1.居家办公，主要整理发布视频 2.工作简单，长期兼职，日结工资 3.一单一结，接受小白，接受零经验

光迅科技，通过率高，年终奖五六千，坐班，非水流线，车间可以带手机，员工入职0差评。名额不限:18-35岁 上市公司光迅科技5500-8000元/月、全武汉口碑 最好，稳定性最强的企业 坐岗、非流水线、免费体检、超稳定 综合工资5500-8000元，底薪2010+月度奖金 600-1200元+加班费(平时加班18元/小时，节日假加班36元/小时)+车补18元/天+餐补16元/天+夜班补贴30/晚 工作内容:光迅科技属于通信器件行业，产品主要 是芯片、器件、模块等。 主要对产品的测试、检测、调试、组装简单容易，无需经验。 工作时间:8:00-20:00，两班倒，上6休1 福利待遇: 1、吃饭:餐补形式，16元/天，入职当天发放餐卡，入职三天后厂牌餐卡内有120元钱餐补可自行超到市，食堂刷卡消费，15号随工资发放 住宿:包住，标准4-6人间，有空调，独立卫生间，热水器，洗衣机 光迅优点 1、上班10.5小时，工时算11小时 2、管埋很人性化，在里面混熟了可以跟领导申请上长白班或者夜班 3、，一般厂区需要提前30天打离职报告但是光迅只需要提前7天提离职就可以了，甚至有的员工有急事的时候，领导会统一给你离职绝对不会不让你走，的情况 4、过年假期问题，别的厂过年多多少少要求留守，但是光迅这个厂，不会要求员工留守，统一放假半个月而且过年来了有开门红包 5、这个厂的领班不会像别的电子厂，做慢了会骂人之类的，，光迅里面领班都是干了很多年升上来的，对于领班素质要求高，不会出现产量没有完成骂你，让你赶产量之类的 6、上班可以带手机，也不是流水线，做事轻松， 想去休息一下就去休息，平时出去拿个快递，抽根烟领导也不会说你

房源信息录入专员，0经验也可！晋升快车道！ 我们为你提供： - 每月业绩4500以内提22%，4500以上提100% - 0基础培训：无需经验！公司提供带薪培训，全程指导掌握房源录入流程、房屋信息标准、系统操作方法，助你迅速适应岗位，顺利开展工作； - 晋升路径：明确的晋升机制——房源录入专员→资深录入员→录入主管→团队负责人，表现优异者有机会晋升管理岗位，带领团队并享受团队绩效奖励，实现从基层到管理的职业转型； - 团队氛围：年轻化00后团队，杜绝职场压榨，倡导平等交流、协作互助与共同进步，定期组织团建活动，零食自由供应，工作环境轻松愉悦。 岗位职责： - 负责公司房源数据的采集、整理及系统录入，保证信息真实、齐全、符合规范（如户型、面积、装修情况、地理位置等）； - 对房源相关的图片、视频资料进行初步处理与分类归档，协助团队优化房源展示效果； - 配合销售部门核实房源详情，实时维护房源状态（如已租、在租、空置等），确保数据动态更新、准确无误； - 完成上级安排的其他与房源信息处理相关的工作任务。 任职要求： - 工作细致、踏实稳重，具备较强的责任意识，对数据和信息有良好敏感度，保障录入零差错； - 熟悉常用办公软件（如Excel、Word），具备基本手机拍摄或剪辑能力者优先； - 具备主动学习态度，乐于接受新技能，零经验可（有相关背景更优）； - 年龄18-28岁，性格积极，表达清晰，能快速融入年轻化体。 坐标武汉，欢迎渴望稳定发展、追求快速成长的你加入！ 如果你不想被高门槛岗位拒之门外，希望凭借认真细致获得可靠收入，那就别再观望，立即投递简历或联系我，让我们携手在房屋租赁领域夯实“信息基石”，为你的职业未来铺就坦途！

