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KET 教师
8000-15000元/月
教师1-3年本科授课老师教学管理教研线下教育
工作职责: 1、面向3至12岁儿童开展英语教学工作 2、承担课程讲授、师资培训及教研任务 3、具备KET、PET相关授课经验者优先 4、定期与家长交流学生学习进展,促进家校协同 5、对学生的学习成效负责,及时解决其在英语学习中的问题,并提供专业指导与学习规划建议 职位要求 1、统招本科及以上学历,英语专业背景 2、英语基本功扎实,口语表达清晰流畅 3、了解中西方教育体系与教学方式的异同 4、性格积极乐观,富有耐心与责任感,热爱少儿教育事业 5、有实际英语教学经验者优先考虑 职业发展管理路径 少儿英语老师-学术主管-学术经理-校区管理/校长 作为一家具备领先教学实力的英语教育机构,我们为您提供 1. 宽广的职业成长空间 2. 全面的社会保障(五险+补充商业保险) 3. 国内外旅游激励(优秀员工可获5000元旅游基金及5天带薪假期) 4. 系统化岗位培训(在职教师可参与教学能力提升课程,每年多次带薪参加集团组织的师资培训项目) 5. 具有市场竞争力的薪酬结构(底薪+职级津贴+绩效奖金+课时费+Demo课奖励+升学奖励+“希望之星”口语赛奖励+里程碑奖励;综合年薪12w+) 6. 每半年一次职级晋升机会,年度调薪机制根据公司经营情况实施 7. 普通教师亦有机会通过发展成为公司合伙人,享有内部股权激励计划 8. 带薪年假、团队建设、健康体检、节日关怀等多元化员工福利 9. 高品质的教学体系、先进的教育理念与显著的教学成果,赢得广泛家长认可,成就教师职业幸福感与荣誉感 职位福利:绩效奖金、股票期权、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、项目奖金、住房补贴
论文辅导
600-1000元/天
教育工作者经验不限硕士
1、辅导相关专业学科的本科生或硕士生进行学术论文写作,将自有专业学术知识通过线上一对一的方式进行输出。 2、通过腾讯会议在线授课,针对学生进行论文选题,论文框架指导,精选文献精读,实验设计及处理等内容的辅导。 3、每节课1小时,上课时间可安排在周末或工作日晚上,由老师和学生自行商定,充分考虑博士生的科研压力,线上授课,时间自由。 岗位要求: 1、211/985/双一流院校/国外top200名校的在校硕博或就职于科研机构、高校的在职老师; 2、拥有国内外核心期刊发表经历(此项为硬性要求); 3、想要长期稳定合作者优先,无辅导经验者本公司可以提供免费导师培训和授课指导。 福利待遇: 1.有竞争力的基础时薪+奖金 2.快速结算通道,薪酬结算不用等  3.金牌导师享受节日福利及优先派单合作
教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线上授课英语四级证书
上课形式:无需到岗,支持远程居家授课,教学课件由公司统一提供 工作时间:合作周期不少于4个月,每周至少出勤4天,累计在线时长不低于19小时; 工作日需上线至少3天,每天18:00-23:00期间在线3小时以上; 周末按3个班次安排,单日总在线时长9小时,每个时段连续服务不少于3小时 工作内容:负责小初高阶段英语词汇教学,通过多样化授课方式指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准: 正式课程:小学、初中 20元/30分钟,高中 25元/30分钟;抗遗忘训练、拼读拼写课程 5元/10分钟 试听课程:30元/节,若试听学生报名正式课程,额外奖励30元/人 薪资结算:每月10日统一发放报酬
高中教师经验不限本科培训机构线上授课高中教育化学
【薪资构成】:无责底薪4100起+提成(课时费+续班奖金) 【福利待遇】: 福利一:五险一金(入职即缴):包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;转正后额外享受商业医疗保险补充; 福利二:打车费用报销、带薪年假、年度健康体检、每月组织团队建设活动; 福利三:入职即配发专属大礼包(含笔记本电脑/手机/价值千元耳机/手写板/文化衫) 【工作职责】:负责化学学科的教学辅导工作 1、跟课:参与线上直播课程,重点跟进学员学习进度与课堂表现; 2、答疑:批改课后作业,针对学生提出的问题进行及时解答; 3、运营:维护学员班级群,提供日常答疑服务,处理学生及家长相关咨询; 4、续费:与家长保持有效沟通,定期反馈学习进展,关注并推动学员课程续报。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,专业不限,应届或往届毕业生均可报名; 2、具备良好沟通能力,普通话标准,富有团队协作意识; 3、化学基础知识扎实,持有教师资格证者优先考虑; 4、责任心强,有耐心,热爱教育行业,具备相关工作经验者优先。 【工作时间】: 上午无需到岗,可安心休息; 运营期:13:00~22:00,续班期:13:00~23:00 23:00后提供30元企业滴滴打车报销,通常5公里范围内足够使用,建议居住地靠近公司,周边商业配套设施齐全
教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线上授课英语四级证书
上课形式:无需到岗,支持远程居家授课,教学课件由公司统一提供 工作时间:合作周期不少于4个月,每周至少出勤4天,累计时长不低于19小时; 工作日需上线至少3天,每天18:00-23:00期间在线3小时以上; 周末按3个时段排班,单日总计在线9小时,每个时段连续时长不少于3小时 工作内容:负责小初高阶段英语词汇带学授课,采用多样化教学方式,指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准: 正式课程:小学、初中20元/30分钟,高中25元/30分钟;抗遗忘训练课、拼读拼写课5元/10分钟 试听课:30元/节,学员报名后续正式课程可获额外奖励30元/人 薪资结算:每月10日统一发放报酬
中小学任课教师
5000-9000元/月
初中教师1-3年本科教师英语数学语文
