核心工作：对接农户、批发市场、供应商，筛选优质蔬菜（把控新鲜度、品相、农残合规性），谈判采购价格与供货条款；根据门店/食堂需求制定采购计划，确保食材及时到货、库存合理（避免积压或短缺）；定期考察产地与市场，跟踪蔬菜价格波动、季节供需变化，优化采购渠道；核对到货数量与质量，办理入库结算，处理退换货等异常情况；建立供应商档案，维护长期合作关系，控制采购成本

职位描述 岗位职责： 1.负责所辖商品的采购执行，保障公司销售运营需求。 2.开拓多元化采购资源，引入具备市场竞争力的产品品类。 3.持续进行库存结构的调整与优化。 4.审查供应商资质，依规签订采购合同，确保各项流程手续按时完成。 5.负责采购结算审核及供应商往来账目核对，保证财务数据准确无误。 6.组织实施商品调拨等业务协作事项。 7.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1.中专及以上学历，医药、化学、生物等相关专业背景。 2.具备药品行业工作经验，熟悉商业企业、电商平台采购或医药流通、调拨环节者优先。 3.了解药品流通企业的运作流程和规范。 4.具备良好的沟通能力、责任心、学习能力，团队协作意识强，具备一定的市场分析判断力。 5.熟练操作各类办公软件，如PowerPoint、Excel、Word等。 职位福利：五险、无责任底薪+绩效工资+产品销售提成 （综合薪资10k以上，具体面议） 工作时间：08:30-17:00午休1小时 法定节假日正常休息 每周单休、享有绩效奖金等

岗位职责： 1. 负责公司品种的补充及采购执行工作； 2. 拓展并维护省内及省外采购渠道，整合相关资源信息； 3. 优化终端产品结构，确保满足终端客户的品种需求； 4. 规范并持续优化采购流程，协同销售、储运、质量等相关部门开展对外协作与管理工作； 5. 配合质管部门对不合格品、滞销品、近效期商品进行有效管理，及时提出退换货、降价促销等处理建议； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，药学、医学、生物、化学等相关专业（不符合此项者请勿投递）； 2. 具备一年以上医药行业采购工作经验； 3. 年龄******，性格积极开朗，具备良好的沟通能力和抗压能力； 4. 熟练操作Excel、PPT等常用办公软件。 福利待遇： 伙食：公司免费提供每日三餐（含周末及法定节假日）； 住宿：提供集体宿舍，配备独立卫浴、热水、衣柜、暖气等设施； 五险一金：缴纳社会保险（养老、失业、医疗、生育、工伤）； 年终奖及各类节日福利等待遇齐全！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、周末双休、团队氛围年轻化

景观绿化，现场采购员，五年以上经验

采购三农产品，全品类

岗位职责： 1.负责医药产品的采购执行，依据公司实际需求制定采购方案，保障药品供应的及时性与稳定性。 2.开展药品供应商的开发、筛选、评估工作，建立并维护长期稳定的供应合作关系。 3.组织采购谈判，确保所购药品质量达标、价格公允，有效控制采购成本。 4.跟踪采购订单执行全过程，协调处理交货延误、质量问题等突发情况。 5.搜集并分析市场数据，了解医药行业发展趋势和价格变动，为采购策略提供支持。 6.参与库存监控与管理，优化库存配置，防止出现库存积压或断货现象。 7.配合相关部门完成药品的质量检验与到货验收，确保产品符合国家规范及企业标准。 8.负责采购合同的签署、执行及后续管理工作，确保合同条款全面落实。 9.保持与内部各职能部门的有效沟通，协同推进公司整体运营目标达成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，医药学、采购管理等相关专业背景。 2.具备医药采购相关工作经验，熟悉医药市场运作及采购流程者优先考虑。 3.具有良好的谈判能力、市场洞察力以及成本管控意识。 4.具备较强的供应商开发与管理能力，能构建高效、可靠的供应体系。 5.具备团队合作精神，沟通协调能力强，工作认真负责。 6.熟悉医药领域相关法律法规及行业政策规定。 7.熟练操作办公软件及采购相关管理系统。 福利待遇： 1.提供具有市场竞争力的薪酬及绩效激励。 2.缴纳齐全的五险及补充商业保险。 3.提供系统的员工培训与清晰的职业晋升通道。 4.拥有舒适的办公条件和积极向上的团队文化。

