
技术助理服务工程师
3-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
音箱工程师
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
技术支援服务助理工程师
3-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
生产技术研发部
1-1.2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
PIE工程师
9千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1、大专及以上学历,具备五金行业1年以上相关工作经验;
2、有笔记本电脑外壳冲压行业经验者优先考虑;
3、具备新产品导入、生产流程规划及提升生产效率的相关实践经历;
4、熟练掌握常用办公软件,能熟练操作CAD软件;
5、执行力强,服从安排,具备良好的沟通协调能力。
工作职责:
1、负责项目对接,协助推进新产品的试产与打样工作,管控试产阶段的良率表现,对过程中发现的问题进行详实记录并及时反馈上报;
2、参与新产品图纸审核,承担批量试制阶段的工艺工装设计任务,编制和完善试制报告及相关工艺文件,配合完成新产品鉴定工作;
3、深入生产车间一线,了解实际质量状况;熟悉各类产品的工艺流程与作业规范,指导并监督现场生产执行,快速响应并协同处理生产异常,共同推动产品质量与产出提升;
4、负责SOP的编制工作,以及现有SOP的修订与更新。
室内效果图制作
5千-1万/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限3ds MAXPS接受居家办公
【岗位要求】
1. 熟练操作3DMAX或者酷家乐制图软件(选择一项即可);
2. 图纸能严格按照客户规范处理;
3. 性格开朗,思维活跃,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力;
4. 至少2年以上效果图制作经验,熟悉各种材质表现。
【岗位职责】
1. 负责项目效果图绘图;
2. 协助销售完成效果图落地;
3. 成手优先,全职兼职均可。
施工图任职资格:
1. 熟悉操作CAD等设计软件;
2. 独立完成设计方案、施工图制作;
3. 图纸能严格按照公司标准规范处理;
4. 性格开朗,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力;
5. 至少2年以上家装工装方案施工图经验。
【岗位职责】
1. 负责项目方案设计以及施工图制作;
2. 协助项目主管或部门设计师处理其他事务;
3. 及时完成上级领导交办及临时指定的任务;
4. 成手优先,生手勿扰!
单量稳定,最新线上远程办公模式,可以根据自己的个人情况全职兼职均可,在家就能工作。
先进封装产品开发工程师
1.7-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科PDE失效分析
【主要职责】
1. 电性失效分析(EFA)
分析ATE(自动测试设备)电性测试数据,判断失效模式与类型(如短路、开路、漏电、参数漂移等)
组织或实施电性定位分析,利用Thermal EMMI、OBIRCH、EBAC等手段确定失效点的XY坐标
2. 物理失效分析(PFA)
规划FA方案,主导或配合开展物理分析,涵盖:
无损检测:X-Ray/3D X-Ray、CSAM(超声波扫描显微镜)
半破坏性检测:开盖分析(Decap)、化学蚀刻
破坏性检测:Cross-section切片、SEM/EDS元素分析、FIB(聚焦离子束)精密切割
机械可靠性测试:焊球推力测试、焊线拉力测试、弹坑测试(Crater Test)
3. 综合分析与根因判定
整合电性与物理分析结果,明确失效根本原因(如设计缺陷、工艺波动、材料异常、操作失误等)
构建失效模式与封装工艺之间的关联数据库,持续更新FMEA及失效模式清单
输出8D报告,包含失效现象描述、分析流程、根因结论、纠正措施及验证成效
4. 良率提升方案制定与执行
依据失效分析结果,联合工艺集成(PIE)、模块工艺(PE)、设计、质量等团队提出改进对策
通过DOE(实验设计)优化关键制程参数,提升工艺稳定性与窗口
推动设计规则(DFM)优化,提前规避产品可制造性风险
服装设计师
4-6千/月
服装/纺织设计5-10年本科
【岗位职责】
1. 跟踪服装市场流行趋势,结合品牌风格与市场需求进行服装款式设计开发。
2. 独立完成从创意构思到设计图稿的全过程,推动设计方案落地实施。
3. 参与面辅料选配与工艺方案制定,确保设计效果在生产中的准确实现。
4. 协同生产、技术及运营团队沟通协作,保障产品开发进度与品质要求。
5. 关注产品成本与市场反馈,持续优化设计策略以提升产品竞争力。
【岗位要求】
1. 具备良好的时尚感知力与审美能力,熟悉服装造型与穿着功能的关系。
