岗位职责： 1、负责新用户培育，推广POCT设备及新项目； 2、负责所在区域用户的引流、复购及上量，提高用户的动销率； 3、高效协同运营中台人员，开拓潜在客户，提高产品覆盖率，确保达成业绩目标； 4、维系所负责区域用户运营，解决用户卡点需求，提高粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有美团、饿了么、美菜等互联网项目地推经验，院外药店终端市场医疗设备、医药营销类相关经验者优先； 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，良好的沟通协调能力，有业务冲劲； 4、面销/陌拜经验，能够适应外勤出差。 薪酬福利： 1、无责底薪+绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、弹性工作时间，入职购买五险一金；

招聘岗位：POCT客户经理 岗位职责： 1、负责推广POCT设备，区域用户的新增、引流、复购及上量，提高用户的动销率； 2、高效协同运营中台人员，挖掘培育高潜用户，开拓潜在客户，确保业绩目标达成； 3、联动省区&城市地推人员，完成该区域POCT目标。 岗位要求： 1、懂销售，快消/互联网地推进店销售、药品/检验/POCT相关业务经验为佳； 2、热衷基层医疗，具备自驱力，抗压能力，有发展赚钱欲望； 3、有车，能接受外勤出差，具备良好的沟通协同推动能力，客户服务意识强。 薪酬福利： 1、综合底薪+月度绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、入职购买五险一金。 【该岗位需在所在省区核心及周边城市进行外勤跑店，需有车并接受日常外勤出差】

1.负责所属银行网点的客户维护 2.为客户提供专业的保险产品咨询与服务 3.负责所属银行网点保险产品的销售与推广

招聘5名客户经理，工作内容：负责进村入户及小区推广移动相关业务，办理号码、赠送手机、安装宽带与监控等服务；遇恶劣天气时在营业厅内通过电话联系目标客户开展营销；锁定客户后上门提供手机或宽带等业务办理服务。要求踏实肯干、表达流畅，具备地面推广经验者优先考虑，年龄范围22至50岁。薪资待遇：3000元底薪+高额提成+车费补贴，综合月收入3000-8000元。 面试地点：新宁县观瀑移动营业厅

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、严格遵循公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与胜任力管理相关制度，积极推广产品以达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期各项工作； 3、遵守公司各项管理规定，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈建设性意见； 5、服从工作安排，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，限2024-2026届本科毕业生；正规金融机构同业社会招聘人员学历可放宽至大专； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和自主学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），薪酬构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，校招员工前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含各类补贴），自第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能类培训、专业技能提升培训及“一带一”导师辅导机制； 7、每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”三位一体学习模式，纳入“营销铁军养成”系列培养体系。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识及管理潜能开发，强化专业水平，挖掘管理潜力，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所带团队的整体绩效表现。

岗位职责： 1- 完成所辖区域的销售目标，确保业绩指标顺利达成； 2- 统筹团队日常管理，组织导购产品培训，跟踪销售数据，提升团队积极性与凝聚力； 3- 开展客户关系维护，积极拓展新客户资源，稳定老客户合作，打造优质销售氛围； 4- 落实片区销售运营工作，包括终端陈列布置、赠品及库存管控，推进线下促销活动与线上用户运营执行； 任职要求： 1、年龄20-28岁，具备大专或以上学历 2、学习能力突出，工作态度端正，具备良好的团队协作意识与服务素养 3、有较强的进取意愿、职业责任感及沟通表达能力 4、性格开朗乐观，思维灵活，富有创新思维 5、能适应邵阳县乡市场长期驻点安排（持有交通工具者优先考虑） 工作地点：接受邵阳九县三区派驻安排；当前新宁岗位有空缺 薪酬待遇： 提供交通补贴+话费补贴+工龄工资+年底双薪+五险+绩效奖励+节日福利+带薪年假+生日礼金等 面试地址: 邵阳市双清区大汉悦中心1号写字楼22层OPPO办公室

本公司承接有国内一流品牌家电售后业务和新能源汽车充电桩安装业务，急招信息处理客服5名。主要从事信息接收、跟进派工、用户处理联系跟进闭环等。要求大专以上文凭，熟练操作办公软件，性格稳重，有一定的沟通能力，有责任心，能接受服务行业理念。待遇优越！欢迎联系面试。

