
会计
6000-8000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责中小型企业的账务核算及日常财务处理工作;
2.承担中小企业的税务申报任务,并提供税务筹划的基础性支持;
3.编制企业基础财务报表,提供经营分析所需的数据支撑;
4.对接客户财务需求,做好服务沟通,维护稳定合作关系;
5.协助办理社保缴纳、审计配合、工商年检等相关事务;
6.完成领导交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,财会类相关专业毕业;
2.具备5年制造业企业财务会计岗位工作经验;
3.持有初级会计职称或以上资格,熟悉《企业会计准则》及相关财税政策;
4.熟练操作财务软件及常用办公软件,掌握电子税务局办理流程;
5.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识;
6.工作认真负责,具备较强的学习能力与抗压能力。
薪资待遇:6-8K,13薪,五险一金,餐补(每工作日25元)
工作时间:8:30-18:00,每周实行大小周末轮休制度
会计
3000-7000元/月
会计经验不限本科及以上
1.具备全日制本科及以上学历,会计类相关专业应届毕业生(硕士应届生优先考虑);
2.已取得会计初级职称资格者优先录用;
3.在校期间曾担任学生干部或拥有实地实习经历者优先;
4.愿意接受项目外派安排者优先。
电商财务
4000-7000元/月
会计1-3年大专及以上预算总账资金管理互联网电商
福利待遇:双休,五险,4-7k,免费下午茶,员工聚餐,带薪年假
岗位职责:
1.负责日常经营中现金及电子支付流水的登记,确保日清月结;
2.统计应收账款,归集整理各类票据、合同、报表等资料并建立档案管理体系(需能对接一款适配跨境电商财务核算的ERP财务软件,实现非Excel函数形式的账务处理);
3.参与拟定财务管理制度及相关规定,并监督落实执行情况;
4.编制、维护和优化公司财务管理流程与政策,制定年度、季度财务预算方案;
5.统筹公司资金调度,开展成本核算、会计核算及相关财务分析工作;
6.配合上级完成其他日常行政与财务事务。
任职要求:
1.年龄30岁以下,接受无经验但为财会类相关专业的应届毕业生,需主动学习海外银行体系、境外账户及第三方跨境支付方式,具备账户风险管控意识或实践经验,掌握基础财务技能;
2.大专及以上学历,会计、财务等相关专业背景,持有初级会计师证书者优先;
3.具备良好学习能力,乐于接触新领域,积极参与跨境金融专项培训,有进取心,认同并愿意投身跨境电商财务工作;
4.工作细致严谨,态度积极,职业操守良好,记账清晰、准确、规范且及时。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
职责:
1.负责销售数据与费用的审核及账务核算;
2.负责应收应付往来款项的对账与核对工作;
3.进行销售相关数据的汇总统计与分析;
4.核实并定期盘点库存商品情况;
要求:
1.会计、金融等相关专业本科及以上学历;
2.熟悉财务软件的操作与应用;
3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件,具备初级会计师职称;
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与学习能力;
5.有财务或会计岗位工作经验者优先考虑。
财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责销售回款明细在金蝶系统中的账务录入,熟练操作财务软件
2、负责应收账款的核对与结算工作
3、负责销售部门及技术部门提成费用的核算与审核
4、负责日常发票的开具管理
5、完成财务相关的其他事务及上级安排的临时性工作
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业
2、具备2年以上工作经验,需持有初级会计职称;拥有中级会计师职称者优先考虑
3、办公地点:红安县觅儿工业园(距武汉市中心60km),工作地点为工厂企业办公楼
岗位待遇:
1、缴纳社保
2、月薪资范围:4000~6000元
3、工作时间:单休,上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,无需加班
4、提供免费食宿,依法缴纳社会保险
5、享受节日福利
财务专员
6000-9000元/月
会计3-5年大专及以上资金管理收入账应收应付制造业不可兼职
申领票据,采购发票,整理并提交会计报表,配合完成税务报表的申报工作
财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责销售回款明细在金蝶系统中的录入,熟练操作各类财务软件
2、负责应收账款的核对、结算及对账工作
3、负责销售与技术部门提成费用的核算与审核
4、负责日常发票的开具及相关税务事项处理
5、完成财务部其他相关事务及上级安排的工作任务
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,财会类专业背景
2、具备2年以上相关工作经验,需持有初级会计职称;拥有中级会计师资格者优先考虑
