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高车熟练师傅
9000-10000元/月
缝纫工平车工1-2人月结全职
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装、箱包、鞋帽等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工位整洁,遵守安全生产与车间管理规范 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强,做事细致耐心,能适应流水线节奏 3.身体健康,无传染性疾病,能胜任坐姿长时间作业 4.具备基本识图能力,能看懂简单工艺单和尺码表 5.遵守劳动纪律,服从工作安排,团队协作意识强
缝纫工
5000-10000元/月
缝纫工餐补1-2人月结兼职
一、工作内容: 1、根据生产任务单和工艺要求,熟练操作电动缝纫机,进行特氟龙布的缝制; 2、独立完成或配合完成特氟龙布的生产; 3、严格按照工艺标准和品质要求进行操作,确保产品线迹美观、牢固、平整、无跳针、无污渍; 4、对所操作的缝纫设备进行日常基本保养与维护; 5、按时按量完成生产任务,保证生产进度; 6、遵守公司的各项规章制度和安全生产要求,保持工作区域整洁有序。 二、任职要求 1、技能要求: a)年龄35-50周岁,具备1年以上电动缝纫工作经验,熟练操作电动缝纫机;  b)掌握基本的缝纫技巧,线迹均匀、美观、符合要求。 2、能力与态度: a)工作认真细致,有责任心,注重产品质量。 b)吃苦耐劳,能适应工厂生产环境和工作节奏。 c)动手能力强,有良好的手眼协调能力。 d)具备团队合作精神,服从工作安排。 e)遵守纪律,安全意识强。 三、其他 1.薪资:计件工资,具体面议。 2.工作时间:常白班 8:30-17:30
沙发厂缝纫工
7000-8000元/月
沙发缝纫工全职
有做过沙发厂缝纫工工作,或者有会缝纫机基础
车位独臂又叫柱车
8000-9000元/月
缝纫工包吃包住1-2人月结兼职全职
独臂车面包,数量大,单价高
金华浦江县招熟练拷边工,平车工
1-1.1万元/月
拷边工平车工1-2人全职
招熟练拷边工2名,平车工2名
缝纫工
6000-7000元/月
缝纫工包吃餐补高温补贴20人以上月结全职喜爱做衣服的学徒工及做衣服的缝纫车工师傅
服装车缝工艺
广州番禺区招聘:招平车整件薪资:面议职位详情:
1-1.1万元/月
平车工20人以上月结全职
招聘:招平车整件 薪资:面议 职位详情:
其他服装纺织人员
6000-7000元/月
服装纺织人员包住包吃1-2人月结
电脑绣花熟练工,四灶附近学徒也可,手脚灵活,视力好,价格面议,路远者可提供住宿
锁边工缝纫工平车工包吃1-2人月结全职裁缝主管
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训 2.手眼协调能力强,能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致,具备较强的质量意识和责任心 4.身体健康,能适应流水线节奏,服从生产安排 5. 初中及以上学历,年龄18-45周岁
平车工缝纫工包吃20人以上月结全职
家纺厂招聘启事本厂生产枕套、现扩大生产,诚招以下岗位,1、平车工10名靠边工10名岗位职责:缝纫加工枕头套,做枕套缝纫工序,熟练踩平车,要求:做事踏实,能长期做,熟手优先,生手可培训。薪资:计件多劳多得,工资按时发放。2、全自动枕头机操作工2名岗位职责:操作全自动枕头机器,放面料、接成品,简单机器操作,简单易学。要求:手脚麻利,服从安排,要求平车熟练薪资:计件+补助3、杂活阿姨2名岗位职责:整理成品、剪线头、打包、分拣、打扫车间等车间杂活。要求:手脚勤快,干活利落,年龄50‑60岁左右,能坐能站,长期稳定。薪资:计件工资4、管理人员一名要熟练家纺厂枕头套工艺福利:工资准时不拖欠,车间环境整洁,常年有活,不歇工。联系电话:余先生地址:江阴市南闸街道开南路2号
理货员分拣快递拣货员有提成包住20人以上日结全职兼职假期工
大兴京东 后日结200 +20 岗位 分拣 理货 上架 拣货 工期9月30号 可以长期干 年龄18-50,男女不限 班次7-7点
北京昌平区招钢筋工
300-400元/天
钢筋工1-2人
北京市昌平区招钢筋工
