岗位地址：杭州 【职位描述】 1、依据品牌调性，精准掌控产品设计风格，独立完成设计效果图及方案呈现； 2、负责样衣采购，并高效推进款式的设计开发工作； 3、按时保质完成每季新品的研发与落地任务； 4、定期开展国内外市场调研，及时掌握服装行业的流行趋势与市场需求； 【岗位要求】 1、服装设计类相关专业背景，热爱设计工作，具备1年以上户外服饰设计开发经验； 2、能够统筹整盘货品的风格统一与搭配规划，熟练操作各类绘图设计软件； 3、热衷徒步、滑雪等户外活动者优先考虑； 4、执行力强，责任心强，具备良好的团队协作能力，积极进取，富有热情与活力； 【我们的福利】 1、为每位员工缴纳五险，保障全面无忧； 2、健全的培训机制：助力你在实践中持续成长提升； 3、具有行业竞争力的薪酬体系，整体薪资水平较同行高出约20%，诚邀有梦想、肯付出、寻求发展平台的你加入； 4、加班补贴制度：日常加班均可享受相应加班补助； 5、零食供应不断档，在忙碌工作中也要关心自己的身心健康；

岗位职责: Key Responsibilities: 1. 负责Vero Moda女装品类设计团队在中国市场的持续成功与业务拓展。 2. 推动产品系列体现品牌高端定位与设计水准，把握最新流行趋势，并将其转化为适用于线上线下渠道销售的畅销款式。 3. 确保本人及团队及时掌握时尚网站、社交媒体以及时装周发布的最新趋势与秀场资讯。 4. 统筹管理设计团队，推动成员持续进行市场调研，更新设计理念、知识储备与发展思路，以实现最佳商业表现。 5. 与管理层紧密协作，参与核心款单点评议，助力提升销售业绩。 6. 发挥榜样作用，指导设计师成长，提升其专业能力与商业意识。 7. 分析订单数据，识别产品系列中的不足与薄弱环节。 8. 挖掘Vero Moda女装品类的增长潜力与销售机会，并与管理层共同探讨推进策略。 9. 持续优化产品品质：包括版型、工艺、辅料、细节设计、设计附加值及上新节奏，结合销售数据反馈不断改进。 10. 积极参与季前分析、趋势研讨、主题策划及色彩方案制定等工作。 11. 确保团队定期完成竞品与市场趋势走访报告，并按时整理、汇报及分发至相关部门。 12. 与品类采购团队密切配合，在样衣开发阶段协同推进，保障产品顺利落地。 13. 管理部分设计团队成员，确保人岗匹配，推动人才培养并建立合理的梯队接续机制。 任职要求: 1. 服装设计相关专业本科及以上学历 2. 具备女装服饰设计经验，至少3-4年相关工作经历 3. 具备团队管理经验，累计不少于5年 4. 具备良好的管理与领导能力，能够营造积极高效的工作氛围 5. 出色的团队建设与规划能力 6. 拥有高质量的设计作品集 7. 富有创意设计能力，对快节奏的时尚趋势变化具备敏锐感知 8. 精通面料知识，注重细节把控，为必备条件 9. 熟练使用Adobe设计软件（Photoshop/Illustrator） 10. 熟悉Microsoft Office及PowerPoint操作 11. 具备良好的团队协作精神，能合理安排工作优先级，同时高效处理多个系列产品任务 12. 英语达到工作应用水平

工作职责: 1、依据品牌风格定位，结合市场变化与季度流行趋势，主导每季产品的企划方案及设计开发 2、根据产品规划要求，确定材料、工艺与色彩的应用，完成面辅料及色彩的统筹规划与整合 3、研究目标客群的产品需求及竞品设计动态，优化设计方案，及时调整设计策略，增强产品市场竞争力 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备3年以上服装设计经验，有童装设计经验者优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能，熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热爱儿童服饰设计，富有创新意识，对色彩搭配有敏锐感知，了解各类面料性能 优秀者薪资可面议

岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 承担宠物用品的设计与开发任务 3. 拥有3年以上服装设计相关工作经验 4. 熟悉服饰制作工艺流程 5. 能够配合工厂优化生产工艺，协助完成样品打样 6. 熟知服装及配饰所用面料与辅料特性 7. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 8. 熟练掌握PS、CDR、AI等设计类软件操作 9. 具备电脑手绘能力，理解服装结构，能将创意构思准确表达 10. 能识别并处理ET格式文件 其他待遇： 1、基本薪资+社会福利+工龄工资+全勤奖励+年终奖金； 2、每周双休，工作时间9:00-18:00，法定节假日依国家规定执行，发放节日礼品、补贴及组织员工旅游； 3、通过试用期的正式员工可领取生日津贴； 4、公司正式员工底薪随工作年限递增，每满一年月收入增加200元，累计不超过2000元； 5、为员工缴纳社会保险和住房公积金； 6、定期组织团队聚餐及公司集体活动； 7、工作时间安排灵活，实行双休制，节假日正常休息，每日提供三个班次选择：① 8:45-17:45，② 9:00-18:00，③ 9:15-18:15

岗位职责： 1.依据客户要求，独立完成服装设计任务，包括设计草图绘制等工作； 2.熟悉色彩运用原理，能提供专业的色彩搭配方案与建议； 3.熟知中大布匹市场及辅料市场情况，结合市场变化进行设计优化与创新； 4.主动与客户对接，确保设计方案满足客户需求并贴合流行趋势。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底，掌握多种服装设计技法与制作工艺； 2.对时尚潮流有较强洞察力，能准确理解并响应客户偏好； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可高效协调客户与市场资源； 4.能够独立推进设计项目，实现从创意构思到成品落地的全流程执行。

岗位职责: 1.负责女装设计，根据市场需求和公司风格进行服装设计、出款 2.熟悉四季青、柯桥以及广州面辅料市场并能够自主选择合适的面辅料进行款式开发 2.与对应团队成员合作，确保从设计到生产过程中的工作流畅与效率 3.实时跟踪销售数据，且能根据客户反馈判断并调整设计策略与方向 工作地点:九堡意法轻纺城/杭州意法服饰城 任职要求: 1.具备优越的审美能力和创新思维，能够独立完成设计任务 2.熟悉杭产女装市场，熟知市场需求和潮流趋势，具有改良/开发爆款的基础 3.具有5-10年女装设计经验，具有老意法服饰城女装设计岗位经验的优先 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员进行有效协作 关于我们:我们是一家经营年限快二十年的四季青老意法服饰城女装档口，有自己完整的生产链，专做四季女装，风格休闲偏精致洋气小女人，冬季主做皮草以及鹅绒外套。我们欢迎经验丰富、喜欢创新、大胆尝试的女装设计师，薪资架构底薪+提成，具体可面议。我们在九堡意法轻纺城设有独立女装设计工作室，环境优良，稳定性高，版师、样衣工均在工作室工作，沟通方便高效。

1、大专及以上学历，具备服饰搭配与色彩应用等相关专业能力，有童装设计或运动打底、休闲类服装设计经验者优先； 2、2年以上童装设计实战经验，对面料及辅料特性有深入了解，熟悉时尚、休闲、潮流风格的童装系列开发，可独立完成款式设计全流程； 3、精通photoshop、coreldraw、ai等设计绘图软件操作； 4、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与流行趋势动向； 5、具有良好的团队协作意识，沟通顺畅，执行力强，工作认真负责。 面试请携带个人作品集，现招聘童装设计师与主设计师岗位，薪资根据能力评定，岗位匹配定薪。底薪区间：7-15K，另享绩效提成。 工作时间：9:00-20:00（每月休息4天）

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队高效推进产品开发流程； 3、熟悉服装生产制作流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档工作； 6、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、三年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作经验，有知名商场女装品牌实操经历者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业基础，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

1、制定产品系列规划：依据品牌定位，结合品牌战略目标、运营策略及成本控制要求，统筹规划休闲类服装产品的年度与季度产品线布局，明确产品架构、上市节奏、定价策略等核心内容； 2、开展市场调研与信息分析：持续跟踪市场变化与行业竞争格局，洞察发展趋势，预判市场规模，参与品牌及竞品市场表现调研、消费者需求分析，精准捕捉市场潜在机会点； 3、主导设计企划方案：负责产品风格设定、定位梳理、创意方向引导，以及面料、色彩、版型等前期策划工作，并在开发过程中协同产品开发团队推进执行，确保最终成果符合企划初衷； 4、实施产品综合评估：对产品表现进行复盘，提出优化改进措施，挖掘潜在增长空间，密切关注销售数据与生产进度，结合企划方案动态调整产品上市节奏，持续提升产品竞争力，提供切实可行的策略建议；根据新品特性输出推广支持方案，协同亚马逊运营团队推动销售落地。 【任职要求】 1、本科及以上学历，服装设计、服装工程、商品企划等相关专业背景，具备海外学习或生活经历者优先考虑； 2、3-5年男装品牌企业产品企划相关工作经验，熟悉跨境电商服装领域市场脉搏，拥有成功产品企划案例； 3、具备出色的市场洞察力与分析能力，能够准确把握市场走向与消费趋势；具有良好的时尚感知力、审美水准与潮流判断力；兼具产品创意、品牌塑造等方面的综合素养；擅长数据分析与逻辑推理，具备较强的商业思维与决策支持能力。

