底薪五千、包住宿！ 青春如流水，一去不复返！别再追悔过往，勇敢迎接新生活、新自我、新团队！ 在这里，你收获的不只是高薪，更有技能提升、知识积累与家人般的温暖！ 整装出发，追寻全新的自己，加入我们吧！

案场销售员需外出拓展客户资源

岗位职责： 1. 为客户提供专业的房地产咨询支持，协助客户掌握市场趋势与房源详情； 2. 负责客户接待、带看房屋及后续跟进，保障服务流程高效有序进行； 3. 推动房产交易达成，涵盖议价签约、贷款指导及产权过户等全流程服务； 4. 持续维护客户关系，建立长期信赖合作，拓展潜在客户资源。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，始终以客户满意为核心工作导向； 2. 拥有较强的学习能力与市场洞察力，能快速熟悉行业动态及相关政策法规； 3. 工作积极主动，具备良好抗压能力，适应竞争性市场环境并保持进取心态； 4. 品行端正，富有团队协作精神，愿意为共同团队目标贡献力量。

有工作经验者优先 大专以上学历

【工作内容】 - 制定并执行公司销售战略与具体计划，确保销售目标的顺利实现。 - 研判市场发展趋势、竞争格局及客户需求，为产品与服务优化提供有效建议。 - 持续维护现有客户关系，积极开拓潜在客户资源，推动市场份额增长。 - 定期向上级管理层反馈销售进展及市场相关信息。 【任职要求】 - 熟悉销售全流程，具备出色的谈判能力与客户导向的服务意识。 - 具备较强的市场敏感度与分析判断力，能够迅速应对市场变动。 - 1年以上工作经验，具有相关行业销售背景者优先录用。 - 能够适应一定频次的出差或远程办公安排。

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

欢迎新人入行专人指导照做执行月入轻松两三万 【工作时间】 上午9:30-12:00， 下午13:30-18:30（中午休息一小时半） 周日固定休假+四天灵活调休（每月休息八天） 法定节假日正常放假 【岗位职责】 -公司提供精准客户资源，客户主动咨询，无需自行开发客户 无须出差，在办公室内完成工作 新员工入职即安排培训，一对一辅导，一至两天快速上手开单（带薪培训期） 协助团队推进市场拓展任务 为客户提供专业美业咨询服务 【薪资待遇】 底薪或高提成模式任选其一 1.底薪8000元（每月8号发放）+10%业绩提成（提成每日结算） 2.单笔最低提成9500元+购卡奖励40元/张（例如：老师采购100张卡，提成4000元）一般门店起购70张以上+后续补货金额40%提成（终身绑定收益，如：顾客后续消费10万元产品，你可获得4万元提成） 提成日结，公司收到款项后立即发放 新手平均月薪1-2万，优秀者月入5万以上，本公司销冠月收入超10万（可实地验证） 【职业发展】 团队建设—伯乐奖励+管理提成机制： 1.表现优异者将被培养为团队主管，所带新人开单即可获得3000元管理激励 2.晋升完全依据个人能力，不看关系，公平透明 晋升路径：商务→高级商务→总监经理→区域负责人→创办分公司 【任职要求】 年龄18-45岁，热爱销售工作； 具备较强抗压能力，目标明确有冲劲； 有销售经验者优先考虑，无经验也可接受培训； 欢迎从事过美业、金融、房地产行业的精英加入 【福利】 下午茶点、定期团餐与团队活动，同事均为年轻群体 工作氛围轻松，上班期间可听音乐并穿插团建环节 节日福利齐全，配备微波炉、冰箱，缴纳社保 团队成员主要为95后与00后，沟通无障碍 拒绝无效内耗，实行结果导向制 【公司介绍】 “慧美”是目前全国领先布局美业蓝海市场的营销策划企业，专注于美业项目推广及招商加盟，主营项目包括月经养护、眼部抗衰、脑部抗衰、面部护理等。 公司成立于2008年，总部位于北京，生产基地设于河北、广州，currently在全国设有22家运营公司和5大售后服务中心，员工总数超4000人，公司投入大量资金邀请章子怡、刘亦菲、车晓等一线明星担任品牌代言人！

