拉萨市墨竹工卡县招电焊、电工、安全员，需持有应急厅证件

房建项目招聘专职安全员，有相关证件，相关经验者优先，工期十月底

1、高中及以上学历，40周岁以下，身体健康，适应高原工作环境；2、持有爆破作业人员许可证优先（未持证者可参加培训考试），作业类别：爆破员、保管员、安全员；3、素质要求：具备良好的沟通能力、团队协作能力、学习能力和责任心，能够承受一定的工作压力。 薪资福利:（1）试用期3个月，应发工资5600+绩效；（2）试用期结束，应发工资7000元/月+绩效（薪资范围8000 - 9000）；（3）购买五险，每月享受4天施工假。 请扫描下方二维码并，发送“1224”至后台查看招聘岗位详情；培训考证：意向从业人员，可报名通过培训考证后上岗，培训；报名方式：有意者可将个人简历（含个人基本信息、教育背景、工作经历、资格证书等）发送至公司招聘邮箱（），邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。 工作地址:西藏全区

阿里西西园区C区访客中心，两名安全员，8小时（7：30一16：30）.安全员200元，现结，附近方便来的联系

林芝市米林县招安全员/安全负责人(安全员)

林芝市墨脱县招安全员/安全负责人

1.工作认真负责 2.做事耐心细致 3.有安全员相关的工作经验

惠州市惠阳区招安全员

施工现场安全员岗位职责 （含山体爆破经验要求） 一、岗位核心目标 全面负责施工现场安全监督管理，重点把控山体爆破作业全流程安全，通过风险预判、现场管控、应急处置，杜绝安全事故发生，保障施工人员生命安全与项目财产安全，确保施工符合国家及行业安全规范。 二、核心工作职责 （一）通用安全管理 参与编制施工现场安全管理制度、安全专项方案（含爆破作业专项方案），结合项目特点（如山路、爆破作业）细化安全管控标准，明确各岗位安全职责； 开展施工现场日常安全巡检，重点检查施工用电、机械设备、临时设施、高处作业、消防安全等关键环节，排查安全隐患，对违规操作行为及时制止并下达整改通知，跟踪整改闭环； 组织施工人员开展安全培训与教育，包括新进场人员三级安全教育、特种作业人员专项培训、日常安全技术交底，确保全员掌握安全操作规范与应急处置流程； 负责施工现场安全防护用品（如安全帽、安全带、防尘口罩、爆破作业防护装备）的检查与管理，确保采购合规、发放到位、正确使用； 建立安全管理台账，记录安全巡检、隐患整改、培训教育、事故处理等信息，确保资料真实、完整、可追溯。 （二）山体爆破作业专项安全管控（需具备相关经验） 依据国家《爆破安全规程》及项目实际，参与山体爆破作业专项方案的编制、审核与优化，结合山体地质条件（如岩层结构、周边环境）提出安全管控建议，确保方案具备科学性与可操作性； 负责爆破作业前的安全准备工作：核查爆破作业单位资质与作业人员特种作业证书（如爆破员、安全员证书），确认资质合规；检查爆破器材（炸药、雷管、导爆管等）的采购、运输、储存、领用、退库流程，确保全程符合国家管控要求，杜绝爆破器材流失； 组织爆破作业前的现场安全交底，向参与爆破作业的人员（含爆破员、警戒人员、周边防护人员）明确爆破参数、警戒范围、撤离路线、防护措施及应急要求，确保全员清晰岗位职责与安全风险； 全程监督山体爆破作业现场：检查爆破孔钻孔质量（如孔径、深度、间距）是否符合方案要求；监督爆破器材装填、连线作业，确保操作规范，避免因操作不当引发爆炸风险；确认警戒区域设置到位（如警戒标志、警戒人员站位），疏散警戒范围内无关人员与设备，严禁非作业人员进入危险区域； 爆破作业后，组织现场安全检查：确认爆破效果是否达到预期，检查山体边坡稳定性，排查是否存在危石、边坡坍塌隐患；监督爆破现场残留物（如未爆药包、雷管）的清理与处置，确保无安全遗留问题；待现场安全确认后，方可解除警戒，允许后续施工人员进场作业。 （三）应急处置与事故管理 编制施工现场应急救援预案（含山体爆破事故专项应急预案），明确爆破引发的坍塌、飞石伤人、爆炸冲击波伤害等事故的应急处置流程，定期组织应急演练（如爆破事故应急演练），提升全员应急响应能力； 发生安全事故（含爆破作业突发情况）时，第一时间启动应急预案，组织人员疏散、伤员救治，控制事故扩大，并按规定上报项目负责人及相关主管部门，配合事故调查与分析，出具事故报告，提出整改防范措施； 针对山体爆破作业可能引发的次生灾害（如边坡滑坡、泥石流），建立监测机制，定期观测山体位移、边坡稳定性，发现异常及时预警并启动应急措施。 三、协同与沟通 与项目负责人、施工班组、技术部门对接，及时反馈安全隐患与管控建议，推动安全措施融入施工流程，确保安全与进度协同推进； 与爆破作业单位（或爆破专业团队）密切协作，共同落实爆破作业安全管控要求，解决爆破作业中的安全疑问，确保作业全程可控； 与当地安全生产监督管理部门、公安部门（涉及爆破器材管控）保持沟通，配合完成安全检查、资质备案等工作，确保项目安全管理合规。 四、持续

