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服务员3-5人
舒兰菜籽公司招长年服务员3名,年龄50岁以下,要求认识字,手快心细,旺季早7-晚5,淡季比较清闲,早8-晚4,淡季工资不降,供饭,招能长期工作的,有意电
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砌砖
吉林,辽宁,六个工地有高标准农田的砌石头班组队伍可以联系,1000立一结账,地点吉林,正月初十前后开工,大量上人。。
服务员1-2人月结
招聘
吉优客超市招聘服务员一名!薪资待遇:底薪➕满勤➕提成能达到4000➕位置在北湖吾悦广场对面!有意者电话详谈!联系电话!
服务员传菜员
串店招聘年后上班的
服务员一名
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工资3500---5000有酒水提成
供吃供住+公休两天
期待您的加入 地址江南国富美食街
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门窗制作门窗安装工地学徒工
岗位名称:门窗学徒;学徒岗位(门窗制作与安装方向)
岗位要求:1.以高度责任心投入工作,认真对待各个环节;2.主动学习门窗制作、安装等相关技能;3.融入团队,与团队成员协作完成任务。
薪资待遇:月薪3K4K,提供包吃包住福利,另有房补、节日福利、年终奖及免费培训等。
门窗制作门窗厂门窗安装厨师
0510【】
德国瑞好门窗锦州加工中心
(怡和门窗)诚聘
❶1、店面销售,45岁以下,要求有亲和力,高情商,懂销售技巧,男女不限,懂财务的,有销售经验优先,工资面议。
❷2、短视频运营专员
男女不限,年龄不限
(负责门窗厂短视频运营及推广,会拍摄,会剪辑)
➨能直播者优先。月休2天。
➨工资待遇:试用期过后,转正工资5000-8000元。3、车间生产工人,负责门窗加工制作,年龄45以下,有无经验均可,要求身体健康,能吃苦耐劳,工资面议。
❸4、门窗安装工人,要求40岁以下,身体健康,能吃苦,不恐高,有抗压能力,工资面议。 ❹5、做饭阿姨,要求身体健康,干净利落,有饭店或食堂工作经验,工资面议。
➨工作时间:早8晚5,有通勤,供午饭。详情电话咨询
☎联系人:李总
➨工厂地点:锦义公路下齐台大业加油站对面怡和门窗
乘车路线:锦州站东乘202路公交车下齐台站下车即可
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
吉林丰满区安装一个卷闸门+一个吊架挂东西的,还有一个牌匾灯箱,半天左右的活,给一天工资,干完就下班,3
300元/天
牌匾软膜卷帘门日结
安装一个卷闸门+一个吊架挂东西的,还有一个牌匾灯箱,半天左右的活,给一天工资,干完就下班,300
吉林吉林丰满区有2套着急的门,要安装1套正常门,1套隐形门,有要干的联系电话
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】
【可以预支工资在职满10天以上1000~2000元】
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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