
教师
4000-8000元/月
教师3-5年本科培训机构数学英语语文线下教育直播经验一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与团队协作能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
中小学代课老师
2000-4000元/月
教师1-3年大专家教数学物理英语语文化学普通话发音标准外语发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2. 普通话标准,具备相应学段教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
淮安涟水县全程伴学与督学,家校高效沟通,定期反馈:同步学习进度、问题与进步,跟踪后台学生学习数据,耐
5000-10000元/月
教育工作者经验不限本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准教育学专业背景线下教育线上教育坐班互联网教育平台使用学科应试类小班教学(3-25人)中学生
全程伴学与督学,家校高效沟通,定期反馈:同步学习进度、问题与进步,跟踪后台学生学习数据,耐心解答家长疑问,给出家庭教育建议,协调教学资源,学员管理与活动配合。语言清晰、善于倾听,能与学生、家长高效沟通。
关系维护:建立信任,提升满意度,助力续费与转介绍
初中高中物理教师
1-1.5万元/月
高中教师1-3年本科
苏州本土品牌专注 K12 个性化教育 8 年,覆盖苏州 15+校区,提供系统师训和清晰晋升通道。
【岗位职责】
1. 负责初高中一对一课程设计及授课,保证教学效果;
2. 定期与家长沟通学生学习进展,提供个性化辅导方案;
3. 参与校区教研活动,优化教学产品。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,师范类专业优先;
2. 有亲和力,擅长与学生互动,对教育行业有热情;
3. 接受周末工作(周一单休),有教师资格证者优先。
【福利待遇】
1. 薪资:高课时费(综合月薪 10K-15K)+超课时奖金+续费转介绍提成+年终奖
2. 福利:五险一金、岗位补贴、利润分红、生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖;
3. 发展:每年多次晋升机会,优秀者可成为校区合伙人。
学科教师(初高中)
1-1.5万元/月
高中教师1-3年本科学科应试类物理坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学化学英语一对一教学
【岗位职责】
1. 负责本学科的一对一或小班教学工作,根据教学大纲和学员实际情况,制定个性化教学计划,保质保量完成授课任务,对学员的学习效果负责。
2. 周中深入进行学科专业知识提升,建立系统的知识体系框架;每周参与学科组主题教研会、集体备课及内部学习培训;为每一节课精心准备高质量讲义,并通过学科组长审核;积极参与每周五的教学准备会及模课训练,不断提升授课技巧和专业度。
3. 课后及时记录学员学习情况,与学管师(CR)保持密切沟通,反馈学员进度、问题及改进建议,共同制定和调整学习方案,形成教学服务闭环。
4. 配合学管师完成家长会、学情反馈等工作,以专业的教学能力和负责任的态度,赢得学员和家长的信任,提升教学口碑。
5. 持续刷题、研究考纲考情、总结教学方法,积极参与学科组的课程研发、讲义优化及教学产品升级,不断提升个人专业竞争力。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,相关学科专业优先,持有对应学科教师资格证(必备或入职后规定时间内考取)。
2. 学科功底扎实,熟悉本学科教材及考情,有相关教学经验(含实习/家教)者优先。
3. 具备良好的课堂表现力和语言表达能力,能够激发学员学习兴趣,引导学生思考。
4. 责任心强,具备一定的教育情怀,对学员成长有耐心、有爱心,愿意在教学上投入时间和精力。
5. 具备较强的学习能力和抗压能力,能够适应教育行业的工作节奏(周末上班、周中双休),积极参与教研、磨课及各类教学培训。
6. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够与学管师、家长保持顺畅沟通,共同服务好学员。
【福利待遇】
1. 薪资结构:底薪+课时费。
2. 完善的晋升通道:TRTRS(学科主管)→ TRM(学科经理)→ DOS(教学总监)。
3. 专业培训体系:每周主题教研、集体备课、磨课训练、外派学习等,助力专业成长。
4. 享受法定节假日、寒暑假调休、五险一金、节日福利、团建活动等。
