
电商男装设计经理
2.5-4万/月
服装/纺织设计10年以上学历不限男装饰品鞋履制定工艺文件面料辅料采买车补内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金带薪假期年终奖现场办公运动服服装运动鞋设计初稿女装大小周家居服打板与样衣制作
【公司简述】
本公司深耕全品类服饰领域,集自主研发、生产、销售与运营于一体,实现多平台战略布局,全面覆盖服饰产业链。现诚邀各界精英加入,众多优质岗位虚位以待,期待您的投递与共创辉煌!
加入品创的四大理由:
理由一:全链自主,团队精强
自产自销自运营,设计到销售全掌控。专业团队配备完善,协作高效。
理由二:高薪优酬,价值对等
薪资高于市场水平,让优秀人才获得超额回报。
理由三:福利完备,后顾无忧
入职缴纳六险一金+年终奖+司龄工资+额外带薪年假。
理由四:成长飞速,路径清晰
品创学院:内部分享+外聘培训;
双轨提升:每月实战+季度研修;
快速晋升:优秀者半年可升管理。
【岗位职责】
1. 设计和研发:负责设计和研发新的服装产品,并确保产品的质量和成本符合公司要求;
2. 生产管理:熟悉从原材料采购到成品生产的整个生产流程,监督保证生产进度以及质量;
3. 管理团队:领导和管理技术团队,确保团队成
服装设计师(张曼迪)
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年本科服装潮流趋势调研设计初稿女装
【寻找时尚灵魂,共绘梦想霓裳】
在这个色彩斑斓的创意世界里,我们正在寻觅一位以针线为笔、布料为纸,能描绘出梦幻与现实交融之美的服装设计师!
职位亮点:
创意无界:你的每一个灵感火花都将被珍视,我们崇尚突破常规的想象,拒绝千篇一律,只为成就别具一格的设计表达。
匠心独运:从设计草图到成衣呈现,全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业技术支持,助力构想完美落地。
团队力量:融入一个热爱时尚、富有激情的创作集体,彼此激发思维碰撞,让创意在协作中不断升华。
成长空间:提供个性化职业发展路径,以及与国内外资深设计师交流学习的机会,助你在行业中崭露头角。
我们需要你:
具备敏锐的潮流感知力,既能洞察趋势,又敢于打破框架,形成独树一帜的设计语言。
熟练掌握服装设计相关软件及手绘表现技法,能够清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。
熟悉各类面料特性,拥有扎实的版型理解能力,确保设计从概念到实物的高度还原。
富有责任心与协作意识,能在高效紧凑的工作节奏中保持创造力与执行力的平衡。
加入我们,一起:
拓展时尚的多元维度,将灵感转化为可穿戴的艺术。
定义新世代审美,成为潮流风向的引领者。
在每一轮设计实践中,实现自我表达,缔造不凡价值。
应聘方式:
请同步发送个人作品集(附设计理念说明)及简历至沟通环节,让我们携手开启这段关于美的旅程!
期待与你在时尚的舞台上,共同闪耀最夺目的光芒!
商品企划(服装)
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装商品企划
【公司简述】
本公司深耕全品类服饰领域,集自主研发、生产、销售与运营于一体,实现多平台战略布局,全面覆盖服饰产业链。现诚邀各界精英加入,众多优质岗位虚位以待,期待您的投递与共创辉煌!