3、办公地点:红安县觅儿工业园(距武汉市中心60km),工厂企业办公楼
岗位待遇:
1、缴纳社保
2、月薪资范围:4000~6000元
3、工作时间:单休,上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,无需加班
4、提供免费食宿,依法缴纳社会保险
5、享受法定节假日福利
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
职责:
1.负责销售与费用相关数据的核对及账务核算;
2.负责往来款项的对账与核查工作;
3.开展销售数据的统计整理与分析;
4.核实并定期盘点库存商品;
要求:
1.会计、金融等相关专业本科及以上学历;
2.熟悉财务软件的操作与应用;
3.精通EXCEL、WORD等办公软件,具备初级会计师职称;
4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作和学习能力;
5.有会计相关工作经验者优先考虑。
湖北黄冈招聘:现场品管薪资:3000-5000元/月1、整理客户信息,按照客户报货数量开具
3000-5000元/月
机械维修月结
招聘:现场品管
薪资:3000-5000元/月
1、整理客户信息,按照客户报货数量开具对应检疫票
2、检查发货质量,指出质量问题并让对应岗位人员处理/阻止发货
3、检查客户的要求跟实际发货是否有严重不匹配情况
湖北黄冈招聘:机修工薪资:5000-7000元/月负责生猪屠宰设备的日常维护、保养和检修工
5000-7000元/月
机械维修月结
招聘:机修工
薪资:5000-7000元/月
负责生猪屠宰设备的日常维护、保养和检修工作,确保设备高效稳定运行,减少停机时间。
快速响应设备突发故障,采取有效措施进行紧急处理,保障生产连续性。
执行设备巡检计划,识别潜在隐患并及时上报,制定预防性维护策略。
协助新设备的安装、调试及参数优化,确保符合屠宰工艺要求。
指导操作人员安全使用设备,提供基础维护培训,提升团队设备管理能力。
管理设备备件库存,科学规划采购需求,确保维修资源充足。
遵守屠宰行业卫生与安全规范,维护设备清洁,防止交叉污染。
湖北黄冈2、驿站入库出库以及驿站外送人员工资2400—5000联系电话
2400-5000元/月
分拣
2、驿站入库出库以及驿站外送人员
工资2400—5000
联系电话
主办会计、主管会计7000-120
7000-12000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、全盘账务:独立负责从日常记账到账务结算,直至编制完成财务报表的全流程工作;
2、税务管理:办理各项纳税申报,开展税务规划,对接税务机关相关事务;
3、成本控制:进行成本核算,监控并分析生产运营中的成本波动及异常情况;
4、决策支持:为管理层提供清晰易懂的内部财务数据报告及可行性建议;
5、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,财务类相关专业毕业,具备中级或以上职称;
2、有1年以上制造业财务工作经验,熟悉全盘账务处理,能独立应对各类突发性财务事项;
3、具备良好的沟通协调能力,能与公司内部各部门及外部单位高效协作,不仅限于核算,需理解业务逻辑,善于通过财务数据发现经营问题并提出优化建议;
4、具有注塑、五金行业从业经历者优先考虑;
5、单休。
薪酬福利:
1、综合工资:7000-12000元/月,另享工龄工资50-300元/月;
2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、年度体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体赛事、员工关怀项目等;
3、食宿安排:提供住宿,房间配备空调、冷热水、独立卫生间,水电费均摊;公司设有食堂,员工可自费就餐;
4、请微信搜索“宜宾本信电子”公众号,关注后投递简历。
财务经理/主管
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上财务分析集团公司固定资产核算物流总账税务
工作内容:
1、承担公司财务管理职责,包含会计报表的编制及数据分析等工作;
2、办理日常财务事务,包括发票处理、税务申报以及各类财务资料的归档管理;
3、监控并持续改进财务流程,保障财务信息的准确性与及时性。
岗位要求:
1、掌握系统的会计专业理论,能独立开展各项财务相关业务;
2、熟悉财务软件及常用办公软件操作,提升工作执行效率;
3、具备较强的沟通意识和协作能力,可有效对接各部门工作衔接事宜。
仓库会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责库存的日常管理与动态监控,保障物资供应合理且无积压。
2.按周期执行库存盘点任务,确保账实相符、数据真实准确。
3.承担日常财务操作,涵盖现金收付及银行往来业务处理。
4.核查并维护应付账款信息,保证账务合规、条目清晰。
5.提供财务数据整理与分析服务,辅助管理层制定经营决策。
6.负责系统中的出入库操作、盘点执行及账务登记工作。
