公司产品整理上架维护及转文发布

资料、文字、审查

文员： 1、负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订 2、管理饮水 3、保管登记禾按规定发放公司办公用品 4、负责接转电话和记录工作 5、负责传真收发与登记 6、负责接待来宾 7、负责考勤和加班申报单的报表与汇总

职位描述 岗位职责： 1、每日负责整理汇总公司各项业务指标数据，确保信息及时、完整、准确，并建立对应的统计台账； 2、协同各部门开展工作，实时维护更新统计数据，严格落实资料与数据的保密管理； 3、根据要求准时提交各类指标及报表，保证统计资料的准确性与完整性； 4、处理日常合作方往来邮件，做到响应迅速、内容精准，维护良好的协作关系； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，财务或金融相关专业者优先； 2、熟练使用表格工具，掌握常用函数操作； 3、熟悉岗位所需的基础知识，精通办公软件及计算机基本操作； 4、具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力和政策理解力，对数据敏感，工作细致严谨；

人事岗位招聘（全职） 任职要求： 1、具备基本沟通能力； 2、行动自如，能正常履职； 3、具备基础读写能力； 4、可熟练操作智能手机。 符合以下情况者优先考虑： 1、有明确目标但经济基础薄弱者； 2、处于恋爱关系中，暂无房产及车辆者； 不符合以下情况者谢绝申请： 1、缺乏国家认同感者； 2、完全不重视薪酬回报者； 3、个人资产远超企业经营者； 4、外形条件过于突出者。 工作氛围轻松，无强制加班 综合月薪4000-6000元，业绩优异者收入上不封顶 经验不限 学历不限 朝九晚六+团建+旅游+零食下午茶+娱乐活动

岗位职责: 1. 配合上级推进各项工作，保障任务有序高效完成 2. 主动参与团队协作，合力达成项目预期目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅配合 2. 按时保质完成上级安排的工作任务 3. 拥有较强的学习意识，持续提升工作执行效率 薪资： 底薪3300+提成

办公室日常事务处理，协助完成各项工作

岗位职责： 1.担任团队主管，带领安全小组达成企业安全目标； 2.构建并优化公司安全管理机制； 3.负责事故/事件处理，牵头开展根因分析、信息传递与后续跟进； 4.组织实施各项安全巡查工作； 5.保持与政府安全监管单位的良好对接。 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上安全管理工作经历； 3.具备良好的沟通能力及团队合作意识； 4.工作积极主动，具备较强的责任感； 5.具备一定的压力承受能力。

1：负责每日关键数据的整理工作，及时更新数据报表并确保信息同步到位 2：根据需求查询并提取相关资料，准确传达给公司内部相关人员 3：全程关注工作流程进展，发现问题及时反馈处理 要求：大专及以上学历，具备责任心，工作认真细致，思维敏捷，年龄25至***岁 月薪3000元，另有奖金及节假日福利，每周休息一天

【鑫阳能源招聘|光伏储能领域新媒体人才加入我们！】 湖北鑫阳能源现因业务拓展需要，面向社会公开招聘以下岗位精英，欢迎热爱新能源行业你加入我们！ 【招聘岗位】 1.办公文职人员2名 2.另招：新媒体成熟独立运营团队，待遇面议。 【岗位要求】 -大专及以上学历，年龄25-40岁，会视频剪辑制作，熟练使用各类办公软件；能够服从公司管理要求、团队意思强，具备良好的沟通能力。 【薪资福利】 底薪3500元+社保+业绩提成 月休4天 公司根据工作表现适时调整薪资 【工作地点】:襄阳市樊城区杜甫巷 2.市场渠道开发经理10名 形象气质好，具备产品市场营销推广经验，沟通及服从能力强，个人有较强的亲和力，有营销团队者优先。 月休四天 薪资:底3000+油补+分成+年终奖 所有岗位一经录取，公司根据工作表现会适时调整薪资。 工作地址:襄阳、随州、十堰，管辖所有区域。 【联系我们】 电话：/ （欢迎咨询，期待你的来电！） 我们提供新能源行业的广阔平台，诚邀对光伏、储能领域有热情、有想法的你，一起共创绿色未来！

