有专卖店销售经验优先 （40岁以下） 早晚班（早班9点到17点晚班13点到21点） 工资4000到8000元 缴五险，节日福利

海鲜冻品业务员火热招聘中！ 我们是一家深耕海鲜冻品领域多年，具备稳定供应链与优质产品资源的成熟企业。从源头直采到标准化加工，再到全程冷链配送，每一个环节都致力于将高品质的海鲜冻品送达客户餐桌。 岗位职责： -拓展新客户资源，主动挖掘潜在合作对象，持续扩大市场覆盖范围。餐饮门店、商超渠道、经销网络均为主要服务对象。 -维系现有客户关系，定期沟通回访，精准把握客户需求，提升客户满意度，推动长期稳定合作。 -制定个人销售方案并有效执行，确保完成既定业绩目标，助力公司整体销售增长。 -收集并反馈一线市场动态，为产品优化与营销策略调整提供有力支持。 岗位要求： -有销售从业经历者优先，热爱销售事业，具备冲刺高收入的进取心。 -具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能够与客户建立信任合作关系。 -主动性强，责任心强，能适应快节奏的工作环境与合理的工作压力。 -熟悉海鲜冻品行业者将被优先录用。 薪资待遇： -高额底薪加绩效提成，多劳多得，上不封顶！能力决定收入，月入过万触手可及。 -健全的员工福利体系，包含团队活动、节日慰问等，营造温馨工作氛围。 -广阔的职业发展平台，表现突出者可获晋升机会，并享有定期培训与学习资源，助力个人能力持续提升。 如果你志在销售赛道实现突破， 如果你对海鲜冻品行业抱有热情， 那就立即行动，加入我们的团队！ 让我们一同扬帆起航，在海鲜冻品市场中开疆拓土，收获成果与成长！ 联系方式：*********** 公司地址：固原市原州区新天地(邮政后面)

银川兴庆区招聘销售专员，一天一结，干的多真的多，要求干过销售，有快销品经验着优先，年龄不限

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责已成交客户的后续维护，提供良好售后服务，提升客户满意度，防止客户流失。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，任务完成后无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+各类奖励 2.享受客户长期分润收益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 3.公司主营产品线八年未变，运营成熟稳定，值得信赖，欢迎有志之士共同成长发展 4.业绩表现优异者，每年有机会参与公司组织的国内或海外团队旅游，费用由公司全额承担 新入职员工首月平均工资约8000元 在职三年以上的资深员工，月均被动收入可达3万元左右 公司在宁夏地区已稳定运营五年，基础扎实，平台可靠

向客户介绍公司优势，帮助其理解并认可我们的服务价值，促使其接受服务，实现价值最大化

1. 负责客户开发、接待、咨询，为客户提供专业的房产置业咨询与匹配服务 2. 跟进带看、洽谈、签约、售后等全流程服务，维护客户关系 3. 完成个人及团队销售指标，积累客户资源与行业经验 4. 无需自主拓客，公司提供精准客户资源与房源支持 任职要求 1. 23-28岁，沟通顺畅，有责任心，抗压能力强 2. 热爱销售行业，目标感强，愿意长期稳定发展 3. 有无经验均可，应届生、转行、无基础均可入职 4. 踏实肯干、执行力强，想通过努力实现高薪收入 薪资福利 1. 薪资结构：底薪2500+高额提成70%+开单奖+现金奖励+节日福利 2. 收入上不封顶，多劳多得，月入过万常态化 3. 带薪岗前培训+一对一带教，零基础也能快速上手 4. 晋升透明：销售→组长→店长→区域经理，不看资历看能力 5. 工作环境舒适，团队氛围好，定期团建，不强制加班 我们不看学历、不看背景，只看你的努力和态度！想赚钱、想发展，欢迎直接沟通！