北京 昌平区
9月7日 14:06拨打电话
汽车美容工月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
车间免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴包住11-20人日结接受无经验/五险/可带手机
小米超级工厂要人啦!本厂!本厂!不是物流也不是别的就是真正的小米汽车超级工厂 [招聘岗位]压铸、车身、涂装、总装等 现在都是机械化车间,基本都是辅助机器上下件,没什么体力活儿,都比较简单好上手,去了也有师傅带你,几分钟就能学会 【薪资福利】 1.工资25元/时,夜班补贴25元/天; 2.免费4人间住宿,独立卫浴,水电均摊; 3.满勤餐补695元/月,福利食堂; 4.入职满月; 5.高温补贴,免费通勤班车。五险一金 视频面试,不耽误时间不耽误钱避免白跑一趟的风险
北京门头沟区招工地小工/杂工
200-260元/天
小工1-2人
北京市门头沟区招工地小工/杂工
北京 门头沟区 永定
9月7日 14:06拨打电话
缝纫工
3000-6000元/月
缝制工平车工缝纫工餐补3-5人
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车缝纫设备完成服装缝制工作 2. 严格把控缝制质量,及时发现并修正线头、跳针、歪斜等常见问题 3.配合班组长进行工序交接、物料清点及工位5S整理 任职要求: 1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线手感 3.工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏 4.初中及以上学历,身体健康,无传染性疾病 5.遵守劳动纪律,服从工作安排,具备团队协作意识。
缝纫工包吃餐补包住11-20人月结长白班坐岗包吃住恒温车间不过安检门
龙泉继峰汽车 长白班岗位 包吃包住,宿舍、车间都有空调。 岗位一:缝纫工长白班坐岗 缝纫熟手 要求:18—45岁,男女不限。会缝纫机,或有服装厂及沙发厂,鞋厂等工作经验优先。 工作内容,:对汽车头枕的缝制等 工资待遇:20/小时 食宿:厂区内提供免费工作餐,提供免费住宿。 宿舍4-5人/间,有空调、独立卫生间、热水器
缝纫工包吃包住20人以上月结全职高工价包吃住包教包会简单易学
岗位职责: 1. 按照生产计划完成汽车座椅缝纫岗位,男女不限,免体检 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
成都双流区服装缝纫车工
10-20元/件
缝纫工6-10人月结兼职假期工全职
服装缝纫车工
校服缝纫工
5000-10000元/月
缝制工平车工缝纫工包吃包住20人以上月结全职
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳针、断线、跑位等常见问题 3. 配合质检人员完成半成品及成品检验,确保符合企业质量标准 4. 做好设备日常清洁与基础保养,保持工作区域整洁有序 5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 6.主要生产校服,流水线作业 任职要求: 1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训 2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线手感 3.责任心强,能适应流水线节奏,服从生产安排 4. 身体健康,无传染性疾病,能长期稳定工作 5.学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
服装设计专员
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专设计