唐山市路南区招安全员/安全负责人能看懂图纸略懂装修工程

阿里嘉年华招聘 1⃣招聘夜班服务员，藏汉不限， 岗位工资待遇面议。。 联系方式

岗位职责： AITO问界产品体验专家 薪资范围：6-20K 底薪：6000/月 社保类型：五险 汽车服务一对一培训定期团建C1以上驾驶证大专以上学历汽车销售经验线下销售 AITO产品体验专家 岗位职责： 1、热情接待到店咨询的每一位客户，提供专业细致的产品介绍，清晰传达产品亮点，帮助客户深入理解产品的核心价值 2、为客户安排并提供高质量的试驾体验，准确解答车辆使用相关疑问，消除客户在用车方面的顾虑 3、打造卓越的客户体验流程，持续提升用户对体验店的满意度，成为品牌理念与产品价值的积极传播者 4、与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，推动个人与团队业绩持续增长 5、协同交付及售后同事，及时响应并处理客户问题，提出优化服务流程的建议与反馈 6、执行门店日常SOP检查、参与培训及晨夕会，确保展车状态良好，维护体验区陈列规范与整体环境整洁 任职要求： 1、持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力 2、具备汽车销售工作经验，有新能源车型销售经历者优先考虑 3、形象良好，态度端正，责任心强，能适应快节奏工作环境并承担相应压力

AITO问界产品体验专家 薪资范围：6-20K 底薪：6000/月 社保类型：五险 汽车服务一对一培训定期团建C1以上驾驶证大专以上学历汽车销售经验线下销售 AITO产品体验专家 岗位职责： 1、热情接待每一位到店咨询的客户，提供专业细致的产品介绍，准确传达产品亮点，帮助客户深入理解产品的核心价值 2、为客户提供高品质的试驾体验，熟练解答关于车辆使用方面的各类疑问，消除客户在用车过程中的担忧 3、打造卓越的用户交互体验，持续提升门店客户满意度，成为品牌理念与产品价值的积极传播者 4、与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，推动个人与团队业绩稳步增长 5、协同交付及售后服务人员，及时响应并处理客户问题，提出优化服务流程的有效建议与反馈 6、执行门店日常SOP检查、参与培训及晨夕会，确保体验区陈列规范，维护展车状态及店面整体环境整洁 任职要求： 1、持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力 2、具备汽车销售工作经验，有新能源汽车销售经历者优先考虑 3、形象良好，性格稳重，工作态度积极，责任心强，能适应一定的工作强度

AITO产品体验专家 岗位职责： 1、热情接待每一位到店咨询的客户，提供专业的产品讲解，清晰传递产品亮点，帮助客户深入理解产品的核心价值 2、为客户提供细致的试驾服务，准确解答车辆使用中的各类疑问，消除客户在用车方面的顾虑 3、打造优质的用户互动体验，持续提升体验店的服务满意度，积极成为品牌与产品理念的传播者 4、与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，推动个人与团队业绩稳步提升 5、联动交付及售后同事，协助处理客户问题，并提出优化服务流程的建议与反馈 6、执行门店日常SOP检查、参与培训及晨夕会，确保体验区陈列规范，维护展车状态及店面整体环境 任职要求： 1、持有驾驶证，具备熟练的驾驶技能 2、具备汽车销售经验，有新能源汽车销售背景者优先考虑 3、形象良好，工作态度端正，责任心强，能适应一定的工作压力

我公司是西藏地区唯一获得问界授权的经销商，具备专业的销售与售后服务团队。 因业务拓展需求，现面向社会诚聘销售顾问。 任职要求：具备面销、网销或汽车销售等相关行业经验者优先录用。

我公司目前招聘土建安全员，负责安全生产监督与安全管理工作，工作经验5年以上，要求会电脑操作，熟悉现场操作，业务技术精通，年龄在三十五岁以下，，包吃住缴纳社保，工资6-8K，面试合格即可上岗. 联系时间：8：30-11：3014：00-17：30

