找一位兼职销售，时间自由你说的算

方太高端厨电诚聘优秀人才 要求：爱岗敬业，年龄以下，高中及以上学历。形象端正气质佳，踏实肯干，具备良好的团队合作意识。有家电或建材行业销售经验者优先考虑，条件可适度放宽。 待遇：公司提供五险 薪资：底薪+提成+奖金+加提+其他激励 欢迎心怀梦想、勇于挑战高收入的你加入我们

岗位职责： 1.负责樱桃销售 2. 主动挖掘客户需求，并促成销售 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3.学历不限，有销售经验者优先 4.诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差

岗位职责： 1、搜集客户资源信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈，签署协议并提供售后支持； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈及后续服务跟进； 4、配合主管达成团队及公司下达的销售任务。 任职资格： 1、具备优秀的语言表达与沟通技巧； 2、性格亲切，善于建立并维系良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高提成（上不封顶）＋额外奖励； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队活动＋不定期国内及出境旅游机会； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、明确发展路径＝以业绩为核心考核标准＋轻松和谐的工作环境＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司负责人－区域总监，可外派至总部或集团下属企业； （2）专业方向：资深客户代表－高级大客户经理，享有高额奖金与提成； 5、系统化培训＝专业的带薪岗前培训＋实用的在职提升课程＋分阶段成长计划； 6、多样团队建设：定期组织户外团建，表现优异者享国内外带薪旅行奖励

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1. 具有1-2年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 工作时间 8:00-11:00 13:00-16:00 每周单休(周六) 薪资待遇： 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险、法定节假日 4. 销售额提成 5. 薪资2200+200(满勤)无责底薪+业务提成 6.话费补助50元 7.免费工装

【洗化用品公司】招聘北镇市区域业务 要求:有相关业务工作经验，熟悉北镇各乡镇路线和门店，会开车，有责任心，北镇地区有成熟型客户门店者优先。 薪资:4000 工作时间：早8:00-晚5:00，月休4天。 能达成要求和接受工作内容、薪资待遇，欢迎致电。非诚勿扰

招聘社区网格员“服务顾问岗，专职负责公司老客户的售后支持工作，包括客户约见、原保单逾期信息维护、售后理赔协助、生存金与分红领取指导、投保人及受益人信息变更办理、积分兑换礼品服务、客户KYC画像收集整理、原保单内容解读等全流程售后服务。若客户原保单存在保障缺口或产生新增保障、金融业务需求，及时将有效线索转交至销售经理跟进！服务顾问仅承担售后及售前一对一专属服务！非电话销售！非电话销售！请仔细阅读岗位说明，已明确内容无需重复咨询！ 具有2年以上金融行业从业经验者，或曾担任银行客户经理者，优先纳入“聘才计划”！可预约安排面试深入沟通！ 薪酬福利 1、高级服务顾问底薪3000元 2、工作时间9:00-18:00，午休12:00-13:30 3、每周双休，享受法定节假日带薪休假 4、依法缴纳五险一金 任职要求，必备条件* 1、年龄25周岁及以上，形象端正气质良好，语言表达清晰，具备较强沟通能力与应变能力 2、大专及以上学历，学信网可查 3、具备两年以上金融行业或相关服务领域工作经验，月均流水达6000元以上者可应聘高级服务顾问岗位 4、接受无经验人员，提供系统带教与成长支持

岗位职责： 1、搜集客户资源信息，主动邀约客户，开展产品推广工作； 2、面向目标客户讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，提供有效的后续跟进服务； 4、配合主管达成团队及公司整体销售任务。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定的收入=无责底薪+行业高提成（上不封顶）+多项奖金激励； 2、健全的福利=五险一金+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游 3、人性的工时=国家法定假日带薪休假+带薪年假+带薪婚/丧/病/孕假； 4、清晰的发展路径=以业绩为核心导向+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理-分公司总监-区域总监，可调往总部或集团其他单位。 （2）专业方向：客户代表-高级大客户经理，提成奖励优厚。 5、全面的培训体系=专业的带薪岗前培训+实用的在职提升培训+系统化阶段成长课程； 6、丰富多彩的团队建设活动：徒步、烧烤、运动会、歌唱比赛等户外团建+奖励性国内外旅游

