【情感咨询导师岗位招聘】 公司优势： 地理位置优越，紧邻地铁口，通勤便捷； 实行固定工时制（10:00-19:00），无加班要求，保障工作生活平衡； 提供精准客户资源，市场发展空间广阔，无需承担客户开拓压力，客户转化率高； 配备业内资深导师团队，提供系统化专业培训，助力职业能力提升。 岗位职责： 1.接洽精准匹配客户，开展一对一情感咨询服务，根据客户需求定制个性化解决方案； 2.通过电话、微信等线上方式定期回访客户情感进展，维系客户关系，提高满意度与忠诚度； 3.归纳服务案例中的关键问题与应对策略，持续跟踪服务成效，优化咨询流程与服务质量。 任职要求： 1.年龄25-40岁，性别不限，性格乐观积极，具备正向情绪感染力； 2.普通话流利，具有良好的语言表达与共情沟通能力； 3.拥有丰富的情感经历与社会经验，擅长多维度剖析情感议题，耐心细致，富有进取心与学习意愿； 4.对情感咨询或心理学方向有强烈兴趣，期望依托专业技能达成高收入目标； 5.无需外勤，办公室坐班，专注于线上客户交流与服务。 薪资福利： 1.薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，总收入无上限； 2.晋升机制：体系健全、公正透明，按个人能力提供充分发展机会； 3.福利支持：定期组织团建活动、发放生日礼品等，营造和谐融洽的工作氛围。 诚邀认同情感咨询行业意义、追求职业长期发展的您加入，携手共创美好未来！

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工作内容 1、负责婚恋咨询服务的全流程执行，涵盖问题咨询、答疑解惑及专业建议输出； 2、结合客户实际情况，提供定制化的婚恋匹配方案与推荐服务； 3、参与婚恋案例研讨与解决方案设计，为客户制定切实可行的婚恋指导策略。 任职要求 1、掌握系统的婚恋相关知识，具备独立开展婚恋咨询的专业能力； 2、拥有良好的语言表达与逻辑分析能力，能与客户实现高效沟通与互动； 3、具备高度的责任意识和抗压素质，能在高强度工作节奏中稳定发挥。

【情感咨询导师岗位招聘】 公司优势： 地理位置优越，紧邻地铁口，通勤便捷 实行固定工时制（10:00-19:00），无加班要求，保障工作生活平衡 提供精准客户资源，市场发展空间广阔，无需承担客户开拓压力，客户转化率高 配备业内资深导师团队，提供系统化专业培训，助力职业能力提升 岗位职责： 1、对接精准客户，开展一对一情感咨询服务，根据客户需求制定个性化解决方案 2、通过电话、微信等线上方式定期跟踪客户情感进展，维护客户关系，提升服务满意度与客户黏性 3、归纳服务案例中的关键问题与应对策略，持续关注服务成效，推动服务流程优化 任职要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，性格阳光积极，具备正向情绪感染力 2、普通话流利，具备出色的表达沟通能力与情感共鸣能力 3、情感经历与社会经验较为丰富，擅长多维度剖析情感议题，具备耐心、细致品质，有进取心和学习意愿 4、对情感学或心理学领域抱有强烈兴趣，期望凭借专业能力达成高收入目标 5、无需外出作业，固定办公场所坐班，专注线上客户交流即可 薪资福利： 1、薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金，整体收入无上限 2、晋升机制：体系完善、公平透明，依据个人实力提供充分晋升机会 3、福利保障：定期组织团建活动、发放生日福利等，营造和谐融洽的团队环境 期待认同情感咨询行业价值、追求职业发展的您加入，携手共创美好未来！

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公司交通便利，出地铁步行两分钟即到； 早十晚七，准时下班，不加班； 提供精准客户资源，市场潜力大，无开发压力+高转化率+资深导师全程带教！ 工作内容 1、直接对接已有成交记录的精准客户，提供一对一情感咨询并制定个性化解决方案； 2、通过电话、微信定期跟进客户情感动态，做好日常维护，提升服务满意度； 3、归纳各类案例中的关键问题，形成解决思路并持续跟踪反馈 岗位要求 1、性格不限，内向外向均可，但需具备积极心态与正向能量 2、普通话流利，沟通表达能力强，情感阅历丰富，善于换位思考与多维度分析情感问题，细致耐心，有进取心和学习意愿，追求高收入 3、对情感关系处理或心理学领域有兴趣者优先 4、年龄25-40岁，性别不限 薪资福利 1、底薪+提成+绩效奖金，收入上不封顶 2、健全、公开、透明的晋升体系，能力决定发展空间 3、定期组织团队建设、聚餐活动，享有生日关怀福利 4、办公室固定岗位，无需外出，全程线上沟通服务客户