ZEEHO极核电动银川运营中心 招聘启事 公司简介 ZEEHO极核是浙江春风动力股份有限公司（CFMOTO）旗下的全球潮流科技新能源品牌，专注高端智能电动摩托车及电动自行车。截至2026年6月，极核累计销量已突破100万台，品牌APP注册用户达170万，服务网络覆盖全国400座城市、近3000家门店。ZEEHO极核电动银川运营中心作为银川总代理，全面负责银川市极核电动车的销售、售后及网络开发等业务。 我们提供 · 双重发展路径：可就近门店入职做销售精英，也可选择成为合伙人自己当老板； · 全方位创业赋能：工厂提供线上线下赋能支持，包括培训保障、售后服务保障、订单链路保障体系； · 开店支持：设计支持、建店支持、物料支持； · 线上线下融合：依托极核APP及天猫等线上平台实现“线上引流、线下提车”的新零售模式； · 品牌势能强劲：2026年发布15款新车，C-LinkOS 2.0智能系统全面升级，品牌正处于高速扩张期。 岗位职责 1. 负责门店电动车的销售工作，达成销售目标； 2. 做好门店顾客的接待与服务，提供专业的产品讲解与试驾体验； 3. 维护现有客户关系，提供持续的售后服务与支持； 4. 负责日常店务管理与店检工作，保持店面整洁有序。 任职要求 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动与客户交流； 2. 有较强的目标导向和执行力，能承担一定的业绩压力； 3. 具备基本的市场洞察力，能快速适应销售环境变化； 4. 拥有团队合作精神，愿意参与协作达成整体销售目标； 5. 熟悉线上线下互通，能运用数字化工具进行客户触达与转化。 工作地点 银川市兴庆区湖滨西街299号极核电动（银川总代理）及银川各区域门店 应聘方式 欢迎有能力、有想法、想创业的有志青年加入! ZEEHO极核——不止于出行的全球潮流科技品牌，期待与你共同开创美好未来！

招聘：烧烤学徒一名联系电话

固原市彭阳县王洼煤矿需要刮腻子工人2名！

需要一名铲车司机。

招聘长期A2司机，驾驶17.5米车型。

岗位：新菁英，保险售后专员，增员助理 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇： 25-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 佣金+基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️：（同微）

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，独立完成信用证审核、单证制作（如发票、装箱单、提单等） 4.跟踪国际物流及清关进度，及时处理进出口环节中的异常问题 5.定期分析市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 任职要求： 1. 外贸、英语、商务等相关专业优先，学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利，能熟练撰写商务函电，具备基本口语沟通能力 4. 熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴、环球资源）及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责： 1. 开发海外客户，通过展会、B2B平台、社交媒体等渠道拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，独立完成信用证审核、单证制作、报关资料整理等工作 4. 维护老客户关系，定期回访并挖掘复购及转介绍机会 5. 关注行业动态与目标市场政策变化，及时调整销售策略 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉主流贸易术语（如FOB、CIF）及结算方式 2. 英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电往来 3. 具备良好的跨文化沟通能力与客户服务意识 4. 熟练使用Office办公软件及外贸常用平台（如阿里国际站、环球资源等） 5. 有责任心、抗压能力强，具备较强的谈判与独立开拓能力

岗位职责： 1、根据公司现有客户资源和产品资源，负责客户开发⼯作； 2、制定销售⽬标和个⼈销售计划，按时完成销售任务； 3、收集相关产品信息，进⾏市场分析，制定产品营销策略和运营模式； 4、根据产品市场发展动态和⾛向，及时调整产品运营和营销策略； 5、做好客户维护⼯作，及时更新客户资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业、⼩语种专业或国际贸易专业优先； 2、愿意从事医疗器械诊断试剂销售； 3、抗压⼒强、身体健康，具有开拓精神，较强的市场分析能⼒和问题处理能⼒。

1. 负责海外客户开发、询盘对接、商务报价、合同谈判，跟进环保设备项目订单全流程。 2. 对接技术、生产、货代，跟进排产、验货、报关、收汇，维护老客户，挖掘新项目。 3. 参与国内外行业展会，收集海外市场信息，建立客户档案，完成销售目标。 任职要求 1. 大专及以上，英语读写良好，可独立和外商邮件、线上沟通。 2. 有环保/重工机械设备外贸经验优先；无行业经验但外贸基础扎实也可考虑。 3. 了解外贸基础流程，能接受项目型长周期订单，抗压性强，擅长跨部门沟通。 4. 可配合短期出差参展。