主要负责维护公司老客户，公司会下发客户资源，进行客户回访，跟客户约时间送礼品，礼品由公司免费提供，不收取任何费用；为客户进行资料整理，接待客户，工作内容简单，有师傅专带上班时间：上午8:30-11:30，下午2:30-4:30（时间弹性，宝妈可接送小孩）周末单休，法定节假日正常休息，保证不加班，工作时间弹性！！！招聘年龄：25---50岁招聘学历：高中以上，大专有特别扶持薪资待遇：底薪3600+绩效+服务津贴+培训津贴+各种奖项（晋升奖、团队奖、绩效奖等）绩效每单2000-3000，上不封顶

唤醒老客户并及时做好标记，老客户生日的祝福电话以及购买过产品的售后回访电话等 工作时间自由 薪资待遇3000左右 单休（具体面谈）

招两个年轻 分退货需要稍微搬一下货 22/小时 现在需要-到做完 联系电话 地址：丰和物流园

湖南邵阳市武冈工业园区招聘氩弧焊和电焊工，联系人为文。

邵阳市邵东市招铝扣板吊顶

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湖南邵阳湖南邵阳全屋定制工厂诚招两名木工。邵阳

客户经理，工作内容：线上线出来哪些新加坡企业需要请外国人！

岗位职责: 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求: 1、基础要求：高中/中专及以上学历。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

招聘标题： 【央企平台】中国联通诚聘兼职客户经理（高额提成，时间灵活） 一、岗位概述 中国联通，作为世界500强企业及国内领先的综合性电信运营商，现面向社会公开招募【兼职】客户经理。我们致力于为有志之士提供一个稳定、专业且回报丰厚的平台，让您在灵活的工作时间内，依托央企资源实现个人价值与职业发展。 二、岗位职责 业务推广：负责中国联通核心业务的市场推广工作，包括但不限于5G套餐、宽带及相关增值业务，向客户提供专业的咨询服务。 客户开发：在指定区域或渠道内，积极拓展新客户资源，并建立初步的客户联系。 关系维护：对既有客户进行初步的关系维护与跟进，解答客户疑问，提升客户满意度。 市场活动支持：根据公司安排，协助参与线下的社区推广、商圈活动等营销工作。 合规操作：严格遵守公司的业务办理规范和流程，确保业务的合规性和服务质量。 三、任职要求 基本资格：年龄20岁以上，具备大专及以上学历，专业不限。 经验背景：拥有1年以上销售或市场推广相关经验者优先；对于沟通能力与学习能力突出的优秀应届生或在校生，可适当放宽条件。 专业能力：具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能够清晰、准确地介绍产品信息。 职业素养：工作态度积极、有责任心，具备良好的团队协作精神与抗压能力。 其他要求：熟悉智能手机操作，对通信行业有一定了解者优先。 四、薪资福利 薪酬结构：本岗位为高提成模式，无固定底薪。按单日结，多劳多得，收入透明。业绩优秀者，日均收入可达1000-5000元。 福利支持： 业务补贴：为支持业务开展，我们提供话费补贴与交通补贴。 工作灵活性：享受完全的弹性工作制，您可以根据个人时间灵活安排工作，不影响主业或学业。 工作地点：工作地点灵活，可选择依托锦江区开展工作，或在全市灵活地点进行业务拓展。 团队建设：定期组织每月团队聚餐等活动，提供团队交流与学习的机会。 专业培训：公司将提供岗前产品知识与销售技巧培训，确保您能快速掌握业务要点。 五、加入我们 加入中国联通，与卓越同行。我们期待您的加入，凭借您的才干，依托我们的强大平台，共同推动通信事业的发展，并收获属于您的丰厚回报。请即刻投递您的简历。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

【工作地点-就近安排】 核心优势: 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国300多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的发展空间大。 一、【薪资待遇】 新人首月收入6000-8000!工资属实，老员工80%的工资在8000-20000不等。 工资构成:配送费+新单提成+续单提成+奖金 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 (注:前期有师傅一对一带) 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外:公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险! 五、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁，会骑电瓶车(自备交通工具)! 六、【带薪培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。

