
计划主管
1.2-2.3万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科五险一金MES系统经验不需要出差有物料控制经验(MC)单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验食品快消经验
【岗位职责】
1. 计划制定:通过对订单需求、库存情况、生产能力等综合分析,及时、准确地制定各班组生产计划,通过计划指导生产。
2. 计划追踪:深入业务现场,从领料、加工、包装各环节进行追踪、调配,用高效有序的管理,保质保量按时交付,推进订单及时、准确交付。
3. 数据分析:针对库存数据、计划执行等数据进行分析,落实到运营决策、生产计划制定和生产现场管理中。
4. 系统建设:以客户需求为导向,构建子公司销售-生产-物流全链条沟通、协同体系,实现对于客户需求的精细化管理和快速响应,提升客户满意度。
生产计划管培生(五险一金/提供住宿)
9千-1.5万/月
生产计划/物料管理PMC经验不限本科
一、岗位职责
1、计划制定:根据订单需求、生产进度、库存状况及物流情况,科学统筹并高效编制生产计划,确保资源配置合理,推动生产运营效益最大化;
2、计划追踪:熟悉生产全流程运作,全面掌握各环节动态,提前预判风险,精细化跟进执行过程,保障订单准时准确完成交付;
3、计划提升:搭建销售、生产、物流协同机制,聚焦客户需求,指导并监督生产执行,全程跟踪交付节点,通过高效管理实现高质量、高效率交付,持续提升客户满意水平。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,具备供应链、管理学、理工科、食品科学、数据分析等相关背景者优先考虑;
2、素质能力:目标明确,抗压性强,具备良好的数据分析思维与跨部门沟通协作能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先录用。
在这里你可以收获:
1、学习成长机会多:健全的人才培养机制,专业咨询团队赋能,参与公司重点项目的实战锻炼,在实践中快速提升综合能力!
2、成就自我:无论是运营专家、生产管理者还是服务骨干,都能将想法落地执行,充分发挥个人潜能,实现职业价值。
3、奖金丰厚:企业快速发展,创新业务不断,激励回报优厚。
免费住宿、五险一金、餐补、带薪培训、丰厚奖金、晋升透明、节日礼品……
齐齐哈尔一重上海电气 生产计划 五险一金
5-6千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专不需要出差有生产控制经验(PC)
【岗位职责】
1. 负责齐齐哈尔一重上海电气项目的生产计划编制与执行监控。
2. 协调中势智能设备制造吉林内部资源,确保生产进度符合预期。
【岗位要求】
1. 具备生产计划管理相关经验,熟悉制造业流程。
2. 拥有良好的沟通协调能力及团队合作精神。
生产班组组长
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年高中食品生产班长
工作职责
负责车间日常生产任务的统筹与调度,确保产量和质量目标按计划达成。
监督生产工艺落实及设备运转状况,及时排查并解决异常问题,保证生产稳定运行。
执行车间5S管理要求,落实安全生产与食品安全各项规范,减少安全与质量风险。
合理分配班组人员工作,组织开展技能训练与绩效评估,提升团队作业效率。
汇总生产相关数据,开展每日、每周复盘分析,提出流程改进建议。
任职要求
高中或以上学历,具备2年以上食品生产车间管理经验者优先考虑。
了解食品生产流程、设备操作规范及品质控制要点。
具有较强的现场问题判断与应急处置能力。
具备良好沟通协调能力,能够有效组织和管理班组成员。
严格执行食品安全法律法规及车间作业规程,工作认真负责。
哈尔滨尚志市附近招聘土建工长一名,要求能带领钢筋工班组。同时招聘安全员一名。
工长/工程师安全员/安全负责人
尚志附近招聘土建工长一名,要求能带领钢筋工班组。同时招聘安全员一名。
食品车间班长(五险一金/包住/8千+)
8千-1.4万/月
生产组长/拉长免费培训包住月结1-3年大专现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额达成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:组织开展技能培训、绩效评估及综合素养提升工作,增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先考虑。
3、执行力强,能扎根现场发现问题并推动解决,具备一定组织管理与沟通协调能力。
晋升快:提供明确晋升路径,班组长→车间主管→子公司经理
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
车间班长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责车间班组的日常管理工作,确保生产有序进行;
2. 组织班组成员按计划完成生产任务,保障生产效率与进度;
3. 监督操作人员严格执行生产工艺标准,确保作业规范;
4. 落实班组内的安全管理和现场管理,维护良好的作业环境;
5. 合理安排人员出勤与分工,协调资源满足生产需求。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理班组团队;
2. 熟悉生产现场运作流程,具备一定的质量与安全管理意识;
3. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排;
4. 具备较强的责任心和执行力,能够承担岗位管理职责;
5. 有基层管理工作经验者优先。
服装导购月结
可依莱诚聘女装导购年龄:25‑38岁薪资:底薪+提成,多劳多得月休3天要求:性格开朗,会穿搭,善于沟通,做事稳定,有女装经验优先联系:地址:大庆新东风购物广场
保姆月结
让胡路找住家保姆,3口人,86岁老太太和儿子媳妇一起住,她们上班,平时就在家吃饭,主要白天陪老太,老人能自理,和老人住对门起夜1-2次领着去就行,工资4000,月休两天,有法定节假日华
小厂月入6500+包吃住坐班
7-8千/月
生产计划经验不限学历不限长白班两班倒自选坐班妹子多不需要出差五险一金包吃住单休
主要生产手机 平板 机器人 无人机配件等、
岗位:包装、组装、测试、品质、物料、质检、仓库等
正式工/小时工薪资待遇】
底薪2700-3510+包吃包住综合薪资6800-7900
一、员工薪资待遇
1、正式工2520-3510
平时加班1.5倍23.27-29.9/时,周末加班2倍 31.03-39.8/时法定假日3倍46.55-59.8/时
年终奖1000/年,做到年前报销回家车费
2、岗位补贴500-800/月
3、月龄奖100-600/月
4、全勤奖300元/月
5.超产奖励100-1000/月
6.异地安家费150-350/月《租房补贴》
7.高温补贴800/月《7月-11月》
8.工龄奖150-600
9、新人入职奖励:2400
10.每月厂区免费生活用品
11.入职购买五险
二,小时工20-22/小时,一天工时10-11/时,每个月总工时有280-290
每周可预支500-800,离职提前3-7天,人走账清
三、食宿情况: 免费提供住宿 水电平摊。
pmc专员
9千-1.2万/月
PMC5-10年大专不需要出差五险一金大小周电子电器经验
岗位职责
1、负责编制物料需求计划、请购物料;编制物料交付计划及追踪,延误提前预警。
2、委外厂库存管理及对接委外厂安排发料及回复欠料交期。
3、负责评估订单变更、工程变更、采购单变更对物料供需的影响,呆滞料库存管理,并推动改善。
4、跟进订单不良物料退补,确保生产结单。
5、全面监控物料库存状况,提升物料周转率,及呆滞料预防。
6、熟悉产品工艺特点及出货周期,良好的预见性,长周期物料提前备料建议。
7、上级领导交办的其它任务。
任职要求:
1、大专以上学历,供应链管理、物流、工商管理等相关领域优先;
2、物料控制:精通MRP逻辑(线上及线下操作)。
3、库存周转:精通库转提升逻辑。
4、ECN协同:熟悉自研产品ECN变更流程及PMC配套处理方案。
5、委外工厂:有委外工厂实际管理经验。
6、数据分析能力:熟练使用Excel(VLOOKUP、数据透视表等),及ERP系统分析生产数据,优化计划与库存策略。
7、逻辑思维:能快速处理多任务优先级,平衡交期、成本与产能矛盾。
8、沟通协调:擅长跨部门推动问题解决,抗压能力强。
福利待遇:
1、大小周工作制;
2、月薪+季度绩效奖金+其他激励性奖金;
3、入职购买社保、公积金,转正后购买商业意外保险,保障员工基本福利;
4、提供中午工作餐(三荤两素一汤),每周2次水果,内部有免费饮料机(备有各类茶饮/咖啡),保障员工餐饮健康;
5、公司有完善的人才培养计划,试用期间有辅导员一对一带领培训3-6个月,各部门有针对性的专业培训,每年提供晋升机会,有良好的职业生涯规划;
6、每年依法享有节假日及福利假(法定节假、年休假、婚假、产假、育儿假等有薪假期);
7、每年享有带薪旅游天数,公司每周组织丰富的各类社团活动(羽球社、踏青社、瑜伽社、舞蹈社、骑行社、乐团社等)
8、每月安排丰富的下午茶、水果、部门季度聚餐、节日活动、节日礼品、生日活动、年会抽奖等各种福利/奖金;
9、每年为员工提供一次健康体检;
10、每月5号准时发薪(提供招商银行卡);
10、提供其他福利:暑假亲子游/孝亲奖金/工龄奖等福利
面试地址:深圳市龙华新区大浪布龙路安丰工业区新D栋2楼
物料员1-3年高中办公软件一定要熟练不需要出差包吃住包吃单休能源/环保/化工经验ERP系统经验MES系统经验有物料控制经验(MC)
【浒关美昱】
物料员:员工,40岁以内,熟练使用办公软件、进销存账目简单核对,制作领料单,负责和仓库对接发放到现场物料,长白班,,,工资7000-9000元左右
可看车间,管理比较人性化,食堂供应一日三餐,可以带手机,适合吃苦耐劳,想挣钱的
入职满三天可以安排住宿。
面试地址:永安路8号
生产计划PMC1-3年大专不需要出差五险包吃住单休机械加工制造经验ERP系统经验MES系统经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
PMC,大专及以上学历,制造业生产计划相关岗位1年以上工作经验,有模具或机加工行业经验优先;熟悉生产订单全流程跟进,能独立完成排产、物料调度与进度异常协调;熟练操作Excel,能制作基础生产报表,掌握E68类机加工管理系统者优先;工作细心严谨,具备较强的沟通协调能力薪资福利:综合月薪4000-6000元。缴纳社保,全勤奖、绩效奖、节日福利同步发放;提供免费工作餐和住宿,定期组织岗位技能培训,表现优异者晋升渠道明确;长白班为主,月休4天,超出法定工时部分按规定核算加班补贴招工人数:2名携带本人身份证,可直接致电预约面试时间,也可工作日直接到公司填表面试工作地址:安徽省池州市贵池区高新区电子信息产业园A区13号楼一层