岗位职责: 1. 为客户提供专业婚恋咨询支持，协助其清晰认知情感与择偶需求； 2. 结合客户的个性特征与实际诉求，制定并执行定制化婚恋匹配方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务流程中各环节的顺畅沟通与协调推进； 4. 定期参加专业化培训，持续提升服务能力与职业素养； 5. 与团队成员协同配合，高效达成整体工作目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和亲和力，能快速与客户建立信任关系； 2. 责任意识强，富有耐心，能在高强度工作中保持良好状态； 3. 对婚恋服务领域有高度热情，善于洞察并理解客户真实需求； 4. 具备良好的协作意识，能够与团队实现高效互动与信息共享； 5. 乐于迎接挑战，积极学习并持续优化专业能力与服务水平。

1、首席婚恋顾问年薪20W+，资深婚恋顾问年薪15W+； 2、【缴纳五险一金】【每周双休】； 3、公司提供客户资源，无需自主开发，无外勤，无商务应酬； 4、晋升机制公开透明，99%的管理岗位由内部晋升产生； 5、办公环境优越，定期组织团建活动，享有节日福利等员工关怀； 6、每日工作8小时（9:00-12:30，13:30-18:00），固定周一、周二休息； [岗位职责] 负责公司高端婚恋服务产品的推广及销售工作； [任职要求] 1、年龄30-45周岁； 2、具备一定销售经验，乐于与人交流沟通；

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高端婚恋猎头核心职责与工作内容 一、核心职责 聚焦高净值、精英类婚恋需求者，通过精准匹配、专属服务完成婚恋对接，同时维护高端客户资源与品牌口碑，提供定制化、私密化的全流程婚恋解决方案。 二、具体工作内容 1. 高端客户开发与挖掘 拓展高净值单身群体（企业主、高管、行业精英、知名人士等），通过圈层资源、高端合作渠道、口碑推荐等方式获取精准客户，完成客户签约与需求建档。 2. 客户深度需求调研 一对一私密沟通，精准挖掘客户婚恋核心诉求（择偶标准、情感偏好、价值观、生活方式等），结合客户背景（学历、职业、资产、成长经历）制定专属婚恋匹配方案。 3. 优质人选寻访与筛选 根据客户需求，通过自有高端人才库、圈层拓展、定向寻访等方式筛选符合条件的人选，对人选背景、资质、婚恋诚意、个人品行进行多维度核实与背调，确保人选信息真实可靠。 4. 精准匹配与牵线对接 结合双方需求、适配度完成精准匹配，向双方客观、合规传递对方核心信息，协调双方时间，安排私密、高品质的线下约见或线上沟通，做好对接全程衔接。 5. 约见跟进与情感疏导 约见后及时跟进双方反馈，针对沟通中的问题进行专业协调与解答；为客户提供婚恋心理疏导、沟通技巧指导，化解相处中的矛盾与顾虑，助力双方建立良好的情感连接。 6. 客户关系维护与增值服务 全程维护客户隐私（核心工作原则），定期与客户沟通婚恋进展，根据需求调整匹配方案；为高端客户提供增值服务（如形象优化、婚恋礼仪指导等），提升服务体验。 7. 人才库与资源管理 持续更新、维护高端单身人才库，做好客户与人选信息分类、归档，保障信息安全；拓展并维护高端合作渠道（如高端会所、商学院、私人银行、奢品品牌等），丰富资源储备。 8. 服务复盘与口碑提升 完成婚恋对接后做好服务复盘，收集客户反馈；对成功匹配的客户进行后续跟进，维护良好口碑，推动老客户转介绍，提升品牌在高端婚恋圈层的影响力。 9. 合规与职业素养把控 严格遵守行业规范，坚守职业操守，杜绝信息泄露、虚假宣传；保持专业的服务态度，适配高端客户的沟通方式与服务标准，维护品牌高端形象。

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