岗位内容: 1. 落实国家及地方教育部门规定的教学计划,组织实施面向小学生的各类教学工作。 2. 关注学生个体发展特点,运用多样化教学方法指导学习,提升教学质量与成效。 3. 维持课堂良好纪律与教学秩序,确保教学过程安全及学生身心健康。 4. 主动协同家长沟通,参与学校内外活动的规划与执行。 5. 定期检查与评估学生学业进展,提供有效反馈与学习引导。 任职要求: 1. 持有国家或地区认可的教育类相关专业本科及以上学历。 2. 具备较强的英语应用能力。 3. 不限年龄与性别,需在工作中展现自信、耐心、积极与热忱的态度。 4. 无重大违法违纪行为,教育资历及教学经历突出者优先录用。 5. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能与各类人员和谐共处,服从校方工作调配。
高中教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生发展,具备良好的沟通协调能力; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历,非师范类要求一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证书; 2. 具备二级教师及以上职称或累计三年以上教学经验; 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,持有对应学科教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经历; 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽; 4. 通常需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作; 5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师住宿; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育一对一授课英语专业四级教师资格证书英语专业八级四六级
【职位情况】 1、薪酬构成:无责任底薪+课时绩效+试听转化提成,综合月收入稳定在8000以上; 2、试用期薪资全额发放,不打折扣; 3、六险一金(入职首月即缴纳五险一金,第三个月起增缴第六险); 4、学员资源分配公正透明,无内部竞争矛盾,团队氛围融洽,同事协作友好; 【工作内容】 1、负责小学/初中/高中阶段英语词汇类试听课授课,结合课程体系及学生认知特点,制定个性化教学计划,营造互动性强、轻松高效的课堂环境,保障教学成果达成; 【工作时间】 13:00-22:00,每月休息6天(轮班制安排,法定节假日按规定休假) 【岗位要求】 1、本科及以上学历,具备英语专业四级/八级、雅思、托福或其他同等英语能力证书者优先,语音标准,具备流畅的口语沟通能力; 2、有学科辅导、教师、家教或助教等相关教学经验者优先考虑;
教师经验不限本科英语小学教育初中教育高中教育线上授课培训机构
【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案; 2、负责学员的辅导与答疑工作(小学至初中英语单词课程); 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动; 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+续费提成,在职员工月收入均超过8000元; 2、不设试岗期,入职即配备资深同事一对一指导带教; 3、办公氛围轻松融洽,团队协作友好,无内部利益竞争; 4、提供交通补贴、不定期团建活动及免费健康体检; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,英语专业背景优先,经验丰富者可适当放宽学历条件; 2、具备教育培训行业相关经验者优先考虑;
老师
6000-10000元/月
教育工作者经验不限大专普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班直播经验互联网教育平台使用职业与技能培训类
1.岗位职责: 1)参加并通过中职院校招生老师的岗前培训及考核; 2)负责自己所辖区域市场调研活动并制定所辖区域招生方案; 3)自主跟进招生宣传的各项行程,比如进校宣传、驻点咨询、邀约参观、指导考生填报志愿、迎接新生报到、帮助学生做未来职责发展规划等; 4)完成数据报表及工作日志等常规工作。 2.岗位要求: 1)本科学历,优秀者专科学历也可,接受应届毕业生。 2)热爱教育培训行业,有过招生宣传或市场推广或者销售经验最佳。 3)形象气质良好,有亲和力,无明显方言口音,善于沟通和表达。 3.岗位薪资: 1)底薪+绩效+奖金,综合年薪7到10万。学校教工宿舍包住,学校教工食堂味美价廉。 2)员工经考核后,符合条件可申请转岗为班主任。 3)工作表现突出者,可晋升招生主管及校区负责人,待遇更优 4.面试地点及联系人: 面试地点:武汉市榕林职业技术学校
电焊焊接3-6个月1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
岗位职责: 1.负责钢结构、消防管道、角铁支架等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按技术要求完成下料、焊接、管道链接等全流程操作 3. 熟练操作焊接工艺 4.做好焊前准备、焊中参数控制及焊后清理,规范记录焊接过程与自检结果 5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护装备,杜绝违章作业 任职要求: 1.持有效焊工操作证(特种作业证),持证上岗 2.具备电焊相关工作经验,能独立完成常见材质焊接任务 3.熟悉焊接工艺流程 4.身体健康,必须做体检(四项常规体检:血压、心电图、胸透胸部拍片、血常规)无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 5.责任心强,服从安排,具备基本团队协作意识
恩施 恩施
7月22日 20:06拨打电话
风管通风安装1-4天3-5人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
恩施土家族苗族自治州恩施市:招通风安装/维修班组,净化风管改造安装,招有净化风管安装经验的熟手。有小班组团体。
恩施 恩施
7月22日 20:04拨打电话
恩施恩施土家族苗族自治州招氩弧焊
40-50元/米
