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装修/室内设计经验不限大专独立完成施工图不接受居家办公普通住宅酒店AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX商铺
可独立负责装饰装修全流程工作 精通CAD、3D、酷家乐等相关设计软件 具备独立接洽客户及签约能力 熟悉施工现场交底流程
室内设计师
3000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,提升客户满意度 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,兼顾美观性、实用性与成本控制 5.按时完成设计文档、效果图、施工图等交付资料,符合行业制图规范 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、等设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美能力及手绘表达能力 3.有独立完成整套设计方案经验,能适应多项目并行节奏 4.沟通协调能力强,责任心强,注重细节与客户体验 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
家装设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCADAI复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公普通住宅独立完成效果图五险
设计师岗位(全面成长方向) 任职要求: 1. 完整参与过项目全流程,涵盖方案设计、客户沟通、施工落地及交付跟进,具备优质的服务意识。 2. 熟悉室内功能布局与常用尺寸,了解施工材料应用,能独立绘制施工图纸; 3. 具备良好的谈单能力以及团队协作配合能力。 4. 具有主动学习意愿,能积极接纳新知识,公司提供系统化培训支持。 工作内容: 1. 结合客户需求与房屋结构,提出富有创意的设计方案,有效推动客户签约。 2. 保持高度负责的落地跟进态度,确保最终呈现的设计效果达到理想标准
家居空间设计师
4000-9000元/月
装修/室内设计1-3年大专带薪假期年终奖现场办公客情维护普通住宅AutoCADAI其他良好的方案沟通能力五险
任职要求: 1. 全程参与过项目工地的运作,涵盖前期方案设计、客户沟通、签约到施工实施及后续交付环节,具备优质的服务意识。 2. 熟悉室内功能布局与尺寸规划,了解施工材料应用,能独立绘制施工图纸; 3. 具备较强的客户沟通能力以及团队协作配合能力。 4. 具有主动学习意愿,能够积极接受新知识,公司提供相关培训支持。 工作内容: 1、结合客户需求与户型特点,提出富有创意的设计方案,有效推动客户签约。 2、重视设计落地全过程服务,保持良好的跟进态度,致力于实现高品质的最终呈现效果;
家装空间设计师
1.2-2.4万元/月
装修/室内设计1-3年中专/中技商铺普通住宅别墅3Ds MAXAutoCADCorona熟悉施工工艺独立完成效果图良好的方案沟通能力不接受居家办公
熟练掌握CAD、酷家乐等相关设计软件 岗位职责:可独立完成现场量房,制定设计方案与报价,绘制效果图 任职要求:具备2年以上装饰公司相关工作经验 岗位福利:每周单休,提供餐补、交通补贴、话费补贴及全勤奖励
室内效果图设计师
5000-7000元/月
装修/室内设计1-3年大专
岗位职责: 1.负责室内效果图的设计工作,确保方案满足客户要求并符合行业规范。 2.协同团队成员,推进设计方案的落地与执行。 3.对设计成果进行优化与修正,保障最终效果图的呈现品质。 4.参与项目初期沟通,提供创意构想及可行性设计建议。
设计专员
7000-12000元/月
装修/室内设计1-3年大专CAD室内设计软装设计硬装设计设计师设计师助理设计主管装饰装修
会CAD,会沟通,能上工地
副主任设计师
9000-14000元/月
装修/室内设计3-5年大专Cad全案设计公装设计室内设计
副主任设计师岗位职责: 1.负责设计项目的方案设计、效果图设计、深化设计全过程的设计工作; 2.负责沟通甲方、方案汇报、制作单位完成相关交底及设计成果落地,协助技术人员规范相关设计制作标准,参与设计过程及提出相关建议; 3.准确了解项目行业定位及设计规范,按时保质保量完成设计任务; 4.负责为甲方提供设计参考资料、配合企划部提供公司宣传资料。 5.协助上级编制行业的设计规范及归纳行业设计特性、设计需求、地域特性; 6.指导助理设计师的技术工作,对项目的扩初设计进行审查; 7.定期参与施工现场问题总结,对存在的问题提出分析意见; 9.所有各设计阶段图纸、交底记录、设计变更函件的收发,统一由项目负责人、设计组负责人、设计部负责人统一签署发放。内外图纸、施工会审等工作记录信息汇总后,提交给设计部负责人存档。 任职要求: 1.工民建、建筑学、装饰工程、环艺等相关专业,大专及以上学历 2.具备室内装饰设计师职业资格证书 3.5年及以上大型公装设计(有五百万级公装经验)、有驻场设计经验,具有高端项目经验 4.熟悉国家、地区关于公装设计的政策法律法规;熟悉装修工程流程,熟悉装修材料成本和配置 5.