无经验也无需顾虑～岗位不设经验限制，只要你态度积极、愿意学习，公司提供全方位带教，助你迅速适应工作节奏。 工作内容： 1. 协助运营完成店铺日常维护（包括商品上下架、标题调整、库存核查、订单跟进）； 2. 数据支持：收集整理销售、流量、转化等关键数据，形成报表供运营决策参考； 3. 配合活动落地：参与平台活动报名、配置优惠券与满减规则，协调活动所需素材（如文案、图片）对接； 4. 客户与售后协助：处理部分咨询问题、记录售后反馈，汇总用户需求并及时传递。 福利待遇： 带薪休假：法定节假日正常休息，另享4天带薪福利假，工作生活更平衡； 暖心关怀：每周两次下午茶补充能量，每月举办团队生日会营造温情，个人生日与转正均有专属仪式，见证成长点滴；活动多样有趣～ 舒适体验：办公环境干净明亮、设备完善，团队氛围和谐轻松，远离职场纷争～

岗位职责: 1. 与团队成员密切配合，共同参与公司战略的制定与落地实施； 2. 协助开展各项管理相关工作，推动团队高效运转； 3. 参与企业各类活动的组织与执行，助力提升品牌影响力与市场份额； 4. 按时参加培训及工作会议，及时掌握产品信息与行业发展趋势； 5. 工作方向可涵盖人力资源、市场运营、行政管理、综合运营、生产等多个领域。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至本科学历； 2. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能高效沟通并推进问题解决； 3. 对综合管理工作有强烈兴趣，乐于迎接挑战并承担职责； 4. 具备基础的数据分析能力与逻辑思考能力； 5. 能够适应多变的工作环境，具备较强的应变能力； 6. 态度积极主动，对工作任务具有高度的责任感与工作热情。

月薪轻松过万，氛围很好~公司提供一手精准数据，奖金拿到你手软 薪资没有套路！不玩虚的！ 一、工作内容： 帮用户解决在使用平台APP中遇到的问题工作内容简单有话术有师傅带 二、任职要求： 1、大专及以上学历，可实习，可无经验（有经验优先）接受小白。 2、热爱工作，热爱生活。 3、敢于挑战，有上进心； 4、有所规划，追求高薪！ 三、福利待遇： 底薪3000，到手4500-8000上不封顶； 四、公司福利： 1、季度奖励+年度奖励，业绩前三现金奖励+额外个人红包奖励，团队定期聚餐旅行 2、高级写字楼+不定期小零食，下午茶！ 3、晋升空间：专员-主管-经理-总监，一年四次加薪晋级，不怕没机会就怕你不来！ 4、高提成、高奖金、高分红、福利好、不画饼！ Ps:可以接受无经验应届生，欢迎投递哦~

1. 根据产品销售数据及排名波动，及时调整销售策略与推广方案，做好数据整理与分析工作； 2. 研究竞品动态，把握市场走向与行业变化，提出切实可行的优化对策； 3. 对店铺运营状况及账号健康度进行监控分析，定期总结并及时向上级反馈运行情况； 4. 执行上级安排的工作任务，按时高效完成各项交付事项；

岗位描述： 1. 负责电商平台的日常运营管理，覆盖的主要平台包括天猫、京东、苏宁、拼多多。 2. 制定所辖店铺的商品优化方案、价格策略及核心卖点梳理，推动转化率持续提升。 3. 组织开展店铺推广工作，监控转化效果，及时识别问题并落实优化措施。 4. 分析同品类竞品及竞争商家动态，深入研究商品表现，提出可行性改进策略。 5. 熟悉并执行各电商平台的操作流程与规则要求，确保店铺合规高效运营。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年电商运营经验者优先，电子商务、计算机科学技术、信息工程等相关专业或有医药行业背景者优先考虑。 2. 熟知主流电商平台（天猫、京东、苏宁、拼多多）的运营机制与操作流程。 3. 具备良好的策划能力和沟通表达能力，掌握基础数据分析方法，文字表达流畅，熟练操作Office等办公工具。 4. 能快速掌握公司产品特性，洞察用户思维，理解消费者购物行为与心理，具有创新思维。 5. 热衷于电商领域发展，具备团队协作意识、责任意识，沟通协调能力强。

岗位职责： 1、配合团队完成日常运营事务，保障各项工作有序高效推进； 2、参与市场活动的方案制定与落地实施，跟踪活动进展并开展效果评估； 3、负责客户关系的维护与协调，具备一定的团队协作与管理能力； 4、协助开展数据整理与分析，为运营策略提供有效数据支撑。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 2、掌握常用办公软件，具备基本的数据处理技能； 3、对互联网领域有初步认知和兴趣； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

工作简单易上手，无加班、无压力，奖金丰厚，诚邀有志之士加入！ 薪资待遇：（无责底薪2600＋400全勤奖，高提成+五险+带薪年假+定期团队活动），月均收入7k～20k+，上不封顶，试用期两个月，表现优异可提前申请转正。 工作内容： 1. 实时跟进微信群、企业微信等渠道的售前售后订单处理 2. 快速准确回应客户咨询，解决客户疑问，提升客户满意度与粘性 3. 完成上级安排的其他相关事务 4. 工作流程清晰，轻松无压，无需加班 任职要求： 1. 不限经验，零基础可快速入门 2. 具备良好的语言表达与沟通能力 3. 熟悉电脑基本操作 4. 渴望高收入，目标明确，积极进取 5. 年龄20-45岁 6. 性格外向、待人热情、主动积极、富有亲和力与耐心 月休4天，法定节假日正常休息 工作时间：08:30-17:30（中午休息1.5小时） 每月8号准时发薪

