招聘：行政总务 薪资：薪资面议 要求：20-25周岁 1.根据公司经营发展的需要，制定并不断完善各项行政管理制度，以确保日常各项业务活动的正常运转。 2.为日常业务开展，负责落实各项后勤服务措施，如：办公用品、日用品及部分办公设施设备的采购。 3.负责收集、汇总、上报工作的工作内容整理、编制及公布张贴。 4.根据要求，管理公司文档，实施体系文件的收发及归档、登记。 5.负责公司重大活动及会务组织。 6、负责公司的行政后勤、安全保卫管理工作。 7、负责接待管理、车辆管理、无人机出入库管理、环境卫生管理等综合事务。 8、负责总务仓库物品的登记、收发工作； 9、对接各部门处理临时机动事项； 10、领导交代的其他事项； 任职要求： 1、大专以上学历， 2、1年以上总务相关工作经验；

基本要求：18-35岁，身体健康 工作时间：早班：7：00-15:00，晚班：15：00-23：00，有坐有站 薪资待遇：五险，每小时休息15分钟，免费吃住，免费培训，免费提 供四季工装，免费乘坐地铁，全勤奖......综合薪资5000-7000 晋升空间：小队长～中队长～大队长~线路经理.....

岗位职责： 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理； 2、承担政府项目申报及资质认定、荣誉评定、知识产权等相关材料的准备与提交； 3、维护与各级政府部门的良好沟通，搭建企业与政府间的联络通道； 4、负责部门内部制度的拟定、更新、优化及推动落实； 5、组织编制行政部的发展规划、年度计划及预算方案； 6、统筹公司文化活动建设，协调会议接待、年会组织、员工活动及各项内部会议的实施； 7、管理后勤板块的固定资产、公文流转、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务； 8、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿区。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。

全面主持人事行政部门工作

年龄18—55岁，身体健康、责任心强，工作轻松

行政主管/经理：面议 岗位职责： 1、统筹公司重要接待、来访及大型活动的组织与协调工作； 2、推动并监督公司各项规章制度的落实，持续优化和完善制度体系； 3、全面管理人事行政相关事务，涵盖招聘、员工关系、培训、薪酬福利等模块； 4、负责办公设备、办公耗材、环境绿化及卫生清洁等后勤支持工作的日常管理； 5、把控公司办公支出与人力成本的预算编制及执行控制； 6、严格执行公司印章管理制度，定期检查用印流程的合规性与执行情况； 7、负责公司各类证照、资质文件的申报、办理及年检工作； 8、高效完成总经理安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，熟练掌握办公软件及文书处理能力，具备驾驶技能且能熟练驾车； 2、具有中型企业行政主管或经理岗位工作经验，熟悉企业管理体系搭建与制度建设，具备扎实的行政管理实践经验，有地产或酒店行业背景者优先； 3、具备较强的分析判断与问题解决能力，表达清晰，沟通协调能力强，思维缜密，考虑问题全面细致； 4、拥有出色的组织管理能力、执行力、对外接待能力，具备良好的职业素养与诚信记录。 上班时间：8:30-17:30，双休 福利：五险、7.5小时工作制、生日福利、年终福利、不定期团队聚餐

岗位职责: 1、全面负责综合管理部日常事务的统筹与执行； 2、配合公司管理层推进各项目点之间的协作与衔接； 3、统筹公司行政事务、人力资源管理、公众号内容运营及后勤支持等相关工作； 4、组织完成公司文件、资料、规章制度及各类报告的撰写与审核； 5、主导部门制度及相关公司管理文件的起草、建立与优化调整； 6、承担公司对外联络与协调工作，制定并落实外部对接计划，参与主管部门召开的相关会议； 7、持续优化管理工作流程，制定工作计划并跟踪落实，确保各部门及项目点高效运转； 8、按时完成上级领导交办的其他临时性任务； 任职资格： 1、具备5年以上人事行政或办公室综合管理工作经验者优先；（不接受应届实习生） 2、掌握办公室行政管理专业知识与操作流程，熟悉公文写作规范，熟练使用OFFICE等办公工具； 3、具有较强的责任意识与职业操守，具备优秀的组织协调能力、沟通能力以及问题分析与解决能力。

