能独立出方案，洽谈客户，懂工艺材料，有一定经验，底薪＋提成月8-10k，具体面谈

岗位职责： 1、为客户提供专业化的空间设计服务； 2、完成量房、需求沟通及合同签订等全流程工作； 3、进行设计与施工的对接交底，保障方案精准落地； 4、全程贴心服务客户，确保项目顺利实施交付； 任职要求： 1、具有室内装饰设计经验，具备成功案例者优先； 2、五年及以上相关工作经验，有整装设计背景者优先； 3、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 注：业务稳定客户资源丰富，追求高收入者优先考虑！

能独立出方案，洽谈客户，懂工艺材料，有一定经验，薪资面谈，

具备良好的沟通与学习能力 精通3D、PS、CAD等相关设计软件 熟悉各类施工工艺及流程

技能要求： 客户沟通，CAD，酷家乐 1、热爱设计领域，对室内设计工作充满热情 2、具备良好的视觉审美与搭配能力 3、了解家庭装修设计的基本理念与需求 5、积极投入设计工作，擅长交流，表达清晰，富有责任心和协作意识 公司福利： 出国旅游，国内旅游，节日福利，现金奖励，缴纳保险 薪资福利： 底薪+提成+奖金+保险+年终奖+培训+旅游

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

善于沟通学习熟练掌握3d，ps，cad等软件熟知各种施工工艺

急招能够独立完成量房、CAD绘图、方案设计及独立谈单的设计师。。。 积极跟进客户，家装业务岗位同步招聘中。。。

1. 与客户深入交流并现场勘查测量，制定个性化设计方案，完成设计图纸及效果图绘制 2. 负责室内装饰设计及物理环境的规划与设计 3. 优化室内空间布局与划分，统筹家具配置、设备安装及软装陈设，打造统一的空间视觉风格 4. 协助客户进行材料挑选、软装搭配，并对接施工团队确保方案落地 5. 对装修施工过程进行技术指导与进度监督，确保设计效果准确实施

具备良好的沟通与学习能力 精通3D、PS、CAD等相关设计软件 熟悉各类施工工艺流程

南上坊日结长白班 主要做空调通风管道和门 长白班 长期小时工 工17/时 170-200一天 工人15/时 150-170一天 上班时间：早7点-6点左右 工时10小时左右 ⚠工资，，离职需要提前一个周打离职，。 年龄20-54周岁 男女不限 不加班管一顿饭，加班管两顿，。 工人可安排宿舍免费住（需平坦水电费），暂时没有宿舍，， 日结需要每天下班拍前一天考勤表 员工 ⚠注意 面试时间：周一到周五下午两点面试。

裕龙岛招长白班行吊[玫瑰]长白班8小时，上6休1[玫瑰]26元每小时，供吃供住（）[玫瑰]每月15号前入职，当月缴纳社保门式吊，偶尔现场卫生清理，无体力活要求55周岁内，有证，身体健康，开无犯罪证明

烟台市福山区招二保焊40/小时，要求平立焊没问题，能挑立焊外观成型好看，工资月结

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图纸、变更签证及现场工程量，确保计价准确合规 4.配合财务部门完成项目成本动态监控与偏差分析 5. 协助处理工程审计、合同纠纷及造价争议事项 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范，具备独立编审能力 2. 具备良好的沟通协调能力，能与甲方、施工方及审计单位高效对接 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与逻辑判断能力 4. 持有二级造价工程师证书者优先，应届生需具备相关实习经验 5.适应阶段性驻场或项目出差，服从公司工作安排

找个本地钻工一起上外地干活，有意思的

1、负责实地测量房屋，独立承担完整的设计任务，包括平面布局、施工图纸、效果图绘制及软装配饰等具体工作 2、对接客户并跟进定制化集成方案的布局规划、现场放样及软装搭配等相关事宜 3、参与小区项目开发、户型研究以及内部培训交流等实际工作 4、依据项目要求进行整体预算报价，完成设计图纸的技术交底，施工期间根据现场情况调整并落实设计方案 5、承担与客户的商务沟通、方案协商，确保施工与设计的一致性，并推动技术方案的有效实施