中国人寿金牌售后招人啦️️ 年龄：25-45周岁 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：中国人寿 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：实习期5000+ 名额有限！名额有限！

招电话销售

市场拓展员1、两年以上的销售工作经验及一定社会资源，熟悉当地市场；2、年龄在30岁以上，女不限，勤劳、肯干、服从安排，具有一定的沟通能力、亲和力和自控力，有较强的执行能力、开拓能力、学习能力与抗压能力。极速贷及农服产品的宣传、推广，提高产品和机构的知名度薪资福利:1、月薪:试用期新员工实行保底工资3500元/每月+1000元激励奖励/每月+150元网络补贴/每月+其它奖金；2、享受五险一金、节日补贴、年度体检等福利；3、提供岗前、在岗培训，本地异地交流、职业晋升机会招工人数:数名来就上岗带薪试岗，女不限工作地址:邵阳县桂竹山社区二桥桥头上坡处

1.通过电话、网络等方式销售公司产品； 2.了解客户需求，提供解决方案； 3.维护客户关系，跟进销售机会； 4.参与销售活动，完成销售目标。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

每天签到学习 公司提供资源 电话邀约 维护客户 签单等服务 工作完成提前下班

岗位内容： 1、通过公司提供的资源进行外呼，挖掘潜在客户并推动成交； 2、负责客户维护及后续跟进工作 任职资格： 1、高中及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄20~40岁，普通话清晰流畅； 3、具备良好的团队协作精神，学习能力强，沟通顺畅，具有较强的协调能力； 4、有1年左右销售或客户服务相关经验者优先 周末双休+五险+节假日福利 底薪4500+提成+全勤奖100 上班时间9：00—17：30

1. 工作内容：通过线上社群、朋友圈、线下地推等方式，向用户推荐高性价比流量卡产品，完成开卡转化。 2. 任职要求：有销售经验者优先，沟通能力强，能主动挖掘客户需求；时间灵活，学生、宝妈、职场副业人群均可。 3. 薪资待遇：高提成制，每张卡提成50元-200元，开卡量无上限，多劳多得；提供平台直接结算佣金，无需押款。 4. 支持保障：提供平台、答疑支持，新手也能快速上手。 有意者可直接添加微信【XXX】咨询，备注“流量卡兼职”，无需面试，当天即可开始推广赚钱！

负责天燃气安装业务开发

招聘：业务员 薪资：面议 要求会开车

「挑战百万年薪！不良资产处置精英招募令——你的能力，决定你的收入上限」 1.行业风口，邀你共拓蓝海 湖南法拍信息技术有限公司为中国法拍网旗下省级分支机构，专注司法拍卖不动产及海关罚没资产的专业化服务，目前在全国各省会城市设有36家法拍分公司，平台广阔，发展迅猛。公司即将上市，现面向社会诚聘法拍服务销售主管，欢迎志在冲击百万年薪的优秀人才加入，携手共创事业新篇章。 哪些人更适合这份机会： 1.具备创业经历或有意自主创业者——这里提供零资金投入、低风险试错的类创业平台！ 2.计划一年内在长沙购房的人群——亲自参与行业运作，自购房产可节省数十万元，收益远超普通薪资水平！ 3.专职宝妈或长期居家未就业者——工作时间灵活，可自主安排，兼顾家庭与事业两不误。 -工作时间： 早10点至晚5点，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息。 3.专业赋能，全程支持 -行业资深专家一对一指导，涵盖法律尽调、资产盘活等全流程系统培训； -配备智能案源管理系统及全国联动资源库，精准对接优质项目资源。 4.我们寻找这样的你 -敢拼搏：心理素质强，目标清晰，追求高回报； -有经验：年龄25-55岁，具备微商、保险、法律、金融从业背景者优先，或拥有销售、谈判实战经历； -重团队：认同“协作共赢，拒绝孤军奋战”的发展理念。 立即报名，投递简历，24小时内反馈面试通知！——法辅在线，只与强者同行！ 三、福利待遇 1.底薪3000元＋提成＋绩效＋奖金 2.高比例提成＋额外奖励，月入1.5万～4万元，入职一年以上认真从业者年收入普遍达15-20万元，用心经营者年收入可突破50万元 四、工作时间 早10点至晚5点，双休制，公司提供完整培训体系（免费）