家装设计专员
5000-6000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限熟悉施工工艺现场办公周末单休AutoCAD酷家乐3Ds MAX五险
岗位职责:
1.对接客户并深入交流，准确把握需求，制定专属的家装设计解决方案；
2.持续关注行业设计动态，融合创新理念，优化设计方案质量；
3.全程跟进项目落地执行，保障设计成果按标准呈现；
4.统筹各方资源，确保方案可实施性及施工节点有序推进。
任职要求：
1.具备出色的表达能力和创造性思维；
2.掌握家庭装修设计流程及相关材料应用知识；
3.可独立承担设计任务，拥有较强的项目推进与管理能力；
4.对设计细节和用户需求具备敏锐的理解与分析能力。
资深设计专家
9000-10000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限现场办公良好的方案沟通能力
岗位职责：
1.主导家装及工装项目的整体设计规划，确保创意方案精准匹配客户需求；
2.独立承担从概念构思到施工图纸制作的全流程工作，保障设计品质与执行进度；
3.与客户深入交流，准确理解其需求并转化为可落地的设计成果；
4.配合施工团队推进项目实施，确保设计方案完整落地，并及时处理现场问题；
5.全程跟进项目进展，提供后续维护指导，持续提升客户体验与满意度。
任职要求：
1.具备5年以上室内设计领域工作经验，拥有丰富的实际项目操作经历；
2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，具备3D建模技能者优先考虑；
3.拥有出色的美学素养和创意思维，能敏锐捕捉设计流行趋势；
4.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，善于管理客户预期与项目要求；
5.熟悉施工工艺流程及相关材料特性，能够提出切实可行的设计优化建议。
设计专员
4000-8000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上酒店别墅餐厅PSAutoCAD3Ds MAX独立完成效果图独立完成施工图熟悉装修材料
岗位职责：
1、依据项目需求，负责项目的方案构思、设计深化及施工图纸绘制；
2、参与项目前期现场勘测，并在施工阶段提供必要的现场设计支持与技术指导；
3、与客户对接设计方案及各阶段出图内容，推进并落实各环节的确认流程；
4、主导材料与设备的选型沟通，并完成相关确认工作；
5、负责公司官网建设、线上推广及微信公众号日常运维；通过微博、抖音、快手、知乎、今日头条等新媒体平台开展品牌传播，探索并实施创新性宣传策略；承担企业对外信息发布及汇报材料的文字撰写与视觉呈现；协同行政人事等相关职能部门推进企业文化建设（含VI系统应用设计、员工名片、宣传物料、文化墙等设计工作）。
6、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具备3年以上相关领域工作经验，建筑、环境艺术或室内设计类专业大专及以上学历，有大型工装项目经历者优先。
2、精通常用设计软件如CAD、3DMAX、PS、SU等，至少熟练掌握其中一款软件的操作应用。
3、了解工装领域的设计规范与施工标准，熟悉装饰材料特性、设备配置及施工工艺流程。
4、具备较强的施工现场理解能力，能有效衔接施工图设计与现场实施环节。
5、可独立承担工装项目的方案设计、图纸制作及与客户的方案汇报与沟通工作。
室内设计专员
1.2-1.3万元/月
装修/室内设计经验不限大专及以上设计师3D设计3D渲染CAD主案设计师办公地产
岗位职责
1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，提供专业设计建议
2、负责装修施工过程中的质量把控
3、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核，编制项目设计计划与设计任务书
4、对项目进展进行监督与跟踪
任职资格：
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景
2、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识
3、熟练掌握CAD、3D等相关设计软件
4、具备良好的沟通能力，具有团队合作精神及较强的执行力
设计师
6000-11000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公展厅休闲娱乐别墅办公室商铺复式小户型普通住宅购物商场酒店餐厅运动空间酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责：
1.负责客户室内空间的方案设计、图纸绘制及材料选配，提供专业装修设计建议
2.根据客户需求进行空间布局优化，完成效果图与施工图制作
3.配合施工团队进行现场交底，确保设计方案准确落地
4.跟进项目进度，协调解决施工过程中的设计相关问题
5.参与客户洽谈，精准把握需求并提供个性化设计解决方案
任职要求：
1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先
2.有装修/室内设计相关工作经验者优先考虑
3.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件
4.具备良好的审美能力、沟通表达能力和客户服务意识
5.工作积极主动，注重团队协作，能承受一定工作压力
室内设计助理
3000-4000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限
岗位职责：
1.配合资深设计师完成项目初期方案的规划与创意表达；
2.参与实地勘测，整理客户具体需求，协助拟定设计方向；
3.协助完成室内设计图稿的绘制及调整，保障设计成果的准确性；
4.协同进行材料选型与采购支持，跟进施工进展，确保设计方案落地效果。
任职要求：
1.熟悉掌握AutoCAD、SketchUp等室内设计常用软件；
2.热爱室内设计工作，具备较强的美学感知力与创意思维；
3.具备良好的表达能力与团队协作意识，能高效推进跨部门配合；
4.工作积极主动，注重细节，能适应高强度的工作节奏。
高级家居装修设计师
7000-12000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料月休四天
岗位职责:
1.依据客户实际需求规划室内空间布局并制定装修设计方案；
2.参与施工现场的协调与管理，把控工程进度与施工品质；
任职要求：
需具备充足的谈单实操经验！
1.具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识；
2.可独立承担设计工作并完成全流程任务；
3.热爱家庭装修设计，能提出具有创意的设计构思；
4.具备项目统筹能力，保障项目按期顺利交付。
家装空间设计师
9000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上复式小户型普通住宅3Ds MAXAutoCAD熟悉施工工艺熟悉装修材料良好的方案沟通能力不接受居家办公
1.接待客户与客户沟通进行签到
酷家乐渲染图设计专员
4000-9000元/月
装修/室内设计1年以下学历不限别墅独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户型独立完成效果图复式酷家乐
