一、岗位概述 招生顾问是公考机构与潜在学员之间的桥梁，是机构招生的核心力量。该岗位不仅需要完成销售目标，更需要通过专业的咨询，为学员提供科学的公考规划，建立信任，最终实现课程销售和品牌口碑的双重提升。 二、核心岗位职责 咨询与转化： 负责通过电话、在线聊天（如微信、官网）、面谈等多种渠道，接待学员及家长的咨询。 深度挖掘学员需求，分析其专业、学历、备考情况等信息，提供个性化的公考备考规划和课程建议。 熟练运用销售技巧，解答异议，完成课程产品的销售与签约。 客户关系维护： 对咨询但未报名的潜在学员进行持续跟进与维护，建立客户档案。 服务已报名学员，保持良好沟通，提升学员满意度和转介绍率。 市场与渠道支持： 协助市场部门进行线下讲座、公开课等活动的推广与现场咨询。 参与线上渠道（如社群、平台）的维护与互动，吸引潜在流量。 数据与信息管理： 及时、准确地记录咨询跟进情况、客户信息于CRM系统。 定期进行销售数据分析，复盘工作成果，向上级汇报。 专业能力提升： 持续学习并熟练掌握国家及地方公务员考试（国考、省考）、事业单位招考、军队文职等最新考情、考政策、职位表分析及机构所有课程产品的详细信息。

招课程销售讲师 薪资福利：4000~9000/月，包吃住，买五险 工作内容：有专业话术带薪培训后上岗

工作内容 1、为意向学员提供课程咨询服务，协助其制定适宜的学习规划 2、持续跟进在籍学员，保障服务过程贴合学员实际需求 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力与咨询引导能力 2、能迅速把握学员诉求，给予针对性的解决方案 3、工作态度积极，热爱教育培训领域，具备较强的抗压能力

天童教育素质成长中心是一家专注于儿童素质教育的企业，成立于2004年，隶属于天童教育集团。其业务范围主要包括： 课程研发与教学：中心传承了天童素质教育的基因，课程涵盖戏剧、口才、益智和双语绘本阅读等领域，并持续推动课程迭代升级。携手知名戏剧教育机构，引入专业戏剧教学体系，同时被授予全国青少年语言艺术人才培训基地资质。 人才培训：天童管理学院作为集团内部儿童素质教育人才培养基地，坐落于辽宁沈阳棋盘山秀湖景区，承担集团教育人才的专业化培养任务。 直营分校：截至2024年9月，天童教育已在全国28个地区设立87多家直营分校，拥有6000多名精英讲师团队，并计划未来拓展更多直营校区。 为梦想拼搏、为成长加速、为生活创造价值 按公司标准推进销售目标，及时与客户沟通并完成邀约跟进 系统整理客户资料，维持良好的客户互动频率 岗位要求 1. ****** 2. 大专学历（能力突出者可适当放宽条件） 3. 热爱销售工作（是否具备经验均可） 4. 具备进取意识与抗压能力 5. 拥有高效执行能力及明确的收入目标感 6. 愿意为个人快速成长及短期经济提升全力以赴 7. 不接受兼职或短期就业意向者申请 8. 无考研、考编等发展计划 薪资福利 综合薪资 4000—8000 高比例提成+多项奖金激励+五险＋集团补充险＋应急救护金＋子女免费学习+旅游抽奖赢汽车+系统化高质量培训 对于暂未达到岗位胜任要求或缺乏相关经验的求职者，可酌情录用为主任职级储备人才，待能力达标后晋升为主管或主任职级。 工作时间灵活安排 早9:30打卡一次 工作时间弹性 每月8号准时发薪（遇法定节假日顺延） 晋升通道：组员→见习主管→课长→主任→校长 业务优势：市场刚需旺盛 单笔金额低 提成空间大，销售旺季周收入轻松破万；公司具备成熟销售方法论，付出必有回报 有意加入者，请尽快提交简历！

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招聘：多名门窗维修师傅 工作内容：维修门窗内外墙打胶更换五金件 大工师傅保底7到8000+提成月入2万不是梦包吃住 小工5000管吃住可学徒 要求:能外出干活靠谱最好口齿伶俐沟通能力强小工有无经验均可

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一、(招聘内容正常发布) 招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： ，年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

蒸蒸香包子铺招聘后厨工人，小时工，有经验优先，如果陪读的，免费提供孩子早餐午餐，地址，丰和林苑一号门市蒸蒸香包子铺，电话

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完成学校都招生任务

无需自己找客户，客户主动咨询我们(电销、面销都在招聘具体可详细了解) 岗位职责 1.根据市场部的年度月度工作目标任务，完成个人业绩目标； 2.负责单位专业及相关产品课程的推介工作； 3.负责到访客户学员的接待.答疑，提供相关的客户服务需求支持，促成合作； 4.帮助客户做好职业发展规划，根据不同的客户需求推荐合适的培训解决方案； 5.收集和整理意向客户资料，做好回访.跟进； 6.按时完成工作报表，对客户信息做好保密； 7.按时完成工作计划及每月任务，建立并维护潜在客户； 8.认真完成团队任务和领导交办的其他事项。 任职要求 1.大专以上学历，从事过教育及相关行业半年以上，或有咨询工作经验的优先(应届毕业生也可)，有教育行业招生咨询经验者优先； 2.熟练使用办公软件以及互联网社交工具，普通话标准，善于与人交流，口齿伶俐.表达清晰； 3.有较好的亲和力.出色的语言表达及沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，责任感强； 4.为人踏实稳重.勤奋务实，有责任心，思维灵活，具有较强的应变能力，喜欢从事具有挑战性的工作； 5.形象气质佳，有良好的职业素质和客户服务意识及团队协作精神 6.不安于现状，追求卓越，渴望好的平台，想拿高薪。 7.热爱教育培训行业，忠诚度高，敬业爱岗.乐于奉献。

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过社群方式完成意向转化与签约闭环 3. 协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率 4. 定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 具备教育行业课程顾问、销售顾问或教培运营相关经验者优先

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先【接受应届，但需接受销售地推性质、接受指标考核；倾向有客服、销售】 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识【了解教育行业，有学科类培训经验优先】 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。【电销占比不大，没通时通次要求】 发展通道： 1.专业销售路线：职级从P1-P2-P3-P4层级细化； 2.销售管理路线：1-2 年就有机会晋升管理岗：先从独立负责 1 个中心校的校长做起，后续进阶到区域运营校长，统筹多个校区 ，不用 “熬资历”； 3.内部晋升职位：内部定期开放各类岗位的竞聘通道，只要你有对应能力，就能申请转岗。 薪资待遇： 无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。

1.负责自身渠道的开发（负责给学生做学历提升规划，按照学校规定进行宣传招生） 2.完成上级部门下发的市场目标 3.热爱销售行业，有一定的抗压能力即可。 4.工作时间：9:00-17:30，中午休息：12:00-13:30；周末双休！！！节假日都休不加班.

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