职位名称:售后客服专员（电子产品） 职位亮点: 1.收入有保障：无责底薪2800+全勤200=稳定3000元起，轻松达标即可获得。 2.收入有空间:月度工作表现优秀，另加绩效奖金300元，综合薪资可达3300元以上。 3.工作环境舒心：公司位于交通便利地段，电动车停放方便，通勤无忧。 4.团队氛围温馨：老板不定期请大家喝奶茶、聚餐，福利虽小但暖心。 5.岗位价值:深入接触产品与客户，是积累通讯行业客服经验的优质起点。 6.工作无太大绩效考核压力，新手小白只要熟悉电脑打字。全程有人带有人教，易上手

职位名称:售后客服专员（电子产品） 职位亮点: 1.收入有保障：无责底薪2800+全勤200=稳定3000元起，轻松达标即可获得。 2.收入有空间:月度工作表现优秀，另加绩效奖金200元，综合薪资可达3200元以上。 3.工作环境舒心：公司位于交通便利地段，电动车停放方便，通勤无忧。 4.团队氛围温馨：老板不定期请大家喝奶茶、聚餐，福利虽小但暖心。 5.岗位价值:深入接触产品与客户，是积累通讯行业客服经验的优质起点。 6.工作无太大绩效考核压力，新手小白只要熟悉电脑打字。全程有人带有人教，易上手

工作内容： 1、通过电话与公司客户进行沟通对接。 2、添加客户微信，做好日常关系维护。 薪资福利： 底薪3000-4000+5%-20%提成+节日福利+奖金+5A级办公环境+包吃住！ 工作时间： 12:00-22:30，晚餐时段17:30-18:30休息，月休四天+法定节假日[可灵活调休，错峰出行超轻松]。 要求： 年龄18-32岁！不限经验，不限学历！ 团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽！！！ 公司提供免费带薪培训，入职不收取任何费用。

有意向可先沟通再投递简历，面试官更青睐积极主动的候选人 注：不招聘暑假工，不招短期工 工作内容： 1、会操作电脑及常用办公软件 2、负责客户回访，无需外出，入职后快速上手 3、工作态度端正，表现优异者学历条件可适当放宽 工作时间： 9:00-12:0014:00-18:30 薪资待遇： 1、试用期底薪4000 2、奖金（6000-20000）+提成+年终奖 3、晋升机制公开透明，最快两个月即可晋升，成长空间大 福利待遇： 每月安排工作日团建、茶话会，享生日福利、节日福利及国内外旅游机会 想告别漂泊的小伙伴欢迎归来！ 生活或许充满束缚，但选择怎样的未来，取决于你的决心

■岗位职责 1、团队管理：负责售前客服团队的管理工作，领导团队完成团队任务指标 2、培训与发展：对团队人员进行有效管理（质量监控、日计划跟进情况、异议处理等）、培训管理，提升客服人员质量。 3、数据分析：负责根据固定周期汇总上报咨询数据统计和分析，确保质量可控 4、人才梯队建设：对团队成员进行优化升级及人才梯队培养 政策执行与反馈：有效传达、执行公司的各项政策，并积极反馈问题，协助公司各类政策的优化 5、售前咨询：通过在线聊天工具等方式解决产品售前咨询服务工作，了解客户需求。帮助客服团队高效成交 ■任职要求： 1、具有两年以上、团队成员10人以上的电商售前团队管理经验（销售型售前优先考虑），熟悉售前团队管理体系及业务流程，熟悉天猫、京东、拼多多、抖音等主流电商平台规则及服务流程 2、具备领导力，能带领团队打胜战，并且敢于承担风险和责任；有强烈的销售意识，不服输，敢想敢拼；带领团队成员能力提升，沉淀经验和深度复盘能力强 3、奋斗者精神强、事业心强、有目标有欲望、有冲劲、有狼性、自驱力和学习能力强、应变能力强 ■工作时间：8：30-18:00（午休1.5h），大小休，法定节日正常休 ■办公地点：6号线东湖站2号出口，直行330米即到 【我们提供】 薪资福利：具有竞争力的薪资+绩效奖金+提成安静金。 假期福利：带薪年假、法定节假日、节日福利。 职业发展：完善的培训体系和晋升通道，助力个人成长。 团队氛围：年轻活力的团队，轻松愉快的工作环境。 其他福利：五险、下午茶、定期团建、员工生日福利等。 【为什么选择我们】 我们是2007年成立的电商公司，现团队规模300+人。 主营品类：开关插座、数码灯具、卫浴五金等产品； 主营品牌：公牛、潜水艇、德施曼、日化、太力等知名品牌； 主营平台：天猫、京东、拼多多、唯品会、抖音等（各大电商平台拥有超过50家运营店铺)。 公司使命：奋斗，开启光彩人生 公司愿景：打造行业领先的合伙人创业平台，成就品牌价值 公司价值观：简单。做人简单，做事极致，结果导线，大道至简 我们注重员工的成长与发展，提供清晰的职业晋升路径。 我们相信，你的加入将为团队带来新的活力，共同创造辉煌！

