湖北恩施利川市，招聘品控一名，待遇6000元/月，包吃住，不会学徒也可以，需要C照，会开车，具体详谈。买社保，活少轻松，基本不加班，联系电话

主要负责产品检验、问题处理、数据记录及设备维护

沌口5号发薪 1入职0费用，体检不要钱 18-40岁，男女不限 做电脑显示屏 空调车间，四季恒温 5号发薪包吃住（放假也包三餐） 包通过当天入职 质检、技术员派遣岗位，买五险一金

‮材新‬料上市公司！五险一金 7️⃣大优势： 「新‮新厂‬环境新宿舍」 「岗‮轻位‬松，有坐岗」 「订‮稳单‬定，工时饱和」 「工作俩‮时小‬休息10分钟」 「岗位‮术技‬性强，成长‮间空‬大」 「新厂‮升晋‬空间‮有大‬前途」 【岗位要求】：18-35岁以内，初‮以中‬上学历（应届毕业生‮可也‬以） 【岗位】半个‮一月‬倒班，恒‮车温‬间，车间环‮非境‬常好，需要有‮检质‬工作经验，能接‮无受‬尘服。【薪资待遇】白班21元/小时，夜班25元/小时，购买‮险六‬一金，底薪制度，底薪4200+加班费+补贴，综合7000左右，20号发‮月上‬薪资。 【食宿】免‮提费‬供工作餐，465元/月餐卡充‮到值‬个人，提‮三供‬餐，够吃，多余的钱可‮园在‬区超市购买‮人个‬物品；水电平摊，新‮区小‬住宿二人间，环‮非境‬常好。 【要求】面试需携带‮份身‬证原件，需常规体检，三个月以内体‮报检‬告能用。 【面试地点】武‮经汉‬开东荆河路特1号 【面试时间】上午‮点十‬

品质检员 认真负责、严谨细致，有良好的问题分 析能力，有五金制造或质检相关工作经者优先录用； 薪资：3000-4500

新能源智能座椅新厂思诺梵 零费用入职有空调 新企业工作非常轻松 空调车间坐岗自由 年前全部长白班，年龄放宽到16岁 [庆祝]物料，质检岗男女不限 招聘岗位：生产、物料、质量各10名 招聘要求： 小时工 16-40岁男女不限，初中以上学历，接受两倒班，两周一倒班，百分之九十以上都是坐岗！！！ 薪资待遇： 长白班19元/小时，纯工价无套路。（如有夜班工价20元/小时） 综合工资5500—6500元（每月15号发工资） 每年设置升级考试，通过考核增加100-300元技能津贴。 其他福利待遇： 免费工作餐，提供宿舍，住宿200一个月水电平摊。 体检：常规体检（三个月以内体检报告可用），。 厂区位置：武汉经济技术开发区民营科技工业园6区

质检员岗（正式工入职） 岗位职责:会电脑操作，对退货商品进行开箱检查外观、附件，并录入系统。 要求：43岁以下，会电脑操作。男女不限。 上班时间:9-18，忙的时候又加班，到晚上8点（单休）中间休息2小时 正式工综合薪资:5500-6500：缴纳六险一金，工龄补贴满一年100，封顶500，提供住宿

岗位职责：用手机拍照检查公司平台的奢侈品衣服鞋子是否有瑕疵划痕即可，质检，拍照，防伪，复查。无经验学历要求，基本看一下就会，工作简单 任职要求：16-49，身体健康。包吃包住，接受厂区住宿。 薪资：260-280天，长期工、短期工都可 岗位福利：包吃包住，包三餐，宿舍为四人间

