岗位职责：1.团队合作拓展新顾客资源;2.约访意向顾客参加企业活动，做好顾客服务；3.定期对顾客进行回访，跟进售后服务，维护客户关系；4.有意识的组建自己的销售团队及通过培训提升自身的技能；5.于潜在顾客联系，根据顾客习性定制个性服务。福利待遇：1.月休4，轮流休息，法定节假日也有弹性调休；2.薪资结构：底薪+提成，收入自主制，赚多赚少你说了算！3.节假日福利，团队活动；4.工作时间：上午8：00-12:00；下午14:30-18:00。晋升路线：1.晋升空间大，进来有人带教；2.业务优秀者可晋升业务经理，带领团队。任职要求：1.中专或高中以上学历，有销售经验者优先，接受应届毕业生;2.有保健品或药店销售经验工作者优先录用；3.性格开朗，对工作认真主动负责，善于与人沟通;4.良好的团队合作精神，富有激情，勤奋上进；5.服从上级安排，工作态度积极，学习能力强，有一定的抗压能力。

开发客户，深挖业务，善于沟通，为人诚实

工作内容:1、多样化、多渠道开拓新客户，培养客户意向度2、掌握一定的客户资源，有相当的人脉关系职位要求:1、具备良好的业务洽谈、沟通能力和团队协作能力2、自身素质高、形象气质佳、亲和力强3、吃苦耐劳精神，具备一定的抗压能力福利待遇:1、上班时间:法定节假日休息2、大专学历，底薪5000元+提成3、公司提供专业知识、商务谈判技巧、行业知识、金融管理等专业的系统化知识培训4、多项目奖金激励联系人：杨经理（微信同号）

开发客户，深挖业务，为人诚实，善于沟通

本店主营电器厨具家私，工作较自由，有销售经验者优先！工作时间：上午9:00-下午10:00工资待遇：底薪提成，包吃

装饰材料销售，外勤业务员，工资福利待遇优厚，。客户开发已经客户售前售后跟踪服务，产品属于辅料配套，必选产品，一次合作长期使用

粤菜酒楼招聘销售经理1名，懂得管理、带6-8团队和有一定的客户资源，薪酬待遇面谈，联系人阿乐，电话。

1，主要负责区域销售工作2，开发维护区域内客户3，跟进反馈市场最新情况

职位详情1.负责东莞市场的新老客户维护与开发。2.管理客户关系，负责产品的宣传，推广和销售，完成任务指标。3.按计划采访客户和挖掘新客户。4.熟知公司产品，按流程和业务标准进行业务操作。5.维护公司形象，遵守公司规章制度。

熟练掌握电脑，编制菜谱控制成本。沟通能力强具有大型食堂运营5年以上的经验。不接受在职者应聘。月薪10000元，有社保福利。本招聘是管理岗。

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作为销售精英，您将负责开拓并维护客户关系，完成销售目标。您需要深入了解产品特性，制定有效的销售策略，并通过各种渠道（如电话、面对面拜访、网络平台）与潜在客户沟通，促成交易。此外，您还需定期分析市场动态，收集竞争对手信息，以优化销售策略。

我公司专业从事保洁工程，现在招聘保洁业务团队，或者个人都可以，为公司增加活力，公司现在从事外墙清洗，外墙打胶，高空作业，石材地面翻新结晶，食堂餐厅油烟机清洗，企事业单位长期保洁，欢迎加入一起共同为公司创造活力

任职要求：1-年龄：24-45周岁2-学历：本科。优秀者可放宽至大专学历3-不限经验4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力5-有主见，思维灵活，性格坚韧工作时间：朝九晚六，周未双休，法定假日正常休息岗位职责：1-公司提供资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。养老社区简介：1-全国24个城市布局，可以实现旅居养老2-社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。

针对河南省及周边地区销售防水材料（扫门店和工地）完成公司的销售任务。

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广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话

店长一名，收银员，理货员多名，年龄18-40岁，工资4000-6000元，月休2天，有需要电话联系

工资:(4000底薪+工作满3个月（附加提成）节日福利)工作时间：每天9小时（有轮班，具体面议）任职资格：年龄18-30岁爱卫生，有责任心，口齿伶俐,礼貌待人，会操作电脑！工作地址：潮州市潮安区古巷镇福庆新二区体彩店联系电话:（微信同号）