生产培训生【2027届】
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
【岗位职责】
1. 协助生产管理部负责人做好设备管理工作,协助维修组长制定检修计划,验证检修保养质量。
2. 负责设备相关记录文件的审核和验证,制定设备相关制度,对不符合项对相关责任人进行考核。
3. 组织维修组长共同对机电工设备维修保养情况进行监督,并对机电工维修质量进行评估。
4. 负责完善设备档案,建立设备台账,每月及时更新设备履历表,并按季度进行上报。
生产管理储备干部
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责现场管理统筹,高效解决影响品质、成本、效率等问题,确保达成业务目标;
2. 负责生产环节全流程产品品质管理,通过对人员能力、硬件设施、工艺技术的全面管控,制定改善方案,提升产品品质竞争力;
3. 负责制定车间生产计划,安排车间生产加工,解决从生产到发货环节的问题,确保订单按时按质按量交付。
【岗位要求】
1. 学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先,年龄38周岁以内;
2. 素质能力:目标感强,有韧性,执行力强,有较强的组织协调能力及问题解决能力;
3. 经验:有丰富的车间班组管理经验,能够用工具来做现场改善或者人员管理;
4. 定位:直接定位到储备干部及以上;
5. 接受内乡为期1个月的实习。
班长
4-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专生产工艺操作
岗位职责:
1. 贯彻执行公司安全、生产、质量等规定,负责监督、检查班组人员操作纪律、工艺纪律、劳动纪律的执行情况,检查并规范班组人员的在岗行为;
2. 按照指令组织生产,协调各岗位操作,保障装置安全稳定运行,完成当班生产计划;
3. 负责当班期间装置生产运行状态监控,组织处理当班期间生产异常情况,及时进行分析处理调整,按照应急程序组织处理;配合各种事故调查、处理;
4. 落实班组员工上岗考试、三级安全教育考试及日常考核工作;培养优秀的技能操作人员;
5. 负责协调配合技术质量部进行化验分析采样,确保采样准确,调整到位;
6. 负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的日常检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行;
7. 确保装置环保设施投运正常,严格执行操作指令,确保按照废气、污水排放指标向外排放;
8. 按要求交接班,认真及时填交接班日志,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全;
9. 敦促职工正确使用劳动防护用品、用具。
岗位要求:
1. 熟悉设备操作(反应器、塔、泵、压缩机、挤压机、冰机等);
2. 具备班组管理能力,业务熟练,有较高的DCS、SIS系统操作水平及工艺分析和应急事故处理能力;
3. 大专以上学历(技师以上优先考虑);
4. 石油炼制、化工工艺等相关专业;
5. 大型石化企业工作经验,聚烯烃等装置主操工作5年以上,其中担任班长或副班长岗位两年以上;有聚丙烯装置经验者优先。
招聘人数:1-4人
生产跟单包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限高中全职
办公室内勤:
要求:
1.熟练使用办公软件
2.年龄25-45
3.学历中专及以上
4.认真负责
薪资待遇:
1.实习期一个月3000/月,无休息
2.转正后(第二个月起可独立下单)3500+绩效
多劳多得,带薪月休四天
3.工作时间:早7:30—18:00
4.供食宿
岗位职责:
1.负责接收客户订单,准确录入系统
2.根据订单需求合理安排生产材料
3.与车间保持密切沟通,确保生产计划顺利执行
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,熟悉生产计划和物料管理的流程
电话:
VX:
车间主任兼工艺技术员
1-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
招车间主
要求:年龄45岁以下,善于沟通,有精细化工行业2年以上从业经验,
工作职责:负责车间生产计划,组织协调安排生产工作,工艺的指导监督,生产经验总结,生产技术把关等。
薪资待遇:10000—15000
五险,提供食宿,每周一天休息,
生产管理
6-7千/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、设备管理及精益生产理念
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 有团队管理经验者优先,持有相关职业资格证书者优先
组装部主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验生产部主管组装部主管
1. 负责整个组装车间生产管理,包括人才培训、生产部早会主持及产线排班。
2. 推行5S管理,完善生产部管理制度。
3. 对每天的工作效率进行总结,对品质反馈问题进行总结并改善。
4. 具备技术背景,能独立分析与解决产品质量问题及组装问题。
栏目概述
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