综合薪资5000-8000元（不加班） 任职要求： 1、年龄18-39岁；（可接受无经验，提供带薪培训） 2、普通话流利，具备耐心，情绪管理能力强； 3、有电话客服从业经历者优先录用。 岗位职责： 1、接听客户来电，做好沟通服务 2、与客户交流，判断其合作意向程度 3、将有意向的客户资源转交客户经理跟进处理 工作时间：9:30-18:30，无需加班，法定节假日正常休息 无需邀约客户！！！ 无需产品推广！！！ 无需承担销售任务！！！ 薪资待遇： 无责任底薪4000元（含补贴）+微信考核奖金+3%业绩提成+额外奖励，综合收入6000+ 公司正处于高速发展阶段，提供良好的晋升通道。业绩突出并具备管理潜力的员工，可获得公平、快速的晋升机会，晋升路径：组员→组长→部门经理

无论学历、性格、外貌或经验如何，只要你渴望高薪，充满奋斗动力，我们欢迎有拼劲的年轻伙伴加入！ 工作内容 1、通过电话与公司客户进行沟通联系 2、添加客户微信，建立初步联系 福利： 1、薪资增长快，提成丰厚，办公环境舒适，包吃包住！ 2、团队年轻化，工作氛围轻松融洽，环境优越！！！ 要求： 年龄18-32岁！不限学历和经验哦 公司提供免费带薪培训，入职无任何费用，培训期间同样享受优质的住宿条件。

岗位职责： 1.负责接听10086客户来电，准确解答客户关于话费流量相关服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户问题与反馈，按规范提交至相关部门并跟进处理进度 3.主动了解客户需求，提供专业建议，提升客户满意度与服务体验 4.定期整理常见问题，协助优化客服话术与服务流程 5.遵守公司服务标准，确保通话质量与信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有耐心、责任心强，能适应轮班工作安排 3.熟练使用基础办公软件，打字速度达标 4.有客户服务或电话接待经验者优先考虑 5.具备良好的应变能力，能妥善处理客户投诉与突发情况

工资日结，200/天T+2结算 职位详情（需要有电话话务经验） 1.工作时间：上午9:00--12:00、下午13:30--18:00；时间不能固定请表明，可工作的时间段。 2.工作内容：按照主管要求外呼，对应话术，邀 约客户添加企微。

招售后专员 年龄：25-45周岁/工作6小时/实习期5000 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：中国人寿保险公司二楼（城南公园对面） 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：达标2500/月，有效人力5000元/月，星级人力9000+/月 名额有限！名额有限！ 联系人：李经理（）

林光熟练挂吊牌一个，两个人挂

招聘客房大姐，联系电话 工资面谈

明天乾州要个带班师傅，开485打炮机，有空的联系。

湘西土家族苗族自治州凤凰县招地坪/自流平/固化

湘西土家族苗族自治州保靖县招二保焊/气焊、气割

工作职责: 解答客服咨询问题，审核信息（办公室坐班不外出）工作轻松简单~~ 岗位要求： 1、18-35 周岁 2、男女不限 上班时间： 8小时工作制（月休 6-8 天） 福利保障： 1、按国家规定购买五险； 2、享有带薪年假，婚嫁，产假及其他法定假期； 3、享有丰富的员工节日福利； 4、员工用餐点，冰箱、微波炉俱全

兼职 日结 时间自由（全职也可以） 任职要求：25~45岁左右 经验不限 1.不限经历，不限学历，无经验要求，接受小白，工作内容轻松 2.易操作，易上手，无上岗难度

招募拼多多售后

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品或服务的疑问，提供专业、耐心 2.处理客户的订单查询、售后服务申请及投诉建议，确保客户问题得到高效解决，提升客户满意度 3.主动记录并反馈客户常见问题及需求，协助优化客服流程和产品服务质量 4.维护良好的客户关系，适时推荐合适的产品或服务，助力客户转化与留存 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户问题 2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能同时应对多窗口对话场景 3.有网络客服或相关岗位实习经验者优先 4.工作态度积极，具备较强的责任心和团队协作精神

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、系统工单操作，APP派单，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，对完成的工单回访。 3.协同仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，能独立完成常见售后场景应对

闲鱼客服维护客群体 于团队合作打成更好团队精神

要求:24岁以上的人员，小白也可 工作内容:根据公司提供的资源联系客户。 福利:法定节假日休，社保，年假等

电话回访和电话邀约。 有汽车维修客服优先、热情地接听及呼出客户来电，解答客户关于产品/服务的咨询。 2.准确记录客户信息、沟通要点及处理结果，并录入客户关系管理系统。 3.普通话标准流利，口齿清晰，具备良好的语言表达与沟通能力。 4.具备基本的电脑操作技能，能熟练使用办公软件。