公装设计知识全面、具有良好的沟通协调能力、具有综合分析问题的能力、具有不断学习进步学习新知识的能力、具有吃苦耐劳的抗压精神,具有高度的责任感及职业道德; 6.能熟练掌握各种办公软件;熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP、SU等绘图软件 ----------------------------------------------------------------------------------------- 高级设计师岗位职责: 1.负责/协助设计项目的方案设计、效果图设计、深化设计全过程的设计工作; 2.负责/协助沟通甲方、方案汇报、制作单位完成相关交底及设计成果落地,协助技术人员规范相关设计制作标准,参与新道具过程及提出相关建议; 3.准确了解项目行业定位及设计规范,按时保质保量完成设计任务; 4.负责/协助为甲方提供设计参考资料、配合企划部提供公司宣传资料。 5.协助上级编制行业的设计规范及归纳行业设计特性、设计需求、地域特性; 6.指导助理设计师的技术工作,对项目的扩初设计进行审查; 7.定期参与施工现场问题总结,对存在的问题提出分析意见; 8.定期参与方案设计问题总结,对存在的问题提出分析意见; 9.所有各设计阶段图纸、交底记录、设计变更函件的收发,统一由项目负责人、设计组负责人、设计部负责人统一签署发放。内外图纸、施工会审等工作记录信息汇总后,提交给设计部负责人存档。 ************************************************************************************* 软装设计师岗位职责: 1.负责售楼部、样板间、酒店、办公等高端商业软装设计方案,提供专业的指导意见及设计咨询。 2.合理把握空间尺度、色彩搭配、材质组合,重复了解各类软装产品,完成项目的方案创意设计展示PPT及深化设计文件; 3.依据确认方案,完成下单采购工作,图纸审核工作,物流工作; 4.跟进整个项目的各个方面事务,及时沟通及处理项目中出现的问题; 5.实时更新软装设计素材及供应商,并完成设计部门相关的设计标准及工作流程规范。 6.定期给客户做回访,递交客户意见分析报告,完成客户信息档案 7.配合财务核对每个项目的账务情况。 任职资格: 1.大专及以上学历,相关工作经验1年以上。 2.熟练运用办公软件,如cad,ps.可使用SU。 3.良好的分析能力和计划、实施以及跟进的能力。 4.具有吃苦耐劳的精神,较强的控制协调能力。 5.具有良好的全局观及团队合作精神。 (以上岗位都有需求) 福利待遇: 1.上班时间:9点到5点半 2. 舒适高端的办公区域,咖啡无限量提供。 2.入职购买保险,节假日福利。 3.特别优秀者待遇可直接面议
室内装修设计师
1-1.1万元/月
装修设计师5-10年大专现场办公普通住宅
5年以上室内装修设计工作经验,男女不限,
其他生产营运人员月结5-10年本科面板ARRAY/CF/FEOL
岗位职责: 负责面板Array/CF/FEOL新产品导入,涵盖新产品的风险评估、设计验证、问题闭环管理及量产推进等全流程工作。 任职资格: 1、具有2年以上LTPS/OLED ARRAY/CF/FEOL制程工艺相关工作经验; 2、熟悉基础数据处理方法及异常分析流程; 3、掌握新品导入流程,具备新产品或新技术导入实践经验者优先; 4、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。
管道疏通
5.3(白班)圣牧酸奶 (130 元 197I 年) (140 元 1966 年) 1范鲜梨(舒居) 2丁俊玲(莹昱) 3 宋建亮(玫瑰园) 4高春梅(云中花园) 5赵燕(莹昱) 6韩海霞(莹昱) 7温春叶(三小) 8邢巧利(舒居) 9郝春燕(舒居) 10李利花(舒居) 11 二虎(兰庭) 12白小红(云中花园) 13王拽弟(万兴) 14李小燕(亿福北) 15满建霞(托一中) 16李林霞(舒居雅) 17王红英(舒居雅) 18高丽红(3中) 19高林霞 (三千浦) 20程瑞霞(舒居雅苑) 21 刘丑(学府) 22秦水云(云梦园) 23 24 25 26 27 28 下午5:20准时发车,都在家把饭吃了,穿黑鞋,不美甲,不带手饰,不沾眼睫毛,带水杯(水杯里不许放杂物,已免到下水道堵塞)服从领导安排, 一定要注意安全。
孝感 云梦县
5月2日 17:11拨打电话
孝感孝南区招挖机/钩机司机
8000-9000元/月
挖机司机1-2人
孝感市孝南区招挖机/钩机司机
孝感 孝南区
5月2日 17:08拨打电话
湖北孝感佳海工业园诚招中烫一名,电话,眼子勿扰。
服装纺织人员1-2人
佳海工业园诚招中烫一名,电话,眼子勿扰。
孝感
5月2日 17:03拨打电话
打包装卸工分拣
过节不放假,面试上班 孝感母婴仓库(长白班) 工资10天结一次 不体检当天分宿舍 18~45岁,男女不限 产品的装卸,分拣,打包,复核,随分,都是小孩子用品,手上活 上下货:18/小时 分拣岗:15/小时,后期均可计件 4500-5000/月 免费包吃两餐包住 ☎报名电话: 小雪
孝感
5月2日 16:57拨打电话
孝感云梦县招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人
孝感市云梦县招二保焊/气焊
全案设计师
1.5-2.4万元/月
