常德市天成广告装饰有限公司 招聘：平面设计师1名4000-10000 岗位职责及任职要求： 1、能熟练运用Photoshop，coreldraw，ai等设计软件，有5-10年平面设计工作经验。 2、能独立完成企事业单位文化项目设计、展厅设计、活动物料设计、店面招牌设计、画册、海报展架等相关创意设计工作。熟悉广告制作及下单流程。 3、具有较强与人沟通的能力及方案讲解的能力，有创意、有思想、工作认真负责、有强烈的学习热情和进取心。 待遇：保底工资+设计提成 工作地址：常德市武陵区南坪社区白马街168号 联系人：杨女士

熟练操作电脑，掌握多种设计类软件应用

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-25 灵活接单，时间自主！诚邀热衷设计、富有创意的你加入我们的团队！无需到岗，通过微信群实时获取任务与客户具体需求，遇见心仪报价即可快速抢单，投入越多收获越多，让设计技能高效转化价值！ 依据群内发布的客户需求，独立完成包括海报创作、宣传册排版、LOGO设计、电商主图优化等多元化的平面设计任务； 在群内与客户顺畅沟通，准确捕捉设计意图，确保按时提交高品质设计成果； 根据客户意见迅速进行方案优化与调整，持续完善直至达成满意效果。 任职要求 精通Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计工具，具备扎实的美术基础与出色的创意表现力； 拥有1年以上平面设计相关工作经验，需提供个人作品集（附具体案例者优先审核通过）； 责任心强，具备良好的时间规划能力，能按时高效完成各项设计工作； 沟通反应敏捷，能精准理解客户诉求，及时响应群内发布的设计订单信息。

一、公司：湖南飞沃科技新能源股份有限公司 二、招聘岗位：平面设计一位 三、工作要求 1，35周岁以内，统招全日制本科设计类专业，1-3年设计经验 2，有留学经验或外企工作经验的可放宽条件 四、办公地点 湖南省桃园县：湖南飞沃科技新能源股份有限公司 五、薪资待遇 1.入职五险一金，包吃包住 2.底薪7-10k，面谈 联系电话：张女士 （欢迎各位推荐）

一、公司：湖南飞沃科技新能源股份有限公司 二、招聘岗位：平面设计一位 三、工作要求 1，35周岁以内，统招全日制本科设计类专业，1-3年设计经验 2，有留学经验或外企工作经验的可放宽条件 四、办公地点 湖南省桃园县：湖南飞沃科技新能源股份有限公司 五、薪资待遇 1.入职五险一金，包吃包住 2.底薪7-9k，面谈 联系电话：张女士 （欢迎各位推荐）

岗位职责： 可在家工作 1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作，包括海报、宣传册、展板、线上广告等 2.参与品牌视觉形象的维护与优化，确保设计风格统一且符合品牌调性 3.配合市场及运营团队需求，按时完成高质量的设计创意输出 4.根据反馈及时修改和调整设计方案，提升最终呈现效果 5.关注设计趋势，持续优化设计表现力和用户体验 6.可自行在家工作 任职要求： 1.具备良好的美术功底和审美能力，对色彩、构图有敏锐感知 2.熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能准确理解需求 4.有平面设计相关经验者优先，优秀作品集可加分 5.学历不限，热爱设计工作，责任心强，能按时交付任务

负责公司全面工作设计及简易安装对接客户

【长沙智棋广告有限公司】招聘：广告设计师1名； 职位要求：学历大专，年龄30-45岁，性别不限，；有3年以上广告设计经验，懂版面设计、文字排版设计、熟悉会议资料排版、画册手册、广告海报排版；熟悉PS、CAD等设计软件使用； 薪资待遇：包食宿，月休4天，试用期固定工资3500-4000元，试用期后底薪+业绩工资标准。 工作地点：长沙县黄花镇远大三路机场口附近； 联系人：粟女士 【公司直招】

做一些简单ps图片，设计，效果图。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.按照需求完成创意设计、版面布局、图像处理等相关工作。 任职要求： 1.具备扎实的美术基础与良好的设计思维能力。 2.熟练操作PS、CDR、AI等设计类软件及常用工具。 上班时间、薪资可面议，有创意者欢迎主动交流，期待咨询。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

津市一歺馆招聘厨房阿姨一名，待遇从优，联系电话

电焊工，

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

主要生产汽车用连接器及橡塑产品，电器保险盒，线束等零部件，做事轻松。 岗位：装配，压线，排线，缠线等 薪资待遇：180-220，、每周可预支工资200-400元，辞工只需提前7天、辞职结清工资 【食宿情况】免费吃住 【招聘要求】16-49岁以内，本人真实有效身份证

