
幕墙造价员
6000-8000元/月
预算员/造价员3-5年本科及以上土建工程装饰装修工程幕墙工程精装工程公装工程预算员证书
工作职责:
1、负责建筑幕墙项目的预算编制,依据设计图纸、技术参数及材料选型,准确计算工程量、人工费用、材料费用、机械使用费及其他相关支出,形成完整、精确的预算文件,为项目报价与成本管理提供关键支撑;
2、协助销售团队完成招投标任务,根据招标要求、设计方案和技术规范编制投标报价资料,确保报价符合市场水平并满足公司成本控制与技术标准;联动主设计师、BIM设计师,校核设计方案与预算的匹配度,随技术方案调整及时更新报价,保障报价的科学性与竞争优势;
3、实施项目全周期的成本分析,对比预算数据与实际发生费用(如材料使用、人工投入、施工损耗等),识别成本差异原因,提交成本分析报告;结合企业生产与安装能力,优化核算模型,提出切实可行的成本节约建议,从预算源头提升项目盈利水平,防范超支风险;
4、与采购部门协作掌握材料市场价格动态,维护和更新成本数据库;核对施工图、BIM模型中的工程量与预算工程量的一致性,确保数据无误;为生产部门及现场施工团队提供预算支持,明确成本管控重点,协助处理施工中涉及预算相关的技术与费用问题。
任职资格:
1. 具备3年以上建筑幕墙或门窗领域预算工作经验,熟悉幕墙、门窗的设计、加工、安装全流程及成本结构,有大型商业综合体、写字楼、工业厂房类幕墙项目预算及结算经历者优先;
2. 熟练操作广联达、鲁班等计价软件,精通AutoCAD、Excel(含数据处理与函数应用),能独立开展项目预算、成本分析及报价文件制作,具备通过BIM模型提取工程量能力者优先考虑;
3. 掌握国家及行业相关规范(如《建设工程工程量清单计价规范》《建筑幕墙工程质量验收标准》等),了解幕墙门窗材料特性、市场行情、施工工艺及损耗标准,能够准确把控预算编制的合规性与合理性;
4. 持有造价员证书者优先。
工程造价预算
3000-5000元/月
预算员造价师3-5人
岗位职责:
1.负责工程项目成本的预算编制与审核,确保预算的准确性和合理性;
2.参与工程项目的招投标工作,提供成本方面的专业意见;
3.进行工程项目的中期和最终结算,确保结算数据的真实性和准确性;
4.监控项目成本执行情况,及时发现并解决成本偏差问题;
5.协助财务团队进行成本分析与控制,优化成本管理体系。
任职要求:
1.具备相关工程造价或预算专业背景,熟悉国家预算定额及造价管理相关政策;
2.至少2年以上预算相关工作经验,有大型建筑工程项目经验者优先;
3.熟练使用预算软件及办公软件,具备良好的数据处理能力;
4.具有较强的沟通协调能力,能够与项目各方有效协作;
5.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德。
造价员
4000-5000元/月
预算员造价师工龄奖五险一金3-5人月结
安运集团招聘造价员:工资4500元。五险一金,建造师有补助。
要求:能独立完成安装预算和土建预算。统招全日制本科,二本以上学历,造价、工程管理、工程相关专业,必须有二级建造师(建筑专业)。
工作内容:负责预算和资质。。
沈阳沈河区诚招有多年工地施工经验做预算人员,最好会开车,即刻上岗。工作地点:沈北新区和五爱
5000-6000元/月
预算员保险工龄奖五险1-2人月结
诚招有多年工地施工经验做预算人员,最好会开车,即刻上岗。工作地点:沈北新区和沈河五爱大厦,全年五险,待遇面议。
预算员造价师
100-300元/天
预算员造价师包吃1-2人日结学历不限施工单位AutoCAD广联达土木建筑工程
需要一位熟练使用CAD广联达预算员善于沟通讲解数据
机电安装造价员
5000-8000元/月
预算员/造价员3-5年大专及以上
岗位职责:
1、审核施工方提交的预算文件,确保其准确性与合规性;
2、对项目实施期间的工程洽商及变更内容进行现场确认与造价审核,实现全过程成本管控;
3、动态跟踪人工、材料、机械等市场价格波动,合理控制项目整体造价水平;
4、深入理解施工合同各项条款,全面掌握合同约定内容及其执行要求;
5、负责预结算资料、合同文本及招投标文件的归集整理,建立并维护相关台账系统;
任职要求:
1、具备电气、给排水、暖通空调或工程造价相关专业大专及以上学历;
2、具有3年以上机电工程预算工作经验,能独立完成工程量计算与核对;
3、熟悉国家有关工程建设法律法规及造价管理政策,精通本专业理论知识,能够准确识读施工图纸,掌握定额计价与工程量清单计价规范;
4、可独立开展工程预算编制工作;
5、熟练操作广联达等预算软件工具;
6、了解招投标工作流程,具备招标清单编制能力,能独立处理招投标相关事务;
7、持有二级建造师证书者优先考虑;
8、身体健康,具备较强的沟通协调能力、执行力以及团队合作精神;
9、年龄不超过35周岁
工程预算员
4000-7000元/月
预算员造价师1-2人月结3-5年大专及以上施工单位AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程
土建工程做预算,做造价之类的。
造价员
4000-5000元/月
预算员/造价员工龄奖五险一金月结1-3年本科及以上安装工程
安运集团招聘造价员:月薪4500元。缴纳五险一金,提供二级建造师补贴2400元/年。
要求:具备独立完成安装工程及土建工程预算的能力。学历需为统招全日制本科,且为二本及以上院校,专业须为工程造价类相关方向,必须持有二级建造师证书(建筑工程或机电工程专业)。
工作职责:负责项目预算编制及相关资质管理工作。
辽宁沈阳红腰鼓奥体万达店招聘两人煮面岗1人热菜岗1人早9.30-21.30月休3天工资面议
面点
红腰鼓奥体万达店
招聘两人
煮面岗1人
热菜岗1人
早9.30-21.30
月休3天
工资面议!
