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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议提升作业效率 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 学历不限，具备基本识字算数能力及沟通理解能力 3. 无犯罪记录，服从管理，责任心强，团队协作意识好 4. 能接受倒班安排（如有需要），适应制造业工作环境 5. 公司提供岗前培训，有相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责仓库内货物的收发、分拣、打包及上架作业 2. 按照操作规范完成日常盘点与库存整理工作 3. 协助完成物料搬运、装卸及区域清洁等基础事务 4. 遵守安全生产规定，正确使用工器具及劳保用品 5. 配合主管完成临时交办的其他生产辅助任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本识字和计算能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识 4. 无不良记录，能接受上四休二排班制 5. 有仓库或制造业普工经验者优先

280/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、280/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入7000+元，可日结。 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄17-45岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，组装等普工岗位。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 工作地址：成都！

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【岗位职责】 -厂里贴标签扫码工作，不是服务员； 【职位要求】 -年龄16岁-43岁以内； -无经验要求，无需服务员经验； 【薪资福利】 - 260元/天，综合工资4000元-5000元 -每月5号发薪，可预支 -包吃包住，免费住宿设施齐全 -带薪年假，年终奖 -五险一金、加班补助、年底双薪； 【住宿条件】 -独立厕所、空调、无线网、热水、洗衣机 【工作环境】 -车间恒温岗位，干净整洁。

南充数据，大量招工，管吃管住，220一天。工作简单，来了有师傅教。包吃包住。工作地点在南充的高坪区。这几天大量要100人。

工作要求：18-45 岁，18-42岁，身体健康、视力好（戴眼镜也可以）裸露部位无纹身、无犯罪记录，22以下需提供6个月工资流水！ 无流水线! 全部为辅助工恒温车间！工作轻松简单！每周可预支 工作时间：两班倒，早8晚8，一个月倒一次班 工资待遇:300一天，每月30号发工资，可预支 住宿待遇：包吃包住，四人间，空调/洗衣机/热水器齐全

1、对机器生产出列后的产品进行分类； 2、贴放指定标签、扫码、入库 3、通过各种辅助设备进行产品测试、标记 4、检测、入库 18-45岁，男女不限，身体健康，能接受倒班 工作时间：每天工作8-10小时，月休4-8天 薪资待遇： 白班180元/天，夜班190元/天，月综合5000-5800元 每月20号发工资，每周都可以预支工资 福利待遇： 免费吃住，宿舍 4人间，空调 / 洗衣机 / 热水器齐全 工作满一个月奖励现金1000元

标签：轻松坐岗、包吃住、可带手机、电子厂、宿舍有独卫、可预支、人走账清、不穿无尘服 薪资待遇 1、工资280元/天，月综合工资5000‑8000元/月+全勤奖200元/月； 2、节日正常休假，节日发放礼品举行节日活动； 3、员工依法享受国病假、事假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等; 招工要求 1、经验不限，可新手； 2、身体健康，精神抖擞; 福利吃住 1、公司为员工购买五险一金，不愿购买者提前报备； 2、食堂:包三餐四菜一汤，菜品多样化，包证员工营养; 3、住宿:包住宿4‑6人间，有空调，wif，热水器，独立卫生间等等。 招聘岗位 工作内容:普工包装质检分拣岗位，不会都有老员工带，简单易学.

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临时工男女不限，能吃苦耐劳，年龄60岁以下。薪资福利:面议招工人数:10名工作地址:南充市西充县多扶工业园区

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工作内容： 厂区是自动化恒温车间，没有流水线，岗位为生产辅助工。 主要给机器上下物料，把半成品摆放到位；简单检查产品外观有无瑕疵；收集生产废料，做好岗位区域卫生；听从组长安排，完成简单的辅助作业。 全程机器为主，人工只是搭把手，活儿简单轻松，不用经验，有人手把手教，新手很快就能上手。 上班时间：两班倒，早8点‑晚8点，一个月轮换一次班次。

【薪资待遇】:24元/小时，10号统一发薪 【岗位内容】：包装 贴标 扫码 质检 搬运工 仓库 物料 设备 测试 【吃住情况】：吃住免费，宿舍均摊水电费 【上班时间】：正班8小时，自愿加班（加班2小时） 休假：上六休一，月休四天，节假日正常放假 待遇：可预支，恒温车间 不穿无尘服 允许带手机 ·【招聘要求】 ①年龄要求16~45岁

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焊工1.年龄18-45岁之间，优先；2.持焊工作业证书，且证书在有效期内；3.对汽车零部件行业焊接作业了解。1.按照焊接各工序《安全操作规程》、各零部件相关的《作业指导书》、螺母控制规定等要求进行操作、生产、装箱，直至完成当班的生产任务；2.对生产的产品进行标识并完善当班的生产记录填写；3.异常情况的报告：包括不良品及设备/工装故障的信息反馈；4.首件产品的自检和送检：外观是否符合作业指导书要求；5.本工序辅助工具的正确使用；6.本工序相关测量工具使用；7.不合格品识别；8.做好本工位的现场5S工作；9.遵守公司相关制度，如《员工守则》、公司流程、公司培训等要求，规范个人言行；10.按公司要求领用、并正确穿戴劳保用品；11.本工序设备的日常维护和设备巡视点检并记录；12.对本工序生产过程相关数据进行监测并填写《过程自检记录表》。薪资福利:4000-4500元/月工作时间：08:00-12:00,13:30-17:30（单休）工作地址:四川省蓬安县河舒工业园区

岗位职责 1.负责生产基地所有电气设备的安装、调试、日常巡检、维护与维修工作，包括生产设备电气系统、供电系统、照明系统、消防电气系统等 2.制定电气设备维护保养计划，定期对电气设备进行保养与检修，建立设备维护档案，记录设备运行情况、维护情况与故障处理情况 3.每日对生产车间电气设备、电路、配电箱、配电柜进行巡检，及时发现并排除电气故障，保障电气设备正常运行，减少设备停机时间 4.负责生产车间电路的改造与升级工作，根据生产需求，合理设计与铺设电路，确保用电安全与生产需求 5.负责电气设备备件的采购申请、验收与管理，建立电气备件库存台账，确保备件充足，满足维修需求 6.配合生产部门进行新设备的安装、调试与验收工作，参与设备技术改造项目 7.负责生产基地安全用电管理，制定安全用电管理制度，对员工进行安全用电培训，杜绝电气安全事故发生 8.严格遵守电气安全操作规程与高空作业操作规程，作业时必须佩戴相应的劳动防护用品，确保自身安全 9.处理电气设备突发故障，做到随叫随到，及时抢修，最大限度减少生产损失 10.完成生产总监交办的其他电气相关工作 任职要求 1.大专及以上学历，年龄25-45周岁 2.持有有效的低压电工证，有高压电工证者优先 3.5年以上工厂电工工作经验，熟悉工厂电气设备的工作原理与维修方法 4..具备一定的电气识图能力，能够看懂电气原理图与接线图 5.有新能源设备维修经验、机器人设备维修经验者优先 6.具备良好的责任心与安全意识，工作认真负责，能够吃苦耐劳，适应加班与应急抢修工作 7.无不良嗜好，无犯罪记录