岗位职责： 1.负责工程机械产品的海外市场开拓、客户开发与维护，独立完成询盘处理、报价、谈判及订单跟进全流程 2. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关协调、物流安排及收汇结算等环节 3.参与国际展会、线上推广及B2B平台运营，提升公司品牌海外曝光与转化率 4. 定期分析目标市场动态、竞品信息及客户需求，协助制定差异化营销策略 5. 与生产、质检、货代等部门高效协同，确保订单准时交付与客户满意度 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉工程机械或重型装备出口者优先 2.英语听说读写流利，能熟练使用英语进行商务沟通与函电处理 3.具备良好的跨文化沟通能力、抗压能力及结果导向意识 4. 熟练操作CRM系统、阿里巴巴国际站、Google等外贸常用工具 5.学历不限，有相关行业资源及成功案例者可适当放宽经验要求 编写的是保底工资，有提成，开单可提成机器价值百分3提成

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 负责维护已成交客户关系，做好后续服务工作，提升客户满意度，防止客户流失。 3. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 收入构成：底薪4000元 + 提成 + 各类奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用你推荐的产品，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 3. 公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟可靠，诚邀有志之士携手共同发展 4. 业绩表现优异者，每年有机会参与公司组织的国内或海外旅游，费用由公司全额承担；新入职员工首月平均收入约8000元 公司任职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在宁夏地区已平稳运营5年，团队稳定，平台可靠

【岗位职责】 1.负责西吉周边乡镇养殖场、养殖户饲料及农牧产品推广销售； 2.下乡走访市场，记录客户需求，完成公司销售任务。 【任职要求】 1 .年龄26-45岁，学历不限，不限男女； 2.会开车，有车的优先； 3.有无销售经验均可，公司统一免费培训。 【薪资待遇】 1.薪资结构:有责底薪2800+全勤奖+油补+提成，综合月薪4000-6000元，多劳多得； 2.福利待遇:周末双休、节假日正常休息、定期团建； 3.工作轻松，团队氛围好，长期稳定发展，晋升空间大； 【工作地点】西吉县周边各乡镇 【联系方式】 联系人:李花 联系电话:

啤酒销售，看门店

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供依据 5. 协同市场、运营等部门推进促销活动，提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售经验，有行业资源者优先 3. 学历不限，踏实肯干，学习能力强 4.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.诚信正直，具备团队协作意识与客户服务意识

诚聘房产经理人！欢迎积极咨询，期待双向选择；请深思熟虑，目标明确。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证明可查； 2、【能适应工作地点的调整】； 3、信用记录良好，无逾期或负债＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或个体工商户法人/曾有已注销者亦可； 5、善于交流，普通话流利，勇于突破自我，追求高收入； 6、接受零经验入职，配备专人带教，听从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另享房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全日制大专/士兵：5200（+800） 实习生亦可（5690） 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则业绩为8k，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%计入业绩，个人分成按15%-46%阶梯递增 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，带薪岗前培训，完成基础任务另有奖金； 4、定期组织团建活动，下午茶零食供应不断，享有生日/节日礼品，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽/办公环境整洁/工作节奏轻松； 6、年终抽奖赢手机平板/年度分红/享受带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台发布房源吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等； 2、维护线上渠道，及时更新房源动态； 3、结合客户需求精准匹配资源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、上午9点至下午6点，午休1.25小时 2、试用期结束后根据实际情况微调，以服务客户为核心 3、工作弹性大，时间灵活，需办公室坐班 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房地产专业知识，依托成熟企业平台，拥有完整培训机制； 2、每三个月开放晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，注重实效，唯能力论发展。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖” 4、设立党员示范岗

岗位职责： 1.负责公司“开运红”果汁饮料、冻品及白酒系列产品市场推广与销售，主动开发客户资源，推动合作达成。 2.维护已有客户关系，及时响应客户需求，提升客户满意度与合作黏性。 3.按标准执行产品上架、陈列等基础工作，积极参与并配合公司组织的各类促销活动。 任职要求： 1.不限学历与经验，无论是否有销售背景均可报名，欢迎应届毕业生或转行人员加入。 2.具备吃苦耐劳精神，适应外出跑市场，有较强的赚钱意愿和进取心。 3.表达清晰，具备基本沟通能力，能顺畅对接客户日常需求。 4.认同销售岗位价值，愿意通过自身努力实现收入增长。 工作地址：固原市原州区新天地商业街 咨询电话：***********