加入品创的四大理由:
理由一:全链自主,团队精强。自产自销自运营,设计到销售全掌控。专业团队配备完善,协作高效。
理由二:高薪优酬,价值对等。薪资高于市场水平,让优秀人才获得超额回报。
理由三:福利完备,后顾无忧。入职缴纳六险一金+年终奖+司龄工资+额外带薪年假。
理由四:成长飞速,路径清晰。品创学院:内部分享+外聘培训;双轨提升:每月实战+季度研修;快速晋升:优秀者半年可升管理。
【岗位职责】
1. 制定年度/季度商品企划案(OTB计划),明确品类结构、价格带分布、风格场景占比,匹配品牌定位与用户画像;
2. 主导商品线分层规划(引流款/利润款/形象款),设计波段上新节奏(如基础款长周期、潮流款快反),优化SKU宽度与深度;
3. 结合市场趋势(如轻户外、无性别穿搭、复古运动风),提出主题化商品系列开发方向;
4. 联动设计、研发团队,把控产品开发方向(面料、版型、工艺),确保商品从企划到落地的一致性;
5. 协同设计、运营挖掘商品故事(如环保科技面料、IP联名设计),打造差异化卖点;
6. 监测行业标杆(如lululemon、COS)、新兴品牌动态,分析竞品爆款逻辑与用户评价,反哺商品策略调整;
7. 带领商品企划团队制定可落地的执行方案,培养数据分析、市场洞察等核心能力;
8. 向高层汇报商品战略进展,基于数据(售罄率、毛利率、用户复购)提出优化建议。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,3年以上服装行业商品企划/产品管理经验,1年以上团队管理经验;
2. 精通电商服装商品全链路(企划-设计-生产-销售),熟悉OTB规划、波段企划、SKU结构优化方法论;
3. 具备战略视角,能拆解品牌战略到商品策略,平衡长期调性建设与短期销售目标;
4. 具备商业思维,精通成本核算、定价策略、利润模型设计,对供应链成本与市场溢价点有深刻理解;
5. 趋势结合力:熟悉Pantone色彩趋势、国际时装周动向,能结合本土消费习惯转化应用;
6. 跨部门领导力:擅长整合设计、供应链、营销资源,推动跨部门高效协同;
7. 对细分赛道(如大码休闲、功能性服饰)有深度研究。
【福利待遇】
1. 具体薪资面谈,入职缴纳六险一金;
2. 带薪假期(婚假、陪产假、病假、丧假、年假、法定节假日);
3. 多元化团建活动(专项团建资金、部门团建、公司团建);
4. 下午茶(水果小吃、零食饮料等);
5. 传统节日礼品员工生日会+生日礼物;
6. 加班餐包补给;
7. 司龄工资;
8. 带薪年假。
【工作时间】
早九晚六点半,大小休。
在这里你不仅可以获得一份具有竞争力的薪酬工资,更能享受完善的职业发展路径和广阔的职业晋升空间、在这里你将获得丰富的培训资源和学习机会、在这里你能找到属于自己的舞台!加入我们,让我们一起携手共进,实现职业梦想!
服装设计助理
3-6千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男装设计打版与样衣制作设计师助理全职潮流趋势调研
工作内容:
1、配合设计师挑选面辅料,整理相关图片资料,协助完成设计出图。
2、参与款式开发过程,提供设计支持与协助。
3、跟进打版、打样及后续修改的进度与落实。
服装设计专员
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科3DCLO服装设计师
岗位职责:
1、掌握市场流行走向,结合公司品牌的调性与定位开展设计工作;
2、具备良好的时尚洞察力,能精准捕捉行业趋势,熟悉新兴热门品牌,独立完成品牌调研及选品执行;
3、承担与国际品牌方的商务接洽及日常联络工作;
4、深入了解所属品类及品牌发展脉络,持续追踪产业变化,对消费热点保持高度敏感;
5、依照项目进度推进款式效果图创作,主导初稿审核、过程跟进及最终款式的确认;
6、协同客户对接,满足客户(HM / ZARA / C&A)等在设计层面的具体需求。
职位要求:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业优先;英语能力优秀者优先,具备2年以上国际买手相关工作经验;
2、具有审美素养,热爱时尚,拥有敏锐的潮流感知力,能够契合品牌风格;
3、工作积极主动,责任心强,关注细节,具备良好的沟通协调能力和抗压能力;
4、熟练使用3d clo软件者优先考虑。
服装设计经理(法曼萱)
2.5-4万/月
服装/纺织设计5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责制定品牌的开发企划以及开发计划,能准确把握市场流行信息和时装潮流,具有较强的直觉、敏感能力和规划能力;
2. 根据季节变化做好市场调研,结合品牌定位人群特性提出产品创意,制定产品年、季策划方案,能够提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料;