汽车座椅缝纫岗位 要求：18-40岁，男女均可，适应倒班 薪资：前7天实习工资每天130元，第8天开始19元一小时，白班218.5元，夜班199.5元 满1个月以后，20元一小时，白班230元，夜班210元，月薪5000-6000元 工作时间：早7：30-晚8：00（实际工时11.5小时）， 晚8：00-早7：30（实际工时10.5小时） 全长春及周边班车免费接送，提供食宿 工作地址：长春市朝阳区丰越大路与星宇街交汇附近

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任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

岗位职责：1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺可行性评估，结合市场趋势与品牌定位完成季度企划方案2.独立完成从灵感图板、手绘草图、电脑制图（AI/PS/CLO等）到样衣跟进的全流程设计工作 3.协同版房、采购及生产部门优化打样效率，把控成衣效果与设计还原度 4.参与面辅料市场调研，建立并更新流行色卡、材质库及趋势报告5.配合营销需求提供视觉支持，包括秀场搭配、电商主图及卖点文案提炼 任职要求： 1.服装设计、纺织工程或相关专业背景，学历不限（能力突出者可放宽）2. 具备服装/纺织行业设计经验，熟悉面辅料特性、生产工艺及成本结构 3.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop或CLO 3D等设计软件 4. 对流行趋势敏感，具备良好的审美能力、手绘功底及跨部门沟通协作意识5. 工作细致负责，能适应快节奏项目推进与多任务并行处理 薪资待遇：朝九晚六，上五休二，底薪3k起+提成，接受实习生和应届毕业生，无试岗，试用期1-3月，购买五险一金，包午饭，法定正常休，其他具体面议。

岗位职责： 1. 负责亚马逊平台已上线服装类产品的日常维护，包含组长产品编号老款的更新管理及大编号新品开发中的协作支持 2. 参与部分新款服装产品的供应链全流程跟进，涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调等工作 3. 整理新款服装的产品卖点文案，并完成对应图片需求方案的输出 4. 承担产品上架后的运营维护，包括广告投放的持续优化与调整 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装设计或相关专业优先考虑 2. 具备较强的审美素养，能胜任较多定制化产品工作；沟通表达清晰，可与供应商高效对接并完成比对筛选 3. 工作细致耐心，善于观察产品细节变化，能及时发现问题并推动改进 4. 拥有较强的学习适应力和抗压能力，积极主动，遇到问题勤于提问、思考与归纳总结 5. 性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 公司福利： 1. 五险一金：入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，并缴纳住房公积金 2. 年度调薪：每年提供薪资调整机会 3. 晋升空间：晋升机制公开透明，支持员工根据发展意向选择业务线或管理线双路径成长 4. 培训机制：入职配备专属导师一对一指导，助力快速适应工作节奏；不同发展阶段设有配套内部培训课程，提升岗位匹配度 5. 评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，欢迎优秀的你脱颖而出 6. 带薪年假：工作满相应期限后可享受规定天数的带薪休假 7. 年底双薪：依据实际入职时长，年终发放一定比例的奖金 8. 年度旅游：公司每年组织全员免费旅游活动 9. 节日福利：在法定节日或特殊节日期间，为员工准备节日礼品 10. 生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝关怀 11. 文化活动：定期开展丰富多彩的文娱活动，丰富业余生活；设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营，倡导工作与生活的平衡 上班时间：9:00-12:30 14:00-18:30 双休，可弹性延迟半小时到岗，实际执行该作息