任职资格： 商会办公室主任的岗位职责通常包括以下方面： 1、日常管理：负责商会办公室的日常运营，如会议安排、文件归档、接待来访客人、内务整理等，确保办公环境有序。 2、活动策划与组织：策划并执行商会各类活动，如会员大会、商务洽谈、论坛、考察等，做好会议纪要，跟踪会议精神落实情况。 3、会员管理：负责会员的招募、服务与管理工作，维护会员关系，提升会员满意度，定期组织会员活动，增强会员粘性。 4、宣传推广：管理商会新媒体平台（如微信公众号、视频号等），策划宣传内容，拍摄并剪辑活动视频，提升商会知名度和影响力。 5、行政协调：协调商会与政府、企业及其他组织的关系，建立并维护良好合作关系，协助处理对外沟通与政府对接事务。 6、内部管理：完善商会内部管理制度，起草文件、工作计划、总结汇报等文字材料，推动商会规范化运作。 7、其他任务：完成会长、秘书长或党支部书记交办的其他临时性任务，支持商会整体发展。 岗位要求： 1、专科以上学历，年龄25-45岁,文字功底好的优先或有从业经验者优先； 2、普通话标准，性格开朗，沟通能力强；有较强的团队合作精神、有亲和力，较强的吃苦耐劳和抗压能力； 3、对行政对外接待工作有较高热情，可接受短期出差。 4、具有较强的文案策划提力或者PPT展示能力 薪资:基本工资+奖金其他福利（社保、医保） 工作时间： 周末双休 法定节假日 招聘电话： 招聘投稿邮箱：@qq.com

岗位职责： 1、制定公司行政管理制度，经总经理审批后推动各部门落实执行，并跟踪执行反馈，结合公司实际运营情况持续优化管理体系； 2、协调各部门工作衔接，掌握各职能部门工作推进动态，汇总各方意见、建议、典型经验和存在问题，及时向总经理汇报，助力提升组织协同效能； 3、统筹办公室各主管岗位工作安排与监督，保障办公系统高效运转，指导相关人员完成公司文件及重要资料的编号、打印、传递、整理、登记、归档和存管； 4、根据总经理指令，组织筹备公司各类会议，负责会务安排、会议记录撰写，编制会议纪要或决议文件，并跟进决议事项落地进展，同步整理公司重要事件记录； 5、承担以公司名义对外发出的公文、函件、请示、报告等文书的起草与修订工作； 6、对接政府部门及相关社区单位，维护外部合作关系，按总经理要求参与相关公共事务活动； 7、负责外部合同的用章审核与流程协调，统筹内部文件、记录材料及企业内刊的内容审查； 8、规范印章管理流程，严格执行签批登记制度，确保用印合规安全； 9、组织处理日常信函收发，统筹书籍、报刊的订阅与保管； 10、科学调配公司车辆使用，安排年检及保险办理等车辆管理事务； 11、统筹员工宿舍与食堂的日常运营管理； 12、完成其他临时交办任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上行政工作经验者优先，有医药企业、房地产、酒店行业行政管理或政府接待经历者优先； 3、形象端正，气质良好； 4、具备优秀的沟通协调能力、组织能力及职业操守； 5、学习能力强，适应力强，能迅速融入公司环境与企业文化； 6、责任心强，执行力高，能够承受一定工作压力与挑战。

福建闽铝招工 铝焊，要有焊工证 1、年龄要求:男女不限18-50岁 2、学历要求:初中及以上学历，会讲普通话 3、其他要求:身心健康，无传染性疾病，无心脏病 4、要有铝焊经验，有焊工证 两班倒为主：早8:00到晚20:00月休(淡季4-6天，旺季1一2天)具体根据生产情况安排 住宿环境：豪华四人间，上床下桌，独立卫生间，空调，洗衣机，热水器样样俱全

南平市武夷山市招矿棉板吊顶，材料现场有，施工安装面积130平方，走廊吊顶，另外有一个小房间。

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福建德耐阀门有限公司 招聘 闸阀截止阀装配 1名 计件计时都可以 能吃苦耐劳，工资面议，包住宿 车间：福建政和 电话：

招聘行政与安全高级经理1人 具体要求： 1）大专及以上学历，，年龄：30-40，管理类相关专业，同岗位工作经验5年以上；2）逻辑清晰，反应敏捷，沟通表达能力优秀，具备较好的客户意识及结果导向； 3）对安全管理（EHS、物理安全、人员安全、财产安全等）、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高，曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业（如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈），管理能力、领导力佳，具备0-1构建行政管理体系能力。

招聘行政与安全高级主管1人 具体要求： 1）大专及以上学历，，年龄：30-40，管理类相关专业，同岗位工作经验5年以上；2）逻辑清晰，反应敏捷，沟通表达能力优秀，具备较好的客户意识及结果导向； 3）对安全管理（EHS、物理安全、人员安全、财产安全等）、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高，曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业（如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈），管理能力、领导力佳，具备0-1构建行政管理体系能力。