岗位职责： 1.潮玩设计 2.参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究，提出符合市场需求与品牌调性的设计方案 3. 协同结构、电子、生产等部门完成设计可行性评估与样机优化，保障量产落地效果 4.编制设计规范文档，参与设计评审并持续优化设计流程与标准 任职要求： 1.工业设计、产品设计或相关专业背景，学历不限（如明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 2. 具备工业设计相关经验，经验要求不限（如明确要求则按输入匹配，否则默认“不限”） 3.熟练使用Rhino、Keyshot、SolidWorks或Pro/E等设计软件，具备手绘表达与模型制作能力 4. 关注用户体验与制造工艺，具备良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力

线上兼职，自由接单，接单群。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，美术、平面设计、视觉传达、广告学等相关专业优先 2、具备扎实的美术功底与审美能力，熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件 3、思维清晰、理解力强，能准确把握需求并转化为优质设计方案，有较强创新意识与学习能力 4、责任心强、沟通顺畅，具备良好的抗压能力与团队协作精神，适应远程协作模式 5、应聘请务必附上个人作品集，

职位亮点 1、经验要求低： 有初步的电脑和基础设计软件基础，只要你细心、耐心、想学，我们手把手教深入的软件和工艺。 2、环境单纯： 我们是总公司扎根在杭州高校的广告图文门店分部，在大学校内办公，客户多为高校师生，团队5-7人，没有职场套路，只有一群想踏实做事、一起成长的小伙伴。 3、超长带薪假： 每年根据工龄额外提供30-40天带薪轮休！ 我们需要你做什么？ 1、门店运营： 负责校内师生的图文打印、复印、后道装订等手工制作（入职后带教）。 2、物料管理： 校内物料接收、整理统计、校内配送、协助简易的广告安装及清扫。 3、日常行政： 协助录入日常进出货及财务信息整理成表格。 4、技能学习： 深入学习CDR、PS、AI等软件基础操作，以及文件格式处理。 5、细致服务： 工作不难，关键在于认真对待每一份文件，尽心不出错。 我们希望你是什么样的人？ • 性格上： 人品正直，性格温和，能实话实说、直话直说（这是我们最看重的！）。 • 能力上： 无需学历和经验，但要有一定的记忆力和比较坚定的学习意愿。有一定的电脑操作基础，了解过常规设计及办公等软件者最佳，没有的话我们免费教，就是要下功夫学。 • 年龄上： 因为是比较初始的学徒岗，所以最好是25岁以内。 你关心的工作时间和薪资。 • 工作时间安排： 学期中： 工作日8:00-19:00，周末9:30-19:00（轮休一天）。 寒暑期： 每年根据工龄额外享受30-40天带薪轮休年假（相当于多拿一个多月工资！），法定节假日类似高校住校师生，比一般公司休息更多。 • 薪资待遇（说到做到）： 试用期薪资：4000-5000元/月（含补贴）。 转正后综合：4500-6500元/月（含补贴+绩效+全勤+年度分红红包）。 特别说明：我们起步薪资设置得不高，就是为了筛选真正想学的人——但绝不亏待努力的人。只要肯学肯干，每3-6个月就有调薪窗口，薪资增长与能力提升直接挂钩。 • 关于我们 我方总公司主营会议、会展、活动庆典全案及执行，主题展馆装饰装修、广告图文设计制作，主要客户对象为杭州的高校和政府单位。为了服务好大客户，我们根据大客户需求在其单位内设立分部。目前招聘的岗位是总公司下设专业服务高校客户的广告图文方向分部，分部独立运营独立招聘，人员不会和其他分部流动。 • 写在最后 写这么多，是因为我们说到做到。我们不坑人，但也特别防备被坑。如果你只是想找个地方凑合过渡，这里可能不太合适；但如果你想在图文行业学门手艺，找个稳定的地方长期发展，并且相信付出和回报成正比，那么欢迎你联系我们！

岗位职责： 1. 能独立使用PS、CDR、AI、CAD等软件进行平面版面设计 任职要求： 1. 有相关平面设计经验，能熟练操作PS、CDR、AI、CAD等设计软件