岗位职责:专职负责效果图的制作。
山东济宁诚聘熟练二保焊工:1、招聘熟练焊工100名，班组、个人均可，主要焊接罐车、半挂车等
8000-15000元/月
二保焊工厂焊工焊接包住包吃20人以上月结
诚聘熟练二保焊工:
1、招聘熟练焊工100名，班组、个人均可，主要焊接罐车、半挂车等；熟练工薪资8000-15000，包吃包住。
以上人员，有经验者优先录用，工作稳定，待遇丰厚！
联系人：李经理
联系电话：
地址：梁山县拳铺镇工业园区
分拣装卸工
招聘
分拣工，合托工，工资待遇五千起。一月四天休班，工作时间16点到凌晨三点，年龄18到50岁，工资幅度有点大。计件工资。月入过万不是梦，
联系电话（），
地址:开发区天意数字智慧物流园
装卸工两名
山东济宁康驿服装厂要后道工序，七点半到六点半，工资保底180以天，一天一结工资，电话
180元/天
服装纺织人员日结
康驿服装厂要后道工序，七点半到六点半，工资保底180以天，一天一结工资，电话
家装设计师
3000-8000元/月
装修设计师5-10年大专及以上现场办公别墅复式普通住宅五险一金月休四天3Ds MAX酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责：
1.负责客户房屋的室内空间设计与装修方案制定，根据客户需求提供个性化设计方案
2.独立完成施工图、效果图绘制及材料选型，确保设计方案可落地实施
3.配合施工团队进行现场交底与进度跟进，保障设计效果与施工质量一致
4.与客户保持良好沟通，及时反馈设计调整意见并优化方案
任职要求：
1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限
2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件
3.有良好的审美能力与空间规划能力，注重细节且富有创意
4.具备较强的服务意识和沟通能力，工作积极主动，责任心强
5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性现场作业
实习空间设计师
2000-10000元/月
装修设计师经验不限大专及以上现场办公五险周末单休
实习空间设计师
岗位职责
1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。
2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。
3.整理设计资料与素材，确保归档规范。
任职要求
1.设计相关专业在读，限实习期在校生。
2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。
3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。
薪资待遇
1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。
2.月度绩效奖金1000元，达标即享。
3.销售额项目提点，收入空间可观。
加分项
-有空间设计实习案例或手绘能力者优先
-熟悉3D建模软件者优先
全国连锁店高级设计师
8000-15000元/月
装修设计师5-10年本科及以上现场办公展厅商铺酒店餐厅五险一金带薪假期年终奖月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
世界500强品牌的全国连锁店装修
全面负责设计工作与部门管理
要求五年以上强相关工作经验
熟练使用各种最新设计软件
副总工程师
8000-12000元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责
技术战略与规划：
1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。
2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。
项目技术支持与管理：
1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。
2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。
3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。
研发与创新能力建设：
1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。
2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。
团队建设与人才培养：
1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。
2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。
质量与安全：
1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。
2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。
任职要求
1.学历与专业：
硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。
2.工作经验：
85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。
具备丰富的综合能源项目（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。
有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。
3.专业知识与技能：
技术精通：深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。
规范标准：精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。
软件工具：熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。
智慧能源：对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。
4.核心能力与素质：
卓越的领导力：能够激励和领导高水平的技术团队。
出色的解决问题的能力：具备解决复杂和突发性技术问题的能力。
清晰的沟通表达能力：能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。
强烈的责任心和抗压能力：能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。
战略思维与商业敏锐度：能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。
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装修木工
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栏目概述
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