综合办公室主任 待遇：5000-7000元，男女不限、30-50岁。 岗位要求： 1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实； 2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作； 3、推动企业文化的培育与发展； 4、负责公司各类资产的登记与监管； 5、对接外部单位，开展联络、沟通与协作事宜。

岗位职责： 1.组织拟定并落实公司行政管理制度，保障行政流程高效有序运转。 2.带领并管理行政团队，持续提升团队执行效率与服务水平。 3.统筹公司食堂、门卫等日常行政事务，确保各项后勤工作顺利开展。 4.推进企业文化的建设与传承，策划组织员工活动，增强员工认同感与积极性。 5.负责公司安全管理工作，制定应急方案，保障运营环境的稳定与安全。 任职要求： 1.具备较强的组织统筹与领导能力，能有效推动团队完成既定目标。 2.拥有优秀的沟通技巧与协调能力，可妥善应对复杂的内外部协作事项。 3.具备较强的问题分析与处理能力，能在突发状况下迅速做出合理决策。 4.能够独立完成行政相关文书及日常事务的处理与管理。 5.具有高度的责任意识和良好的协作精神，适应高强度、快节奏的工作节奏。

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

招聘 物业经理 上班时间：8:00-12:00 14:30-17:30 工作地点：南平建阳区建阳路17号南平 年龄：45周岁以内 薪资：5000元/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放 联系电话：黎女士

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招聘：品控文员1人 岗位职责： 1.负责归档与管理品控部门相关文档资料； 2.协助完成品控部日常事务性工作； 3.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备文件整理相关经验； 3.工作态度严谨，责任心强； 4.能积极配合并落实工作安排； 福利待遇： 1.缴纳五险一金； 2.每月休息4天； 3.享受法定节假日及节日福利礼品； 4.薪资范围：3.5k-4k/月； 5.公司统一提供食宿。

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招聘 物业经理 上班时间：8:00-12:00 14:30-17:30 工作地点：南平建阳区建阳路17号南平 年龄：45周岁以内 薪资：5000元/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放 联系电话：黎女士

南平-公建项目急招： 【工作地址】南平建阳区建阳路 1.物业经理 【岗位职责】 1. 统筹项目管理，协调资源，提升物业服务品质与客户满意度。 2. 受理并跟进责任区域客户的各类需求。 3. 定期拜访责任区域客户，维护良好客情关系。 4. 开展责任区域物业日常巡查与品质核验，跟进问题整改。 【任职要求】 1.45周岁以内，男女不限。 2.较强的团队管理、物业中心突发事件控制和沟通协调能力。 【上班时间】8:00-12:00 14:30-17:30（周末双休，节假日正常放假） 【薪资待遇】5000元-6500/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放。 2.会务 【任职要求】40周岁以内。 【上班时间】7:45-12:00 14:15-17:30（周末双休） 【薪资待遇】3000-3300元/月，缴纳三险，薪资每月10号准时发放 ☎咨询电话： 赖先生 （） 欢迎自荐或推荐

建阳急招兼职，35岁以下 18 1个 10.00-18.00 19 3个 09.00-21.00 20 1个 08.00-18.00 内容要会点打印，就是电脑熟悉点就行，再就是现场帮忙整理下物料什么的，很简单 求推荐，有意者电联，请勿留言，没有回看信息。

招聘：项目经理 薪资：4000-4500元/月 物业项目经理（非住宅） 人数：1名 性别：不限 年龄要求：45周岁及以下 学历要求：大专及以上 工作经验：两年以上物业项目经理工作经验 工作地点：建阳区（武夷新区） 薪资福利：4500元/月，五险，提供宿舍，餐补，年终奖等 岗位职责： 1、负责公建类项目全周期管理，制定精细化物业服务标准及执行方案。 2、统筹保洁、会务、水电、绿化等团队分工，落实项目人员做好各岗位工作。定期召开工作例会，布置工作任务，协调员工关系，组织员工培训等。 3、每日跟踪巡查现场，确保服务响应时效与质量，把控项目整体品质。 4、建立并维护良好的业主关系，定期收集甲方意见和建议，优化服务流程，提升甲方满意度及口碑。 5、负责处理客诉及突发事件，维护项目稳定运营。 6、监控项目成本（能耗、外包服务等），实现年度成本节约目标。 职位要求： 1、年龄在45周岁及以下，大专及以上学历。 2、有5年以上物业管理相关工作经验，其中至少2年担任项目经理职务。持有物业管理师等相关职业资格证书者优先。 3、熟练掌握word、excel等办公软件，有基本的文字功底和运算能力。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、团队领导能力和问题解决能力。