3. 负责品牌产品开发的细分品类占比、数量规划;
4. 负责衣服的审款以及面辅料的选择定稿,完成版单的检查以及工艺要求,负责面辅料的调样以及新款样衣的调样,季度开发整盘货的搭配等;
5. 部门相关财务预算制定、控制,能够根据销售数据进行新品开发价格带的规划以及成本控制。
【岗位要求】
1. 服装设计类专业,本科及以上学历,年龄28-35岁为佳,经验优秀者可适当放宽条件;
2. 5-8年相关行业同等职位工作经验,具有先进设计理念,并能结合市场要求,善于创新;
3. 对时尚与艺术有很强的鉴赏力,对流行趋势与时尚资讯有准确的把控力;
4. 较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握服装设计的各种专业技能。
服装设计师(法曼萱)
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公周末单休包吃服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
【岗位亮点】
1. 创意无界:在这里,你的每一个奇思妙想都是推动潮流的火花,我们鼓励天马行空的创意,拒绝平庸,只拥抱独一无二。
2. 匠心独运:从草图到成品,每一步都见证着你对美的追求与坚持。我们提供顶尖的材料与技术支持,助你实现每一个设计梦想。
3. 团队力量:加入一群同样热爱时尚、充满激情的伙伴,共同碰撞思想,激发无限可能。我们相信,团队的力量能让创意飞得更高更远。
4. 成长空间:为你量身定制的职业发展规划,国内外顶级设计师交流机会,让你的才华在这里绽放,成就行业新星。
【岗位要求】
1. 拥有敏锐的时尚触觉,能准确把握潮流趋势,同时勇于挑战传统,创造属于自己的设计风格。
2. 精通服装设计软件及手绘技巧,能够将创意精准呈现于纸面与屏幕之上。
3. 具备扎实的面料知识与良好的版型把控能力,确保设计从图纸到实物的完美落地。
4. 强烈的责任心与团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持高效与创意的平衡。
【工作内容】
1. 探索时尚的无限边界,将创意转化为触手可及的美丽。
2. 引领潮流,成为时代美学的诠释者。
3. 在每一次的设计之旅中,找到自我,成就非凡。
【应聘方式】
沟通环节需要请将你的作品集(含设计理念阐述)及简历先同步一份,让我们一起开启这场关于美的探索之旅吧!期待与你在时尚的舞台上,共同绽放最耀眼的光芒!
服装设计总监
1.8-3万/月
服装/纺织设计10年以上本科服装设计风格审美能力
1、制定产品设计策略与执行方案:(包括风格定位与把控;各类配料配比;色彩搭配等规划,具备出色的审美判断力)
2、统筹开展市场调研,解析服装设计流行趋势与行业动态。
3、对接销售团队及客户,深入沟通并精准把握需求要点;
4、结合公司整体战略方向,明确年度产品发展目标、策略及市场布局。
5、主导部门日常管理,推动服装设计方案实施,并协调内外部资源与跨部门协作。
任职要求:年龄在30-40岁之间
艺人服饰搭配师/穿搭
7千-1万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公穿搭服装房补造型传媒车补月休四天
岗位职责:
1.根据主播个人风格与形象定位,设计兼具主播特质与服装多样性的搭配方案;
2.跟踪时尚潮流动态,持续关注时尚资讯,具备敏锐的时尚洞察力与独特的审美视角,能快速捕捉流行趋势与关键元素;
3.负责主播团队的整体服饰搭配与造型策划,依据主播人设制定个性化穿搭方案;
4.对服装的款式、色彩组合有深刻理解,能够提供专业的搭配建议,熟练运用配饰与服装结合,完成主播整体形象塑造,并与妆容、发型保持协调统一;
5.协同摄影师完成静态拍摄及造型摄影中的服装配合工作,根据视觉效果及时调整或优化搭配细节;
6.熟悉各类服装面料特性,承担公司服装的选品采购、日常保管及系统化整理工作。
岗位要求:
1.热爱穿搭,具备优秀的着装品味与风格把控能力,对时尚搭配有深入认知与独到见解,拥有良好的审美素养与时尚嗅觉;
2.精通服饰搭配方法,可独立完成多种风格的穿搭设计,有2年以上相关工作经验者优先,尤其擅长纯欲风、学院风、T团风、韩团风、型男风等风格及配饰组合;
3.熟知服装搭配、摄影拍摄及色彩协调原则,能够合理搭配服装、鞋履、帽子、饰品等,支持主播出镜需求;
4.具备较强的领悟能力、沟通能力和执行力,富有团队协作意识;
5.工作认真负责,熟悉各类服装面料,能胜任服装采购、管理与归整工作。
服装设计专员
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专买手服装设计初稿外套T恤/卫衣童装潮流趋势调研
寻找独具匠心的设计师伙伴
你是否善于用线条与色彩描绘无限创意?