工作内容：主要做百威啤酒外包装，扫码，贴标，打单装箱 仓库 搬运等 工作轻松易上手 长期工/短期工：240-280/天（可预支）综合薪资6500—9000元/月。 暑假工：200-220元/天 包吃住 月综合 5000-6000元 左右 【工作时间】早上08:00--20:00 ，中间吃饭休息2个小时，月休4天。不限经验 【招聘年龄】16-48岁，男女不限 普工工服 【伙食住宿】 1.免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2.免费提供-6人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3.车间环境：车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟

工作要求：16-48岁，身体健康无重大疾病 工作内容：啤酒贴标，扫码，封口，装箱，质检，打单，分拣等工作，工作简单轻松易上手。 工作时间：早上八点到晚上八点，上六休一，工作十个小时 食宿：免费提供三餐，菜品丰富荤素搭配；免费入住4-6人间宿舍 薪资福利介绍：16-48岁(260-280一天)，综合薪资6000-7500元；加班补贴按劳动法结算，每个月15号发工资。 奖金：根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，年终奖丰厚 住宿：4-6人间宿舍，配备空调，宽带，独立卫生间，独立阳台，衣柜，洗衣机

住宿三人间下铺，坐岗非流水线岗位 招聘岗位：质检员、测试员、点胶、贴标、装配、组装等（岗位随机分配）。 1、相关要求：男女不限，身体健康 2、薪资待遇：底薪2130--2400+加班费+全勤绩效；综合月薪5000-8000；工龄越长薪资越高，每月10日准时发薪。 3、工作时间：8：00-20：00 ， 4、工作内容：纯手工作业，坐着上班、不穿无尘服、不是流水线、空调车间、环境优美。 5、吃饭住宿：包吃，直接发餐卡，提供住宿（）三人间、空调、洗衣机、热水器、衣柜都有

1.热爱电子行业，身体健康，18-45周岁，能适应坐岗工作，有工作经验者可适当放宽年龄到50岁 2.白班08:00-18:45，晚班19:00-05:00，每天工作10小时，计件工资，多劳多得 3.薪资构成：综合工资（满勤到手2500-2600）+计件工资 平均到手5.5k-9k 4.每月20号发放上月工资 5.工作环境：内设中央空调，高洁净净化车间，常年恒温恒湿，所有工作岗位均为坐班 6.宿舍：免费住宿六人间，独立卫生间和厨房，配热水器，空调 7.伙食：白班包中餐，晚班有夜宵 8.内部推荐奖，优秀员工奖，过节福利，生日福利，年终聚餐，组织旅游 9.晋升空间：目前公司管理人员多为内部提拔，随着公司发展壮大，优秀者可提拔干部 注意：首月入职满勤保底四千！！！

岗位职责: 1.负责客户信息的采集、归类及日常维护 2.为中央空调工程项目提供基础资料支持 3.协助跟踪项目施工各阶段进展情况 任职要求: 1.具备较强的信息甄别与整合能力 2.可独立开展信息资源的搭建与更新工作 3.拥有良好的协作精神，能与团队成员顺畅交流