岗位职责： 1.主动收集整理国内外同类品牌流行趋势，涵盖面料、颜色、辅料、款式及配件，为产品开发提供创意支持； 2.参与季度企划与新品开发讨论，根据品牌风格和市场需求独立完成设计构思及款式图绘制； 3.全程跟进样衣制作，与版师高效沟通，把控版型、尺寸及面辅料应用，确保样品按时高质量完成； 4.根据评审反馈及时优化设计方案，完成样品修改与补充开发，保障产品落地效果； 5.协助制定拍摄方案，配合完成新品拍摄工作，确保视觉呈现符合品牌调性。 任职要求： 1.服装设计相关专业本科及以上学历，具备2年以上服装设计经验，有同风格品牌经验者优先； 2.热爱时尚，熟悉并认同【马得工地】品牌风格，具备敏锐的潮流洞察力与创新意识； 3.熟悉服装工艺流程、面辅料特性及市场行情，能精准把握产品风格与市场需求； 4.具备出色的手绘能力与服饰搭配审美，色彩敏感度高，熟练使用AI、PS及Office等设计办公软件； 5.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力和沟通应变能力。

岗位职责： 1.负责服装图案设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划 2.进行面辅料选配及工艺方案制定，确保设计可生产性和成本合理性 3.参与样衣制作跟进与版型调整，协调打版师优化成衣效果 4.分析竞品动态与流行元素，定期输出设计调研报告 5.配合生产部门解决大货生产中的技术问题，保证产品质量稳定性 任职要求： 1.学历不限，服装设计相关专业优先 2.经验不限，具备服装/纺织设计实操能力 3.熟练使用设计软件如AI、PS、CorelDRAW等 4.熟悉面料特性及服装生产工艺流程 5.具备良好的审美能力和创新思维，能独立完成设计任务

跟随女装潮流设计女大童，设计图案，跑中大面料市场，能吃苦勤奋，有上进心，老板娘亲自指导，有能力你赶紧加入。

上班时间：9：33-12：00 13：30-18：30 周末双休 15号前入职当月购买五险一金 3HC 品牌系列产品周边配饰设计（如挎包 挂绳 挂件类 等） 工作职责： 1.依据品牌风格与市场导向，独立完成包袋、手腕绳、挂脖绳等潮流配饰的原创开发，涵盖手绘草图、面料甄选、配色方案及工艺结构设计； 2.针对多元产品形态（如极简风、国潮系、科技感），制定个性化编绳策略，突出产品核心价值与文化内涵（如节庆特别款、IP合作款）； 3.结合材料革新与制程优化（如再生环保纤维、温感智能线材），提升商品竞争力并控制生产成本； 4.深入挖掘传统元素（如非遗编织技艺、节气符号）、现代情感场景（如情侣专属、祈愿仪式），将文化叙事自然融入设计表达； 5.策划主题性产品系列（如国风生肖线、城市记忆系列），通过情节化包装激发用户情感连接与消费意愿； 6.以设计推动“功能配件”升级为“情感寄托物”，兼顾工艺匠心与商业逻辑，在细节绳结中塑造品牌独特的情感附加值。 任职资格： 1.全日制统招大专及以上学历，主修纺织设计、饰品设计等相关方向，具备3年以上行业经验，掌握绳艺编织技法及潮流配饰市场动态； 2.拥有独立开发设计能力，善于运用Pantone色彩标准、材质特性构建产品视觉系统； 3.精准把握Z世代用户心理，能将情绪化需求转化为可视化设计语言； 4.熟悉中国传统文化体系与全球节庆文化背景，具备跨文化融合设计能力； 5.优先考虑：掌握3D建模工具（如CLO3D）或AI辅助设计技术者。

主要从事床上用品加工，零售，

岗位职责：潮牌设计师 1、负责服装款式设计及样衣开发，结合市场趋势完成系列化产品设计； 2、跟进面料选样及工艺制定，确保设计与生产环节无缝衔接； 3、参与产品企划会议，配合团队完成设计提案与方案输出； 任职要求： 1、具备服装设计或纺织相关专业背景，熟悉服装设计流程； 2、有较强的手绘能力及审美素养，能独立完成设计稿绘制； 3、了解服装面料特性及生产工艺，有毛织类产品设计经验优先； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效配合生产与市场部门协作。

招聘，要求服装设计本科及以上学历，需拥有2年以上设计经验，有（新中式/极简/精致女人/电商品牌等）相关经验者优先.精通设计软件AI和PS，有卓越的手绘能力，深厚的产品知识，敏锐的时尚嗅觉！

