工作内容： 1、主要负责拍摄房屋的视频与照片，并发布至快手、抖音等自媒体平台进行推广宣传 2、线下陪同客户看房，协助推动交易达成 3、具备房产相关经验者优先，无经验者亦可，入职初期将提供系统化培训 职位要求： 1、年龄18-40岁，具备较强的责任感与团队协作精神； 2、性格乐观积极，善于沟通，待人热情开朗； 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午间休息2小时。 （办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围轻松融洽）

工作内容： 1.从房源库中筛选合适房源，主动联系业主，了解房东基本情况 2.对优质房源进行实地视频与照片拍摄，确保素材质量 3.剪辑制作短视频，通过抖音、小红书、视频号等新媒体平台进行线上推广 4.及时回复各平台后台客户咨询，引导客户到店，并将客户需求同步给店长匹配房源 岗位要求： 1、年龄18-30岁，大专及以上学历 2、性格活泼，表达自然，具备良好的沟通意愿和积极心态 3、专业不限，只要踏实肯学，均配备一对一导师全程带教 薪资待遇： 底薪3000，提成20-50% 1、工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周工作六天，休息一天（可灵活调休） 2、工作地点覆盖株洲各区，就近分配 3、缴纳五险，办公环境舒适，团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽 4、入职满三个月即有机会晋升为主管或店组长，提供双向职业发展通道 5、配备专属导师，提供免费系统化培训 6、享有节点奖励、月度现金奖及旅游激励等多项福利

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项业务流程有序运转； 2.监督并管理既定工作目标，促进团队高效协同作业； 3.参与人员的招聘与日常管理，持续优化团队配置； 4.确保行政及财务相关事务处理准确，提升整体服务水准； 5.配合团队落实公司政策与制度的规范执行。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力，能够有效推动团队管理； 2.工作积极主动，能在压力环境下保持稳定高效输出； 3.具备推动公司战略落地与执行的实际能力； 4.能够激发团队潜能，助力完成设定的业绩指标； 5.对市场变化具备敏锐感知力，适应能力强，反应迅速。

工作职责: 1、负责房源推广（涵盖抖音、小红书、快手等平台），及时上架更新，确保信息真实、准确； 2、掌握客户实际需求，精准匹配推荐合适房源； 上班时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 薪资福利: 1、实习期补贴3000元（前期收入有保障）+高额提成（上不封顶）+五险+生日蛋糕+年度团队旅游+月度团建活动+免费形象打造等； （月入过万在房产领域并非遥不可及） 2、清晰透明的晋升通道：储备店长—门店ceo—市场总监—实习副总经理—副总经理—总经理 （公司规模大，门店近百家，平均3-6个月即有一次晋升机会） 3、其他福利： 内部员工租房、购房及租住相寓产品，可享专属员工优惠价； 享有内部优惠的学历提升政策； 表现优异者有机会获得免费出国旅游奖励； 设立感恩父母专项基金，传递企业温情。 4、面试通过可提供住宿支持。 培训体系： 1、理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业知识培训、象盒总部标准化课程学习，以及专业APP操作培训，每日配有讲师视频线上授课； 2、实战带教：实行师徒制，由经验丰富的师傅带领，深入一线开展业务实践； 3、经验交流：资深员工定期分享实战心得，帮助新人快速借鉴成功方法； 4、团队氛围：年轻化团队，氛围融洽，一群积极进取、团结协作的有志青年共同拼搏。 【你可能的担忧】 1.从未涉足该行业，担心无法胜任？实际上公司新入职员工大多数此前并无房产从业经历。作为公司核心岗位，我们推行一对一师徒辅导机制，并配备全面系统的岗前培训，因此不要求工作经验，欢迎应届毕业生加入。