根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案： 1、入司后参加部门轮岗1.5个月，参加总公司管培生集中培训20天，下机构轮岗半年； 2、轮岗结束，回省分公司正式定岗，熟悉部门岗位工作； 3、管培生享有专属3-5年培养计划，通过导师辅导、集中培训、基层历练、部门实战，掌握工作必备知识技能，成为公司未来发展的管理人才或者专业技术人才； 雏鹰管培生（后期定岗方向：营销管理，培训讲师，业务推动，企划，运营服务/核保理赔，组训） 组训岗工作地点：宜昌市、十堰市、襄阳市、黄石市、黄冈市、荆门市 其他岗位均在省公司各部门 毕业前可实习，签订实习合同；毕业后正式入司即签订正式劳动合同，岗位编制为机关内勤编制，非销售岗。 （一）营销部-营销管理岗 岗位职责: （1）负责业务报表数据制作和分析，为营销活动提供建议； （2）负责各项营销政策、活动方案的组织推动、实施； （3）负责追踪督导下辖机构业务达成，组织开展营销会议。 （二）培训部-培训讲师岗 岗位职责: （1）根据公司发展及业务节奏需要，开展制式课程培训； （2）负责各层级训练需求的调研、收集、评估、分析，负责培训档案管理； （3）负责培训指标的达成追踪，对下辖机构的培训工作给支持及督导。 （三）渠道业务部-业务推动岗 岗位职责: （1）负责下辖机构业务发展的指导和支持，负责业务计划的分析和追踪； （2）为业务部门提供数据支持，制作分析报表； （3）统筹安排企划方案，为销售团队提供活动方案支持。 （四）渠道业务部-企划岗 岗位职责: （1）负责业务竞赛、业务推动政策及方案的制定、组织推动及方案兑现、预算管理； （2）负责骄阳荣誉会、高峰会等其他荣誉组织的推动落地，制定本机构荣誉体系，推动绩优增长； （3）负责落实营销业务推动规划，督导和追踪落实情况。 （五）消费者权益保护部-运营服务岗/核保理赔岗 岗位职责: （1）负责受理审核新契约投保单资料，处理保单回执、契约问题件； （2）负责客户咨询解答、投诉受理； （3）负责柜面标准化服务流程的执行和柜面礼仪的管理； （4）负责理赔案件的报案追踪、受理、协谈、通知给付、进度追踪、探视服务、档案整理等工作，协助理赔E化的推动。 （六）组训岗 岗位职责: （1）负责协助区经理进行营业区日常经营管理； （2）负责培训授课，对各级业务人员进行培训辅导； （3）负责营业区培训指标的达成追踪； （4）负责组织协调营业区各层级会议开展。 【公司福利】 1、公司福利：五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日费、丰厚年终奖； 特色假期：除法定节假日外，还享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假； 阳光特色关爱：父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度体检、节日实物福利等。 2、管培生享有年度快速晋升、年度调薪的绿色通道。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生；内勤岗位，非销售性质； 2、专业不限，经济、金融、保险、数学、统计学、汉语言文学、市场营销、工商管理等专业优先，对保险行业有了解者优先，愿意长期在金融行业工作者优先； 3、素质条件：性格开朗，积极向上；思维敏锐，有良好的沟通表达能力；勤学好思，有持续学习的能力；坚韧抗压，有较长远职业规划。

三环三立中韩合资汽配厂，大量招人 岗工作内容：汽车后视镜零部件组装、注塑，工作轻松 工作时间：长白班 8:00-20:00，恒温空调车间 年龄：18-50岁，男女不限 薪资：7k+ 食宿：包工作餐，电梯公寓宿舍，水电平摊 福利待遇：满7天可预支工资，订单稳定

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汉服店招聘长期/短期化妆师 1.各种风格都能拿捏 2.审美高 ,有责任心，团队合作意识强 新手勿扰！勿扰! 需试妆（自己带模特） 加我发近期作品 （）

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招聘理货员。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系李经理。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

职位描述： 薪资待遇： 1.无责底薪4000-6000加提成奖金 综合8-10k左右 2.周末双休 节假日休 春节年假带薪15天 朝9晚6 3.社保正常缴纳 岗位职责： 1.负责公司资料的登纪和整理工作 2.确保资料的准确性和及时更新 3.辅助主管签约 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的责任心和细致的工作态度 公司内设冰箱 微波炉 零食柜下午茶区等等~ 每周下午茶+每月聚餐+社保+生日会 +节假日礼品奖金+丰厚年终奖等等~ 公司绝对多数都是00，90后 氛围轻松好相处~

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公场所环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应工作流程。 3、额外享有各类补贴、节日礼金、年终奖金、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超过2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、日常班次为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休制，每月休息5至8天，国家规定节假日正常休假，并享带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作态度严谨细致，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通技巧与团队协作意愿。 3、本单位为国有企业，注重长期发展，优先录用追求稳定发展的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新老员工互帮互助，晋升机制公开透明。

一，工作内容： 在办公室内处理即将到期车险客户的续保及转保事宜，全程无需外出，纯室内办公，无需自行开发客户，工作内容简单易上手，适合无经验者，欢迎有意者投递简历或咨询了解 二，任职资格： 1，态度认真，品行端正； 2，具备基本的沟通与表达能力； 3，接受应届毕业生加入 三，工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 四，福利待遇： 1，薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2，入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3，员工福利：公司定期组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等丰富业余生活 4，每月设有多种形式的员工激励方案，包括实物奖励、现金奖励及培训机会等 5，提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

