岗位职责： 1. 按照工作安排，合理规划并落实日常任务，保障各项工作有序推进； 2. 统筹协调内部资源，持续优化作业流程，提升整体运作效率； 3. 跟踪项目进展，确保各项目标按计划达成； 4. 与团队成员保持顺畅交流，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划及协调能力，能高效应对多任务并行； 2. 具有良好的协作意识，沟通表达清晰有效； 3. 有电商行业从业经历者优先考虑。 薪资福利： 1. 月薪5000元-10000元，具体薪酬根据经验与能力面议； 2. 每月享有4天休息时间，保障员工工作与生活平衡； 3. 提供具有行业竞争力的薪资及福利体系。

找2位业务，有业务销售的经验就可以，年龄22-35之前，能接受出差的，薪资6-15K，缴纳五险，有兴趣的联系我

职位描述：厂家直招业务人员50名，从事快速消费品地推销售工作，底薪5500元+开发终端网点奖励+高比例销售提成+年终奖励，缴纳五险，待遇优厚有保障，收入上不封顶，业绩突出者可晋升为片区经理。 主营产品：天涯海角椰子水、椰子汁、NFC果汁等已在餐饮渠道成熟布局的产品。 工作内容： 1. 负责现有老客户的维护与定期回访，持续开发新客户资源； 2. 达成公司下达的销售任务，包括订单量、客户数量及市场拓展指标； 3. 按照公司规范执行终端市场的推广活动，并及时收集反馈市场动态信息； 工作要求： 1. 中专及以上学历，具备一年以上快消行业销售工作经验者优先； 2. 掌握基本营销知识，熟悉郑州本地终端市场环境，有餐饮渠道销售经验者优先考虑。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；朝气蓬勃，能者多劳，只要你敢拼，就有机会闪耀发光，诚邀优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪4600元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效1000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利保障：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业能力培训，有能力、肯付出就能收获更多 6、完善培训机制：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期开展实地陪访与经验交流，掌握多元销售策略，为晋升管理岗打基础 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、多彩团队生活：组织烧烤、旅行等丰富团建活动，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动贩卖机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后持续跟进设备激活情况，并做好客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈的增收意愿 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速熟悉智能柜推广全流程业务 4、具备较强统筹协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

薪资福利: 正常干最低日入300元-500元 努力用心干日入500元-800元 拼命干保底日入1000元+ 省团底薪计划 支付宝碰一碰每台铺设奖励320+底薪+流水+粉丝收益。 干10台底薪1200元 干20台底薪3000元 干30台底薪5000元 干60台底薪10000元 有想法你就来，我在省团等着你！ 上不封顶最重要的是可以拿到长期流水佣金，还有商家锁定粉丝，带来360行的跨界管道收益。 我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会。可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩有意向请私信我!

岗位职责： 为商户配备支付收银终端，推广支付宝收款解决方案 岗位要求： 品行端正、诚实守信、踏实肯干，具备积极的工作态度和热情 福利： 1.公司提供免费专业培训，资深导师一对一指导，助力轻松开启创业之路； 2.享有创业补贴+开户奖金+交易流水分成，单日铺设1台设备佣金7000元，铺设2台设备佣金超10000元； 3.工作时间灵活，与公司直接签约，无任何附加费用！ 欢迎随时咨询！

工作内容: 1. 通过出差方式开展省内二级市场的线下产品推广工作 2. 负责市场开拓、客户开发与维护，以及产品销售跟进事宜 3. 开展市场调研，并完成产品销售任务 注：所有出差相关费用由公司全额承担 薪资待遇: 1. 无责任底薪3500~4500+奖金（1k-8k）员工补贴(车费,餐补，住房)+免费提供住宿+出差报销+奖金+年终奖 2. 现有员工月均收入6000以上 我们提供: 1、免费员工住宿，配备齐全家电，缴纳五险 2、享受国家规定法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类带薪休假 3、发放生日礼品、节日福利，设立孝顺金，组织国内外团建旅游 4、提供内部与外部培训机会，具备管理岗位晋升通道 职位要求: 1、年龄要求：20--29岁 2、具备团队协作精神，执行力强，有积极学习的态度 3、接受应届毕业生，提供带薪岗前培训 4、具备销售能力或市场相关经验者优先考虑 5、退伍军人可直接录用 6、有创业经历或热爱篮球运动者优先

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷获取食品饮品福利，经营类场景客户还可享受销售返利 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户资源拓展相对轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职销售月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责郑州区域，外勤制灵活打卡，按住址就近分配 2、早9点至18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