诚聘餐饮临促品牌推广员①要求：身高160cm以上，年龄21-38，性格开朗，形象良好，有责任心，服从公司安排，有促销经验的优先考虑。待遇：3800②工作时间:每班4个小时，21:00-01:00③工作地点：镜鸿路

部长身体健康，吃苦耐劳，有经验者优先。责任心强，工作仔细，有2年以上餐饮管理经验。薪资福利:工资面议招工人数:1名招聘高雅的工作环境，和谐的工作气氛，挑战的发展平台，欢迎您加入我们的团队。

连锁便利店招聘啦！工作轻松，月休2天，两班次轮班制，负责收银，上架，及店内相关事务，家近者优先

将水将鱼联泰香域水岸至臻店招聘：楼层服务员若干名：4000元底薪，另外每个月各种酒水饮料等提成200到500左右，要求年龄45岁以内，身体健康，五官端正，工作责任心强，服从性强，反应灵活，吃苦耐劳勤快，有过服务员经验优先录用，传菜员阿姨2名，每个月底薪3500元，每个月有200左右的各种提成奖励，年龄55岁以内，身体健康的可以放宽到58岁以内，要求身体健康，吃苦耐劳，勤快，反应灵活，服从性强！服务主管2名，工资底薪5500每个月，另外每个月各种提成300到1000块钱以内，要求有楼层主管管理经验3年以上，形象气质佳，年龄45岁以内，吃苦耐劳，有责任心！收银员2名，4800底薪，另外每个月有各种提成500-1000块钱，根本自己的销售能力来定！年龄38岁以内，身体健康，形象气质佳！身高体重匀称！有经验优先录用！以上岗位一经录用，待遇从优！每个月20号准时发放工资，不拖欠工资！包吃包住一日三餐，宿舍里有热水器洗衣机空调等，，每个月带薪休假四天，休息可以半天也可以一天休息，连休也行，上班时间9点到21点，14点到16:30休息两个半小时咨询电话：黄店长，

1、工作内容:门店收银、收货、点货、摆货、交接班卫生清洁，定期检查商品，商品盘点及整理2.工作安排:能接受门店两班倒，轮流制（女生可适当调整）3.工作地点位于沙溪附近，家近者优先考虑

【工作时间】时间：早班:6:00-15:00晚班:15:00-24:00通宵班：23：00-次日早7：00（部分门店有，一周一次）【工作职责】：1、现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；2、设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；3、品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；4、团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等，打造攻坚团队。【岗位要求】：1、18-35周岁，中专高中以上学历（同时欢迎大专以上学历应届实习生）；2、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；3、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；4、自我激励且具有不断学习的能力；5、诚信正直、乐观积极，责任感强；6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。【薪资福利】：1、14-16.8元/小时+各类补贴（如下）；2、特殊时段津贴：通宵班补贴25元/晚；法定节假日出勤三倍薪；3、全勤补贴（每月工时满167小时）：每月补贴400-650元，；4、住房补贴：已毕业全职员工且每月全勤，享受住房补贴170-350元；5、社保福利：已毕业且全职员工入职即购买五险一金；6、各类带薪假期：年假、病假、婚嫁、产假等；7、助力学历提升，满足学历提升需求。【个人及职业发展】：→楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过“肯德基学园”体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升，通过报考学历提升项目，持续内部晋升（内升通道：楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→区经理→..）→在不断地培养和学习中，未来你将能够在品牌经营、人员管理、利润管控等商业经营核心能力上，具备行业成熟的经验及能力。→年轻的工作伙伴，轻松自在的团队氛围，没有距离感的管理风格，能够让你在百胜大家庭快乐成长。→线上线下同步课程，期间导师带训辅导，帮助实现职位转型。→工作地点选择多，可就近分配。→鉴定通过升任副经理职级开始，调岗调薪，福利升级（如：购买六险一金，月休八天，带薪年假10天起）