局改设计部经理岗位职责： 1. 全面负责设计部门的日常运营与管理工作； 2. 掌握市场动态及客户资源状况，并开展客户资源的分析与整合； 3. 负责设计团队的搭建、管理及人员调配，带领团队达成公司下达的销售任务指标； 6. 组织实施产品知识与营销技能的培训，促进团队内部积极健康的竞争氛围； 7. 与公司其他职能部门保持紧密协作，高效推进各项工作的落实； 8. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备家装、家居或硬装领域设计管理背景，熟悉家装行业发展趋势，拥有一定客户资源； 2. 具备优秀的团队领导能力，反应迅速，具备独立思考与判断力； 3. 逻辑清晰，能够准确把握市场需求变化； 4. 具有良好的团队激励能力与全局掌控能力； 薪资福利： 1. 底薪+团队提成，提供多通道晋升发展机会 2. 定期组织团建活动、享受带薪年假及各类绩效奖励

岗位职责： 1. 协同销售团队，接待来访客户，开展家居订单的沟通与跟进； 2. 洞察客户实际需求，结合专业能力提供契合其生活习惯的设计建议； 3. 针对不同住宅格局进行科学合理的空间布局规划； 4. 精确勘测样板间尺寸，绘制标准且详实的户型图； 5. 配合销售完成订单确认流程，及时解答客户提出的问题； 6. 与客户对接设计方案、图纸确认、费用报价及合同签署事宜。 任职资格： 1. 年龄25-35岁，具备2年以上软装设计实操经验并可提供成功案例，熟练掌握常用设计工具（如PPT、PS、酷家乐或其他3D效果图软件），有硬装项目经验者优先考虑； 2. 可独立承担现场测量、图纸制作等设计环节工作，为客户定制专属家居搭配方案； 3. 具备良好的设计理念与审美感知力，拥有较强的创意能力及主动学习意识； 4. 具备优秀的协作精神，能适应高强度工作节奏。 薪资福利： 1. 底薪4k-6K+提成（3%-5%） 2. 晋升路径：主案设计师-总监设计师-导师设计师 职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、定期团建、全勤奖、社保缴纳、多次晋升机会

局改设计部经理岗位职责： 1. 全面统筹设计部门的日常运营与管理工作； 2. 掌握市场动态及客户资源状况，并开展客户资源的分析与整合； 3. 负责设计团队的搭建、人员配置及团队成员的动态管理，带领团队达成公司设定的销售指标； 6. 组织开展产品知识与营销技巧培训，推动团队内部良性竞争与协作； 7. 与公司内部相关部门保持紧密沟通与配合，高效推进各项任务落实； 8. 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1. 具备家装、家居或硬装领域设计管理背景，熟悉家装家居行业，拥有一定客户资源； 2. 具备优秀的团队领导能力，反应迅速，具备独立思考与判断力； 3. 逻辑清晰，能够准确把握市场需求变化； 4. 具有较强的激励能力和全局掌控能力； 薪资福利： 1. 底薪+团队提成，提供多通道晋升发展机会 2. 定期组织团建活动、享受带薪年假及各类绩效奖励

1到3年室内设计经历，独立完成效果图，施工图。

岗位职责: 1. 负责园林绿化工程的整体规划与落地执行，涵盖方案设计及具体实施环节； 2. 组织并协调项目组成员与外部协作单位，保障各阶段工作有序推进； 3. 全面监管施工现场，落实安全管理、进度把控及物资调配等相关工作； 4. 保持与客户的高效对接，精准理解并传递项目需求与目标； 5. 主导项目成果的质量核查与竣工验收，确保符合既定标准。 任职要求： 1. 具备出色的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2. 能够妥善应对项目执行中的突发情况与变更需求； 3. 拥有较强的沟通技巧和组织协调能力，可顺畅对接客户与内部成员； 4. 熟练操作CAD等专业设计软件及相关办公工具； 5. 对园林绿化行业具备一定认知，并持有浓厚兴趣。 薪资面议