氩弧焊工1-2人完工结算包工自备工具
恩施土家族苗族自治州恩施市招氩弧焊
恩施 恩施
7月22日 19:31拨打电话
恩施恩施1、招收应届毕业大学生,学徒工。2、踏实肯干,有上进心,能吃苦。3、招聘人数2个。
3000-4000元/月
工地学徒工1-2人
1、招收应届毕业大学生,学徒工。 2、踏实肯干,有上进心,能吃苦。 3、招聘人数2个。
恩施恩施土家族苗族自治州招给排水
300-400元/天
给排水工1-2人
恩施土家族苗族自治州恩施市招给排水
恩施 恩施
7月22日 19:24拨打电话
教师
2000-3000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文线下教育坐班不坐班视频、音频剪辑学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
培训机构的老师
教培
2000-3000元/月
教师1-3年本科培训机构数学英语教育学专业背景线下教育坐班不坐班学科应试类小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
教师岗,
实习指导老师
5000-8000元/月
教育工作者1年以下本科
岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理:常驻合作院校,负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理,纠正学生散漫陋习,开展职业素养、实习心态教育,做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导:熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境,在校提前植入企业管理标准,真实宣讲实习内容,减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进:负责学生统一送岗、入职安置;学生上岗后驻企跟进1-3个月,配合企业指导老师开展工作,专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳:对接学校与各门店企业老师,同步学生在岗情况,及时处理实习各类适配问题,杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘:建立实习生管理档案,定期复盘流失问题,优化前置管理方案,提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可,教育、管理类相关专业优先; 2. 善于学生纪律管理、思想疏导,沟通协调能力好,抗压能力强; 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差; 4. 责任心强、处事踏实,有学生管理、校企合作经验优先,应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元,能力优异可面议; 2. 做五休二(双休)、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建; 3. 驻企出差补贴,晋升通道清晰,长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月(长期全职岗)
教育工作者3-5年大专影子老师陪读特教老师培训机构线下教育不坐班一对一教学学前儿童/小学生
招聘全天影子老师,男女不限。要求持有特教相关证书,具备3年以上特教经验。服务对象为新一年级学生,全天影子支持。学生情况:社交边界感敏感,情绪稳定性差,理解能力差,存在推人喊叫骂人等攻击行为。承接时间可长期。机构直招,不收取中介费。工作地址位于北京管庄路附近。
五险一金老师
5000-6000元/月
教师经验不限大专公立学校数学物理英语语文线下教育坐班
天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁(条件优秀,可放宽) 岗位:语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求:统招大专及本科以上学历,师范类学校毕业的优先,具备相应学科教师资格证,应届,往届都可以。 职责: 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇:5000+课后服务费+班主任费, 双休,带薪寒暑假,五险一金。 地点:河西区,南开区
桌游助教
8000-11000元/月
助教经验不限高中
我们是一家新筹备的迷你瑜伽馆,需要大量人才
助教
1-2万元/月
助教
岗位职责: 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料与教具,维护教室秩序与学习环境 4.参与教研活动,协助开展教学评估与改进工作 5. 配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求: 1.学历不限,教育类、师范类专业优先 2.有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4.热爱教育事业,耐心细致,亲和力强 5. 熟练使用办公软件,具备基本信息化教学支持能力
高中教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力; 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证; 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历; 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验; 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历; 5. 