要求 责任心强、愿意学习，亲和力强，有无经验均可 薪资 - 固定底薪2800元，转正后解锁提成福利（全店业绩2%，按工作表现分配） - 全勤奖励400元/月 - 前期专注积累经验，后期薪资随能力稳步提升 作息安排 - 每日工作8小时：6:00-11:00 + 14:00-17:00（中间休息3小时，劳逸结合） - 月休4天，无特殊情况不可连休，合理调休不扎堆 其他说明 - 工作强度：前期熟悉业务略辛苦，流程熟练后轻松上手，无高强度工作 - 节假日：按公司统一安排执行 - 食宿：不包吃住，周边生活配套便利 - 团队氛围：轻松简单，无复杂人际关系，相处融洽 -入职须知：面试通过即可上岗

工作内容： 主要负责接听客户来电，解答咨询问题；无销售任务，系统自动外呼，无需手动拨号。工作内容简单易上手，提供全面培训，零经验也可快速适应，有人带教，接受应届毕业生。 【上班时间】 9:30-18:30，准时下班，不强制加班！午休时长一个半小时，每月休息4天 任职要求： 1、普通话清晰，具备良好的沟通表达能力 2、有耐心，能长时间专注在岗 3、工作认真负责，具备一定抗压性 4、自律性强，能自我管理工作状态 【福利待遇】 带薪岗前培训、享受法定节假日、节日礼品发放、生日专属福利、带薪年假、每月组织团建活动，晋升通道畅通，定期提薪机会，不定期安排下午茶，办公氛围轻松愉快，领导亲和好相处，当日到岗人数达标可享额外奖金

岗位职责: 1.定期与客户保持联系，收集客户意见与建议，并开展系统性分析。 2.负责客户服务相关文书的撰写与管理，涵盖投诉处理及客户关系的持续维护。 3.组织并监督客服团队日常运作，包括业务培训实施与公司政策的传达落实。 4.持续优化客户服务流程，提升服务效率与客户满意水平。 5.应对突发情况，确保应急机制快速响应并有效执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队领导能力。 2.能妥善处理客户反馈与投诉，拥有较强的客户服务意识。 3.具备良好的组织协调能力，能高效推进各项工作任务。 4.具有较强的问题应对能力，可在紧急状况下迅速决策并行动。 5.熟悉客户服务流程运作，能够提出切实可行的优化方案。

招聘：半天班 售后服务人员 年龄25—50周岁。 工作时间： 早8:30—10:30， 周末双休， 学习津贴2000+绩效+底薪， 本月面试 合格公司统一培训 联系电话:（何经理) 微信同号，可加微信及电话 欢迎咨询及面试面试[庆祝]

岗位职责： 1、及时响应并处理客户咨询、宠物养护疑问及售后投诉等各类日常问题。 2、按要求完成客户回访工作，持续维护良好的客户关系与服务满意度。 3、独立判断客户实际需求，提供个性化解决方案。 4、定期整理客户反馈与问题记录，保障服务流程形成有效闭环。 5、与团队成员高效协作，确保服务品质达到公司规范标准。 6、跟踪分析服务相关数据，动态优化服务策略以更好满足客户需求。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和服务意识，注重客户体验。 2、善于维护客户关系，保障服务流程高效运转。 3、对数据具有敏感度，能通过数据分析推动服务改进。 4、适应快节奏工作环境，保持积极心态应对各类突发情况。 5、具有一年以上售后客服工作经验，有电商或宠物行业背景者优先考虑。 6、有实际养宠经历者优先。 7、熟悉AI工具操作，并能运用其提升工作效率者优先。 8、打字速度需超过60字/分钟

工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，通过电话初步沟通了解用户对游戏的兴趣（非销售性质），引导有意向的用户参与游戏体验。 2.负责玩家后续的活跃维护，提升用户参与度。 薪资待遇：3700无责底薪+提成5%-20%+包吃住+节日福利+下午茶+奖金 工作时间：中午12:00~晚上22:30下午17:30-18:30休息，月休四天+节假日另算（支持灵活调休） 不限经验与学历！诚邀新老朋友加入团队！

【工作内容】： 通过电话与客户沟通，办理个人及企业相关的增值业务， 如套餐调整、终端产品、宽带服务、话费流量等业务。 （使用电信10000号外呼，客户认可度高） 1.资源：公司提供精准优质客户资源，全程室内办公，环境舒适。 2.职位要求：普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力。 3.上班时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，极少加班， 公司严禁长时间加班，工作节奏轻松，上手快，无需外出跑动。 4.薪资情况：试用期综合收入5-6K；转正后实行底薪加提成模式， 综合月薪6-9K，表现优异者稳定收入可达8K及以上。 （提成无上限，收入与能力挂钩，勤奋者收入可观） 5.社保：入职即缴纳五险，保障齐全。 6.晋升通道：专员→班长→组长→主管→经理→总监，晋升路径清晰透明。 7.公司福利：每周不定期发放下午茶，包含蛋糕、零食、奶茶等； 组织丰富团建活动；每月举办员工生日会；节假日严格按照国家规定休假。 8.不提供食宿