1.有平面设计相关工作经验，能独立完成海报、宣传单、画册、LOGO、广告物料等设计工作。 熟练使用 CDR、PS 等设计软件，懂排版、色彩搭配，能高效出图。 2.服从管理、听从工作安排，做事认真负责，3.有时间观念，能按时完成设计任务。 4.沟通能力强，能准确理解客户及团队需求，配合对接修改，有良好服务意识。 5.有广告公司、图文店、门店设计经验者优先。

岗位职责: 1. 制定、执行并落地创新性方案，增强品牌影响力与市场占有率； 2. 深入研究目标用户群体及市场需求，输出具备吸引力的创意策划； 3. 推动跨部门协作，保障项目进度与交付质量符合既定标准； 4. 跟踪项目实施环节，利用数据反馈评估成效，并持续优化策略方向。 任职要求： 1. 具备优秀的创意思维与文案表达能力； 2. 能在复杂多任务环境下保持高效沟通，统筹多方协作关系； 3. 拥有良好的项目管理能力，可带领并指导团队推进工作； 4. 对市场动态具有高度敏感性，能及时响应变化并调整应对方案。 5. 周末双休，工作时间（9:00-18:00，午休90分钟休息）

高提成。工作自由。

广告平面设计，具备3D设计能力者优先考虑，能适应高强度工作压力，有加工厂相关经验者更佳

此岗位不限专业，应届毕业生或者毕业3年左右都可以应聘。 你真的准备打工一辈子吗？ 有没有想做一件大事的想法? 先说几个内部的案例： A同学，大学毕业就加入泽易，从客服做起，后面转做品牌，现在是某个国内细分行业第一的品牌的主理人。这个品牌，就是他毕业后花了多年时间，给自己打下的事业。第一个事业做到行业Top之后，他跟同伴现在又在筹划一个新的品牌，进军更大的市场。 B同学，在外工作多年，30岁左右的时候加入泽易旗下的工厂，从普通工人做起，到现在已经是一个100多人工厂的负责人，现在正在全方位提升自己，目标是未来几年成为一个1000人工厂的老板。 C同学，在浙江的大公司工作一段时间后，加入泽易。进入公司不久，公司就支持他做一个服装品牌。在经历了非常多的磨难，被公司很多人都不看好的情况下，他咬牙坚持、稳步前进。现在线上业绩已经可以和红豆、安之伴相媲美，成为年销售额几千万的品牌主理人。当他的新婚妻子知道他的收入后，吃惊地说：“你挣钱怎么这么厉害啊！” D同学，她大学毕业就进入泽易，进入公司两年左右的时候，就把一个品牌从0做到了千万级别。 …… 现在是一个好时代。新科技、新媒体、新渠道带来的新时代，让每个品类都会被新锐品牌重新做一次。这是时代给我们的机会。 过去十多年，我们公司打造了一个优质服装产业链，还有品牌孵化体系。在这体系之上，您可以发挥自己的能力，打造出世界级的服装品牌。或者成为世界级的服务商。 您出来工作，大概率有两种可能： 1，给别人打工。打工、跳槽、继续打工。每次跳槽，上次积累的人际关系、一半左右的工作方法和技能就丢失了。能保留的只是一些通用技能。到头来，只是一个“雇佣兵”，没有自己的事业。对于每一个用人单位来说，无论给了“雇佣兵”多高的薪水和职位，都只是短期合作关系。随时计算性价比，随时考虑替换。 2，做自己的事业。这样的话，自己每一天的工作，都在做积累，都在给自己的未来添砖加瓦。就像盖一个酒店，打工人只拿工钱，酒店的收益跟他没有任何关系。但是做自己的事业，这个酒店盖完了，不但有工钱，酒店的收益还跟自己有关系的。比如：打下一个品牌，这个品牌就是你的，它的收益，你一直都有（当然，前提是你不能越红线）。品牌越强，你的收益就越大；品牌能做多久，你的收益就有多久。 没有积累是一件很可怕的事情。大部分精明人忙碌一辈子，做的都是没有积累的事情。一直在追求所谓的高薪，最后可能到头来“竹篮打水一场空”。 为什么我们可以给你提供一份“事业”，而别的公司只能给你提供一份“打工”呢？ 因为别的公司是老板开了一个公司，你去打工。我们公司是老板搭建了一个平台，你来创立自己的事业。 我们公司从创业的第一天起，采取的就是“平台制”。 比如：公司所有的品牌，真正的决策者不是公司老板，而是品牌主理人。 公司同时孵化数十个品牌。 帮助这些品牌主理人成长、帮助品牌成长。 那么当然的，谁打下的城池，就是谁的。 而且，当品牌的体量做到一定规模后，品牌主理人还会被授予这个品牌子公司的股权，子公司可以独立融资、独立上市。 品牌主理人可以发展成为上市公司老板。 除了品牌中心，公司各个部门，我们都是当做独立子公司运作， 各个部门都在把自己部门做到极致，把自己做成行业一流，做成上市公司。 我们未来会孵化出多个世界级品牌，多家上市公司。 对您的希望： 1，成功者。