濮阳商家运营招工

应变能力强，工资面议，

要求有一定营销经验和电脑操作能力

要求会一定营销能力和电脑操作能力。

1.熟悉文案编辑朋友圈发布等2.进行朋友圈日常维护产品更新页面优化以增强吸引力产品销量3.负责公司市场的开拓平台的运营完成公司制定的销售目标4.负责公司产品在市场销售5.有工作经验优先

电脑运营一名，要求能吃苦

负责各平台收藏打卡，好评等数据积累，负责店内甜品站的运营。

岗位职责1.工作内容（不外出不地推）①负责电商店铺的日常管理等，用户维护、网店经营、线上解决顾客咨询问题了解相关工作②接受小白，无经验者2.薪资、福利、待遇①新手2500——5000②熟悉后6000——7000＋提成＋绩效奖励（多劳多得）不定期团建、不定期生日会下午茶：小零食及节假日福利工作环境好，公司整体工作氛围轻松活跃、发展前景好、晋升空间大3.上班时间全职：早九晚六兼职：业余时间即可月休四天、自由调休4.工作要求①接受小白，无经验者，有责任心②肯学习、努力、有上进心③男女不限（18岁以上、初中以上学历，无不良嗜好、无纹身、态度端正）

负责品牌连锁店铺线上运营，提高门店营业额

线上线下软装推广

招商运营经理(黔西项目)7千-9千·14薪黔西大专·5-10年·全职职位描述招商运营商业综合体文旅商业1、负责操盘商业项目全盘管理工作。2、负责项目市场调研、业态规划、铺位切分、租赁决策、招商、运营管理、企划推广、工程物业等具体工作；3、确保项目各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准；4、负责分公司的全面业务管理工作，对各项工作的开展进行管理、协调、指导、监督，确保年度目标完成；5、负责分公司团队组建与建设，并做好团队考核和管理工作。[任职要求]:1、大专以上学历，市场营销、企业管理等相关专业；2、熟悉商业项目全流程，对商业市场非常熟悉，5年以上同等职位工作经验.对各业态的品牌有深度认知；1、负责操盘商业项目全盘管理工作。2、负责项目市场调研、业态规划、铺位切分、租赁决策、招商、运营管理、企划推广、工程物业等具体工作；3、确保项目各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准；4、负责分公司的全面业务管理工作，对各项工作的开展进行管理、协调、指导、监督，确保年度目标完成；5、负责分公司团队组建与建设，并做好团队考核和管理工作。[任职要求]:1、大专以上学历，市场营销、企业管理等相关专业；2、熟悉商业项目全流程，对商业市场非常熟悉，5年以上同等职位工作经验，对各业态的品牌有深度认知。奖金绩效综合补助、五险一金、法定福利、年终奖、高额招商提成奖

焊羽绒设备，两人，一天300元，一天干11个小时，大概20天的活 ，地址，侯庙镇，许集村，

有制作钢结构的队伍 可以联系我,

下午要1名男小工，能去的打

招两名女工年龄在20以上47以下，工资一天一百五，管吃，欢迎资询，

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本公司招抖店运营师，要求熟练工

如果会跑业务，搭建网站，懂得如何运营公司最好了

招聘：食品/饮料研发薪资：7000元以上/月1.学习、熟悉商家运营知识；2.开发新客户/意向商，挖掘、分析客户/意向商需求；3.接洽加盟客户/意向商，筛选加盟合作伙伴；4.通过、电话像意向商介绍

负责场馆运营，营销方案，

杭州瑞达鸿贸易有限公司招聘：1、厨师 1名要求：1.年龄50周岁以下，会烧龙虾、做卤味，薪资：5000~6000元/月具体面议2、咖啡师 2名要求：1.男女不限，年龄18~40岁，会做简单小吃薪资：4000＋提成具体面议3、社区团购业务员 6名要求：1.男女不限，年龄不限薪资：4千~5千＋提成具体面议4、 美团 线上运营 1名薪资：4千＋提成具体面议5、酒吧营销 6名要求：男女不限，可兼职薪资：3000＋提成地址：临安汽车东站联系电话：卢总岗位详情地址：

濮阳浩轩文化传媒有限公司招聘运营2人，需要有工作经验，无责底薪4000+500全勤+高额提成。游戏主播10人，工作经验不限，年龄35以下男女不限， 无责3000+500全勤+高额提成，月休4天调休，联系人：微微

简单电脑操作，执行能力强，工资4千到9千，

简单的电脑操作，执行能力强。

濮阳浩轩文化传媒有限公司招聘运营2人，需要有工作经验，会起号，会引流，会数据分析，保底收入5000➕。游戏主播10人，普通话标准，工作经验不限，年龄35以下男女不限， 保底收入4000➕，月休4天调休，联系人：微微

微信同步，运营管理，商务接待，总经理

范县朴乐旅游招聘涨工资了 招聘：范县朴乐旅游服务有限公司公司扩大规模长期招聘以下人员岗位运营员：工资3300➕200全勤➕提成（丰厚）（40名）月休4天 要求：简单的电脑操作、普通话、语言表达清晰，不招暑假 寒假工 联系电话：工作地点 范县商会大厦13楼 1301室或张庄镇中学对面

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负责线上线下管理和运营

招商经理负责制定和执行招商策略，扩大公司的市场份额，促进业务发展。