岗位职责: 1、关注市场动态变化,掌握服装行业的流行元素,结合品牌调性开展市场调研,收集相关信息,研判国内外时尚趋势; 2、整合调研成果与潮流资讯,协同设计总监明确产品开发方向及系列主题; 3、协助设计师完成每季各波段服装的款式设计与研发工作; 4、依据流行导向独立完成各类梭织类工艺款式的图稿设计; 5、参与样衣打版及制作过程,跟踪生产工艺的落实情况; 6、把控服装版型结构,配合版师进行版型调整与优化; 7、负责下单资料整理,核对面辅料信息与工艺要求,关注细节规范,做好样衣归档管理; 8、协调样衣寄送至广州的相关事宜,并与设计总监及版师确认工艺、尺寸与颜色等关键参数。 任职要求: 1、熟悉设计至样衣全流程操作环节,涵盖面料选择、品牌规划、设计表达、裁剪制版、尺码控制与品质标准; 2、熟知国内外服装行业的设计风格、发展趋势与消费偏好,具备较强的市场洞察力; 3、对服装设计具有个人见解与专业认知; 4、熟练使用多种设计类软件工具,如photoshop、coreldraw、autoCAD等; 5、具备创新思维和独立作业能力; 6、拥有良好的职业道德、责任心强,善于团队协作。
鞋类设计师本科
岗位职责 1、依据公司各阶段产品的主题与风格,开展款式搜集、开发及设计工作,协同制定每季产品设计方案与目标,按时完成四季产品的设计开发任务(独立完成画图); 2、负责新产品色样、面料样、样品的确认、调整修改及相关跟进工作; 3、把控款式设计的数量、风格、大底、中底、鞋楦及鞋型等环节的时间进度,确保产品研发按计划推进; 4、协助外包设计团队对产品进行优化与补充; 任职要求: 1、对流行趋势、色彩搭配及时尚动向具有高度敏感性,精通色彩组合运用; 2、两年以上运动或户外品牌从业经历,具备知名运动品牌专业项目(如跑步、徒步)经验者优先; 3、能够有效把控设计方案与图稿质量,具备优秀的鞋子电脑绘图能力; 4、具备良好的团队协作意识,以及较强的学习能力和问题解决能力; 5、国家211本科及以上学历,鞋类或服装设计相关专业优先。
服装/纺织设计3-5年大专男装女装潮流趋势分析
工作内容: 1、搜集全球范围内的品牌动态、时尚趋势、热门话题、产业资讯及品牌相关数据; 2、追踪最新潮流走向与流行要素,策划并整理服装企划主题内容; 3、负责每季系列及波段的企划提案,包含图稿设计、工艺说明及相关方案制定; 4、协同设计团队及商品、营销部门协作,提供新系列开发建议与优化意见; 5、执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上服装领域工作经验,拥有资讯机构背景或海外学习经历者优先; 2、具有良好的时尚洞察力、审美能力及色彩感知力; 3、了解各类面料特性及其应用,熟悉色彩组合、图案设计与款式结构; 4、审美水平突出,设计思维敏锐,具备前瞻性视野; 5、责任心强,逻辑思维清晰,沟通顺畅,能灵活应对工作中的各类问题。
服装/纺织设计经验不限本科运动休闲
工作职责: 1. 跑步产品设计开发:聚焦跑步使用场景,依据品牌调性与季度主题方向,开展跑步服饰的款型调研与创意设计,完成从概念草图到工艺图纸的全流程输出,确保设计融合运动功能与时尚潮流元素。 2. 功能性设计与面料应用:准确把握跑步服装的核心功能需求(如吸湿排汗、透气防风、反光安全、轻便灵活等),科学选配高性能面辅料,优化剪裁结构,提升穿着体验与运动效能。 3. 工艺图制作与落地跟进:独立绘制标准清晰的跑步服工艺图,明确标注工艺要点、尺寸参数及生产规范,全程参与打样过程与产前样确认,保障设计方案准确实现。 4. 流行趋势与竞品调研:持续追踪全球跑步服饰领域的设计风向、竞争品牌动态及用户偏好变化,结合市场数据进行分析,推动产品线优化,增强市场竞争力。 5. 跨部门协同与销售支持:与商品企划、市场营销、供应链等团队高效协作,监控产品上市后的销售情况,快速响应市场反馈;协助订货会及推广活动,提供专业的产品解读与搭配建议。 6. 陈列与搭配方案输出:基于跑步场景特征与运动时尚趋势,制定配套的产品组合方案与终端陈列指导,提升门店视觉呈现与消费者购买体验。
服装设计
1-1.5万元/月
商品企划1-3年大专现场办公五险一金带薪假期年终奖餐补车补大小周AIAutoCADCorelDRAWCDRPS制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装箱包运动服