失败不是成功之母，失败之后的深刻复盘才是成功之母。成功者更容易成功。无论你是高考的时候考上了985、211，还是您工作的时候拿到了销冠，还是您大学的时候做到什么出色的成就。我们都认为您有成功的潜质。 2，好运气者。运气来源于对世界的准确的洞察，还来源于对人友善。这两个点都是我们希望要的。从大数据来讲，好运气是一种能力。 3，打工人勿扰。那些自驱力不强的、对事业热情不够的，想着朝九晚五的，不适合这个岗位。 【关于这个职位】 我们正在招聘电商运营管培生，采用‘T型人才’培养模式——即在全面培养的基础上，深度发展你的核心优势。 入职后，你将接受系统化培训： 1.第一阶段聚焦视觉审美能力（我们坚信视觉是未来电商的核心竞争力）； 后续逐步提升运营策略、用户沟通、产品开发等综合技能。 2.你的发展方向不会一成不变！我们会根据你的个人优势动态调整重点： - 例如，如果你在产品开发方面展现出突出潜力，未来可以深度参与选品、产品优化等核心业务； - 若擅长视觉营销，也可能主导店铺视觉升级或品牌创意项目。 - 若擅长推广营销，将可能主导品牌站内外流量增长、爆款孵化项目。 在这里，你的成长路径由‘能力+兴趣’共同决定，我们提供平台助你成为不可替代的电商人才。 【待遇】 1，薪水。前期会有培训和实操，薪资5000+奖金。上手之后，收入上涨会比较快。 很多人入职两年拿到20万+，入职4年拿到40万+。而且我们的收入并不是像销售公司每个月清零重新来过，而是会有持续的积累，今年做的工作，会让自己明年挣到更多 2，公司免费提供中晚两餐，外地同学在试用期免费提供住宿； 3，上班时间：8:30-18:00，大.小.周休，法定节假日正常休。 4，带薪团建、带薪年假、带薪旅游、带薪培训、员工生日福利假、周年礼等，超多福利。 5，只要您踏踏实实，努力工作，在我们这里，熟练了，高收入并不难的； 6，这份工作，如果你当做是打工，你会很难受。如果你把它当做自己的事业，你会很愉快。 不管您是大学刚毕业的新人，还是有过几年工作经验的职场精英，只要您有可能成为一个新锐品牌的创始人、或者独当一面的部门负责人，我们都欢迎。 当然，我们不会跟你说“成功很容易”，只有传销和骗子公司才会那么说。 成功非常难。来了我们公司，等待您的，大部分都是挫折、失败、委屈。您将在挫折中复盘和成长。 当别人在喝咖啡的时候，您在研究客户需求；当别人在打游戏的时候，您在分析数据。没有任何人要求的情况下，您将每周工作和学习60到80个小时。 别的岗位的情况？ 别的岗位，我们有也是采取事业部制，那些部门的负责人，也是在做自己事业。我们的仓库是一家公司，每个工厂都是一家公司，我们的新媒体、客服、IT、视觉等等各个部门，未来都会成为一家家公司。而且他们的目标都是自己领域的世界顶级服务商、供应商，成为上市公司。 我们整个公司的各个部门，就是在统一的文化和价值观领导下的一个同盟，大家都在奋斗自己的事业。 我们公司的情况和特点？ 我们的特点： 为了保障员工和供应商利益，我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间，我们规定：老板的亲戚不得加入公司。 我们的情况： 青春无价，相信优秀的你，一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司，怎么挑呢？一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 “有实力”：我们12年前从0开始创业，目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所，员工300多人。 “有胸怀”：公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业，有些95后都掌控着千万级别的项目。 “有眼光”：公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口，将会在未来孵化100个亿级品牌，并将做出多家上市公司。 打个小广告：在电商、服装等相关领域，只要您是个优秀的人才，无论什么岗位，我们都求贤若渴。 您只要是优秀的人才，可以直接要求跟公司面对面聊一下。期待您投递简历！也感谢您把我们推荐给您的朋友！ 有兴趣？想了解更多？ 欢迎您投递简历。 如果您的简历通过筛选，我们会尽快安排面试。 【工作地点】 湖南省常德市鼎城区江南水榭正对面陈辉公园旁独栋7层（公司门前自带庭院，花园式办公环境）