运营助，主管企业运营

工作内容： 搜集社区楼盘及周边商业圈的房源动态，接收业主委托，登记并录入房源资料，定期维护和更新内外网房源信息 福利待遇： 1.住房补贴：提供住宿安排，就近分配工作地点，通勤时间5-10分钟 2.餐饮补贴：设有公益食堂，宿舍配备厨房可自行烹饪（整洁卫生） 3.团队氛围融洽，成员以年轻人为主，可与志同道合者同行，与真诚有温度的伙伴共事 4.成长迅速：前期主攻租赁业务，配备师傅带教+免费带薪培训，无论有无经验均可上手，师傅协助促成首单 5.晋升通道畅通，岗位支持双向发展，内部晋升每3个月开放一次调薪机会 6.每月设置4-5个绩效节点，达成即可参与免费带薪旅游奖励抽取 7.面试当日反馈结果，入职即安排住宿 薪资结构：底薪3000+提成20-50%+住房补贴（长沙）+月度奖励+免费培训+免费旅游 1、6个月内的新人：以学习适应为主，平均月薪约5000元 2、入职6-12个月：具备独立开单能力，平均月薪约8000元 3、入职12个月以上：平均月薪达10000元以上 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周单休（可灵活调休，弹性安排工作时间） 工作地点：长沙岳麓区、望城区，株洲各区均可安排，拥有多家连锁门店（工作地点可自主选择）

岗位职责： 1、负责线上多平台运营（抖音、小红书、大美平台、短视频）的内容策划、拍摄执行及视频剪辑工作； 2、开展线上广告投放，进行平台数据监测与分析，持续优化运营策略，提高用户活跃度与课程转化效果； 3、定期开展用户需求调研，汇总用户反馈，协同团队制定并落实优化方案； 4、跟踪竞品动态，探索创新运营方法，提升平台整体竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备互联网行业经验者优先考虑； 2、具有较强的数据分析能力，熟练掌握数据分析工具及剪映、PS等常用内容制作软件； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效解决用户问题，提升服务体验； 4、目标导向明确，具备优秀的项目推进能力和团队协作意识。

工作内容： 1、主要负责拍摄房屋的视频及照片，并发布至快手、抖音等自媒体平台进行推广宣传 2、协助客户线下看房，推动交易达成 3、具备房产相关经验者优先，无经验者亦可，入职前期提供专业培训 职位要求： 1、年龄18-40岁，具备较强的责任心和团队协作能力； 2、性格外向，乐观向上，积极进取； 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午间休息2小时。 （办公环境优越，团队年轻化，工作氛围轻松融洽）

工作内容： 1.从房源库中筛选合适房屋，主动联系业主并收集房东基本信息 2.对优质房源进行实地拍摄，完成照片与视频的素材采集 3.制作创意短视频，并通过抖音、小红书、视频号等新媒体平台进行线上推广 4.及时回复各平台后台客户咨询，引导客户到店，并将客户需求同步给店长用于精准匹配房源 岗位要求： 1、年龄18-45岁，具备高中或同等以上学历 2、性格外向，善于表达，具备良好的沟通意愿和积极心态 3、专业不限，只要求学习态度端正，入职后安排专人一对一指导 薪资待遇： 底薪3000元，提成比例20%-50%+住房补贴 1、工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周单休（可根据个人情况灵活调休） 2、工作地点覆盖长沙岳麓区、望城区及株洲各区，可就近分配 3、提供五险，办公环境舒适，团队氛围轻松，同事以95后、00后为主 4、入职满三个月表现优异者有机会晋升为主管或店组长，晋升通道畅通，岗位发展方向多元 5、配备专属导师，提供系统化免费培训与实操带教 6、提供精装修电梯公寓住宿，生活配套设施齐全 7、宿舍支持自行烹饪，饮食卫生有保障，居住更安心 8、设有月度及阶段性奖励机制，包含现金奖金与团建旅游激励

佳君传媒招线上运营 要求：会文案策划、有一定的文字功底｜短视频拍摄｜剪辑全技能、户外活动的策划、布场 全职/兼职任选，灵活适配 天元区炎帝广场日盛银座313室 应聘热线：

急招临时车位3名

招临工车工

【编号32294】天元招聘导购员 岗位：导购员 招聘人数：1名 薪资待遇：底薪二千八百元加满勤二百元加保险加提成加福利 相关要求：25到50周岁有无经验均可，专业培训 工作地点：天元 联系方式：