岗位职责： 生产过程中的异常问题处理： 及时处理产品在生产过程中异常或问题，组织技术部进行现场确认、纠正和预防； 主导产品在生产过程中异常或问题纠正和预防； 指导检验员的检验工作，及时发现错/漏检或其他异常，及时纠正和预防； 不合格品的控制： 及时处理产品在生产过程中产生的不合格品，组织各部门进行不合格品的确认、评审，跟进不合格的处理； 对不合格品及时进行纠正和预防，及统计分析，进行持续改进； 客诉管理： 处理有关客户投诉事宜，汇总并汇报给直属上级； 客户退货进行检验和测试，判定退货状态和退货反馈的符合性； 根据技术部门分析原因，确定责任部门，下达不良问题的整改通知单；跟踪原因、整改措施及完成日期，确认整改效果； 领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、具备3年以上质量控制管理经验； 2、具备1年以上制程（CPQE）质量控制工作经验； 3、具备制程异常处理及组织不合格品评审经验； 4、能够从5W方面，独立进行异常/不合格品统计及分析，主导不合格品评审会议，协助责任部门改善； 5、能独立完成制程及成品质量事故分析报告。 6、沟通及协调能力强，具备一定的抗压能力。 福利待遇： 1、五险一金、周末双休； 2、内部晋升管理通道， 3、管理培养机制；

岗位职责： 1.IATF16949的运行推进； ①公司内部IATF16949体系的运行推进。 ②对应外部审核的推进及审核证书的取得。 2.项目开发的评审推进； ①新品开发初期参与产品的评审，在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善，使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。 ③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。 3.公司内的品质管理； ①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。 ②人员的技能提升，进行有效的指导培训。 ③人员的管理、考评 ④跨部门的沟通力提升 ⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。 （熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力） ⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。 ⑦上级、下级的工作业务沟通能力。 ⑧部门内的负责、监督管理能力。 ⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。 4.客户的对应； ①客户日常的沟通能力。 ②客诉不良时快速对应能力。 ③客户的定期审核对应。 5.供应商管理 ①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。 ②供应商的审核监督管理。 ③供应商沟通协调能力。 岗位技能要求： ①大专以上学历，管理相关专业。 ②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规：相关知识培训培训教育经历。 ③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。 ④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。 ⑤有良好的沟通能力。 ⑥熟练运用办公软件。

恩施土家族苗族自治州恩施市招工地小工/杂工

需要兼职一个上2个班，31号晚上1号晚上。要求必须做过快递快运快运有经验的。因为是一个人独立完成一个人在车上跑恩施到武汉来回有实效。半桶水想练手不会的没干过的，不要不自量力了，万一出事了，谁也担不起责。速度联系我

急招1名卫生清洁保洁员。 工作地址为：恩施和润城汽车展厅 具体事项如下： 一.招聘条件： 1.身体健康， 保洁员不得超过55周岁。 2.听力视力良好，无沟通障碍。 3.有文化基础，认识汉字。会用智能手机拍照 二.岗位职责： 1.负责所展台的卫生清洁工作。 三，工作时间 8点至9点 每天1小时 工资： 900~1000元

一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄22-60周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到12小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1.2万，多劳多得，上不封顶; 2、滴滴/高德出行内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 4、车管、司管、车队长。一对一贴心服务指导; 带着平安上路，载着幸福回家!

1.每天直播主打一个陪伴，快来唠嗑～ ​ 2. 没有才艺全是感情，唠嗑/唱歌/打游戏啥都会点，点个关注不迷路～ ​ 3. 别问播什么，问就是随机发挥，进直播间的都是家人 ​ 2. 既能hold住直播间的热闹，也能镇住活动现场的正式，全能型主持主播在线接单。 ​ 3. 多年舞台+镜头经验，适配多样风格需求，主播主持一体化服务，省心高效。

招聘：项目经理 新疆新组建项目部招聘以下人员，地址：新疆库尔勒待遇：面谈项目经理1名现场技术负责人1名安全员1名资料员1名会计1人质检员1人材料员1人造价员1人联系人电话；，黄工