不用电销，不用找客源，不用加班！ 不用电销，不用找客源，不用加班！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 一、工作职责： 1、驻店销售：在4S店现场办公，面向每日到店客户，介绍汽车延保服务及出行保障类产品； 2、关系维护：掌握门店新车销售动态与售后进厂数据，维系良好合作关系，配合开展各类营销活动并推动落地执行； 3、完成合同签署，并通过POS机等合规方式收取服务款项； 4、整理归档客户资料及延保单据，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计表； 6、完成上级交办的其他相关任务。 二、福利待遇： 1、社会保障：缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享受带薪年休假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期权益； 3、团队关怀：定期举办生日会、高频次组织团建活动、安排团队旅游，设有阶段性奖励机制； 4、虽属销售岗位，但实行标准工时制，朝八晚五不加班（8:30-17:00）； 5、新人支持：配备系统化培训体系，由资深导师一对一指导，专业内训师全程跟进，团队主管持续关注成长进度，助力快速上手与提升！ 四、晋升通道： 销售顾问→销售经理（带领团队，享受团队提成）（底薪至少提升三倍）→总经理 五、工作地点：就近分配

电商顾问式销售（高薪+完善福利） 一、公司简介 我们是快门&铁木真中国旗下亚谷科技，秉持“让每位客户获得专业、严谨的服务，拥有竞争力的产品”为品牌愿景，坚持“天下没有难做的电商”为企业使命。作为行业领先企业，我们具备多项核心优势： •业内唯一取得“数据化运营”商标认证的企业 •阿里巴巴集团官方授权服务商 •2018年荣获“中国B2B代运营行业示范企业”，2021年获评“数字化转型优秀企业”“AAA级重合同守信用企业” •自建技术团队与软件系统，实现智能化、软件化、数据化一体化运作 二、岗位亮点 1.收入无封顶：底薪（8k内）+ 餐补（约400元/月）+ 提成（15%-25%），月综合薪资17k-30k，薪酬与个人能力直接挂钩 2.保障全到位：入职即缴纳社保，每月5号准时发放薪资不拖欠；年终奖、部门团建、年度旅游、法定假期、带薪休假、生日会、节日礼品等福利全面覆盖 3.成长有支撑：提供岗前带薪培训+岗后专人指导，即便无电商背景也能迅速入门，助力新人快速提升 4.办公更惬意：高端写字楼办公，配备台球桌、按摩椅；每日预留1小时休闲时间，团队年轻化，氛围轻松和谐 三、工作职责 1.通过电话交流与面对面沟通，拓展新客户并维护老客户关系 2.分析客户在电商不同阶段的实际需求，提供一站式电商解决方案，以顾问型销售方式促成合作（无需电商经验，公司安排系统化专业培训） 四、任职要求 1.欢迎有销售经验的应届毕业生加入，不限性别，热爱销售岗位，具备高薪目标与挑战意愿 2.具有半年以上电销或其它类型销售工作经验 3.抗压能力佳，能适应高强度的工作节奏 4.了解或从事过电子商务领域、有互联网企业电话销售经历者优先考虑 5.自我驱动力强，愿意通过勤奋付出达成高收入成果

诺艺装饰公司招业务精英二名

西藏拉萨陕西风味连锁餐饮招聘： 中心厨房出品总监10000+ 中心厨房面大9000—10000 区域经理9000—10000 —陕西面大工（扯面拉条子手擀面）工资8500—9000 陕菜头火9000—9500 配菜6000—7000 陕面中工6000—7000 凉菜中工7000—8000 凉菜卤水6500—7500 凉菜配菜6500—7000 煮米线工5500—6000 捞面（调面）5500—6000 短期勿扰 以上岗位待遇优厚，工资不是问题，展现个人能力只要符合公司发展 蔺西藏拉萨 公司有日营业额奖金，月营额业奖励，年营业奖额励，福利待遇好 平台 ，陕西厨师群（拉进群就可以），群的

过年期间需要顶班

拉萨市达孜区招强电

纳金万达茉莉奶白，要一名兼职工：过年期间，联系电话

西藏力源加油站 招聘司机 工资：10000～12000元 要求：持有 B2驾驶证 联系电话： 有意者直接电话联系

【招聘】江山·悦湖 岗位：置业顾问 薪资待遇：底薪2800+全勤200+餐补200++提成1% 岗位：高级置业顾问 薪资待遇：底薪4000+全勤200+餐补300+500绩效++提成1% (内地出发可报机票，所有岗位包含住宿) 地址：新疆喀什市草湖镇 李经理 (微信同号)

