维修电工电焊工厂焊工
【新洪源环保材料有限公司】招聘:1⃣电工:45岁以下,有3年以上维修经验,有电工证,能接受倒班,月休2天,3360-4200。2⃣维修工(焊工):,45岁以下。不恐高,会简单水电焊操作,有焊工证者优先考虑。早8晚5,月休2天,3200-4000。3⃣下布工:上12休12,50岁以下,3000-4800。4⃣上轴工:早8晚5,月休2天,3000-4000。5⃣保养/剑杆织机维修:上12休24,3000-4700。福利待遇:免费通勤(2.5线),工作餐,提供住宿,五险一金,节假日福利。工作地点:营口市西市区滨海路南105号南门(滨海路和海澜街交汇处)☎联系电话:(同步)
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庭然新材料(辽宁)有限公司2024年秋季招聘计划一、公司简介公司雄踞营口市,坐拥占地七万多平方米的现代化生产,五十条国内顶尖的全自动木塑材料挤出生产线整齐排列。我们专注于木塑门、木塑室外地板、木塑装饰材料及园林景观材料等系列产品的精心研发、精益生产与高效销售,产品如璀璨星辰般闪耀海外众多国家和地区,在国际市场上赢得广泛赞誉与高度认可。二、招聘岗位及要求(一)职能部门1.总账会计(1名)岗位要求:财务相关专业本科及以上学历,拥有中级会计师职称,熟悉财务全盘账务处理及税务申报流程,熟练使用财务软件和办公软件。2.招聘培训专员(1名)岗位要求:人力资源相关专业本科及以上学历,熟悉招聘流程和渠道,具备一定的面试技巧,有组织培训经验,能够独立开发培训课程。3.行政专员(1名)岗位要求:行政管理、文秘等相关专业大专及以上学历,具备良好的沟通协调能力和服务意识,熟练使用办公软件。4.资料员(1名)岗位要求:档案管理、信息管理等相关专业大专及以上学历,有资料管理经验,熟悉档案整理和归档流程,细心、责任心强。(二)管理人员1.生产部长(1名)岗位要求:专科及以上学历,机械、制造等相关专业,有丰富的生产管理经验,熟悉生产流程和质量控制,具备较强的领导能力和团队管理能力。2.设备部长(1名)岗位要求:专科及以上学历,电气等相关专业,熟悉设备管理流程,有丰富的设备维护和维修经验,具备良好的团队管理和沟通协调能力。(三)生产部1.挤出车间操作工(9名)岗位要求:高中及以上学历,身体健康,能适应倒班工作,有一定的机械操作经验优先。2.造粒车间操作工(4名)岗位要求:高中及以上学历,身体健康,能适应倒班工作,有一定的机械操作经验优先。3.后处理包装工(4名)岗位要求:初中及以上学历,手脚麻利,工作细心。(四)设备部1.机修工(3名)岗位要求:中专及以上学历,机械维修相关专业,有设备维修经验,熟悉机械原理和维修工具。2.电工(2名)干长期的岗位要求:中专及以上学历,持有电工证,熟悉电气设备的安装、调试和维护。3.电气工程师(1名)岗位要求:本科及以上学历,电气工程相关专业,有丰富的电气设计和项目管理经验。(五)供应链部门1.辅助工(1名)岗位要求:初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳。2.库管(2名
服务员配菜
万总3. 营口庆营招聘食堂帮厨/食堂服务员两名,主要负责食堂内卫生和午餐制作相关工作,早八点半上班一点半下班,半天活儿,随车间放假,月薪1800,家住西头优先,联系电话
货运司机趟结
现招司机,主要跑营口地区沈阳,抚顺,铁岭,法库,新民,,路线省内往返途运输,工资趟结多跑多得,熟悉路线,吃苦耐劳者优先!要求:双证齐全,驾龄三年以上,爱护车辆,有责任心,服从指挥!多劳多得,有意者致电话车在盖州13米挂600标箱
机修学徒
招聘:机修学徒薪资:2000-5000元/月有兴趣学机修,中专或中技毕业,有C1驾驶证。爱岗敬业,做事认真细致,服务意识强,适应团队工作。
叉车工
()梁老师广西南宁腾裕纸品包装有限公司 诚聘★抱车司机2名工资待遇:7000-8000元/月。★机电一体化机修师2名:工资待遇:8000-10000元/月。★业务员3名:工资待遇:3000元/月+提成,上不封顶。★品质主管1名;工资待遇:9000-10000元/月。★跟单文员工资待遇3500-7000元/月。联系人:何女士
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◆宁波畅远塑料制品有限公司招1、三边封制袋师傅,15000-20000元,操作三边封制袋机制袋产品是真空压缩袋(装被子抽真空收纳)2、机修工,12000-15000元电
辽宁营口站前区常年招聘管道疏通维修工人若干名工作地点,鞍山,
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常年招聘管道疏通维修工人若干名工作地点辽宁,鞍山,营口,丹东,阜新有无经验均可没有经验的有老师傅教3天出徒年龄没有要求工作不累轻松自由要求有驾驶证会用手机导航踏实稳重口齿伶俐自己带车及工具40%,工资月结,月薪过万,活不累,工资准️:(微信同步)
机械设计工程师
【某公司招聘】1⃣机械制图工程师:工资面议,新厂新项目,发展前景广阔,机会难得。工作地点:汤池镇附近。工作要求:同岗位工作经验,懂机械、电器设备管理,年龄50岁以下。招聘电话:具体内容电话联系。
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