1. 结合市场反馈持续优化广告文案，提升广告传播力与实际效果； 2. 参与项目整体策划与落地执行，负责相关文案撰写与输出； 3. 具备良好的沟通协作能力，能够在团队合作中主动贡献、有效配合；

岗位职责： 1、主导项目整体策略规划与落地执行，确保创意方案顺利推进并实现预期效果； 2、与客户深入交流，精准理解其需求，结合市场动态制定具有前瞻性的策划方案； 3、整合内部资源，促进部门间协作，保障项目按时保质交付； 4、实时监控项目进展，通过数据复盘与效果评估，持续优化策略以提升客户满意度。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上策划领域工作经验，拥有成熟项目案例者优先； 3、具备优秀的创意构思与文字表达能力，可独立完成策划文案撰写； 4、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力，能在高强度工作节奏中保持高效输出。

1. 视觉统筹管理： 主导公司产品在电商平台的视觉形象规划与设计标准建立，强化品牌辨识度与用户浏览体验。 2. 内容创意策划： 参与首页大促页面、活动海报、商品详情页、直播场景视觉及社交平台主视觉等内容的创意构思与设计执行，输出符合品牌气质的视觉呈现方案。 3. 数据导向设计优化： 结合平台数据反馈、用户行为路径及竞品动态，协同运营团队调整视觉策略，持续提升点击率、转化效率与页面停留时长。 4. 跨部门协作： 联动产品、运营、品牌及公关团队，确保视觉内容与营销节奏、传播目标保持一致并有效落地。 任职要求 1. 美术、视觉传达、广告设计等相关专业大专及以上学历。 2. 3年以上电商视觉设计经验，有食品类或功能性产品领域设计背景者优先考虑。 3. 熟练掌握Photoshop等主流设计工具，具备基础视频剪辑能力者优先；熟悉各电商平台视觉规范与用户浏览习惯。 4. 具备良好的审美感知力与热点洞察力，拥有较强的项目协调与沟通能力，可同时高效推进多个设计任务。

岗位职责: 1. 制定并执行广告创意方案，确保内容新颖且富有吸引力； 2. 与客户保持密切沟通，准确把握并落实客户需求； 3. 关注行业动态，结合用户反馈持续优化广告表现； 4. 整合内部协作资源，保障项目按时交付并符合质量标准。 任职要求： 1. 具备出色的创意构思与策划水平，能独立完成创意产出与落地； 2. 熟悉广告领域运作模式，善于整合行业相关资源； 3. 拥有较强的数据解读能力，能以数据指导创意迭代； 4. 具备良好的团队协作与沟通能力，可在跨部门合作中高效推进工作。 周末双休

岗位职责： 1、主导广告创意方案的策划与提案，准确理解客户诉求，提供具有创新价值的解决思路； 2、协同项目组成员，将创意构想落地为可执行内容，保障创意成果的高质量呈现； 3、跟踪行业动态，结合用户行为变化，持续调整并优化广告创意方向与策略； 4、统筹内部协作资源，确保创意产出与项目进度保持一致，高效推进执行流程。 任职要求： 1、拥有优秀的创意思维与策划功底，能独立完成广告创意的构思及文案撰写； 2、掌握主流广告渠道的运作模式与推广逻辑，熟悉数字营销整体生态； 3、具备敏锐的市场感知能力与数据分析技能，能基于数据结果优化创意表现； 4、良好的团队协作意识与沟通技巧，能够实现跨部门协同并推动项目顺利开展。

岗位职责: 1. 负责广告创意文案的构思与撰写，确保内容风格与品牌定位相符； 2. 协同设计师及市场人员，推进广告项目中文案部分的创意落地； 3. 结合市场反应与数据表现，持续优化文案策略，增强传播影响力； 4. 参与广告项目的整体规划，提供文案方向的专业支持与建议。 任职要求： 1. 具备出色的文案撰写能力，可独立完成各类广告文案创作； 2. 拥有广告或相关领域工作经验，熟悉市场营销动态； 3. 具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合； 4. 对广告创意有敏锐洞察，能及时应对市场变化并提出创新思路。