1.对接客户，设计，报价，开工 2.跟进工地

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图表现及施工图深化；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2.具备装修/室内设计相关领域工作经验，能独立承担中小型项目全流程； 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范； 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生或转行设计师投递，有作品集者优先。

沟通顺畅，表达清晰，具备较强的团队意识，只要肯拼搏，团队将全力支持你的成长！

独立洽谈订单，完成报价，提供工地管理服务

急招能够独立完成量房、CAD绘图、方案设计及独立谈单的设计师 家装业务岗位同步招聘中

开发和论证钢结构模块连接节点。有外包团队做技术支持。2-3个月内会频繁出差到外包团队研究和学习。 要求：4-8年钢结构设计经验，对钢结构有深刻了解，善于学习和创新。接触过模块房、集装箱房或拼装式房屋的优先。 公司有健全的晋升机制，成绩优秀者可做区域负责人。 工作地点：山东烟台开发区长江路星悦国际 工作时间：每周五天。

岗位职责： 1、统筹设计团队运作，保障设计项目高效推进与成果优质交付； 2、主导客户对接工作，精准捕捉并落实客户需求； 3、把控项目执行节奏，整合内部资源，及时解决设计实施中的各类问题； 4、深度参与重点项目的创意策划，推动团队设计能力持续提升； 5、负责团队管理事务，涵盖人才培养、绩效考核及团队氛围建设。 任职要求： 1、拥有丰富的家庭装修设计背景，具备团队管理经历者更佳； 2、出色的客户交流技巧与项目统筹能力； 3、熟悉家装设计流行方向，具备引领团队开展设计创新的能力； 4、具备良好的协调组织能力与管理才能，能有效带领团队完成任务目标； 5、重视细节把控，坚持设计品质高标准，确保输出作品达到优良水准。

岗位职责 1、参与及负责220kV及以下升压站（含光伏/风电/储能新能源升压站）电气二次专业全阶段设计工作，包括可行性研究、初步设计、施工图设计、竣工图编制及技术文件修订‌。 2、协调电气二次、土建等专业协作，解决设计接口问题，确保设计文件符合规程规范及行业标准‌。 3、承担招投标技术标书编制、技术方案优化及成本控制，配合经营部门完成技术谈判‌。 任职条件 1、电气工程及其自动化、电力系统或相关专业本科及以上学历。 2、2年以上220kV及以下变电站/升压站电气二次设计经验。 3、持有注册电气工程师（发输电）者优先。 4、有电力行业甲级设计院工作经历或担任过项目主设/专业负责人。

营销设计管家/设计管家 岗位职责 1. 客户拓展与需求挖掘：主动开发新客户资源，对接门店自然流量客户，识别客户在家政、家装、家改等业务领域的潜在需求；为客户提供专业咨询服务，推荐匹配的产品与服务组合，建立初步合作意向； 2. 全案设计与方案呈现：独立完成家装/家改项目的全案设计，包括需求分析、方案构思、效果图与施工图深化设计； 3. 销售转化与交叉销售：挖掘客户深层需求，推动家政、家改、到家服务等关联业务的交叉销售； 4. 项目协同与落地保障：协同施工方与供应商，监督项目执行过程，确保设计效果与施工质量达标； 5. 客户关系与长期运营：建立并维护客户企微联系，提供全程专业咨询与售后服务，推动客户转介绍与口碑裂变。 任职要求 1.硬性条件：5年以上家装/局改行业经验，具备从设计到交付的全流程经验； 2.精通CAD、酷家乐、Photoshop、SketchUp等设计软件，能独立完成全案设计与报价； 3.具备全案设计思维与扎实的施工图深化能力，能精准理解并回应客户需求,能将客户需求转化为可行、高效且具备商业价值的设计方案; 4.具备客户开拓与业务洽谈能力，能通过专业方案讲解与销售技巧，熟悉本地社区市场者优先； 5.能有效联动施工、供应链等多方角色，确保项目高质量交付，能协助提升整体业务目标达成。