你是否能将灵感转化为令人眼前一亮的设计作品?
如果答案是肯定的,那我们正期待与你相遇!
我们是一支富有激情与活力的团队,专注于打造独特且卓越的设计成果。因业务发展需要,现诚邀优秀设计师加入,携手开启一段充满创造力的职业旅程。
职位要求:
1. 具备扎实的设计专业基础,熟练操作常用设计工具,如 Adobe Photoshop、Illustrator、CorelDRAW 等。
2. 拥有优秀的创意思维与审美能力,能独立完成高质量设计产出。
3. 热爱设计行业,关注设计趋势,乐于吸收并实践前沿设计理念。
4. 具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通,共同推动项目落地。
5. 工作认真负责,注重细节,具备按时保质完成任务的能力。
我们提供:
1. 开放进取的工作氛围,为你提供充分施展才华的舞台。
2. 与业内优秀人才共事的机会,在交流中持续提升专业实力。
3. 富有竞争力的薪酬待遇和健全的福利保障,认可你的每一份付出。
4. 宽广的晋升通道,结合个人特长与发展意愿,定制专属成长路径。
如果你相信自己正是我们要找的设计师伙伴,别再等待,立即投递你的简历与代表作品吧!
期待与你一起,共创设计新篇章!
配货员包住1-2人
【招聘|仓库配货二名】工资:4000底薪加工作时间:下午1:00到晚23:00,后续算加班(20元一小时)每月休调休一天(休息请假提前说明)包住不包吃合适来面试下,地址:竹山电话
美容美发
裕发康诚聘美发师!高端大健康养发连锁机构,不管您是新手老手,包吃包住,带薪培训!联系人:黄女士联系电话:
配菜1-2人月结
店名:红卫汽院轻食店工作地址:红卫汽院工作岗位:帮厨大姐1名福利待遇:3200——3500元/,休2天,每1号准时发工资,绝不拖欠。联系电话:
配菜包住包吃社保1-2人月结
急招食堂帮厨2名,会炒家常菜优先),包吃住,月休4天,为满足要求者缴纳社保,有食堂工作经验者优先,男女不限,综合月薪2500-3000元,地址:十堰市郧阳区杨溪铺镇,郧县附近优先详询()
二保焊
急招二保焊工多名。要求熟练二保焊,能看懂简单图纸,持有焊工证者优先,需能试焊,可加班。薪资面谈。工作地址位于普林南路。
兼职素胚制作员(日结,200-250/日)
200-250元/天
其他陶瓷类1-2人
本公司因业务发展需要,招聘素胚瓷板制作员,主要工作内容如下:
1-用提供的模具和泥料切割小泥板,需要懂得防止泥板烧制出来卷翘。
2-切割好泥板后知道如何摆放风干防止卷翘,
3-风干后协助烧窑师傅装窑,素烧800度。
4-烧制好后装箱,预计1-2小箱。
要求对烧制泥板有基础认知。会手机拍照沟通。
第一次需要1-2箱的数量。
后期量大每次需要烧制多可考虑长期雇佣。
有油画基础,对釉料熟悉的日结工资可商议。
其他陶瓷类保险高温补贴社保餐补包住包吃3-5人月结全职
招聘:美术/绘画/添色工(包吃包住+免费培训+保险)
薪资:4000.00-8000.00
1.身体健康,视力良好,无粉尘过敏;
2. 手脚灵活、细心耐心,能吃苦耐劳,服从安排;
3. 着色/绘画/美术工作经验优先,新手可带薪培训;
4. 责任心强,有质量意识,遵守安全生产规定。
青瓷车间操作工
3-8千/月
其他陶瓷类保险包住6-10人月结全职
青瓷、陶瓷酒瓶、餐具、工艺品制作,有注浆、修坯、刻洗、上釉、贴花、选瓷等岗位。工作认真负责,有责任心,吃苦耐劳,不会可以学。
公司提供住宿,有食堂(中餐菜品免费,其他),可,其他面议。年龄要求:20周岁—50周岁。
服装(职业装及校服)设计师
6千-1万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理现场办公PS有校服职业装工作经验服装工装/校服设计初稿衬衫潮流趋势调研西服
岗位职责:
1、依据团购客户实际需求,提供职业装(校服)个性化定制设计服务;
2、对接版师明确样衣版型工艺要求,全程跟进打样进度,严格把控样品质量;
3、组织客户量体数据采集并完成归码下单,协同生产部门推进生产流程,保障大货按时交付且品质达标;
4、处理产品交付后的售后服务事项,持续跟进客户反馈,提升客户满意度;
5、参与商品企划方案制定,开展供应商开发及日常维护工作;