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

岗位职责： 负责新老客户的日常维护，接待到店客户，及时更新房源上架与下架信息，根据客户需求精准匹配房源，并陪同实地看房，推动交易顺利完成。 薪资构成： 底薪3000元，租赁订单提成50%（10000提5000），销售订单提成30%～60%（阶梯计算，多劳多得，上不封顶）。 其他奖金： 包含门店全员开单奖励、房源首发激励、带看量达标奖金及年终奖等多项奖励机制，每月15日准时发放薪资。 上班时间： 上午8:30至12:00，下午14:30至19:30，工作时段灵活，仅需完成打卡即可。 上班地址： 宁夏本地首家成立超十年的房产企业，覆盖银川全市，就近分配工作门店，平均每1公里设有一处服务点。 其他福利： 配备专人指导带教，公司提供免费系统培训，客户资源端口全开放，团队氛围融洽，定期组织费用全包的团建活动，同事间协作支持，共同促成成交。享有带薪年假，统一安排住宿，按居住地就近分配，服务范围涵盖三区两县。形象良好，愿意出镜拍摄短视频，表达能力强，即使无经验也可加入。

主要负责区域市场开拓、客户关系维护及经销商运营管理工作，需自行配备交通工具并持有有效驾照，具备一定销售从业背景者优先。要求工作认真负责，具备较强的学习意识与适应能力。 不限制具体行业从业经历，入职后可享受带薪系统培训。 实行弹性上班机制，管理架构扁平高效，提供多元化成长课程，基础薪酬待遇具有竞争力，绩效奖金与提成无上限。 公司主营反刍动物营养产品的研发与销售，深耕行业十余年，发展态势稳健，内部晋升通道畅通。目前在全国拥有四大生产基地，宁夏新厂区已正式投入运营。因业务扩展需要，甘肃临夏地区现需补充三名工作人员。 诚邀志在成长、渴望实现个人价值的伙伴来电交流或面谈。 此平台坚持结果导向，只要踏实肯干，必有相应回报。 （说明：1、本次计划招聘2—3名长期稳定型片区经理，短期流动意向者暂不匹配。 2、特别说明：须自备出行车辆，持证驾驶且具备熟练驾驶经验。）

主要负责区域市场开拓、客户关系维护及经销商运营管理等相关工作，需自行配备交通工具并持有有效驾照，具备一定销售从业经验者优先。要求责任心强，具备良好的学习能力和进取精神。 不限制行业背景，入职后可享受带薪培训与系统学习机会。实行弹性工作制度，组织架构扁平化管理，提供多元化成长培训体系，基础薪酬待遇具有竞争力，绩效奖金与提成上不封顶。 公司专注于反刍动物营养产品的研发、生产与销售，历经十余年稳步发展，业务增长态势强劲，内部晋升通道畅通。目前在全国拥有四大生产基地，宁夏新厂已正式投入运营。因业务扩展需要，甘肃临夏区域现需补充三名工作人员。 诚邀有志向、渴望实现个人价值的优秀人才前来交流洽谈。 在这里，只要踏实肯干，每一份付出都将获得相应回报。 （备注：1、本次招聘旨在录用2—3名长期稳定发展的片区经理，频繁更换工作者恕不接待；2、特别说明：须自备交通工具，持有驾照且具备熟练驾驶能力。）

业务代表—— 【岗位职责】： 1.客户开发与拓展：通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，持续积累新客户资源并调研潜在业务需求。 2.销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟进的完整销售流程，确保各阶段目标顺利达成。 3.产品推广与方案定制：依托公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），量身打造解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4.客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场信息反馈：密切关注物流科技领域发展动态、竞争对手动向及客户需求演变，及时向内部反馈市场信息，助力产品迭代与销售策略优化。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大型企业客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户接触任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力出色，可推动跨部门协作，保障客户需求落地执行。 7.学习与适应能力强，关注行业技术发展方向，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件。 9.性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（如转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

高中以上学历有工作经验能吃苦耐劳