株洲天元区招外卖厨师，有想法的可以联系我

女裤厂招临时大烫一名 芦淞工业园

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础业务对接，协调部门间信息传递，确保运营环节顺畅高效 3.参与活动策划与执行，跟踪运营效果并提出优化建议 4.维护运营相关文档资料，及时更新项目进度与关键节点信息 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.能适应快节奏的工作环境，具备一定抗压能力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑

有丰富的工作经验，能够热爱这份事业

年满18岁，有丰富的工作经验

急招运营助理 日结到手270/天 日结工资不拖欠，沟通顺畅的来 轻松上手，早九晚五，时间灵活 接受新手小白 中午包吃工作餐，不吃有餐补

协助跨国公司运营沟通

工作时间：9:00-12:0013:30-17:30（单双休） 法定节假日按规定休假（含调休），节日享有相应福利，同时提供消暑饮品、下午茶、生日关怀等多样化员工福利，春节假期不少于15天 入职要求： 1、普通话标准，性格积极乐观，具备良好沟通能力，踏实上进 2、掌握基本电脑操作技能，能满足日常办公需求 基础薪资：4000-4500元/月

我们公司成立于2001年，至今已有24年发展历程，专注于存量房租赁、买卖及新房营销策划业务，采用直营运营模式，为年轻人提供零成本创业的成长平台。团队以年轻化为主，工作氛围积极活跃，资源支持完善，导师带教体系健全，助你快速融入新环境，开启美好生活新篇章！ 薪资结构：底薪3000元+提成20%-50%+住房补贴（长沙）+月度奖励+免费培训+免费旅游 1、入职6个月内：以学习适应为主，平均月收入约5000元 2、入职6-12个月：实现独立作业并完成开单，平均月收入约8000元 3、入职满12个月及以上：平均月收入达10000元以上 工作内容： 1.搜集社区楼盘与商圈内的房源信息，接受业主委托，登记并录入房源资料 2.实地勘察房屋，拍摄全景VR视频，制作用于线上推广的新媒体视频内容及图文笔记 3.深入了解客户需求，推动房产交易或租赁成交，提供高品质的购房/租房服务体验 房产管培生培养路径：【3-6个月晋升商圈经理】—【1-2年成长为门店店长】—【3-5年发展为市场总监】—【副总】—【总经理】 福利待遇： 1.住房支持：提供住宿安排，就近分配至工作地点，通勤仅需5-10分钟 2.餐饮保障：设有公益食堂，宿舍配备厨房可自行烹饪（整洁卫生） 3.团队氛围融洽，成员多为青年伙伴，可与志同道合者同行，与优秀者为伴 4.成长迅速：前期从租房业务切入，配备师傅一对一指导+带薪免费培训，无论有无经验均可上手，助力首单达成 5.晋升机制完善，职业路径双向发展，内部晋升每3个月开放一次调薪机会 6.每月设置4-5个考核节点，达标即可参与免费带薪旅游奖励抽取 7.当日面试当日出结果，入职即安排住宿 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周单休（可灵活调休，工作时间弹性） 工作地点：长沙岳麓区、望城区，株洲各区均有布点，多家连锁门店可供选择（工作区域自由调配）

负责房源前期的拍摄、上传及优化工作，与房东保持良好沟通，可接受无经验者，提供带教培训 工作时间8:30-12:0014:00-18:00

1、负责市场销售工作的推进，包含与销售相关的技术（软件、智能信息化）协调工作，落实公司既定的销售策略。 2、依据下达的业绩目标制定具体销售方案，并对任务进行细化分解，保障销售指标按时达成。 3、配合开展客户单位的关系维护；维持市场秩序稳定，收集、分析并上报市场竞争信息；掌握周边同类项目动态，及时优化应对策略。 4、快速响应并反馈工作中出现的问题，维护公司在外部市场的良好形象。 岗位任职要求： *1、特别要求：需具备软件或硬件弱电相关基础知识，且在商务接待方面具有明显优势者优先。 2、具备优秀的沟通表达能力，以及较强的商务谈判与公关拓展能力。 3、熟悉软件、智能信息化领域的技术特点及营销方式，有同行业工作经验者优先。（重点要求） 4、个人具备较强的计划统筹、问题分析能力与创新思维。 5、具备良好的团队合作意识，能够积极配合团队并执行上级安排的工作任务。 6、能接受加班及出差安排，具备较强抗压能力。 有意向者可直接联系，欢迎自荐。