装修设计师3-5年高中现场办公五险周末单休3Ds MAXAutoCADSketchUpVRayPS
熟练使用制图软件,独立完成量尺、方案、预算、效果图、施工图、下单施工对接,能独立谈单签约,执行力强
家装设计师
1-3万元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅五险带薪假期年终奖车补包吃月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
量房,制作平面图、施工图与效果图,参加方案设计,协助谈单,工地预算,工地对接,能够独立谈单
设计师
1000-2000元/月
装修设计师3-5年学历不限
需要长期合作。一般都是朋友推荐的单子,有家装。也有工装。需要会独立完成搬家两房,报价,平面图。酷家乐效果图。
设计师
4000-8000元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
装修设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限
1、家装设计师 2、施工图,效果图 3、工作认真负责
其他生产营运人员月结1-3年本科精益生产质量管理体系标准
工作职责: 1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况; 2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案; 3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理; 4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报; 5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标; 6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估; 7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。 任职资格: 1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力; 2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程; 3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法; 4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解; 5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件; 6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。 PS.base地在孝感楚能总部
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专
职位详情 1、负责管辖区域的日常运营,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间团队及人员的日常管理,落实团队建设与人才培养相关工作; 3、组织实施车间生产计划,协调所需资源并带领员工按时完成既定目标; 4、推动所在区域成本控制指标的达成,制定并执行相应的改进措施; 5、负责生产设备、辅助工具、计量器具的日常保管、保养及维护管理; 6、落实车间物料管理工作,严格执行物料管理规范及相关流程要求; 7、推进车间5S管理执行,按照公司标准在生产现场落实整理、整顿、清扫、清洁及素养要求; 8、负责车间安全管理,开展隐患排查与整改,宣导并监督安全规程执行,及时应对和处理突发安全事故; 9、负责车间各类生产数据及相关信息的统计汇总,准确及时填报各项报表; 10、严格执行公司各项规章制度,组织内部宣贯并监督落实执行情况; 11、及时向上级反馈生产过程中出现的异常情况及潜在问题,并在职责范围内积极协调解决; 完成上级交办的其他临时工作任务。
生产主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专锂电池生产生产设备管理新能源
1、负责管辖区域的日常运营,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间人员的日常管理,涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作分配及劳动纪律维护等工作; 3、落实车间生产计划的执行,调配所需资源并组织员工按计划开展生产作业; 4、推进车间5S管理实施,严格按照公司5S规范在生产现场落实相关要求; 5、负责车间各类数据及相关信息的统计汇总,按时准确完成各项生产报表填写; 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
米厂生产主管
4000-7000元/月
车间主任1-3年中专/中技接受无生产管理经验
