有个短期人资招聘的兼职岗位需求，大概时间是1个月，如果有意向的同行可以联系我：

招聘:兼职2000/月，不打卡、不坐班。全职:底薪8000提成=1-5万/月培训2天就可以入职。电话

招聘：卫生信息管理/编码薪资：3000-5000招聘人数：5学历要求：博士研究生、硕士研究生、本科、专科专业要求：医药卫生大类工作性质：全职工作地点：吉林省长春市岗位职责：1、必须具有大专以上学历和国家授予的学位证书，身体健康；2、热爱医疗工作，有良好的医德修养和敬业精神，遵纪守法。3、爱岗敬业，服从分配，工作责任心强；4、年龄在18岁以上。

A56地下管网勘测招聘辅助人员年龄18-45周岁；会开车优先工资6000元/月，包吃住。位置！长春市宽城区。。

就业岗位推荐如下： 1. 吉林化纤：长白班，双休，38周岁以内，检修岗位要求精密34周岁以内，到手工资3500-4000元，缴纳五险一金。 3. 铁路乘务员（合同制）：男女不限，30周岁以内，大专学历，形象好，工资5000-7000元，缴纳五险一金，安置地点包括沈阳、长春、赤峰。 4. 长春光机所工程师助理：本科理工类专业，26周岁以内，定向委培，工资5000元左右，入职光机所下属单位。 5. 长光某卫星企业技术岗：本科机械专业，27周岁以内，工资5000元以上加绩效奖金，缴纳五险一金。 6. 上海三菱电梯维保：30周岁以内，大专学历，工资4000-6000元，缴纳五险一金，双休，法定节假日休息，工作地点在长春市各区。 7. 龙嘉机场地勤（中联直签）：岗位包括值机、行李查询、旅客引导、旅客服务，30周岁以内，大专学历，工资4200-5500元，缴纳五险。

A56地下管网勘测项目招聘辅助人员，年龄要求18至45周岁，会开车者优先。工资为6000元/月，包吃住。工作地点位于长春市宽城区。

招工三人干零活，早八晚五，一个月三千没有休息，能吃苦耐劳的，眼睛里有活的，工作地点聂家屯，电话

龙翔苑三品招夜班晚5.30到凌晨2.30(9小时全职，底薪4100满勤200一天休息

招临时工合隆附近，晚5-12点，工资日结电话

招聘养老社区服务人员28-50周岁，大专学历，无需经验工资：3600-8000元早8晚3，周六半天，周日休息法定假日休息电话：

明天需要一车木工，负责二次结构工作。保证有活干，即使暂时没有任务也会支付报酬。要求人员靠谱，年龄不超过60岁。有意者可来电联系。

长春西四环下午需要十名木工和铆工。

明天净月区招聘4名力工，工作时间为早六点至晚五点，负责现场收拾工作，薪资为180元。闲杂人员请勿联系。

临河街与天宇路交汇处，明天需要两名木工，负责立隔断。要求自带工具，薪资380元一天，不管饭。

003吉大一院急用晚班女护工晚7的～早7，护理老爷子，会扣背，接尿，还有一个员工跟着帮忙，150一晚，今晚能去的速联系。

招聘男女工，年龄18-58岁。工作时间从7点半到7点半，共12小时，分为两个班次，每班含半小时吃饭休息时间。白班薪资为120元/天，夜班薪资为150元/天。连续出勤五天可额外获得25元奖励。

辅助工岗位，工作地址位于九台镇，薪资为20元/小时。

帮忙发个招聘，这里急需人员历下支行（名士豪庭北门口）1、工作时间：7:30-19:302、要求18-50岁之间3、管早午饭4、每周休息一天（节假日跟着行里休）5、可以缴纳社保队员工资2900、班长工资3100公司每月补贴200联系电话黄

免费信息，报名时间1天喀什市接待中心招4名女工作人员5名男工作人员工资待遇：4000（没有任务），有社保喀什市（添）

急招聘急招聘急招聘地址：旅游学院校内钵钵鸡店年龄30到45周岁，能吃苦耐劳有责任心、干活干净利落、长期兼职：8点到12点半下午3点到6点兼职10元一小时：

招聘专业，灌血肠，200一天

招聘剔肘子，包肘子，工人，工人，工人，4000～4500一个月，早6晚6，供吃住电话:地址:长春市，二道区

负责审核对应的安全方向的内容，比如一些不能出现的敏感词以及负面言论

工人能吃苦耐劳的，年龄55岁左右均可薪资福利:每月工资3500招工人数:两名工作地址:农安县北控服务院内

明天需要一个日工，到手200会干活的。

明天需要5人，1人18每小时，联系人同步。

招聘:兼职:日薪300~1000，不打卡、不坐班。全职:底薪6000提成=1-5w/月培训4天就可以入职，有想法的欢迎来考察

急用小时工，15一小时，想干的打电话

小时工-平安高铁新区F2小区附近（早8-12点）

游戏运营（非游戏陪玩，不是gs）！！！ 岗位福利： 接受无经验小白（提供带教，不收取费用，工作与培训同步进行） 入职即缴纳五险一金 试用期无责底薪4000，转正后底薪4500+提成 团队氛围融洽，成员年轻有活力，团队稳定性强 岗位职责： 1、负责公司自研APP平台的日常运营，依据平台规范与规则开展运营管理相关工作。 2、承担平台人员的招募、团队搭建及数据维护管理任务。 3、保障平台运行秩序，依照相关制度政策对运营团队实施监督与管理