6、执行上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装纺织设计相关专业,具备3年以上职业装(校服)设计或运营管理经验;
2、具备较强的沟通协调能力与亲和力,工作细致严谨,责任心强,重视团队协作,富有工作热情,能承受一定工作压力;
3、熟练操作各类设计软件及ERP、聚水潭等办公管理系统,精通数据处理,熟练运用Excel函数、数据透视表等功能;
4、掌握短视频拍摄技能,能够熟练使用AI工具者优先考虑;
5、公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷,居住地为汉阳、武汉经济技术开发区、蔡甸区者优先录用。
资深服装设计师-外贸婴童
8千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公PS周末双休服装AI设计初稿制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研打板与样衣制作五险童装
【岗位职责】
1. 负责婴童服装的款式设计与开发,独立完成从产品企划、设计稿、配色面料搭配到工艺说明的全流程设计工作;
2.定期开展欧美婴童服装市场调研与流行趋势分析,追踪国际童装趋势机构、社交媒体及展会信息,输出市场洞察报告,为季度产品企划提供决策依据;
3. 持续跟踪并拆解欧美主流竞品品牌的产品结构、面料工艺、色彩版型、价格带与上新节奏,形成系统的竞品分析报告,明确自身产品的差异化定位;
4. 全程参与并推动“市场调研—产品企划—设计开发—打样跟进—成品上架—销售反馈”的完整产品闭环,根据销售数据与客户反馈持续迭代优化设计;
5. 结合品牌定位与市场需求打造具有市场竞争力的爆款单品,提升产品售罄率、好评率与复购率;
6. 负责面料、辅料、印花图案的选择与搭配,确保设计方案符合欧美市场婴童服装的安全法规与质量标准(如美国CPSIA、欧盟EN 71等);
7. 与版师、样衣工、跟单及供应链团队紧密协作,跟进样衣制作与修正,把控开发进度及成品还原度;
8. 配合销售与运营团队完成产品拍摄、详情页素材及上架所需的产品资料与设计说明。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,服装设计、视觉传达、纺织工程或纺织服装类相关专业;
2. 工作经验:3-5年婴童服装设计工作经验,有欧美婴童服装市场开发经验者优先;
3. 市场洞察:具备敏锐的市场洞察力和趋势判断力,能够独立完成市场调研、趋势预测与竞品分析,并将洞察转化为切实的产品方向;
4. 爆品经验:有成功打造爆款单品的实际案例,熟悉从市场调研到设计、出成品、上架销售的全链路流程,请面试时提供代表作品或爆款案例;
5. 专业技能:熟练使用 Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件,具备扎实的手绘款式图能力,熟悉服装面料特性与生产工艺;
6. 法规标准:了解婴童服装安全标准与欧美市场法规要求(如CPSIA、ASTM F963、EN 71等)者优先;
7. 语言能力:英语CET-4及以上水平,能够阅读英文趋势资讯与客户资料,具备基本的英文邮件沟通能力;
8. 综合素质:工作严谨细致、责任心强,具备良好的审美能力、团队协作精神与跨部门沟通能力,能承受旺季开发节奏带来的工作压力。
【加分项】
1. 有工贸一体企业或外贸服装公司从业经验;
2. 有0-3岁婴童核心品类(连体衣、爬服、睡袋、哈衣等)的成功开发经验;
3. 熟悉亚马逊等海外电商平台的选品逻辑、消费者偏好与视觉呈现规则;
4. 英语CET-6及以上,或具备与海外客户直接口语沟通能力;
5. 有个人作品集或自媒体设计账号,能够展现完整设计思路者。
【福利待遇】
1. 具有竞争力的薪资结构:底薪+年终奖+爆品销售奖,上不封顶;
2. 缴纳五险,依法享受带薪年假、法定节假日;
3. 节日福利、生日福利、定期团建活动;
4. 双通道晋升机制(设计专家线/管理线),支持参加国内外展会与专业培训;表现优异者有机会随团队赴欧美参加展会、考察市场。
团播服装搭配师早九晚五!不加班!审美佳!
