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（1）依据整车设计需求，进行系统前期构思并制定系统方案； （2）开展相关系统的对标分析与产品定义工作； （3）承担系统BOM、2D、3D等技术数据的开发及校对任务； （4）按项目进度推进解耦计算、零部件选型、技术协议签署、图纸审核等相关工作； （5）能够独立完成系统解耦计算，熟练使用相关设计软件者优先考虑； （6）主导供应商管理，重点负责与供应商对接及协同设计开发的同步推进。

198-242元/天，（15天内绩效达标后薪涨到20元/小时，6个月上涨到20.5元/小时，12个月上涨到21/小时，18个月上涨到22元/小时，）每月15号发薪，每周可以预支

岗位职责： 1．参与汽车内饰设计项目，负责侧围立柱、顶棚、地毯、门护板及仪表板等部件的相关设计工作； 2．依据项目要求，完成CAS及A面可行性评估、断面设计与3D数据建模； 3．独立输出BOM设计构想书、方案设计说明书等相关技术交付文件； 4．熟悉塑料件注塑工艺，包括低压注塑、吸塑、模压等常见成型方式，掌握零部件DVP流程，了解法规要求及人机布置规范。 任职要求： 1．具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员高效对接； 2．工作条理清晰，逻辑思维能力强； 3．责任心强，可独立承担设计任务； 4．对汽车内饰设计有浓厚兴趣，持续关注行业设计动态与发展趋势； 5．英语能力优秀者优先考虑。

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1.根据整车设计需求，开展系统前期架构规划，制定系统技术方案； 2.负责相关系统的对标分析与产品功能定义； 3.负责系统BOM、2D、3D等技术数据的开发与审核； 4.按照项目节点完成解耦计算、零部件选型、技术协议签署、图纸审批等相关工作； 5.具备独立完成系统解耦计算能力，熟练使用相关设计软件者优先考虑； 6.负责供应商管理，主导与供应商的技术对接及设计开发协同工作； 7.熟悉标定流程及软件开发流程，能够独立组织供应商制定标定策略； 8.可独立完成样件阶段的基础软件程序烧录操作； 9.完成上级交办的其他工作任务；

五险！！五险！！五险！！ 岗位：普工、叉车工、高叉、机修工（电工/焊工） 年龄：20-45岁， 普工 白班：22元/时加考核补贴工龄奖 晚班：24元/时加考核补贴工龄奖 叉车/机修 白班：22元/时加考核补贴工龄奖 晚班：24元/时 加考核补贴工龄奖 次月15号发工资 要求 - 叉车：必须有叉车证、高叉 - 机修：必须有电工证，有焊工证等持一即可 - 住宿：免费2人间，空调/独卫，水电自理 - 福利食堂：约6元/餐， 工时 - 12小时长白班

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