1.岗位要求： 高中及以上学历，年龄不限，专业不限； 沟通能力强，有销售推广经历者优先； 熟悉郑州市场，积极配合领导校区工人人员； 能吃苦耐劳，适应户外工作； 具备基本的沟通能力和销售技巧。 2.薪资待遇： 底薪+提成+渠道奖金，节假日福利等； 工作表现优秀者有机会获得晋升或就业机会。 3.地推专员/课程推广员 岗位职责： 在学校、商场周边等场所进行课程推广，发放宣传资料，吸引潜在客户； 收集客户信息，引导客户报名试听或购买课程； 协助机构开展线下活动，如搭建展台、组织体验课等;平时也可以洽谈一些合作渠道。

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掌银商服是以聚合支付技术为基础，专注于为实体商户提供聚合收单、扫码点餐、零售A1称重、智慧加油站、集市分账等解决方案。助力商户数字化转型，我们坚持以科技为基础.以产品为驱动，聚焦商户关注的经营压力和挑战，为商户提供有竞争力的数字化商业服务解决方案。 岗位职责： 1. 负责餐饮、便利店、零售、商超等实体商户地推陌拜，推广支付宝碰一下NFC收款设备。 2. 向商户讲解产品优势、政策、使用流程，完成签约、激活、安装全流程服务，及时处理商户问题。 任职要求： 1. 有地推、面销、商户拓展、销售、支付行业经验优先，接受应届毕业生，无经验也可。 2. 性格外向，具备良好的沟通能力，责任心强，愿意长期稳定发展。 3. 能接受外勤跑街工作，自律性强，目标感明确。 4. 熟悉本地商圈路线、有商户资源者优先录用。 福利待遇： 1.工作时间：8：30-18：00 2.周末双休，节假日正常休息 3.薪资构成：底薪+奖励+提成 4.包住，有员工宿舍，高温补贴，购买五险 5.师徒带教制，包教包会 6.每个月都会有1-2次的团建，大家聚在一起聊聊天吃吃饭 你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇

地推支付宝碰一碰设备，工资日结，底薪3000。月推广量达到30户底薪5000。达到60户底薪10000。不限地域，不打卡，专人一对一代跑，学会为止，不收任何费用。

电脑打字完成每日工作 早九晚七，月休四天 初创公司，事少 工作轻松

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食品摊位销售 ，长期工，年龄55以下，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力强。曹魏古城和春秋广场食品摊位销售，工作时间为下午17：00 - 22：00左右 薪资福利:具体薪资面议

工作时间9点－16点，随做随走，下班结账，中午管饭

招聘：收银员薪资：2350-2999元爱岗敬业，会计专业优先，

岗位职责： 1. 筛选课程顾客，认真介绍课程内容，跟进和维护客户关系。 2. 与客户沟通，了解客户需求，提供专业咨询和解决方案； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 能够独立处理和解决问题； 3.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 底薪3000+提成5% 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 月休8天

工作时间 夏季 上午8：30～12:00，下午2：30～6：30 冬季 上午8：30～12:00，下午2：00～6：00 岗位要求：年龄25-40岁，热爱销售，有赚钱欲望，责任心、抗压能力强，优秀者可放宽条件，无经验者可带薪培训。 工作内容： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上渠道，挖掘意向客户 2.熟练掌握产品知识，解答客户疑虑 3.积极参加公司培训，提升业务能力

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

人民店招聘临促一名，要求有胖东来工卡，有促销活动经验， 可直接上岗的 联系电话：

岗位亮点： 1、收入公开透明：薪资与业绩直接挂钩，能力越强，收益越高！ 2、多重奖金激励：达成业绩目标即可获得额外奖励，收入实现跨越式增长！ 3、工作时间自主：地推模式灵活自由，适合有拼劲、追求高薪的进取者！ 4、阶梯底薪+提成机制：业绩越高，收入越多！ 业绩1万以下，底薪4000； 业绩1-2万，底薪4000，提成8%，最低到手4800； 业绩2-3万，底薪5000，提成12%，最低到手7400； 业绩3-4万，底薪6000，提成15%，最低到手10500； 业绩4-5万，底薪8000，提成20%，最低到手16000； 业绩5万以上，底薪10000，提成25%，最低到手22500。 只要你敢拼，高收入触手可及！ 我们需要这样的你： -热衷销售，勇于冲刺高薪目标； -有地推经验或具备快速上手能力； -目标明确，能承受压力，执行力强； -擅于交流，有客户拓展或商务对接经验者优先； -零基础也可加入，专业导师提供一对一指导。