2. 熟悉服装设计开发流程,了解面辅料特性及成衣生产工艺。
3. 能熟练使用设计相关绘图软件,具备清晰的设计表达与文档制作能力。
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识,能有效推进跨部门配合。
5. 有创新思维和责任感,能适应快节奏的设计任务与多款式并行工作。
纺织面料整理工-可实习
3-5千/月
服装/纺织设计经验不限大专带薪假期现场办公面料扫描上传全天空调大小周
tip:
1. 日常工作时间:9:00-18:30,12:00-13:30午休,月休6天
2. 办公地址:广州海珠区中大轻纺交易园区 8号线-中大站
3. 实习薪资3500/月,不包吃住,敬请知悉,谢谢~
岗位职责:
1、负责公司实物色卡的整理、扫描及电子化处理,完成纸质色卡向数字档案的转换
2、对面料进行规范分类,每日下班前核对分类准确性,保持工作区域整洁有序,便于次日高效开展工作
岗位要求:
1、纺织工程、印染技术、服装设计与工程等相关专业优先考虑
2、了解常见面料类型,具备快速识别不同面料的能力
3、熟练操作电脑,掌握基础PS软件使用技能
4、不限性别,动作利落,踏实肯干,责任心强
5、服装或纺织类专业实习生优先,需全职实习至少四个月,并能即刻到岗
电焊3-6个月1-2人焊工证
招聘两名持有电焊工证的人员,要求技术过硬、勤快且责任心强。工作地点在格尔木察尔汗盐湖,工期为5个月。
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年硕士生产计划管理现场管理团队管理流程优化决策执行
一、岗位职责:
在集团领导下,全面统筹青海公司日常运营工作(涵盖种植栽培、生产组织、综合管理、市场营销等各项事务)
二、专业要求:
食品工程、食品科学、生物工程、中药学、工商管理、市场营销等相关专业
三、学历要求:
硕士及以上学历(特别优秀的本科生并获院系推荐者亦可酌情考虑)
四、任职要求:
(1)具备农作物种植与管理相关经验,熟悉食品化验、检验、加工工艺及机械设备,了解质量体系与安全认证,有明确的职业发展意愿
(2)性格开朗大方,具备良好的沟通与表达能力
(3)拥有团队管理经历,抗压能力强,经适应期后可独立承担工作职责
(4)能够独立对接外部供应商、科研院校、政府单位及终端客户
(5)具备一定的市场开拓与客户维护能力
(6)中共党员、学生干部优先,持有驾驶证、通过英语六级者更优
五、福利待遇:
(1)每周双休,法定节假日按国家规定执行
(2)缴纳五险及商业保险
(3)享受年终奖金,提供免费住宿
副矿长
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转
2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务
3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
项目设备管理员
8千-1万/月
生产设备管理员1-3年本科维修保养设备管理
(1)机械、电气及安全类相关专业,本科及以上学历,有相关工作经验者优先考虑。
(2)服从项目设备管理部门安排,承担项目设备的管理、运行、维护、维修及成本核算等工作;
(3)熟练使用计算机,完成公司专业业务系统的各项操作任务;
(4)负责项目设备的安全巡检,编制检查报告,并跟进问题整改落实情况;
(5)组织对设备相关作业人员开展安全教育与技术交底工作;
(6)参与编制项目设备安装拆除方案及相关施工技术方案;
(7)完成上级交办的其他工作任务。
制造经理
2.5-3万/月
生产总监5-10年本科食品饮料制造部负责人
一、岗位概要:
统筹管理部门各项事务,编制生产计划,负责人员管理,组织、协调、平衡生产资源,保质、保量完成生产任务;负责工厂生产线、外围设备等工程设备的技术改造,保障工厂设备/设施的正常运行,高效、低成本的完成生产计划任务,满足销售对产品的提货需求。
二、工作经验:
1、从事饮料、食品类生产线设备技术改造、设备管理、生产管理相关工作8年以上,3年以上工厂中层管理经验。
2、熟悉生产运作管理、生产工艺流程制定与优化经验,擅长生产车间成本管理,能够合理安排生产并督导完成生产计划,有包括不断提高生产效率的现场改善经验。
三、薪资范畴:25000元-30000元
四、专业:生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化,电气工程及其自动化相关专业。
五、福利待遇:
(1)、六险一金(五险、意外险、住房公积金);
(2)、带薪年假、高原假、生日假、机动假等;
(3)、免费提供食宿;
(4)、广阔的发展平台。
副矿长
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转
2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作