招聘：宏远建设招质量、安全员 质量、安全员（招3名） 薪资：3500-6500元左右（含证书补贴），外加外勤补助 任职要求：大专及以上学历，安全工程、土木工程等建筑施工相关专业；年龄35周岁以下（特别优秀者可适当放宽）；持有安全员C3或质量员岗位证书，持有注册安全工程师证书或建造师证书优先录用；从事项目安全管理工作3年以上，熟悉房建、市政等项目的施工流程与安全管控要点；无违法违纪或失信记录 公司地址：张湾区车城路街道朝阳北路9号

长春5000平方超市竣工检测，在长春的同行私信我。

洛阳钢结构检验员，需要焊接证书，驻厂三个月左右时间，有兴趣的联系:

招聘 招聘高速公路专业监理工程师 2 名（合同专业一名带高速公路业绩一项，持交通部监理工程师证书、实验检测师一名持交通部检测师证书）。年龄 50岁以下。要求具备一定的专业能力及工作经验，工作认真，能够独立完成监理相关工作，薪资面议。 工作地点：安徽省内 联系电话： 联系人：李女士

入职交公积金社保年薪13个月 出勤20天，月薪680 出勤22天，月薪7300 出勤26天，月薪8300 --------------- 【岗位】芯片技术员/QC质检 [爱心]【时间】白班07:30~19:45、晚班19:30~07:45 (每天实际工作时间10.75小时→按11小时计薪) [年龄】年龄18-35 [要求】中专及以上学历，可以安排大专实习生 -------------- [待遇】综合税前收入： 6500~8500元/月 基本薪资2500元/月、绩效奖金平均710元/月、轮班津贴白班:10元/天，夜班:30元/天，固定排班加班倍率200%→优于法令规定额外津贴：多能工津贴(60/100元/月) [福利补贴】提供住宿，餐补：750元/月，交通补贴：300元/月，如果不住宿有500元/月补贴  【特别说明】晋升发展方向：管理类：生产领班；技术类：设备/工艺工程师 优秀员工评选（月度生产标兵、季度先锋、年度之星） 【发薪日】1号 【地址】光谷三路保税光电子产业园 享受生日年节福利+喜庆生育福利+部门激励金等各项节日应景活动 面试时间：周二周四上午9.30-10点统一面试

一、核心专业能力 掌握机械制图、公差与配合知识，能看懂零件图、装配图并识别关键尺寸。 熟悉车床、铣床、磨床等机械加工工艺，了解常见加工缺陷（如毛刺、尺寸偏差、表面划伤）。 会使用卡尺、千分尺、百分表、投影仪等常规检测工具，部分场景需掌握三坐标测量仪操作。 二、实操与流程要求 能按检验规范完成来料检验、过程巡检、成品检验，准确记录检测数据。 熟悉质检流程，可识别不合格品并按规定标识、隔离，反馈问题给生产部门。 会填写检验报告、质量记录，确保数据真实可追溯。 三、职业素养与其他要求 具备较强责任心和细致度，严格把控产品质量，不敷衍检测流程。 有1-3年机械加工行业质检经验者优先。 沟通能力良好，能与生产、技术部门有效对接质量问题

​  严格遵守车间安全规范及设备操作流程，做好生产设备日常清洁与简单维护； ​  配合班组完成品质任务，及时记录品质数据，反馈品质过程中的异常问题； ​  服从上级工作安排，参与车间5S管理及其他临时性生产相关工作。 岗位任职要求 1. 年龄18-40周岁，学历不限，有制造业品质经验者优先，无经验可提供岗前培训； ​ 2. 能适应两班倒工作制（白班/夜班轮换，具体排班以车间安排为准），具备良好的时间观念和执行力； ​ 3. 工作认真负责，细心严谨，能长期稳定从事重复性操作，有较强的安全生产意识； ​ 4. 身体健康，无重大疾病史，无纹身/烟疤（根据企业实际要求调整），能配合入职体检。 职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）； ​ -法定福利：带薪年假、婚假、产假/陪产假等，年度免费体检；