砧板1-2人
沈阳于洪广场鲜鲜海鲜店 招聘 成手展板2名 工资6500--7000 看手法 7000不封顶 有发展空间 灵活一名 工资3500--4000 有意者可以来店里试手 电话 非诚勿扰
店员有提成
沙岭达达驾校招聘店员/前台
要求:
✅ 人品端正,做事靠谱
✅ 有亲和力,沟通能力强
✅ 对待学员耐心细心,服务态度好
✅ 会基本电脑操作
✅ 会开车,有驾照优先
最好家住沙岭 就近上班更方便
工作内容:接待学员、报名咨询、日常文职
环境简单稳定,氛围轻松。
薪资待遇:底薪加提成 具体薪资电联
工作地点:沙岭达达驾校
电话:
工程造价师
8000-9000元/月
预算员/造价员月结5-10年学历不限安装工程装饰装修工程机电机电工程
岗位内容:
1、负责成本管理与控制工作,配合各部门落实成本指标的监督与管理;
2、统筹项目资金的审核与审批流程;
3、组织实施工程造价的计量相关工作;
4、负责材料价格的市场调研及日常管理工作;
5、牵头推进工程结算的全流程管理
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑类相关专业;
2. 具备8年以上造价或成本管理领域工作经验;
3. 熟悉建筑工程造价编制方法、各项技术经济指标及建筑材料市场行情;
4. 具有良好的团队协作意识,具备较强的沟通协调、分析判断及问题解决能力;
5. 对数据具有敏锐洞察力,能够通过数据分析识别并处理实际问题;
6. 擅长人际沟通与跨部门协作
注册一级安装造价师
2000-5000元/月
造价师五险1-2人经验不限大专及以上第三方造价咨询公司一级造价工程师安装工程
注册一级安装造价师,配合社保
注册造价工程师
8000-12000元/月
造价师预算员五险3-5人月结经验不限学历不限第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析
3.审核施工过程中的工程变更、签证及进度款支付申请,把控成本风险
4.配合审计单位完成项目竣工结算审计,提供完整造价资料支撑
5.建立并维护项目造价数据库,定期进行成本分析与动态成本监控
任职要求:
1.熟悉国家及地方工程造价相关法规、定额及计价规范,具备扎实的识图与算量能力
2. 能熟练使用广联达、鲁班等主流造价软件及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析、沟通协调及抗压能力
4.持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先
5. 具备建筑、安装、市政等专业工程造价经验,能独立承担项目造价工作
造价员实习生
1000-4000元/月
造价师预算员1-2人月结大专及以上第三方造价咨询公司AutoCAD广联达Microsoft Office
岗位职责:
1、协助完成招标文件编制及招标代理服务
2、协助编制工程造价相关文件及预算书;
3、协助完成审计工作
任职要求:
1、具备工程造价或相关专业基础知识,学习能力强;
2、熟悉常用工程造价软件操作,具备良好的数据处理能力;
3、工作认真细致,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
4、能接受阶段性项目任务安排,适应团队工作节奏。
5、不提供食宿,家在外地的慎重考虑
6、试用期6个月,1-3月,1000元/月;4-6月,1500元/月;学会了开始给项目提成,提成方式面谈,公司希望来实习的应聘人员有留下长期工作的打算
建筑木工1-2人
全能木工小件师傅
录用人员年龄要求18 - 50周岁
薪资福利:工资发放准时
招工人数:2名
工作地址:沈阳经济开发区二十六号路15号
建筑木工11-20人
沈阳市铁西区招建筑木工2栋7层包平有闲下来兄弟上一上,活在沈阳两栋地下完事了从地面干,今年干完。一两天开始上人,还需要二十人,散人成伙的都可以!有想法的欢迎来电李
铝模保温
沈阳需要铝木班组负责4栋外墙带保温顶板pc的铝模结构维护的建筑工程小班组,张在辽宁省沈阳市寻找合适人员。
栏目概述
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