师
抚松招聘厨师2名,工资7500满勤500,付灶2名,工资6500加500满勤,打杂一名工资3800➕200满勤,联系电话
白山 抚松县
1月29日 16:18拨打电话
吉林白山招聘钟点工!干过餐饮的优先!联系电话
服务员
招聘钟点工!干过餐饮的优先!联系电话
白山
1月29日 16:14拨打电话
招主播,线上线下都可以
1-3万元/月
主播免费培训20人以上月结经验不限学历不限全职兼职内容简单赚的多,线上线下都可以!其他平台娱乐才艺情感聊天
招主播,线上线下都可以
配菜月结
后厨备料工 。后厨备料,工作时间为上午10:30 - 下午2:30 薪资福利:工资1500元 工作地址:西站附近
白山
1月29日 15:52拨打电话
货运司机B2
司机 30 - 45岁,能吃苦耐劳,手脚麻利,眼里有活,长期工作优先 薪资福利:月工资3500元 招工人数:1名
白山
1月29日 15:52拨打电话
销售员
6000-10000元/月
销售经理社保交通补助五险一金餐补1-2人3-5年学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成弹性工作制课程/培训类产品
【我们需要这样的你】 ⑦ 经验要求:3-5年销售/管理经验,有教育/医疗/大健康行业销售或团队管理经验优先(口腔相关更佳); ⑦ 能力要求: •懂销售:能独立带团队完成电销/地推获客,熟悉客户分层运营,过往有“从O到1”或“业绩翻倍”实战案例; •会运营:能分析销售数据(转化率、复购率等),优化流程,提升团队人效; •善管理:带过2人以上销售团队,擅长目标拆解、新人带教、激励考核,能打造高凝聚力战队; ⑦其他:25岁+,沟通力/抗压力强,对口腔教育有热情,愿与公司共同成长。 【你将负责的事】 1. 带团队打胜仗:管理3-5人销售小组,制定月度/季度目标,通过电销(企业微信+电话)、地推(口腔展会/机构拜访)完成课程销售,确保业绩达标; 2. 做客户的“技术顾问”:为团队提供口腔课程专业支持(如课程卖点、学员痛点解析),解答客户关于“学完能接什么病例”“就业前景”等核心问题; 3. 盯过程提效率:分析销售漏斗(线索-转化-复购),优化话术/地推策略,定期复盘团队问题,输出改进方案; 4. 建机制育人才:带教新人(产品知识+销售技巧),设计团队激励,提升整体战斗力。 【我们给的,不止是一份工作】 面薪资:6k起跳,上不封顶 •基础工资:6000元/月; •绩效奖金:根据团队业绩(个人+小组)发放,上不封顶(往期主管月均综合收入1.2W-2w+)
销售经理1-3年本科及以上TOG对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1:负责政府补贴工科发项目(如战略性新兴产业项目、重点产业扶持项目、专精特新小巨人、制造业单项冠军、中央预算内资金项目等)的销售与业务拓展,完成个人及团队月度/半年度/年度业绩目标。 2:通过电销与面销、渠道拓展相结合的方式,开拓合作企业,面向企业决策人开展客户开发与关系维护,挖掘客户需求并提供定制化项目申报解决方案。 3:开展顾问式销售,结合公司产品与服务资源,为客户提供政策匹配、项目规划。 4:持续学习行业政策、申报流程及产业动态,积累各领域企业信息与资源,不断提升专业销售与服务能力。 任职要求: 1:工科发相关销售经验2年以上,熟悉小巨头,高新,专精特新等工科发常规项目 2:具备较强的市场开拓能力和客户关系管理能力,能独立完成从线索挖掘到合作达成的销售全流程。 3:具备良好的沟通表达、逻辑分析和方案策划能力,能针对企业需求设计申报规划与服务方案。 4:目标导向强,抗压能力好,能在高强度环境下持续开展业务开拓与客户维护。 5:具有良好的团队协作意识,能积极与内外部资源协同配合,共同推动项目落地。
销售经理
6000-10000元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责电气类产品检测认证业务的销售工作,拓展客户资源 2. 维护现有客户关系,确保业务合作的顺利进行 3. 分析市场动态,制定有效的销售策略 任职要求: 1. 具备出色的商务谈判技巧和客户管理能力 2. 能够独立开展工作,具有较强的市场洞察力 3. 拥有良好的团队合作精神,能够在压力下保持高效工作
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理区域销售3-5人1-3年学历不限网络销售基本坐班按单提成TOB对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,营造高效协作的销售氛围 任职要求: 1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”) 2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”) 3. 熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备团队管理经验,能有效激励成员并推动目标达成 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
区域销售经理
销售经理区域销售
会开车,有责任心,能吃苦,主要负责区域内门店补货和客户开发,薪资底薪加提成。
掌银科技
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB
招聘:招销售人员,20-45岁,男女不限,要求有执行力责任心,9:00-17:00周末双休,底薪5000加提成。
销售专员社保保险3-5人经验不限大专及以上代理商销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