岗位职责： 1.负责整合与高效利用私域采购渠道资源，优化采购流程并强化成本管理。 2.结合公司业务发展需要，开展市场调研并制定科学合理的采购方案。 3.需长期外派出差，保障采购物资的准时交付及符合质量规范要求。 4.维护并拓展供应商关系，通过有效沟通协调处理采购执行中的各类问题。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应频繁出差的工作节奏。 2.熟悉采购市场动态，可独立完成市场研判及采购策略制定。 3.工作积极主动，责任心强，具备抗压能力与问题应对能力。 4.拥有品牌厂商资源者优先考虑。 薪资福利： 1.底薪+提成，10-30K，具体面议。

岗位职责： 1. 整合并运用私域采购渠道资源，提升采购运作效率并优化成本管理。 2. 结合公司实际业务发展需要，开展市场考察并拟定科学的采购方案。 3. 需频繁外派出差，保障采购物料按时交付并符合既定质量规范。 4. 与供应方保持稳定协作关系，通过高效沟通协调处理采购执行中的各类事项。 任职要求： 1. 具备较强的交流能力及协作意识，能胜任常态化出差的工作安排。 2. 熟悉采购行业动态，可独立完成市场研判及采购策略制定。 3. 工作积极主动，抗压性强，具备应对突发状况的应变能力。 4. 拥有品牌厂商合作资源者可优先考虑。 薪资福利： 1. 底薪+提成，10-30K，具体面议。

岗位职责： 1、按照部门主管分配的采购任务，联系相关供应商开展询价、比价工作，在确认信息后推进合作洽谈流程 2、依据工作内容制定执行方案并科学安排时间，及时将准确的报价信息传递给业务端口 3、结合市场变化及物流配送体系，筛选并确定短期与长期合作的供货商及供应路径 4、优化采购作业流程与标准规范，尽量减少中间流通环节，降低库存滞留周期，杜绝非必要支出，提升库存周转效率 5、负责采购前后各环节的协调对接，妥善处理与供应商合作中出现的各类问题，维护稳定良好的合作关系 6、完成产品知识培训后，定期对所涉产品进行归纳学习，持续积累专业知识，结合行业趋势和市场价格动态对采购品项做出价格预判 7、在供应商发货前，须与其核实具体细节，包括成品型号、技术参数、图片与实物的一致性等关键信息 8、为防止后续售后服务纠纷，应在合同中明确约定合作产品的可预见事项，细化条款内容，清晰界定双方责任 9、工作中如发现流程或管理漏洞，应及时向直属上级汇报，并提出可行性改进意见 10、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、工科类专业，大专及以上学历 2、接受过物流管理、商务谈判、经济法等相关领域培训 3、具备较强的沟通理解能力及丰富的流程管控经验 4、工作主动积极，有责任心，自律性强，能独立开展工作并承受一定压力 5、具有良好的职业道德意识和团队协作素养 职位福利：五险一金、年终分红、周末双休、节日福利、员工旅游、季度奖金、免费午餐

岗位职责： 1、按照部门负责人下达的采购任务，对接相关供应商开展询价、比价工作，确认价格后推进合作洽谈流程 2、依据工作内容制定执行方案并合理安排时间，及时将准确的询价结果反馈至业务端 3、结合市场行情及货运配送系统情况，筛选并确定短期与长期合作的供应商及供应渠道 4、优化采购作业流程与标准规范，尽量减少中间流通环节，缩短单位库存存放周期，避免产生额外成本，提升存货周转效率 5、负责采购前后各项工作的协调与对接，妥善处理与供应商合作过程中出现的各类问题，维护良好的合作关系 6、完成产品知识培训后需定期梳理学习相关内容，持续积累产品知识，结合行业市场变化和掌握的产品价格趋势，对拟采购产品进行价格预判 7、在与供应商达成合作后、发货前，须与对方核对关键细节（如成品型号、技术参数、图片与实物的一致性） 8、为防范后续售后纠纷，应在合同中细化本次合作产品的可预见事项条款，明确责任划分，确保内容完整清晰 9、工作中如发现流程或管理漏洞，应及时向直属上级汇报，并提出可行性改进建议 10、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、工科类专业，大专及以上学历 2、接受过物流管理、商务谈判、经济法等相关领域培训 3、具备较强的沟通理解能力以及丰富的流程管控经验 4、工作主动积极，责任心强，自律性高，能独立开展工作并适应压力环境 5、具有优良的职业素养和团队协作意识 职位福利：五险一金、年终分红、周末双休、节日福利、员工旅游、季度奖金、免费午餐

万盛书院一套台面谁能去安装打电话

招聘 : 形象岗2人，身高1.75米以上，服从管理，要求45岁以下，长白班，早八点半到晚5点半，每周休一天，工资3500元/月提供午餐 巡逻岗4人，60岁以下，上24休24，工资3000元/月 电工，1人，上24休24，60岁以下， 工资:3200元/月 水暖工，1人，上24休24，60岁以下， 工资;3200元/月 室内保洁员5人 年龄60岁以下，身体健康，每周休一天 工资：2700元/月，早7：30—晚4：30， 工作地点：净月影视城文旅产业集团 万达茂对面长影大楼 联系电话： 宋