曾获县(市、区)级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师住宿公寓; 2、依法缴纳五险一金,享受寒暑假假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生成长,具备良好的沟通表达能力; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证书; 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验; 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历; 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽; 4. 一般需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作; 5. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师住宿; 2、按政策缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期; 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
高中教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届生需为师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证须在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力; 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 (幼教岗位要求学前教育相关专业大专及以上学历,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证; 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经验; 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历; 3. 特别优秀者年龄可适当放宽; 4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班教学经验; 5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师公寓; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假等待遇; 3、可参加职称评定及各类继续教育培训。
教师经验不限本科高中培训机构在线教育
岗位:二讲(长期班) 【岗位职责】 1、跟课:参与直播授课过程,提醒并确保学生按时上课 2、答疑:定期组织小班辅导、家长会,讲解课程重点,制作知识点讲解视频 3、运营:负责学员班级群的日常维护与问题解答,处理家长咨询,开展微信群及朋友圈内容运营 4、续费:与家长保持稳定互动,维系客户关系,推动课程后续报名 【任职资格】 1、本科及以上学历,持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先; 2、具备良好的沟通能力,表达清晰,普通话标准,富有责任心与耐心; 3、热爱教育行业,具备服务意识,有意愿在在线教育领域长期发展。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪(4.7K~5.2K)+课时提成+续班奖励,综合收入8K-14K 2、工作时间:13:00~22:00,17:00至18:00为休息时间(打车补贴从11点起可用,每日额度30元,由公司承担);每周二、周三固定休息 3、入职即缴纳五险一金,满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月,签订三年劳动合同,试用期间薪资全额发放 5、招聘流程不含试岗环节,采用笔试+面试形式,通过后可立即入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F(5A级办公环境)
教师1-3年本科线上授课一对一授课授课老师
工作职责(要求一年及以上机构经验) 1、授课对象:初一至高三学生,授课形式:一对一在线授课; 2、扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节,确保个性化辅导效果达标。 3、能根据学生基础差异灵活调整教学策略,制定针对性培养计划,帮助学生养成良好学习习惯,在既定周期内实现成绩与综合能力双提升。 4、定期分析学员学习进展并形成反馈报告,维持高效家校互动,依据学生及家长实际需求动态优化教学方案。 5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务流程,持续提高客户满意度水平。 【任职要求】 1、本科及以上学历,综合素质优异者优先; 2、具备教学实践经验者优先考虑; 3、普通话标准,精通所授学科考试体系内容,拥有深厚的专业功底与教学技能; 4、表达清晰流畅,善于与学生建立有效沟通,思维敏捷,适应个性化教学节奏; 5、恪守教师职业道德,服务意识强,热衷教育事业,富有责任感,能够充分调动学生学习积极性。
临时授课老师
100-200元/天
教师经验不限学历不限语文数学英语小学教育初中教育小班授课集体授课招暑假班老师高薪兼职
招聘兼职教师,有意者欢迎随时咨询~
论文辅导老师
1020-1520元/天
教育工作者经验不限硕士培训机构线上教育不坐班职业与技能培训类一对一教学成人
、辅导相关专业学科的本科生或硕士生进行学术论文写作,将自有专业学术知识通过线上一对一的方式进行输出。 2、通过腾讯会议在线授课,针对学生进行论文选题,论文框架指导,精选文献精读,实验设计及处理等内容的辅导。 3、每节课1小时,上课时间可安排在周末或工作日晚上,由老师和学生自行商定,充分考虑博士生的科研压力,线上授课,时间自由。
兼职教师
100-300元/天
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文线下教育学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
1.制定和实施针对不同年龄和能力学生的教学计划。 2.在周末节假日进行课程教授和辅导。 3.有相关工作经验者优先。
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