7.协同采购主管完成物料配送与库存协调,核算生产成本,跟踪生产进度与产能落实情况。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划能力,能高效开展库存管控工作。
2.熟练掌握财务软件应用和会计规范,可精准完成账务处理。
3.拥有良好的表达与协作能力,能与团队成员顺畅配合。
4.具备独立处理问题的能力,逻辑思维清晰,判断力强。
5.工作态度严谨踏实,能在高强度环境下保持稳定输出。
财务专员/会计/总账会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析结算电商
工作内容:
1、负责公司淘宝、京东、拼多多等主流电商平台后台订单及钱包数据的提取,进行网店盈亏核算,为运营团队提供精准的数据报表支持。
2、核对并结算快递费用账单,确保费用准确无误;
3、审核会计票据,完成票据的整理、粘贴、分类汇总,并归档会计资料(包括发票合规性检查等);
4、协助开展财务相关外勤事务,如在工作时间内前往银行、税务机关办理业务;
5、解答分支机构日常财务相关问题,提供必要支持;
6、完成一般纳税人与小规模纳税人企业的税务申报及财务报表编制工作;
7、配合上级完成其他交办的日常财务任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,须持有会计从业资格证书;
2、具备较强的学习意愿,工作态度严谨认真,踏实勤奋,能独立高效完成岗位职责;
3、具有良好的抗压能力与沟通协调能力;
4、有2年以上总账会计或全盘账务处理工作经验;
5、熟练操作金蝶系统、办公软件及Office系列工具,掌握常用函数应用,具备基础数据处理能力。
会计(池州财务)
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上成本制造业
岗位职责:
1、严格执行财务制度,完成记账、对账、报账工作,确保手续齐全、数据准确、账目清晰、按时结账;
2、负责会计报表的编制,保证账务规范、账目明晰、日清月结、账实相符,报表内容完整、数字真实准确、提交及时;
3、根据财务管理要求建立并维护财务档案,确保资料完整、安全保密。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上相关工作经验;
2、工作严谨细致,责任心强,具有良好的职业道德和敬业精神,能承受一定工作压力;
3、熟练使用财务软件及办公软件,有金蝶系统实际操作经验者优先考虑;
4、持有会计初级职称证书。
猪场人事员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘综合人力部门员工关系HRBP甲方公司薪酬福利
一、岗位职责:
负责猪场内部员工的入职、离职、调动等相关手续办理,日常处理人员考勤及薪酬数据核对工作
二、任职要求:
******大专及以上学历,具备一年以上相关工作经验者优先录用
三、薪资待遇:
综合6-8k:5700+300封场费+招聘奖励,试用期三个月5400+300封场费
四、福利待遇:
提供双人间住宿及食堂,月均餐费约400元。缴纳五险,享受春节、端午、中秋节日福利及年终奖金等
项目会计
5000-8000元/月
会计3-5年大专及以上
1、大专及以上学历,财务类相关专业,具备会计从业资格及相关证书;
2、能够适应项目外派工作安排;
3、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备凭证制作、账务处理及报税能力;
4、掌握税法规定、税务筹划方法及增值税管理相关政策;
5、具备良好的沟通、协调、组织能力和较强的抗压性;
6、服从公司统一的人事调配与管理;
7、需持有驾驶证并具备熟练驾驶技能。
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年中专及以上制造业成本管理
岗位职责:
1、熟悉工厂运营流程及与成本管控相关的各项业务现状,开展生产效率、生产成本及制造费用的分析与预判工作;
2、每月汇总各工厂报送数据,整合编制统一的月度财务报表,为制造部门提供绩效考核依据及经营成果评估支持,参与经营目标达成沟通,推动财务数据准确性与报表规范化提升;
3、编制制造体系管理分析报告,深入剖析工厂经营表现,结合财务指标揭示业务本质问题,及时预警运营风险,提出合规可行的优化建议并跟进实施进展;
4、参与工厂内部流程优化项目,推动降本增效措施落地,助力业财信息融合与协同管理体系建设;
任职要求:
1、具备3年以上制造业成本控制与财务分析BP相关工作经验,拥有会计师事务所背景或鞋服制造领域分析经验者优先;
2、熟悉工厂财务管理体系建设与执行流程,擅长处理集团化运作中的各类财务事务;具备扎实的数据统计与财务分析能力,逻辑思维缜密;善于识别问题并提出有效解决方案;对生产运营数据具有敏锐洞察力,条理性强,具备良好的跨部门沟通与业务理解能力;
人事专员4500+五险
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理薪资核算招聘与配置
岗位职责:
1、协助上级完善公司薪酬、社保、福利及绩效评估等人力资源相关制度的搭建与优化;
2、负责人事档案的建立与日常维护,劳动合同的签订、续签及变更等管理工作;
