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岗位职责 1. 身份与访问管理运营：负责SSO、MFA、统一目录（LDAP/AD/Azure AD）等系统的日常运营与优化，设计最小权限策略，定期开展权限合规审计。 2. 特权访问管理（PAM）：建设与运营特权账号管理平台，实现核心资产（服务器、数据库、云控制台等）的账号托管、自动改密、会话审计和高危操作拦截，推动零永久特权与即时提升（JIT）机制落地。 3. 安全运营与响应：分析身份与访问相关安全事件，参与应急响应、红蓝演练，推动安全能力自动化及身份安全度量指标（MFA覆盖率、特权托管率等）的可视化建设。制定统一的账号安全基线，持续清理僵尸账号、弱口令、过度授权等风险，管理员工、第三方、服务账号及机器身份，设计异常行为检测规则并开展监控分析。 任职要求 - 本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业，3年以上安全运营或身份安全相关经验。 - 深入理解零信任、RBAC/ABAC、最小权限、职责分离等原则，具备IAM或PAM产品搭建/运维经验（如CyberArk、BeyondTrust、SailPoint或Keycloak等）。 - 精通PAM全流程：特权账号发现、托管、改密、会话录制、JIT提升与应急Breakglass机制。 - 具备丰富的账号治理与权限清理实践，熟悉服务账号、机器身份管理及异常行为分析（UEBA）。 - 熟悉LDAP、SAML、OAuth2、OIDC、SCIM等协议，掌握至少一个云平台（AWS/Azure/阿里云/华为云）的IAM策略与访问分析。 - 具备基础脚本能力（Python/Shell等），有SIEM（Splunk/ELK等）日志分析与告警配置经验。具备处置告警进行安全应急响应的能力。 - 良好的跨部门沟通与风险平衡能力，有SFC、HKMA等监管持牌机构安全合规经验者优先。 base 珠海

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机电，采矿，地质，测量大专以上学历。熟悉露天砂石矿山开采。有测绘制图能力。

招聘 铅锌矿采矿工程师，经验3-5年，年龄50以内，工资：2.5-5W/月，

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具备矿山工程师相关工作经验，熟悉露天/地下开采工艺

1、熟悉矿山、电力、冶金、钢铁等行业烟气除尘工艺，能独立完成除尘技术方案，能够完成除尘工艺专业的初步设计、施工图设计等各阶段设计工作； 2、熟悉设计工作流程，能与各专业进行设计配合； 3、设参与投标技术方案编制、技术交流等技术支持工作； 4、熟悉除尘设备特点，能为设备采购提供技术支持； 5、熟悉国内外除尘新工艺、新技术； 6、能熟练操作AutoCAD及office等绘图办公软件； 7、完成领导交办的其他工作。 8、机电一体化专业、暖通专业 9、本岗位需出差 10、接收应届毕业生

招聘单位为中铝集团下属子公司-王洼煤矿招聘岗位：井下操作工5名入职要求：高中及以上｜35岁以下｜有煤矿经验者优先福利待遇：11000-13000元/月六险二金+免费宿舍+600-800元/月餐补+交通补贴一个半月内安排入职详情联系联系电话

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工的监督与管控 2.审查施工单位提交的施工组织设计、专项施工方案及技术措施，并提出专业意见 3.组织或参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调处理施工过程中的技术、质量及管理问题，签发监理通知单并跟踪整改闭环 5.编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师资格证书，具备住建部门认可的监理从业资质 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范，具备扎实的土建/安装/市政等专业背景 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场监理工作并妥善应对突发情况 4.身体健康，能适应施工现场环境，服从项目所在地调配，具备较强的职业操守和保密意识 5. 无不良执业记录，近三年内未因监理责任引发重大质量安全事故

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、验收规范及常用施工工艺 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5.持有建造师证、专业监理工程证

大型正规煤矿（郑煤集团）急招矿工！ 免费体检、带薪培训、入职缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）、免费宿舍、节日福利，劳保用品，免费班中餐，新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录，年龄18-45岁，能干到退休。 耿老师：

招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪9000元-12000)机电维修工(月薪8000至10000元 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康 3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元) 待遇福利: 1、签订劳动合同，工资直接打入个人银行卡； 2、公司为员工办理城镇职工社会保险； 3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全； 4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励； 5、每年组织职工进行岗中体检，确职保工身健体康； 6、公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。 2、联系人:高先生

来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工 一、岗位核心信息 工作地点：广西来宾市凤凰镇 八一工业园区 招聘岗位：人工选矿（长期稳定岗位、货源长期充足） 招聘要求： 男女不限，60 岁以内，身体健康、吃苦耐劳，无重大基础疾病，服从现场简单安排即可，门槛宽松。 二、工作优势 室内作业，不用露天暴晒、风吹雨淋，作业环境固定； 可先实地考察 、试工，满意再入职，无套路； 工作时间自由：正常 8 小时工作制，出勤可自主灵活安排； 收入多劳多得，上不封顶，长期活源稳定，不会停工待料； 免费住宿，厂区配套食堂，吃饭自理，生活成本低； 保障齐全：统一购买意外险，薪资准时发放、不拖欠。 三、薪资待遇 结算模式：计件工资，单价 20～35元 / 吨（按加工尺寸定价）； 常规正常出勤：月综合收入 5000～8000 元； 勤快多做、加班增产，收入可继续上浮，多劳多得无上限。 四、联系方式 联系人：苏先生 电话 / 微信：（微信同号，直接添加咨询、发定位）

普洱市西盟佤族自治县招矿工 招2至3名专开60轮式皮带扒碴机技术好的人员，有意电话联系 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应井下高强度作业环境 2.持有相关特种作业操作证者优先录用 3.具备基本的安全防范意识，无重大疾病史和传染病 4.服从管理安排，具有良好的团队协作精神和责任心

岗位内容： 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化和改进； 2. 制定选矿、采矿技术方案，指导施工现场的实施； 3. 研究新工艺、新工具、新材料等，并组织试验验证； 4. 掌握选矿/采矿设备的性能和参数，制定日常维护保养计划并落实。 任职要求： 1. 矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上选矿或采矿行业从业经验； 3. 熟知选矿/采矿流程和设备，有丰富的实践经验； 4. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力。

岗位职责： 1.负责建筑工程（土建/房建主体）施工现场安全管理体系的建立、实施与持续改进 2.开展日常安全巡检、隐患排查及整改闭环管理，监督高风险作业（如高支模、深基坑、起重吊装等）安全措施落实 3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析，提升全员安全意识与应急处置能力 4.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，配合完成安全文明施工标准化验收 5.对接住建、安监等主管部门，确保项目安全合规，及时报送安全资料及报表 任职要求： 1.熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）、《建设工程安全生产管理条例》等法规规范 2.具备建筑工程现场安全管理实操经验，能独立开展安全监督与风险预控 3.责任心强，具备良好沟通协调能力和文字表达能力 4. 持有建筑施工企业专职安全生产管理人员（C类，中级注册安全工程师证书）安全生产考核合格证 5. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目驻地安排

河南需要钻探编录2名，坑道编录2名。包吃包住。月休4天。年龄要求45周岁以下。薪资6k到10k。薪资准时发放。