德州市乐陵市招安全员/安全负责人、测量员/测绘员/放线

湘潭市岳塘区招安全员/安全负责人(安全员) 需要B证，工作地点湘潭钢铁厂，工资详谈。

福建漳州招安全员1人，证件可以转公司，有核电经验。懂脚手架。年龄45周岁以下。300一天，9个小时，联系电话

招安全员，项目在襄阳高新，工资1w+，朱总

1.管道射线探伤拍片，2.油罐PT

负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

对工程计量的熟悉，图纸的熟悉。现在的部位熟悉。

岗位描述： 1、承担各类仪器仪表的计量与校准任务； 2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的仪器检测及校准工作，并完成相关证书的编制； 3、掌握常用仪器设备（如长度类、力学类、电学类、热学类、理化类、电力检测类）的操作与校准方法。 岗位要求： 1、按照检定规程执行校准任务，具备独立完成仪器设备计量校准的能力； 2、年龄21~45岁，大专及以上学历，具有一年以上驾驶经验； 3、熟练使用常用办公软件（如Msoffice等）； 4、具备较强的责任心和执行力，具有良好的团队协作精神； 5、身体健康，能适应频繁出差，愿意接受外派安排者优先考虑； 6、有理工科背景及仪器计量校准实践经验者优先，持有计量检定员证书者优先。

招聘：质检 薪资：6K~9K 1. 全流程检验执行：覆盖进货（原材料、零部件）、生产过程及成品的检验，重点核查模架型腔、型芯、导向系统等关键部件的尺寸精度（如孔位偏差、分型面间隙）、表面质量（无划痕、锈蚀、砂眼）及结构完整性。 2. 精密测量操作：熟练使用游标卡尺、千分尺、三坐标测量机（CMM）、投影仪、硬度计等工具，按图纸要求测量关键尺寸，确保公差控制在±0.01-0.05mm范围内。 3. 缺陷判定与处理：识别尺寸超差、硬度不达标（如型腔HRC50±3）、运动卡滞等缺陷，及时标识并隔离不合格品，反馈至生产/技术部门并跟踪返修复检结果。 4. 质量记录与报告：规范记录检验数据、缺陷位置及判定结果，编制首件检验报告、不合格品报告等，建立可追溯的质量档案。 5. 质量改进参与：分析高频缺陷原因，提出工艺优化建议，参与质量攻关及纠正预防措施（CAPA）落实，协助提升生产过程稳定性。 6. 检验资源维护：按要求校准、保养检测设备与量具，确保检验环境（温度20±2℃、无尘）符合标准，保管最新版图纸与检验规范。 任职要求 • 学历与专业：中专及以上，机械制造、模具设计、机电一体化等相关专业优先。 • 技能能力：能熟练识读2D/3D图纸，掌握公差配合知识，精通各类检测工具的使用；有1-3年模架或模具行业质检经验者优先。 • 职业素养：具备极强的细节敏感度、客观判断力，良好的沟通协调能力，严格遵守检验流程与安全规范。

招聘：质量工程师 薪资：面议 工作内容： 1、协助公司组织管理评审，协调质量管理体系方面的工作、参与体系维护、监督相关记录的控制 2、根据公司整体质望状况制定产品质量控制方案，监控产品全程质量，对出现的产品质量判定结果，拥有否决权和指导 3、负责受理顾客质量抱怨、质量信息反馈意见的处理，对退货产品组织相关人员分析原因和并提出纠正改进措施 4、领导本部门人员按公司质量管理要求做好外协（外购）进货检验、中间巡检、完工检验、成品检验工作，并按要求做好各项记录和评审记录·保持可追溯性。 5、负责本部门人员的业务培训，健全本部门内部的相关制度和工作流程。 6、负责不良品的管理与控制，组织纠正和预防措施的制定、实施和效果评价。 7.负责检验人员质量控制技能的培训，编制检验计划、检验操作规程，审核检测文件，主持仪器管理，校准及购置计划。

招聘：质检 测试 薪资：4K~5K 职位详情： 岗位职责 1.负责本小组内产出产品的质量检查工作 2.按照相关质量标准，完成检验工作 3.及时汇报不合格产品数量，总结记录 任职要求 1.无学历要求，工作简单轻松，只要肯努力 2.耐心，细致，有责任心，团队协作 3.有相关工作经验优先

招聘板房底部助理、面部衣车和折面工以及成型品检、拉腰、油鞋和上底等职位。工作地点在日喀则吉隆，每月公休两天，周六不加班。

岗位职责： 1.承担公路项目日常试验任务，保障试验数据真实可靠。 2.参与公路工程设计方案的审核，提供必要的试验数据支撑。 3.配合项目组协同推进，处理试验实施中的技术难题。 4.按周期汇报试验进展及成果，保持与项目经理的有效对接。 5.协同优化试验规范与操作流程，提升试验工作执行效率。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.熟悉公路建设或相关专业技术背景者优先。 3.可熟练使用各类试验仪器及相关操作工具。 4.工作积极主动，具备独立开展试验工作的能力。 5.重视试验数据的精确性与可追溯性。

上海嘉定招安全员/安全负责人交安B证