一、岗位说明书 1.根据新季商品整体企划案,负责完成所负责的系列商品企划内容输出,预测新季时尚产品元素、颜色、面辅料、版型、款式、搭配、图案及亮点产品,包括整个系列的品类结构、款式结构、价格带等,满足商品采买规划要求。 2.根据所规划的产品开发需求,遵循商品研发流程及时间节点,按时完成工作,进行款式开发、完成版单编制等。 3.在新季商品的面辅料规划范围内,选用与之匹配的面辅料运用于产品设计当中; 4.负责每季开发过程当中的工厂选款、外部买样等工作,协同生产采购人员及外协工厂对开发样的打样制作、对款式、生产工艺、面辅料使用进行沟通指导; 5.与生产采购人员、版师定期到工厂或对来样进行批版,修正款式、版型、工艺、图样、面辅料的打样及生产问题,确保设计效果达到最佳,输出产品修改意见列表。 6.负责完成订货会前的样衣确认和复核工作,输出样品清单、产品波段搭配示例、商品卖点推介,安排各系列款式分类陈列呈现。订货会过程对所开发商品进行概念及卖点讲解。 7.负责当季主推商品及线上销售商品的拍摄搭配工作,每月输出波段主推商品的搭配指南; 8.负责每季市场研究工作,其包含:流行趋势、风格、款式、色彩、图案、面辅料、新技术工艺等,定期对供应商走访,对标杆品类进行样品采集和研究。定期询问销售团队需求及意见。 9.商品销售过程当中每周关注各品类销售变化,及时配合提供必要的补款、商品改款、商品搭配等业务的落实,推动商品售馨目标的达成 10.完成领导交办的其他事项 任职要求: 1.本科以上,男女不限 2.能够独立自主完成从产品企划—设计—打样跟进全设计流程 3.有时尚运动装或女装或潮服5年以上设计研发经验 4.对服装的面料、版型有深入的研究,有较好创新、抗压能力和研究精神;
初级服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计经验不限本科FHPS周末双休AutoCADAI潮流趋势调研CDR五险一金带薪假期现场办公运动服服装设计初稿打板与样衣制作
岗位职责: 1. 产品设计:主导品牌核心系列的产品开发与设计,整合版型、面料、工艺等关键要素,结合材料特性及实际运动使用场景,确保设计方案契合品牌定位并满足市场需要。 2. 深度研究:贯彻“少而精”的产品理念,全程把控单品从创意构思到批量生产的各个环节,聚焦细节优化与长期可用性,拒绝盲目追逐短期热度爆款。 3. 设计风格:持续关注全球运动时尚与户外潮流动态,提取契合“运动优雅”理念的设计灵感与元素,自然融入品牌的整体设计表达体系。 4. 文档撰写:养成规范的文档记录习惯,完整留存各阶段设计输出与核心信息,为团队协同作业和后续产品复盘提供有效依据。 任职要求: 1. 本科及以上学历,毕业于国内外重点院校,具备滑雪、登山等户外运动经验或相关专业背景者优先考虑。 2. 逻辑思维:对服装构造、材质选择及制作工艺具有高度敏感性,具备以数据为基础推动设计决策的能力,可提前识别生产中的潜在问题并提出可行对策。 3. 风格感知:善于将国际领先的运动时尚趋势转化为贴合品牌气质的设计方案,偏好简约经典风格(如 Patagonia、Goldwin),追求线条简洁、剪裁得体与功能实用的统一
服装/纺织设计5-10年本科潮流趋势调研设计初稿制定工艺文件鞋履AI不接受居家办公功能鞋登山鞋运动鞋
岗位职责 1、结合公司各阶段产品的主题与风格定位,开展款式搜集、开发及设计工作,协同制定每季产品设计规划与目标,按时完成四季产品的设计开发任务,并独立完成设计图稿的绘制; 2、负责新产品在色样、面料样及实物样品环节的确认、调整优化及相关进度跟进; 3、把控款式设计的数量、风格走向、大底、中底、鞋楦及鞋型等关键节点的时间进度,确保产品研发按计划推进并落地; 4、协同外部设计团队,对产品线进行完善与优化,提升整体设计质量; 任职要求: 1、具备敏锐的流行趋势洞察力,熟悉色彩搭配与时尚动向,擅长色彩组合应用; 2、两年以上运动或户外品牌从业经历,具有知名运动品牌跑步、徒步类项目经验者优先; 3、能精准把控设计方案与图稿质量,具备扎实的鞋子电脑绘图能力; 4、具备良好的团队协作意识,以及较强的学习能力和问题解决能力; 5、国家211本科及以上学历,鞋类或服装设计相关专业优先。
服装设计专员
1.1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专女装设计设计师设计总监设计主管