岗位职责: 1. 负责平台内容的整理与日常维护 2. 保障平台运行的流畅性与高效性 3. 协同团队推进各项任务并达成目标 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效协作 2. 适应能力强，可快速融入动态变化的工作环境 3. 拥有持续学习意识，善于优化工作流程

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责：负责店铺日常运营，处理商品相关问题及退换货事宜 任职要求：年龄18岁以上，具备中专或同等以上学历 岗位福利：月薪4000+，享受标准8小时工作制

无需经验接受0基础小白居家可做主要工作内容是配合运营老师完成计划将咨询客户分配给销售

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【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

经理，店长，家居顾问，优秀设计师，主播，运营，前台

招聘启事 因业务发展需要，现急聘以下岗位人员： 配货员 2名 男女不限，工作认真负责，吃苦耐劳。 客服 2名 要求有相关工作经验，沟通能力强，细心有耐心。 包装工 3名 要求有相关工作经验，手脚麻利，能接受加班安排。 运营助理 2名 有相关工作经验者优先，学习能力强，做事踏实。 工作地址：电商物流园二期1号楼302 联系电话： 有意者欢迎来电咨询或直接面谈，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责加油渠道运营策略落地执行，聚焦价格竞争力提升、油站动销增长及运营效率优化，对关键业务指标负责； 2. 搭建并持续迭代站点SKU管理体系，实施分层运营与动态调优，推动产品化、标准化运营能力建设； 3.协同产研、客户成功等跨部门团队，高效推进项目落地，保障合作进度、交付质量与目标达成； 4. 监测分析运营数据，识别问题与机会，输出优化建议并推动闭环改进； 5. 参与运营流程梳理与工具需求对接，助力运营提效与系统能力升级。 任职要求： 1.专科及以上学历，互联网加油平台或传统油品零售行业运营经验者优先； 2. 具备结构化运营思维和扎实的落地执行能力，能独立策划并推进中小型运营项目； 3.擅长跨团队沟通协作，具备强推动力、责任心与结果导向意识； 4.熟练使用Excel、PPT等办公工具，具备基础数据分析能力； 5.学习能力强，适应快节奏业务环境，对能源数字化运营有热情。

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 市场专员

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

岗位职责： 1、协助督导公司内部签批事项的执行过程，配合推动企业战略级规划的落地实施； 2、参与公司运营流程的优化与梳理，协同各部门完善运作机制，对发现的问题进行追踪并推动改善； 3、协助搭建公司各业务模块的内部控制体系，推动业务流程持续优化，针对制度与流程间存在的制度缺失或不健全环节，协助制定相应的制度规范，提升制度与流程的一致性； 4、协调处理上下游部门之间的事务，以及公司层面跨部门协作事项的统筹与推进； 5、组织公司经营会议及其他专项会议，跟进会议决议事项并确保闭环落实； 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类相关专业优先；具备相同岗位工作经验者可适当放宽学历条件； 2、工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力、执行力及逻辑分析能力

工作职责: 1. 负责店铺的日常运营维护，优化商品卖点呈现方案 2. 策划店内促销活动，组织参与平台活动并跟进执行进度 3. 维护京仓库存周转效率，确保库存健康 任职资格: 需具备一年以上京东平台运营工作经验，电子商务、市场营销等相关专业者优先；熟悉京东平台的规则、政策及运作机制，具备良好的数据分析能力，擅长活动策划与跨部门沟通协调；要求具有敏锐的市场感知能力、创新意识，能适应工作压力，以目标结果为导向，主动推进问题解决，责任心强，积极配合各项任务安排

现场客户接待对接，老客户维护 安排住宿，平常宿舍管理

工作职责：1.负责平台的店铺管理与运营；2.制定并执行店铺营销策略；3.监控并分析店铺数据，优化运营效果。任职资格：1.有电商运营经验1年以上；2.懂付费逻辑；3.有1年以上投放经验；4服从上级管理，配合上级完成工作。

下午找兼职一名，室内工作很轻松，一小时20，有空的联系我

1、负责平台PC端、移动端及内部系统的使用培训，并解答用户在操作过程中遇到的相关问题； 2、推动平台规则与移动应用规范的实施落地，监督平台运行质量，协助产品经理优化产品功能与界面展示； 3、结合用户反馈及自身使用体验，提出产品改进建议，推动产品持续迭代升级； 4、分析产品使用数据与经纪人的业务表现数据，定位业务流程中的痛点，提升产品活跃度，优化从平台流量到实际成交各环节的转化效率； 任职要求： 1. 全日制专科及以上学历，具备APP产品运营经验或丰富的移动端使用经验者优先； 2. 熟练掌握常用办公软件，如Photoshop、PPT、EXCEL等； 3. 热爱互联网行业，善于交流，具备较强的学习能力； 4. 具有良好的协作意识，执行力强，能够高效推进任务落地。

兼职 1、年龄20 - 30岁。2、热情开朗，具备出色的沟通表达能力和亲和力。协助维护景区秩序，确保游客游览体验。 薪资福利:全职人员岗位福利：免费提供午餐，缴纳五险一金，节日福利，年终奖金

岗位职责：核查用户发布内容的合规性，对违规信息进行分类标记 岗位福利：缴纳五险，工资按时发放，月休八天，享受节假日福利 工作时间：执行八小时工作制

岗位职责: 1. 负责DY平台内容的审核执行工作 2. 保障DY内容符合质量标准及合规要求 3. 快速响应并处理与DY内容相关的反馈及投诉事项 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2. 能够高效学习并熟练运用审核相关知识与操作技能 3. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感与执行能力

招聘：阿姨 城北鲍井花园南大门招阿姨2名