淘宝闪购&饿了么零售经理 岗位职责： 1、负责辖区内零售散点新店拓展，协助商家完成新店上线及运营考核目标； 2、推进辖区现有门店的持续运营，支持商户在淘宝闪购与饿了么平台实现数字化转型； 3、组织开展商户营销活动并完成招商任务； 4、定期进行商户实地走访与关系维护； 岗位要求： 1、具备基本电脑操作能力，有销售背景者优先考虑，欢迎应届毕业生投递； 2、能适应以外勤为主的工作模式（如地面推广、陌生拜访等）； 3、具备较强的学习与应变能力，能跟上互联网行业的快速变化节奏； 4、拥有良好的人际沟通与组织协调能力

流通渠道业务员 岗位职责 1、负责公司产品在荆州地区流通网点的销售和推广工作； 2、按要求进行门店拜访，通过传达销售政策等方式同客户建立良好的客情关系，提升产品覆盖率; 3、日常进行网点资料更新与维护，并完成空白网点的开发: 4、根据公司支持政策进行真实合理规划使用，并按要求执行落地; 6、负责区域内客户问题处理，确保售后问题及时、高效的解决。 任职要求： 1、20-45岁，有快消品行业销售经验1年以上； 2、表达能力强，具有较强的沟通能力，有亲和力； 3、有良好的学习能力、抗压能力。 薪资待遇 1、底薪+提成，有社保

朋友型： 我们在找一位“爱聊天、敢开口”的电话销售小伙伴 （不是机器人，是能和客户真心交流的人）， 你不需要是销售大神，但希望你： 喜欢和人说话，不怕打电话，能耐心听客户讲需求； 有销售经验或懂点铸造行业更好（比如干过铸造、卖过涂料或者相关材料），会更容易上手，实在不懂也没关系，只要你有一颗上进的心，我们手把 手教！ 会用电脑基础软件、记笔记、整理客户信息，愿意学点产品知识； 有干劲、不玻璃心，业绩好有奖励，但不是“卷王”公司，压力我们一起扛， 底薪2000+提成，卖得多拿得多，上不封顶； 业绩补贴奖励丰厚！。 你不是在“打工”，是和我们一起把铸造涂料卖得更好，也让自己成长得更稳。 如果你觉得“这活儿我能干，也想试试”，那就联系我们吧！等你来聊 ！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保流转及时、准确、可追溯 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持、环境巡查等 5. 配合完成基础数据录入、文档整理及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的文字处理与信息管理能力 4. 学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守职业规范，稳定性强

岗位职责： 1. 负责财税服务产品（工商注册、代理记账、纳税申报、财税咨询等）的市场推广与客户开发 2. 主动挖掘中小型企业的财税服务需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访，挖掘二次销售及转介绍机会 4. 协同财务顾问团队，高效对接客户需求与服务落地 5. 及时跟进意向客户，完成线索转化、合同签订及回款跟进 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有财税、会计、金融或企业服务类销售经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握中小企业常见财税痛点及公司服务优势 4. 责任心强，目标感明确，具备基础办公软件操作能力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀新人

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我司是做雨棚阳光房的源头工厂，在行业中我司价格拥有绝对的优势，我们不做广撒网，模式是线上精准投流，客户看见广告想做就留联系方式，销售员负责跟进成交！不需要大数据一个个筛选，不用外出寻找客源，公司提供精准的客户资源，电脑，工作机 公司都是年轻人，氛围好！办公室小零食，下午茶，团建聚餐等各种福利！ 上班时间：上午9-12下午13.30-5.30，周日单休+法休 薪资待遇：综合底薪3000+阶梯式提成+奖金（达到基础目标底薪加1000，奖金200-1600）现有员工平均月工资在4500-10000）

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砖厂搬砖上车，打包工人

招组装工人 要求：48岁以内身体健康 待遇：月休4天，综合薪资4K+，其他福利面议 联系人：吴经理