
小工3-5人日结
明天江东仓库搭货架补5,30-55岁,9点-20点,午休1小时,20元/小时,身高170以上,下班结算。地址江东党农线石材市场附近
小工15-30天
招小工,清理建筑工地垃圾,打扫卫生,地点:象山区瓦窑附近,150元8小时,预计要做10-15天,联系
小工1-2人日结
补一个人,白班日结8点上班,马路工程队小工。45-55岁工人
25/一小时,工作有点脏有点重
工作地点:江东工业区,广汽传祺边上
联系电话:
质检员品检工月结
公司直招,以下岗位火热招聘中:
岗位一:质检
要求:25-50岁,高中以上文化,有相关工作经验,灵活会变通,男女不限
工作内容:来料检验,过程检验,成品检验等。
薪资:面谈
福利:单休,免费工作餐,节假日礼品。
岗位二:五金组长一名
,35-45岁,高中以上文化,五金冲压、模具检修5年以上工作经验,了解激光焊接、激光切割等五金加工工艺,能简单操作的优先,能吃苦耐劳,有一定的员工管理能力和生产计划经验。
工作内容:负责五金车间的生产计划、人员分配、五金生产的各项工序调试和设备检修及作业人员的培训等工作,日常的生产管控和品质检查。
薪资待遇:面谈。
岗位三:吹塑学徒3名
要求:年龄20-35岁,,高中(含职高、中专)以上文化,能吃苦耐劳,奉化本地户口优先录用,欢迎真心想学门技术、想学一技之长的有为青年,本公司保证学成后工作稳定,高收入!
薪资待遇:面谈
应聘方式
有意者请直接联系⬇
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地址:奉化区尚田街道楼岩开发区18号
期待踏实肯干、有责任心的您加入我们!
宁波北仑区春晓,需要(焊装车间机器人电工)最好今天就到10名要求大工会接线刘经理
焊装车间6-10人
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小工
有没有过春节不回家的,什么活都不干,只睡觉打卡,300一天,有活干,干活另算220一天,工地在佛山有要来的联系我
其他职位月结
招聘:招聘茶歇专员大企会议摆台,摆水果,茶歇专员,做六休一,有工作餐,年龄50周岁至55周岁,待遇4000/月
浙江宁波日结:工人2名25-55主要内容:清洗打磨喷漆25一小时工作地址:柴桥咨询电话:
工地打磨工油漆工
日结:工人2名25-55主要内容:清洗打磨喷漆25一小时工作地址:柴桥咨询电话:
慈溪杭州湾汽车配件厂30/小时吃住免费
7000-8000元/月
汽车厂配件厂免费培训包吃包住20人以上月结
公司主要生产汽车配件-都是自动化设备工作轻松
上班穿普通工衣,,工作轻松,环境好,加班多不控制加班,免费吃住可以带手机
月收入:7000-8000元,包吃住,当天安排食宿
(一):招聘要求
1、男女不限、18岁-40岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带
当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
2、免费提供住宿、4-6人一间,房间大,干净整洁(空调宿舍)
3、宿舍配备WIFI独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
钢筋笼子小工
宁波市象山县,国家部队几千人以上,工地大项目,招工地小工/杂工年龄30至55,260每天,另招大工师傅最好会扎钢筋,价钱340每天,工期到2027年12月1号项目需求工期会延长的,工资月结,有意向电话联系,有带团队的也可以直接联系我,
短期日结300一天+包吃住+留任奖+送被褥
8000-9000元/月
长白班车间包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:无锡
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