2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标
3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
生产车间厂长
8千-1万/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
钾肥生产厂长
1. 负责钾肥生产全面管理,规范生产交接,稳定生产运行。
2. 抓好安全、环保、现场管理,确保合规达标。
3. 负责与工业园区各部门工作对接、协调沟通。
4. 统筹生产计划、人员、设备、成本管理。
任职要求
- 熟悉钾肥生产工艺,有生产厂长管理经验
- 懂安全、环保、生产交接流程,责任心强
- 善于沟通协调,能对接园区及相关部门
薪资福利
薪资一万,包吃包住
工作地点
格尔木藏青工业园区
生产运营大专
岗位职责:
1.负责架线、转线指导生产,测试环境维护,
2.负责解决产线异常确保生产正常运行:异常分析并提供详细数据及分析报告
3.改善现有工艺或引进新工艺,提升生产良率、效率和品质;
4.负责ECN、PCN、DOE执行及结果输出流程闭环;
5.协助工程师完成生产工艺制定、参数、辅料、BOM规范等工作。
机械自动化相关专业等大专以上学历无经验可培养
高级流体力学工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 水下流量计开发:负责水下流量计产品结构设计、验证、挪威船级社认证工作及水下其他设备研发;
2. 产品CAE分析:负责流量计产品结构的受力分析,耐压设计变形分析,结构振动特性分析、热分析;
3. 多相流流动计算模型及应用:负责油气水三相或湿气两相流动模拟,对油气生产中的流体力学问题进行分析;
4. 节流式流体流动规律修正及应用:基于伯努利原理的流体流量计量结构的流量计算模型及数值计算模拟。
储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员免费培训包住经验不限大专团队管理晋升空间公司运营
【岗位职责】
1、储备干部隶属于公司市场运营部,主要负责市场相关事务,全面了解企业基本运作情况,掌握部门整体业务流程;
2、达成公司为储备管理岗设定的各阶段个人成长目标;
3、积极为部门工作优化提供建议,协助上级完成岗位任务及团队日常管理;
4、参与岗位相关的系统化培训,作为企业管理层重点培养对象,通过持续学习与实践,逐步成长为中高层管理人才。
【任职要求】
1、大专及以上学历,欢迎应届毕业生投递,具备较强的学习能力;
2、积极进取,责任心强,性格乐观,品行良好;
3、担任过学生干部,或有团队带领及管理经验者优先考虑。
【福利待遇】
1、储备期综合收入1W+团队管理奖励,薪资无上限,能力决定回报;
2、入职即免费安排住宿,配备小区房源,同事关系融洽,办公氛围轻松,交通便利;
3、定期组织团队活动,包括团建聚餐、庆功宴、公司集体旅游等;
4、端午节、中秋节、生日等重要节日发放专属礼金;
5、提供全程免费培训,实行一对一指导带教,企业高度重视人才发展;
6、晋升机制公开透明,提供公平、公正、公开的成长平台。
【我们能提供的】
1、工作氛围端(积极阳光、快乐成长的工作环境);
2、总部支持端(配套专业技能课程培训资源);
3、个人成长端(采用“传帮带”模式助力发展,传授实战经验,助力成为核心骨干);
4、晋升发展端(数字化晋升体系,公平透明,契合年轻人发展的成长平台)。
公司地址:
广州市越秀区解放南路123号金汇大厦3楼305室。
乘车路线:
地铁:地铁2号线、6号线 海珠广场站 B2出口最近
公交:5路、14路、29路、64路、88路、113路、180路 解放南路站下车步行30米到达公司
厂务工程师
7-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
蚌埠希磁科技直招
【岗位职责】
1. 负责公司的生产设备和生产线的日常维护和运营,确保生产安全和生产效率。
2. 制定和执行公司的设备维护计划,以延长设备寿命并降低维护成本。
3. 协助制定公司的现场安全标准,并确保现场安全得到有效控制。
4. 参与新设备的设计和验收,并负责设备调试和测试。
5. 参与生产线的规划设计和优化,并提出改善建议。
6. 负责制作各种生产报表,如设备利用率、故障率、维修费用等。
7. 负责与其他部门的沟通和协调,以确保生产计划的顺利执行。
【岗位要求】
1. 大学本科或以上学历,工业工程、自动化控制等相关专业。
2. 3年以上生产设备维护工作经验,熟悉各种设备类型。
3. 熟悉工业自动化控制系统,具备一定的电气和电子知识。
4. 熟悉安全管理知识,具备一定的现场安全管理经验。
5. 良好的沟通能力和团队合作精神,具备良好的服务意识。
栏目概述
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