岗位职责： 1、搜集客户相关资源信息，主动邀约客户，开展产品推广与营销工作； 2、面向目标客户群体讲解产品内容，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务； 3、持续维护老客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合主管推进部门及公司整体销售任务的达成。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲切友善，擅长建立并维持良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（不设上限）＋多项激励奖金； 2、全面福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团队建设＋不定期国内及海外旅游机会； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休息＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、明确发展路径＝以业绩为核心考核标准＋简单和谐的工作氛围＋公开公正的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，可外派至总部或集团其他企业任职； （2）专业方向：客户代表－高级大客户经理，享受高额奖金与提成待遇； 5、系统化培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在岗辅导＋阶段性进阶课程； 6、多样化团队活动：徒步旅行、烧烤聚会、运动会、歌唱比赛等团建项目＋优秀员工享国内外旅游奖励

【主要职责】 1、 积极维护现有客户，并按公司要求完成新开客户的标准 2、 按公司要求建立合理的拜访计划，完成拜访目标 3、 根据区域及每日拜访要求，完成客户下单SKU的增量或新渗透，达成销量目标 4、 做好新品及重要产品的分销工作，达成公司要求 5、 按时执行公司对各项促销的计划安排及下达，提高促销效果 6、 合理管理客户的产品进出货及库存情况，并及时汇报异常情况的发生 7、准时完成各类数据报表并反馈信息，收集竞品动态及时向主管汇报 【岗位要求】 1、本科学历优先，条件优秀者可适当放宽，应届毕业生也可 2、一年以上销售经验，有餐饮及快速消费品工作经验的优先考虑 3、具备良好的沟通能力
 4、吃苦耐劳，身体健康，敬业度高和具备良好的心理素质
 5、掌握一定的计算机基础运用知识 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、绩效奖金、交通补助

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1、负责公司产品的销售与推广，维护终端展示形象； 2、依据市场营销计划，规范市场秩序，达成区域销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集辖区市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类促销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施； 7、负责区域内导购人员的选拔、培养、使用与保留，以及终端运营相关项目的管理工作。

单位名称：鄂黄OPPO 招聘岗位：销售顾问 职位要求：要求年满18岁到38岁之间，有上进心及学习能力，品行端正，且有责任心！ 工作内容：销售OPPO手机 薪资待遇：工资3000-10000不等，有带薪休假、月度激励、节假日福利、工龄福利、团建福利、职工五险等！ 数量：5人 工作时间：白班8:00-5:30，两班倒9:00-15:00/14:00-21:00 休假：月休4天 联系电话： 工作地址：大冶地区

岗位职责： 1. 负责辖区客户开发、拜访维护，完成销售目标 2. 负责产品陈列、补货，做好客情关系维护 3. 反馈市场信息，配合公司促销活动 任职要求： 1. 年龄25-40岁，沟通顺畅，执行力强 2. 能吃苦耐劳，有销售意识，服从团队安排 3. 有快消/本地销售经验优先

1.可作为副业，不影响其他正常工作 2.有一定的社会资源 3.微信好友人数不低于1000人，有销售经验优先 4.性格开朗，为人正直，乐于助人 5.需要到店面试，通过后当天上岗

职位名称：全屋定制销售专员 岗位职责： 1、负责公司全屋定制产品的销售推广，完成业绩目标； 2、开发新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、根据公司提供的联系方式，对接客户，转化到店，达成成交； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够准确传递产品价值； 2、有较强的抗压能力和目标意识，能适应快节奏工作环境； 3、具备基本的市场洞察力，能快速理解行业与客户需求； 4、具有团队协作精神，愿意与团队共同成长并分享经验； 薪资待遇：底薪+提成，面谈 联系方式： 公司地址：闵行区元江路福克斯创新园3号楼217、219

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成年度业务增长目标 2. 深入了解行业动态与客户需求，挖掘合作机会，推动战略合作、渠道共建及项目落地 3. 主导商务谈判、合同签署及后续履约协调，确保合作高效推进与风险可控 4. 联动产品、运营、技术等内部团队，推动解决方案定制与客户成功交付 5.定期复盘市场反馈与竞对动态，优化BD方法论并沉淀可复制的拓展模式 任职要求： 1. 具备BD、销售或商业合作相关工作经验，行业背景不限，有ToB服务经验者优先 2. 具备优秀的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协同推动力 3.目标导向强，抗压能力好，能独立运作从0到1的客户拓展项目 4.沟通表达清晰，逻辑思维严谨，具备良好的PPT撰写与方案呈现能力 5. 学历不限，专业背景不限，结果与潜力并重