【工作职责】 1、依据生产安排,负责糯米粉的加工、装配或包装作业; 2、执行生产设备的日常保养与清洁,保障设备稳定运转; 3、准确记录生产相关信息,如产量、质量检验结果等数据; 4、严格遵循安全操作规范,确保作业过程中的人员安全与产品品质; 5、配合解决生产中出现的异常情况,保障生产流程顺畅; 6、积极融入团队协作,完成领导交办的其他相关任务。 【职位要求】 1、中专及以上学历,机械自动化或相关专业优先; 2、能够按照标准操作规程正确使用并监控生产设备; 3、具备良好的责任意识和执行力,自觉遵守公司规章制度及安全生产要求; 4、有制药企业或食品行业从业经验者优先录用。
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限机械设备/机电/重工
能力优秀,储备技术干部 倒班作业,能承受工作压力 生产一线作为技术人才重点培养
服装跟单主管
5000-10000元/月
厂长/主管经验不限学历不限包吃包住五险
招聘服装/纺织/皮革跟单,有意者欢迎随时咨询~
订单跟进专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科
岗位职责: 1、施工协调管理:作为项目前端与后端施工团队之间的核心联络点,全面统筹施工计划安排,组织协调各施工班组作业,提前规划工序流程与时间节点,确保各阶段工作有序衔接,预防现场冲突与工期延误。 2、资源调度与支持:依据施工进度需要,合理调配人力、物资及机械设备资源。协同采购部门落实材料的及时供应,确保品质与数量达标;对接设备管理部门,保障施工设备的正常运转与高效使用。对资源投入进行跟踪记录与分析,持续优化配置方案,控制施工成本。 3、文档与数据管理:负责施工过程中各类资料的归集与存档,包括施工图纸、设计变更、验收文件等。采集并整理施工相关数据,涵盖进度、质量、成本等方面,开展统计分析,为项目管理决策提供依据,并定期向上级提交施工进展报告。 岗位要求: 1.学历:本科及以上学历,表现优异者可适度放宽条件。 2.经验:具备销售跟单、客户服务或文职类工作经验者优先考虑。 3.能力: 具备较强的沟通协调能力,能够顺畅对接内部各部门及外部合作方。 工作认真细致,责任心强,执行力高,确保施工流程高效推进。 熟练操作常用办公软件(如Excel、Word等),掌握基础的数据处理技能。 【上班时间】:周一至周六8:00-18:00(午休2小时) 【工作地点】:湖北省孝感市首衡城水产中心衡福酒店(孝感首衡城店)
设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金铸造行业经验电工证团队管理经验包吃住汽车机械经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验
1、掌握设备管理流程与方法,具备设备全生命周期管理实践经验; 2、拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神; 3、具备较强的组织管理能力,可独立主导设备管理项目的落地执行; 4、负责设备日常维护、自检及巡检工作,保障设备稳定运行; 5、具备机械相关技术专长,熟悉设备组装,能理解液压系统原理并进行故障处理,具备绘图或识图能力; 6、能独立排查自动化设备故障,熟练应用或编写西门子S7-1200/1500系列PLC程序,处理人机界面问题,检修变频电气回路,读懂各类设备电路图纸,须持有高/低压电工资格证书; 任职资格: 1、大专及以上学历,机电一体化专业优先,年龄不超过45岁,具有5年以上设备维修经验,3年以上设备管理岗位经历; 2、精通PLC编程、电路故障排查、液压系统维修、集尘与空压机维护,熟练使用机械制图软件; 3、了解电焊、氩弧焊、气割等基本操作; 4、持有高压电工证、低压电工证、压力容器操作证、行车维修证、高空作业证者优先考虑; 5、有铸造行业工作经验者优先。
3D打印班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理家电
岗位职责: 1. 负责3D打印技术的研发、构建及日常维护工作。 2. 保障3D打印系统的稳定运转,确保产出质量达到高标准。 3. 处理生产环节中的各类技术问题,持续优化工艺流程。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。 2. 能够快速融入新环境,积极参与跨专业协作团队。 3. 具备主动学习与不断提升自我的积极性。
车间生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专锂电池行业有生产管理经验
1、负责所辖区域的日常运营管理工作,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间人员及团队的日常管理,开展团队建设与员工培训等相关工作; 3、落实车间生产计划的执行,协调所需资源并组织人员保障生产任务按时完成; 4、推动所在区域成本目标的实现,制定并实施相应的改进措施与行动方案; 5、负责车间生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、保养与维护; 6、负责生产物料的现场管理,严格执行物料管理制度并落实相关要求; 7、组织实施车间5S管理,按照公司规范在生产现场持续推进并落实执行。
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