明天用工人打扫卫生，260 电话

直吸烟机拆洗，到手130，宽城区 北湾新城3期，能去的加我。

年后初八招推土机司机师傅。开山推17电话。

1、产品开发与规划：根据市场需求、竞争态势和产品线战略，进行新产品的开发和现有产品的改进。制定详细的产品开发计划，并确保其按期完成； 2、市场调研与分析：进行定期的市场调研，了解消费者需求、行业动态和竞争对手情况，为产品提供数据支持； 3、项目管理：负责产品开发项目的全程管理，包括项目立项、资源协调、进度把控和质量控制等，确保项目按既定目标推进； 4、产品定价与定位：根据产品成本、市场需求和竞争状况，制定合理的产品定价策略，明确产品的市场定位，吸引目标客户； 5、遵从法规与风险管理：确保产品开发和上市过程中遵守相关法律法规，识别并评估潜在的产品风险，制定应对措施； 6、业绩监控与优化：定期评估产品开发项目的业绩，分析问题及提出改进措施，通过持续优化产品组合、改进生产工艺等方式，提高产品的市场竞争力； 7、跨部门沟通与协调：跟运营、生产等部门保持密切沟通，确保产品开发的顺利进行及上市后的有效推广； 8、完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上产品全流程管理经验； 2、能适应短期出差； 3、具有好的市场洞察力及沟通协调能力； 4、热爱学习，持续提高工作能力； 5、做事认真，负责。 上班时间：上午8:30到下午5:00，双休，节假日按国家规定；有餐补、有生日卡、有五险一金、有年度旅游、有年终奖等。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

会基础电脑操作即可 工作时间灵活 五险一金 安排就近上岗 住宿免费提供 非销售岗位 无需加班 准时下班 上午8:30至下午6:00 中午休息1.5小时

负责领导交代下来的事情需要跟踪客户需要跟进领导谈业务负责记无责底薪三千早十二晚七单休周日法定节假期五险一金供住有奖金与提成领导谈下来的单会给奖金与提成

采购员： 1、负责日常采购工作，管理采购合同及供应商相关档案资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正 待遇：五险一金，节假日按规定休假。免费提供住宿，距离公司较近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

经理助理工作内容： 协助经理开展人事部门的招聘、培训及市场业务支持，参与面试流程，办理员工入职与离职手续，负责档案资料的整理与管理。 试用期薪资3800+200满勤 转正薪资4500+200满勤 福利待遇： 试用期单休，转正后双休 工作时间9:00-18:00 法定节假日正常休假，缴纳五险一金，公司提供住宿

工作内容： 后台计算机操作，负责三网系统对接，纯文职岗位，无需外联或电话沟通，无销售性质，坐班制！！！ 零经验可培训上岗，具备基础打字能力及简单电脑操作即可 薪资待遇： 无责任底薪3200元+全勤奖+部门绩效奖金+五险一金/工龄补贴， 月综合收入约4000-4500元，表现优异者有机会晋升主管/经理岗 工作地点： 二道区东盛大街五环国际大酒店后身 （地理位置优越，交通便捷，地铁直达单位门口）

负责对接厂家，专用系统派工安装师傅，统计安装数量，月底结算统计，会电脑，简单表格，对接客户语言表达流畅，情商高

薪资6500+ 非销售岗位 无需加班 处理办公室日常事务 信息资料归档整理 文职类职位 提供单人宿舍 按住址就近安排 欢迎零基础 应届生及实习生 报名不限工作经验 缴纳五险一金 享受带薪年假 每月组织团队活动 节假日发放福利礼品

早9点到晚5点30，双休，法定正常休息，3500加五险，试用期6个月。负责操作电脑，不跑外，无需经验，有人带。

采购员： 1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优异者可申请提前转正。 待遇：五险一金，节假日正常休息。免费提供住宿，距离公司较近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

早八点半到晚五点半，周末双休，法定节假日正常休息 接受实习生，可提供实习证明 无需工作经验，全程有人指导、手把手带教 欢迎宝妈，可协调为早九晚三，方便照顾孩子，支持带娃上班 薪资待遇：4000元基础底薪+15%提成 工作内容：操作简单，主要包括资料整理、会议记录、客户接待等 每月组织团队建设活动，入职满一个月即缴纳五险一金 团队氛围融洽，不搞小圈子，杜绝职场霸凌，不做背锅侠，无需刻意迎合他人 任职要求：掌握基本电脑打字技能，不接受兼职