5-8千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限带薪假期现场办公买手服装搭配师周末单休潮流趋势调研
1.核心优势前置化
-「高颜值团队」与时尚达人及主播紧密协作,深度参与前沿直播趋势
-「零加班文化」朝九晚五弹性执行,专注高效产出与生活节奏兼顾
-「审美主导权」全程参与款式挑选与搭配设计,直接助力直播间转化增长
2.专业要求细化
-必需:具备色彩协调与款式搭配功底,熟悉抖音用户审美偏好(如显瘦设计/爆款元素)
-加分项:掌握轻熟风、甜酷风等主流风格语言,有快时尚品牌从业经历优先
3.工作内容场景化
按主播人设规划每日6套穿搭方案(含配饰组合)
直播前两小时完成快速调整(适配临时选品变更)
联动选品团队,通过造型优化提升画面吸引力
-需提交3组搭配实例(标注适用场景,如通勤/约会等)
-现场实操:根据指定主播形象照片完成3种风格演绎
-晋升通道:初级→资深→搭配总监(享有业绩分红权益)
-隐藏福利:定期开放时装周观展名额,提供与网红联合出镜机会
服装设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公服装女装大小周T恤/卫衣潮流趋势调研五险
1. 根据公司发展规划、产品定位要求,开展款式设计工作。
2. 负责设计款式图,跟进设计款式的打版试版和面辅料单、工艺单。
3. 提供新品明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料。
4. 具有良好的市场需求意识和成本意识,能根据销售情况及时调整货品方向。
5. 观察分析对标竞店产品风格,挑选核心爆款实现业务增长。
6. 定期考察服装及面辅料市场,了解各种服装材料的价格、风格等。
【岗位要求】
1. 服装设计或服装、纺织相关专业,大专以上学历。
2. 3年以上女装服装设计师工作经验,熟悉面料、色彩、流行趋势,对服装设计有自己独到的创意及深度的理解。
3. 熟悉服装制版、立体裁剪、制作、工艺实际操作经验,熟悉各类服装结构及工艺。
4. 工作态度严谨认真,责任心及沟通能力强,服从公司管理安排,具备团队精神。
5. 性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
男装设计师
9千-1万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公男装服装大小周外套潮流趋势调研五险
【岗位职责】
1. 负责男装产品设计开发,把握流行趋势与品牌风格。
2. 完成款式设计、面料搭配及工艺细节的跟进。
【岗位要求】
1. 具备良好的时尚敏感度和审美能力。
2. 熟悉男装设计流程,能独立完成设计任务。
3. 具有较强的手绘或电脑绘图表现能力。
服装设计专员
5-6千/月
服装/纺织设计1-3年本科3d clo
任职资格
1. 教育背景:具备服装设计或相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验:需拥有2年以上服装设计相关工作经验。
3. 专业技能:熟悉3d clo软件操作者优先考虑;英语能力优秀者优先录用。
4. 个人素质:
- 热衷于服装领域,对时尚潮流保持高度兴趣。
- 具备敏锐的流行趋势感知能力。
- 审美水平良好,富有创造性思维。
- 可独立承担从创意构思到方案沟通的完整设计流程。
岗位职责
1. 市场分析与品牌调研:
- 跟踪市场变化,掌握主流品牌发展动向。
- 开展品牌分析及产品选型工作,为设计方向提供支持。
2. 设计执行:
- 结合客户品牌的风格调性与市场定位进行创作。
- 按项目进度完成款式效果图绘制。
- 参与初稿审核、过程跟进及最终款式的确认。
3. 对接与协作:
- 向客户推荐设计方案。
- 与客户沟通需求并落实设计任务。
助理设计师
4-5千/月
服装/纺织设计1-3年本科包住PS周末双休餐补AIT恤/卫衣CDR年终奖现场办公服装设计初稿家居服五险
【岗位要求】