【好丽友招业务员】白山招聘 岗位职责: 1.门店拜访,主动与客户沟通 2.维护和拓展客户关系,收集市场信息;订货,理货,看日期 3.完成销售目标,确保销售目标的达成。 4.完成公司下发的各项工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能有效地与客户建立合作关系; 2.能快速适应市场变化; 3.具备强烈的责任心,能在挑战面前保持积极的工作状态; 4.具有良好的客户服务意识,能在客户遇到问题时提供及时的解决方案。 岗位福利:底薪+提成+绩效工资等于4000+,交保险,每月公休2天 联系电话:
销售专员
5000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限
招聘销售人员,年龄20-45岁,性别不限,需具备良好的执行能力与责任心, 工作时间9:00-17:00,享受周末双休, 薪资结构为底薪5000元加提成。
城市经理
5000-6000元/月
城市经理20人以上经验不限学历不限
招销售人员,20-45岁,男女不限,要求有执行力责任心,9:00-17:00周末双休,底薪5000提成
房产租赁顾问
8000-13000元/月
销售专员包住社保经验不限高中及以上电话销售车费报销个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公外卖司机保安上海办公无经验要求房地产
无责8k底薪+提供住宿+高额提成+带薪年假+车费报销 【薪酬福利】 (本科学历7200+800房补;大专6200+800房补;) (士兵退伍5200+800房补,士兵党员/士官退伍6200+800房补) 底薪+提成、租赁最高达35%、买卖15%—45% 底薪+提成+奖金+社保+住宿支持-无需经验 69%正常干:20000-30000/月 30%努力干:30000-50000/月 1%拼命干:200000/月以上(上不封顶) 【其他福利】 ①每月月度会议对业绩优秀者进行荣誉表彰,每季度举办菁英聚会 ②每年组织优秀员工及家属开展国内外旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活,定期举办相亲联谊活动 ⑤太屋大学提供全职业生涯免费培训与专人指导支持 【任职要求】 1.大专及以上学历(退伍军人可放宽至高中或中专),年龄18—**** 2.具备良好沟通能力,亲和力佳,判断力强,恪守职业准则 3.积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求卓越 4.服务意识突出,工作踏实认真,品行端正诚恳
销售专员
3000-4000元/月
销售专员1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜个人(To C)面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责: 1.积极开拓新客户资源,通过高效沟通实现客户关系的建立与持续维护; 2.深入理解客户需求,输出专业的产品说明与定制化解决方案; 3.定期回访客户,同步收集行业趋势与市场反馈信息; 4.配合制定销售计划,推动并完成既定销售任务。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与商务敏感度,能妥善应对客户各类咨询; 2.热爱销售岗位,拥有高度的责任感及良好的协作意识; 3.适应高强度工作节奏,具备较强的自主推进工作能力; 4.对市场变化具有快速感知能力,能及时调整应对策略。
销售专员日结
刀王,送给万千母亲的爱,轨道钢,手工锻打,免费试用十五天,五年免磨,诚招全国各地区,业务员老板,时间自由,月薪万元以上,工资日结,可合作区域代理,独家经营,,客服
销售工程师
4000-9000元/月
销售工程师社保餐补经验不限大专及以上售前/售后技术支持制定产品/服务方案客户开发与维护
待遇:无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助+住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求: 1)具备全日制大专及以上学历; 2)具备良好的沟通能力,性格积极乐观 3)有销售工作经验者优先录用 4)持有驾照并自带车辆者优先考虑 5)年龄要求******* 工作地点:长春,吉林市,白城 详情咨询:***********
销售专员
4000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务批发/零售无经验要求
岗位职责: 合兴5楼特步运动 1.负责公司产品的推广与销售工作 2.策划并落实市场营销方案,达成既定销售目标 3.开拓新客户资源,持续维护客户关系并提升客户满意度 任职要求: 1.具备良好的抗压素质,能适应快节奏工作环境 2.擅长人际交流,能够准确理解客户需求,具备较强的情感共鸣能力 薪资福利: 1.提供团队建设及系统化培训支持 2.薪酬区间:4000-8000元,具体薪酬结合个人能力与业绩表现面议
销售专员
3000-4000元/月
销售专员1-3年中专及以上
岗位职责: 1.积极开拓新客户资源,通过高效沟通建立并维护长期客户关系; 2.深入挖掘客户需求,提供专业的商品知识与定制化解决方案; 3.定期回访客户,及时收集行业动态及市场反馈信息; 4.配合制定销售计划,全力推动销售任务达成。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和商业敏感度,能妥善应对客户各类咨询; 2.热爱销售工作,富有责任感,具备良好的协作意识; 3.适应高强度工作节奏,拥有较强的自主推动力; 4.对市场趋势具有较强感知力,能快速响应市场变化。
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成高社发[2019]12号
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