服装设计师岗位职责 1. 关注市场动向，掌握公司服装产品的销售情况，深入理解目标人群的生活方式与消费偏好，及时推出符合市场需求的新品。 2. 熟悉各类服装面料的特性、质感、纹理及成本，重视色彩搭配、触感与视觉效果，结合当下流行趋势的辅料应用，设计出具有创新性的款式，合理控制成本，精准定位产品风格。 3. 完成服装设计图稿的绘制，并细致打磨优化设计方案。 4. 协同打版团队，为公司重要合作对象提供专业且个性化的服饰设计服务，确保客户满意度。 5. 与设计团队保持良好协作，联合工艺人员不断优化设计细节，确保作品既符合企业生产能力，也契合市场实际需求。 6. 与版型师充分沟通设计理念，把控样衣的版型表现与开发进度。 7. 调配版师与样衣工之间的配合，监督样衣制作过程中的工艺执行与品质标准。 8. 样衣完成后，参与版型调整，改进样衣中存在瑕疵的工艺处理方式。

我们是一家集开发设计、生产与销售为一体的跨境女装供应链企业，月销售规模达150万件至200万件。 岗位职责要求 1.依据设计经理给出的开发方向，独立完成款式设计、改款优化及爆款打造； 2.基于市场数据开展调研分析，挖掘畅销产品，提炼热销元素并预判销售趋势； 3.协调推进服装打版工作，并全程跟进审版流程； 4.负责产品端的调研与分析，研判产品发展方向，结合用户需求及客户反馈，提出优化与创新建议，持续推动产品的迭代升级； 5.定期进行部门复盘，梳理工作中存在的问题，协同相关部门制定解决方案，并同步更新至设计部流程文档，防止同类问题重复发生。 岗位要求： 1.服装设计相关专业，大专及以上学历； 2.具备2年以上女装设计经验，有跨境电商女装领域从业背景者优先； 3.对时尚潮流具备敏锐洞察力，熟悉面料及辅料特性； 4.沟通能力良好，责任心强，拥有成长型思维，逻辑判断清晰，具备较强的组织协调与项目管理能力，能主动与上下级及跨部门高效协作，抗压性强。

1.服装针车工缝纫工（4000-7000元/月） 大量招棉被枕头和服装针车工缝纫工、烫工，可全职，炒更，可做临时工，熟手熟练针车车工优先，生手肯学者可以培训。 工作内容： 1.负责服装车位的生产工作; 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈; 3.按照公司要求完成生产任务。 任职要求 1.具备相关工作经验; 2.具备良好的身体素质; 3.工作踏实、能够承担工作压力。 有意者请直接前往莲花镇葫芦山前莱克集团面谈

岗位职责： 1. 搜集全球时尚动态，把握市场销售方向，结合流行元素进行产品组合与新款开发，独立开展产品分析及研发，并协同纸样师确认款式规格与工艺细节； 2. 对时尚趋势、图案设计及色彩搭配具备敏锐感知力；了解服装造型搭配，掌握国内外主流流行走向； 3. 优化并清晰表达设计理念，绘制服装款式图稿，完成面料及辅料的选配确认； 4. 具备手绘能力或熟练使用电子绘图工具（必备条件）。 任职资格： 1. 服装设计相关专业，大专及以上学历（美术或设计类专业背景者优先）； 2. 3年以上电商设计工作经验（具备成功爆款项目经验者优先）； 3. 精通Photoshop，熟悉AI等相关设计软件操作； 4. 掌握服装制作工艺流程； 5. 可独立承担设计任务，能灵活应对工作变动，性格积极向上。

1、负责洛丽塔品牌（花与珍珠匣）旗下毛绒玩偶、包袋、鞋款、袜品等洛丽塔风格服饰周边的设计工作； 2、协同并配合相关部门完成洛丽塔服装系列产品的配色设定、结构调整及整体优化； 3、掌握材料特性与工艺流程，熟悉玩具类产品的制作环节； 4、对毛绒类玩具具有浓厚兴趣，并有意愿长期深耕于该领域发展； 任职资格： 1、熟练使用PS/AI等设计工具，具备一定的手绘能力； 2、富有想象力、创造力与良好的审美感知力，关注潮流艺术、设计师玩具等相关趋势动态； 3、热爱潮玩文化及毛绒玩具者优先考虑。