诚招年后有梭修机工师傅，要求能上轴。 陈营宏棉厂，联电徐

年后招8一10人干无卡，要开叉车，懂得机子，能吃苦能干负责任的人联系电话负责长年不停，树好

现在需要烧烤顶班一名，联系电话

大年三十招兼职餐厅服务员日新150-180，联系电话

二保焊.要有证的.50岁以下 25元/时.过完年开工 会焊0.7-0.8薄料

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

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会开车

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1. 汇总整理相关产品的市场动态及客户实际需求，为业务主管提供有效的销售支持信息。 2. 配合业务主管进行客户沟通，深入挖掘客户潜在需求。 无责底薪3000+提成+奖金 8:20-12:00 下午13:30-6:00 不加班 单双休（大小周） 国家法定节假日正常休息 买社保 泛悦写字楼12楼1203

对业绩不设硬性指标 公司实行人性化管理 岗位职责： 1. 配合上级完成各项相关工作，保障任务执行质量 2. 主动参与团队协作，合力达成项目目标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效协调各项工作事宜 2. 可独立开展工作，具备较强的责任意识 3. 富有团队合作意识，能迅速适应团队工作氛围 薪资： 无责任底薪3300元，含300元全勤奖及提成 作息安排： 早九晚六，单双休制，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、依据公司客户准入标准、业务流程、操作规范以及考核与称职管理等制度要求，积极开展客户营销，达成考核指标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作。 3、严格执行公司各项规章制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、根据公司及上级安排，完成其他临时性或指定性工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神和学习适应能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部深化职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列培养体系。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业认知、产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者具备科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

招聘岗位： 1、负责公司运营技术及知识付费产品的市场推广与销售工作。 2、具备基础的互联网运营认知和相关理论知识，能够理解产品逻辑并有效传递价值。 职位要求： 1、具备良好的逻辑思维能力，能独立分析问题并推动目标达成。 2、熟悉互联网环境，熟练操作各类在线沟通工具及办公软件；了解主流门户网站及电商平台操作流程。 3、具备较强的自我驱动力，能按时保质完成公司下达的工作任务，思维灵活有创意。 4、有销售从业经历者优先考虑，本岗位需全职到岗，公司统一安排坐班。 工作时间： 1、上午9:30至下午5:50，无需加班，每月休息6天，法定节假日正常休假，弹性调休机制，办公环境优越，室内办公免受风吹日晒。 福利： 1、定期开展团队聚餐、团建活动、生日会，享受节日假期，表现优异员工可获得带薪休假资格。 2、薪资结构为底薪3500元+提成（订单金额越高，提成比例越高），每满六个月底薪自动上调200元。 3、提成比例区间为15%～30%，团队月均收入7-8千元，个人能力强的可实现月薪1-2万元。 工作内容简单易掌握，团队氛围活跃，成员年轻有冲劲，渴望增收者欢迎加入！

工作内容：办公室文职岗，纯坐班，冬暖夏凉，有感兴趣的小伙伴赶紧投递简历。 任职要求：大专及以上学历。 工作时间：早九晚六，双休，缴纳五险一金。 薪资福利： 4000左右，缴纳五险一金，每月15日发薪资

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金等费用，最高可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能团队成员成长 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法律事务支撑：联合中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

公司提供客户资源渠道，协助开发潜在客户，通过有效沟通挖掘销售机会，推动合作达成；定期维护客户关系，建立稳定持久的合作纽带。 任职要求： 思维敏捷，乐于沟通，性格开朗外向。 具备良好的理解力、语言表达能力及自主学习能力。 薪资待遇：无责任底薪+高比例提成+社保+生日福利+其他福利，综合收入人均7000以上，上不封顶。 上班时间： 9:00-12:00，14:00-18:30，单休，法定节假日正常休息。 员工福利： 不定期供应零食下午茶+团队建设活动+节日关怀福利

买五险一金、带薪培训 上五休二 上市集团公司，节假日福利优厚 一、【岗位职责】 主要负责处理官方后台各类异常情况，无业绩考核压力，工作内容清晰易掌握~ 二、【任职要求】 大专及以上学历，具备良好的沟通与表达能力； 三、【薪资福利】 底薪+绩效奖金，综合收入4000-6000元，上不封顶~，依法缴纳五险一金 四、【工作时间】上五休二，每月休息8天 1、带薪年假：入职满一年可享5天带薪年休假； 2、团队活动：定期开展多种形式的业务交流与团建活动； 3、办公环境宽敞舒适，配备休息区等配套设施，营造人性化办公氛围；

1.具备一定的销售经验与沟通技巧。 2.承担公司宣传推广相关工作。 3.维护与管理客户关系。