佛祖岭三路汽配厂质检员240-252一天，不卡工作经验，不卡学历。 空调车间，站坐自由，月入6800 【年龄】:25-35岁 【工作内容】:外观质检OQC，主要检验汽车零部件，如生锈、碰伤、沙眼、加工不良等等，会用到一些检具或者测量辅助检验。 【薪资待遇】:白班20元/每小时，夜班21元/每小时。一天按12个小时算工时（每个月15号发工资） 【工作时间】:两班倒早8:00到晚8:20（以此类推） 【食宿】:包工作餐2餐，提供住宿 【要求】:长期工工作认真细心，视力无障碍，不佩戴眼镜，有责任心

业务需要招聘专业质检1人，在一二线品牌工作经验优先，工资面议， 要求1、协助现场管理巡线控制质量异常， ​2、能够根据质检产品异常问题做汇总分析报告，并根据问题制定质量流程， ​3、服从工厂工厂管理，及时指派的生产任务。

♧空调车间！空调车间 ♧武汉【汽车三方质检】 ☛男女18~42，有机械外检经验优先 ☛不穿不看，涡壳，中间体外检 ☛月结模式： ☛单价21/时，252/天！15号发薪！ ☛工期二个月起，三个月后可涨薪！ ☛包吃有住宿，综合7500以上！ ☛豪华住宿300/月！补贴150/月 ☛每周可预支工资 ☛包吃两餐，一次发放 ☛上班早八晚八点半 ☛员工要会26个英文字母 ☛有厂车可以接送！

汽车线服，年龄要18到35岁，白班23晚班24，

招聘岗位：汽车零部件质检员(若干) 综合工资：7000+，上不封顶; 工作内容：认真负责完成检验工作 任职要求： 1.年满25-38周岁 4.有无经验均可;公司安排培训，全职、兼职均可; 5.工作细致，有责任心。 报名方式：姓名+电话号码

岗位职责： 1.负责对生产完成的服装产品进行质量检查(服装的细节质检处理、简单维修、污渍处理、熨烫等)，确保符合公司标准及客户要求； 2.按照相关流程完成检验记录，确保数据准确、完整； 3.配合其他部门完成相关的各项工作。 工作要求：26-50周岁，有服装行业相关经验，具备良好的责任心和细致的工作态度，吃苦耐劳，能与仓库等部门有效配合；会平车缝纫机 全职兼职都可！！！ 面试地址：武汉市硚口区汉正街汇江广场2号门2楼 工作地址：湖北省武汉市东西湖区通源南路6号光华集团内3号楼

工作模式：独立坐岗，非流水线，工作节奏舒适；央企订单充足，工资稳定有保障。 班次选择：坐班坐岗，提供大量长白班岗位，轻松平衡生活与工作。 员工关怀：员工归属感强，在职员工稳定性高。生活成本低，食堂菜品丰富，素菜仅1-2元，荤菜4-8元。 入职无忧：零成本入职，，，。 地理位置优越：位于藏龙岛，毗邻大学城，汤逊湖旁，地处闹市区，出行超便利。 停车便利：厂内提供免费停车位，开车上班更省心。 贴心福利：入职即发餐卡，还有餐补，每周可预支生活费，资金周转不用愁。 二、招聘要求 年龄18-39岁，男女不限。 身体健康，无癫痫、精神性疾病。 初中及以上学历。 能适应坐岗，穿连体静电服 面试必须携带有效身份证原件。 三、工作内容 主要负责芯片、光器件、光模块的测试、检测、组装等简单手工活，容易上手。 四、招聘岗位 普通技能员：涵盖测试、调试、拼接、检验、组装、包装等基础岗位。 熟练操作员：熟练掌握熔接机盘纤、显微镜检验、电烙铁手动焊接、微调架耦合等技能者优先录用，且优先晋级。 五、薪资待遇 薪资构成：底薪2010＋绩效奖金0-1800＋加班费（平时加班18元/小时，节假日当天加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋夜班补贴30元/晚，综合薪资5500-7000元。