3、落实各项人力资源管理操作流程和规章制度,确保合规执行,并协同支持各部门业务需求;
4、及时跟进并整理国家及地方有关劳动用工方面的法律法规和政策信息;
5、按照标准流程办理员工入职、离职、转岗、晋升等相关手续;
6、负责月度薪资核算及年度工资总额申报工作,统筹社会保险的增减与缴纳事宜;
任职资格:
1、具备人力资源或相关专业大专及以上学历;
2、拥有两年以上薪酬绩效模块工作经验,具备500人以上制造型企业薪资核算实操经历;
3、精通人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动法规及相关政策,并能有效应用于实际工作;
4、品行端正,敬业负责,工作严谨细致,具备良好的组织协调能力和团队合作意识;
5、熟练操作常用办公软件,尤其擅长Excel函数应用,具备一定的网络应用基础知识。
财务经理(服饰领域)
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1.统筹管理工厂财务运营,涵盖财务管理、成本控制及内部控制制度的实施与优化;
2.持续改进现有财务核算机制与业务财务流程,构建完善的财务管理体系,推动各项财务管理制度有效执行;
3.重点落实工厂层面的成本管控措施,提升成本管理效率与精准度;
4.深度参与公司重大经营事项的评估与决策过程,提供专业的财务分析与支持建议。
应聘条件:
1.本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,其中至少5年在制造行业从事财会及成本管理工作,有鞋服制造行业背景者优先;
2.熟悉国家财务、税务、统计、审计等相关法律法规及政策要求;
3.具有财务体系搭建、业财流程设计或优化实践经验者优先考虑;
4.具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识;
5.工作作风细致严谨,注重规范性,具备较强的逻辑分析与系统思维能力。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年本科及以上总账税务财务分析房地产/建筑集团公司中级会计师金蝶EAS不可兼职
工作内容:
1、负责会计凭证的录入与审核,保障财务数据准确无误;
2、协助完成会计报表编制,配合推进税务申报工作;
3、办理日常会计事务,涵盖发票管理及资金对账等相关工作。
岗位要求:
1、掌握扎实的会计基础理论与实际操作技能;
2、能独立开展会计相关工作,关注细节,确保作业精度;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
人事主管
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责人员招聘与入离职流程办理,人事档案的归档管理及劳动关系相关事务处理;
2、完成千人规模员工的薪酬核算工作;
3、办理社保、公积金变动手续,并落实相关政策申报;
4、开展项目数据核查及相关文书处理工作;
5、拓展外包业务及关联合作事项;
6、具备全局意识,维护企业形象,及时响应并协调解决客户需求,提升客户满意度;
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备较强的表达能力和抗压能力;
3、逻辑清晰,应变能力强,具有良好的团队协作意识和职业操守;
4、工作细致认真,具备较强的独立工作能力和进取精神;
5、沟通协调能力良好,熟练掌握各类办公软件操作;
6、有从事人力资源外包工作经验者优先,人力资源、市场营销、工商管理等相关专业优先;
7、有劳务纠纷处理经验者优先;
8、持有驾驶证者优先。
出纳专员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上
工作内容:
1、办理日常现金和银行收付款业务,确保资金往来准确合规;
2、负责发票的开具、保管及银行对账,保障账目清晰无误;
3、配合完成会计报表的数据整理及相关税务申报工作。
岗位要求:
1、有出纳岗位实际工作经验,掌握出纳操作流程及相关规定;
2、熟练使用财务软件和常用办公软件;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
人力行政总监
2-3万元/月
人力资源总监5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化战略管理
岗位内容:
负责自有品牌鞋、服、配品类多个工厂的人力与行政统筹管理,包括核心岗位人才引进、人才梯队搭建、薪酬体系推行实施、企业文化落地执行、组织架构优化调整、员工关系协调处理等工作。
任职要求:
1、具备鞋服行业背景者优先,熟悉制造端运作模式,有管理3000至5000人规模工厂团队的经验。
2、掌握人力资源体系构建方法及相关实践工具,作风踏实,务实高效。
3、具备出色的领导力与组织协调能力,逻辑清晰,沟通表达能力强。
4、本科及以上学历,年龄在35至45岁之间。
能适应出差安排者优先。
直接向企业负责人汇报工作。
备注:为人正直诚信,个人履历真实可查
栏目概述
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