1. 服装设计相关专业,应届生或毕业1-2年,有完整毕业设计或少量实案经验即可;
2. 会使用PS/CDR/AI画款式图,懂基础服装工艺,看得懂纸样;
3. 审美在线,细心有耐心,沟通顺畅,能接受打样反复调整;
4. 热爱服装行业,有良好时间观念,愿意在实战中快速成长。
【岗位职责】
1. 根据品牌开发方向,完成款式图绘制、面料与辅料初选、色彩搭配;
2. 跟进打样,对接版师、工厂,记录样衣修改意见,跟进样衣调整;
3. 收集流行趋势、市场款,整理参考图、款式资料;
4. 协助整理工艺单、款式档案,配合开发周期完成上新任务。
【福利待遇】
1. 薪资4K-4.5K;
2. 五险,周末双休,带薪年假,国家法定节假日;
3. 节日福利,年终奖励,出差补助,交通补贴,免费午餐,年度旅游等。
工作地址:武汉市经济技术开发区枫树新路8号猫人时尚产业园B栋3楼
甜系少女/青少年童设计师
9千-1.5万/月
服装设计师3-5年学历不限具有品牌童装公司工作经验者优先现场办公五险带薪假期年终奖餐补周末单休AICorelDRAWPS潮流趋势调研设计初稿买手服装外套童装
寻找创意无限的设计师小伙伴
我们是一个充满激情与活力的团队,致力于在设计领域创造出独特而卓越的作品。现因业务拓展,诚邀优秀的设计师小伙伴与我们并肩作战,共同开启创意之旅。
职位要求:
1.拥有扎实的设计专业知识和技能,熟练掌握相关设计软件,如AdobePhotoshop、Illustrator、CorelDRAW等。
2.具备出色的创意能力和审美水平,能够独立完成高品质的设计作品。
3.对设计充满热情,关注行业动态,善于学习和借鉴新的设计理念。
4.拥有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推进项目进展。
5.有责任心,注重细节,能够按时、按质完成设计任务。
我们提供:
1.一个充满挑战与机遇的工作环境,让你的才华得以充分施展。
2.与行业内优秀人才交流合作的机会,不断提升你的专业水平。
3.具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,让你的付出得到应有的回报。
4.广阔的职业发展空间,根据个人能力和意愿,为你量身定制职业发展规划。
如果你认为自己就是我们正在寻找的那个设计师小伙伴,那么别犹豫,赶快将你的简历和作品发送给我们!
我们期待与你一同打造设计的未来!
Lolita服饰设计专员
8千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专服装生产过程管理CDRPS婚纱礼服服装制定工艺文件面料辅料采买裙装
1、服装设计相关专业背景,擅长少女风格服饰设计;
2、熟练使用PS软件,具备良好审美,可完成平面设计工作;
3、具备手绘板绘画能力者优先考虑;
4、工作态度端正,踏实肯干,责任心强,能适应快节奏工作环境;
5、拥有较强的服装搭配与整合能力,能根据品牌调性及企划需求独立完成产品开发。
任职要求:
1、掌握服装工艺、版型结构及面料材质等相关专业知识;
2、对设计图稿理解力强,具备扎实的技术实现能力;
3、熟悉服装成本构成、生产工艺及整体运作流程,精通设计细节、面料选择与色彩搭配等核心技能;
4、了解Lolita服饰文化,有Lo娘身份或相关穿搭经验者优先录用。
COS服饰设计专员
4-8千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限CDRPSAI服装箱包饰品
1. 熟悉COS服装风格,具备COS服饰搭配能力,能够搜集热门动漫角色形象,并整理相关研发素材。
2. 参与新款式开发与设计工作,负责面料及辅料样品的采购,以及手工配件样品的制作。
3. 拆解动漫人物服装结构,便于后续进行纸样绘制及样衣打版。
4. 熟练运用PS、CDR或AI等图形设计软件,绘制贴合角色设定的印花图案。
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