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位：凌海电话销售（双休法休五险） 岗位职责： 1、与潜在客户建立联系并维护客户关系‌： 2、收集和分析市场信息，了解行业动态和竞争对手的情况，根据市场变化调整销售计划； 3、‌销售财务会计咨询、代理记账等服务，并促成交易； 4、参与与客户的合同谈判，确保所有细节都得到妥善处理，并达成一致的服务条款‌。 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、年龄24-40岁； 3、较强的沟通表达能力以及思维逻辑性、有一定的灵活性； 4、目标感比较强，有一定的自我驱动力、抗压能力强； 5、具有财会行业经验或者电话销售经验优先 6、有财会证书或会计行业优先

工作内容： 1. 迎接并引导顾客，提供周到的接待服务； 2. 开展商品推介与销售，为客户提供细致热情的服务体验； 3. 负责店内陈列布置，确保商品展示有序及安全存放； 4. 保持门店整体形象整洁，管理宣传物料的摆放与更新； 5. 维系老客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6. 落实公司安排的新零售相关工作任务。 职位要求： 1. 年龄23-32岁 2. 大专及以上学历优先考虑 3. 身高165cm以上，体型匀称，形象气质良好 4. 具备较强的销售意识和良好的人际沟通能力 5. 能够适应快节奏工作，具备抗压能力与敬业精神 6. 热爱销售工作，学习能力强，愿意尝试新事物

招聘啦！！ 自然之声助听器全国连锁：锦州云飞店 薪资：3500-6000，上不封顶，底薪+提成 福利：交五险，+旅游+节日福利+月休四天（法定假日加休） 要求：负责助听器销售及售后服务工作，有亲和力，有责任心，年龄30-45左右，高中及以上学历，沟通能力强，有销售经验者优先，工作长期稳定。 工作时间：8:30-17:00

可以兼职 没有特殊要求 销售美容顾问职位描述 岗位职责： 1. 推广并销售美容产品，为顾客提供专业的美容咨询与解决方案； 2. 维系客户关系，增强客户信赖感与长期合作意愿； 3. 配合店长达成销售任务，助力提升门店整体业绩水平； 4. 参与门店日常运营工作，确保环境整洁、陈列有序； 5. 协助开展美容产品的库存盘点及采购协调事务。 任职要求： 1. 持有美容师相关职业资格证书，熟悉各类美容知识并具备实操经验； 2. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能有效促进客户互动； 3. 掌握基本销售方法，有实际销售经验，可独立完成销售指标； 4. 具备积极进取的工作态度和团队协作能力，适应门店运营管理节奏； 5. 学习能力强，愿意持续吸收新知识，不断提升专业技能水平。 以上是销售美容顾问职位描述，希望对您有所帮助。

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

[高薪诚聘]政企大客户销售经理一，核心职责： 深耕政企蓝海市场，主导央及政府机构战略合作 搭建行业情报体系，绘制万亿级市场版图打造高端客户生态圈，建立长效价值合作机制 二，任职要求： 年龄：28-36周岁(特别优秀者可放宽)具备政企领域资源沉淀者优先卓越的商务谈判与资源整合能力有成功独立操盘项目经验者加分三，薪资待遇： 行业顶尖薪酬架构：无责底薪5000(有经验者可自带条件来谈)+销售提成(上不封顶)出差补助完善福利体系国家法定节假日周末双休 四，加入我们：这不是一份工作，而是一个改变行业格局的机会!

电话邀约客户，工作时间8:50到晚7点（最迟不超过七点，6点打卡） 中午休息12点20到下午2点 单休周六，法休 底薪提成 越勤奋越幸运，多劳多得！

现场施工管理（施工工长）工作地址:凌海市客运站北行100米工资6000-10000（具体面议)，接受出差工龄津贴每年涨300根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先，具备强执行力与团队协调能力持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴，中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业