1、熟悉场合化着装设计理念,主导季度产品开发规划,明确产品结构、风格比例及相关数据,掌握面辅料性能与款式风格的匹配关系。 2、参与面料风格的创意构思与方案策划,依据面料特性及风格定位完成系列款式设计,并提交设计总监或主管审核确认。 3、对已完成的设计图稿配套粘贴布板物料(代用材料需注明),清晰标注尺寸与工艺要求,交付板房主管并进行必要说明。 4、对所设计款式的附加工艺,如印花、刺绣等,须全程跟进落实,或根据总监安排执行追踪。 5、定期前往板房核查纸样及样衣制作是否符合原始设计图稿要求。 6、跟进款式所需新旧物料及配衬面料情况,必要时自行采购,并通知助理完成贴板,同步提供单价信息。 7、协助设计总监与设计主管推进各项工作,保障订货会有序开展。 8、完成上级交办的其他相关设计任务。 任职资格: 1、服装设计相关专业,本科及以上学历。 2、具备三年以上知名女装品牌设计岗位工作经验。 3、能精准捕捉流行趋势,熟悉面料属性,熟练运用工艺技术,掌握正确板型,合理搭配辅料,可独立完成系列产品开发。 4、具备良好沟通能力,思维活跃,富有创造力,热爱服装设计,具有较强团队协作精神。 工作时间: 早8:30--晚17:30,午休12:00-13:00,提供午餐 大小周,单双休
服装/纺织设计经验不限大专男装女装图案
该岗位双休!双休!双休!包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。 工作职责: 1、牵头整合各类市场信息资源,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析,编制市场动向预测报告; 2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发规划(包括主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选用),并依据市场反应优化产品架构,提出可落地的改进策略; 3、统筹产品研发全流程推进,把控整体研发方向与执行节奏,确保各阶段计划科学合理、按时达成; 4、主导设计团队日常开发管理,监督并落实全年开发关键节点任务,涵盖图稿审核、样衣评版、定版扩色、产品组合搭配等工作,保障设计在风格、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流; 5、持续推动爆款新品开发,拓展产品附加值来源。 任职要求: 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类开发经验,扎实的研发设计功底,独立构思与创作能力突出,擅长主线系列产品开发(非电商特供类),时尚敏感度强,审美水平高; 2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺,能熟练运用相关知识完成服装创作; 3、密切关注时尚动态,善于提炼流行元素并融入设计实践; 4、具备完整的成衣设计闭环能力,市场感知敏锐,能精准判断消费趋势并解析成衣发展方向。 我们能提供:(福利待遇) 1、晋升、薪酬机制:健全的晋升通道、年度调薪机会; 2、培训:除部门内训外,公司设立《人力资源培训组》,统一组织员工职业成长类培训; 3、食宿安排:公司免费提供食宿,自建食堂,环境整洁,三餐供应丰富多样,选择广泛;临近设有员工公寓,配备独立单间,房内配有空调、衣柜、电视、热水器、床具(含席梦思床垫); 4、社保:包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险; 5、假期:入职满一年可享5天带薪年假,依法享有国家法定节假日及婚假、产假、丧假等。 加分项 具备以下行业背景者优先:批发/零售·服装/纺织
羽绒服设计专员
9000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年本科小设计师棉服设计师羽绒设计师服装外套设计师
岗位职责: 1、根据品牌定位,制定产品组合、品类规划、成本控制及商品系列结构的具体实施方案; 2、整合分析国内外市场流行趋势,结合消费需求与历史销售数据,落实每季品牌产品概念、季节定位、主题设定及设计方向; 3、负责设计至生产前各环节的全流程跟进与协调工作。 任职资格: 1.服装设计或艺术类相关专业本科及以上学历,具备1-3年服装设计相关工作经验; 2.熟悉服装设计与开发全流程,掌握面辅料特性与应用,了解成衣制作工艺及标准; 3.具备良好的审美素养和艺术基础,拥有较强的时尚洞察力与服饰搭配能力; 4.具备扎实的创意设计能力和手绘表现功底,能独立完成设计图稿; 5.需提交符合公司品牌调性的个人设计作品及近期生活照。
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