一. 【你将得到】 ——丰厚的薪酬 保障底薪：本科5000元，大专3000元，额外绩效奖金2000元。 新入职综合薪资1万以上，优秀的3万以上，上不封顶。 ——系统的培训： -新员工入职训：三天新人培训，了解公司文化体系， 快速融入团队，加快成长； -门店带教+职中带薪培训：一对一全流程师傅带教，结合总部提供的带薪培训，熟悉房产交易全流程； -雏鹰计划：帮助储备管理精英，明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； -多媒体课堂：最完善的在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富； 【岗位职责】 ①负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； ②负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； ③负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； ④了解客户需求，促成二手房产的买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租 【晋升机制】 1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老人带新人； 【其他福利】 1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！ 2、国家传统节日发放丰厚物资福利！ 3、统一配发办公用品、工牌、领带，让你工作无忧！

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

各个区地点就近安排 上班时间：8:50-12:0014:00-21:00，月休4天 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高6300元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 任职资格： 1、具备与岗位要求相匹配的沟通表达能力及职业形象，能承受一定的工作压力； 2、具备良好的沟通技巧，能够与人有效沟通，理解他们的需求。

【工作内容】 1、保持个人清洁，衣着干净整齐； 2、配合并完成公司交付的日常管理工作，确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心，工作主动认真； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 【收入】 1、无底薪，每单佣金高达30%+ 2、不影响正业，客户黏性强，不需要过多维护 3、用心做，可发展成较强副业，无任何投资

岗位职责： 1、负责所辖区域内食品饮料等产品的销售工作，推动产品市场占有率的持续提升； 2、开展区域市场的拓展，进行客户开发与维护，主导新客户进场前的沟通与谈判； 3、核对区域内客户的各项费用，按时完成对账、催收及结算工作； 任职资格： 1、具备快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、形象端正，亲和力佳，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 4、具有团队合作意识，勇于面对挑战，积极进取； 薪酬：底薪+考核+提成，月综合8K-12K

主要向客人推销饮品和网费。

房产经纪

招人！招人！招人！ 业务员数名地点拉萨市 主营品牌：元气森林 月休四天综合工资8k+ 1、执行强、抗压强、社牛优先 2、有经验者优先。

职责： 1、负责公司销售产品的全面销售，地推，膜拜： 2、维护公司新老客户： 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力： 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 7000+（过年带薪休假20天） 五险 按销售额进行提成

销售专员职位描述 核心职责：负责产品/服务的市场推广与销售，完成销售目标，维护客户关系，拓展新客户资源。 一、主要工作内容 销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，通过电话、拜访、线上沟通等方式开拓客户，完成月度/季度/年度销售任务。 客户开发与维护：挖掘潜在客户（如通过行业展会、网络平台、客户转介绍等），建立客户档案；定期回访老客户，解决客户咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率。 销售流程执行：向客户介绍产品/服务的核心优势、价格及政策，协助客户完成订单洽谈、合同签订、款项跟进等全流程工作。 市场信息反馈：收集市场动态（如竞品价格、促销活动、客户需求变化），及时向公司汇报，为产品优化和销售策略调整提供参考。 团队协作配合：配合市场部、客服部等部门开展促销活动，共享客户资源，协助完成团队整体销售目标。

负责公司产品的市场销售与推广工作

岗位职责： 1、负责辖区内产品的销售任务，提高产品在区域市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，完成客户开发与维护，并主导新客户进场前的商务洽谈； 3、核对所辖区域客户的各项费用，按时对账、跟进回款及完成结算工作； 任职资格： 1、具备快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生投递； 2、形象端正，气质佳，沟通表达流畅，思维灵活，具备良好的人际交往与语言表达能力； 3、具备吃苦耐劳精神，工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 4、具有团队合作意识，勇于面对挑战，追求个人成长与发展； 薪酬：底薪+考核+提成，月综合8K-15K

渠道销售，要对林芝整个区域内，白酒销售有一定的市场认知，销售能力强！