想月薪过万吗？+想晋升发展？总部直聘销售经理 想实现月入破万吗？想获得职位提升吗？想未来住房、购车无压力吗？ 是继续空想，还是付诸行动，决定权在你手中。你是梦想的践行者，还是观望者，取决于此刻的选择。 成功公式：敢想+行动=可能，机遇属于有准备的人，理想岗位只留给勇于尝试的人。如果你心怀目标，渴望开启新篇章，欢迎加入我们全新的团队。 【薪酬待遇】 底薪3000元/月，提成比例高达70% 高能力+高投入=高收益，你的收入由你自己掌控 目前在职员工平均月收入7000-12000元 新入职人员月收入3500-5000元 正式员工月均收入5000-30000元 业绩突出者全年总收入稳定超过12万元 【公司福利】 专人带教指导，缴纳保险，免费使用房产经纪线上平台端口，定期组织内部成长培训，表现优异者可获得公司定制黄金奖励等 【晋升通道】 销售经理—商圈经理（3-6个月）—区董（6-12个月）—市场总监—市场副总经理—城市总经理 【岗位职责】 （1）负责开发新客户与新业主资源，同时维护已有客户关系； （2）通过网络、社区、门店、电话等多种渠道，接待并解答业主及客户的咨询需求； 【任职要求】 （1）年龄18-30周岁，热爱销售工作； （2）形象良好，性格亲和，积极主动，心态阳光乐观

岗位职责： （零售方向） 负责区域用户运营 1-小红书、抖音平台内容推广，视频拍摄制作，直播账号日常维护与运营 2-用户连接与触达，推动公域流量向私域转化，完成增粉拉新及老客激活，跟进销售线索推进转化 3-社群管理与运营，开展社群拉新动作，策划内容传播，组织互动活动提升活跃度 4-策划并执行线下门店新品体验圈层活动、品鉴会等相关推广活动 （督导方向） 1.负责专卖店日常运营管理，保障门店高效有序运转 2.跟踪并分析门店销售数据，制定可行性策略以提升整体业绩表现 3.负责店长及导购团队的人员管理、带教培训与绩效辅导 4.提升客户服务质量，妥善处理顾客咨询与投诉问题 5.协同公司营销方案落地执行，落实门店销售计划，确保目标达成 6.维护大客户关系，做好日常对接与沟通协调工作 任职要求： 1.年龄21至28岁，全日制本科及以上学历 2.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效维系客户关系 3.熟悉零售行业运作模式，具备一定的市场洞察力与判断力 4.工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境并独立应对压力 5.具备良好的统筹规划能力，可高效组织与推进门店各项运营事务 6.有视频拍摄或直播实操经验，熟悉账号运营流程与内容传播逻辑

工作内容 1、了解并融入公司企业文化，掌握内部工作流程与规章制度，学习房产交易全流程及专业知识（提供专人指导，全程带教） 2、熟悉负责区域内的楼盘分布情况，通过公司房源系统查看房源信息，对优质房源进行实地拍摄照片与视频，并在抖音、小红书、视频号等新媒体平台开展线上推广宣传 3、收集并响应线上平台客户的咨询信息，在导师指导下完成房源推荐、客户带看及后续成交支持工作 岗位要求 1、年龄18-40岁，具备大专或以上学历 2、性格外向，善于表达，具备良好的沟通意愿和积极的工作态度 3、不限专业背景，只要求有较强的学习意愿，入职后将安排一对一导师带教

钟点工 男、女不限，年龄55周岁以下，身体健康 薪资福利:每小时12 - 14元，日清月结 招工人数:20名 工作地址:茶陵经济开发区三园区

九点要个手脚麻利的熟手，有空的联系我。

岗位职责： 1、负责整理潜在客户信息并拓展新客户资源； 2、通过电话或微信等渠道与客户高效交流，掌握客户装修具体需求； 3、维护现有客户关系，深入发掘客户的后续合作机会； 4、定期跟进已合作客户，持续巩固长期稳定的合作关系。