教师/学科负责人
8000-12000元/月
教师3-5年本科线下授课授课老师
社保类型:五险一金
薪资:8k-10k
一、工作职责:
1、全面负责校区各学科的教学与教务管理,保障学员学习质量与教学成效;
2、落实教学教务标准化流程,推动教务体系高效运行,逐步建立校区特色教学管理模式;
3、监督各学科教学计划实施情况,通过听课、评课等方式持续提升教学质量与服务水平;
4、达成各项既定教学业务目标;
5、主导教师团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高素质的师资队伍;
6、积极协同其他部门协作,确保学生及家长获得优质、连贯的教学服务体验;
二、任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、拥有3年以上教学工作经验,其中至少2年从事管理工作;
3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力;
4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业经历者优先录用;
5、热爱教育事业,掌握先进教育理念,具备较强的创新意识与实践执行能力。
**[巨石人的专享福利]**
1。高薪回报:无责任底薪+月度奖金+季度激励,平均月薪8K-12K(上不封顶);
2。健全培训体系(涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训);
3。广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,晋升路径:班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监);
4。除法定五险一金外,额外提供商业保险保障;
5。节日礼遇、关怀、多样化团队建设活动;
6。享受法定年假及额外福利年假;
博士后研究员
2-3.5万元/月
教师3-5年博士合成生物学人工智能生物信息
研究方向:
1. 合成生物学(噬菌体)
2. 合成生物学(藻类)
3. 人工智能
岗位要求:
1. 政治立场坚定,身心健康,年龄一般在35周岁以下、获得博士学位不超过三年。
2. 入职后人事关系转入河海大学,全职开展校企联合博士后研究工作。
3. 在相关领域主流期刊以第一作者身份发表论文2篇以上,较好的英文写作与交流能力。
4. 熟练掌握分子克隆、基因编辑、载体构建、代谢调控、微生物底盘改造等合成生物学核心技术;或精通生物信息学主流分析工具与核心平台,具备丰富的人工智能或生信工具开发经验。
5. 有噬菌体基因组改造、细菌防御系统研究、藻类培养、光合代谢、底盘细胞、生命领域AI算法开发相关课题研究经历者优先
薪酬待遇:
1. 一流薪酬待遇。河海大学博后采用年薪制,具体包括A、B、C三类:
A类:40万元人民币;适用于毕业于世界著名大学(当年世界排名前100名的高校或学科),或其他业绩特别突出的博士毕业生;
B类:25万元人民币;适用于毕业于世界知名大学(当年世界排名前300名的海外高校)或国内一流大学建设高校,或博士学位所属学科为一流学科建设高校,或其他业绩特别突出的博士毕业生;
C类:18万元人民币;适用于未达到以上两类招收条件以外的全职博士后研究人员。
2. 科研启动经费5万元;可同时申请国家自然科学基金、中国博士后基金、江苏省卓越博士后计划等基金项目(具体资助标准及规模请以当年度发布的通知为准)。
3. 提供面积充足的实验和办公用房;享受国家规定社会保险及住房公积金、教职工公费医疗、博士后公寓或发放住房补贴、子女安排在我校幼儿园就读等。
4. 进站前未进行过职称认定的博士后,进站后,经本人申请,流动站所在学院同意,可予以认定中级职称。
5. 出站考核优秀者可转教师编制。
6
合作导师:
姜敬哲,博士,河海大学海洋学院教授,博导,广东省环境功能基因芯片工程技术研究中心主任、广西科学院客座研究员、第三届农业农村部水产养殖病害防治专家委员会委员、第一届全国水产标准化技术委员会水产养殖病害防治分技术委员会委员、中国渔业协会渔药分会专家委员会委员、广东省“特支计划”科技创新青年拔尖人才、广州市“珠江科技新星”。主持包括国家自然科学基金、国家重点研发子课题等各类项目总经费超1200万元,以第一或通讯作者身份在Microbiome、iMeta、Plos Pathogens、Briefs in Bioinformatics、Aquaculture等期刊发表学术论文30余篇,以第一发明人获国家发明专利授权15项,获海南省科技进步一等奖1项
学校简介:
河海大学源于1915年由近代著名爱国实业家、教育家张謇创办的河海工程专门学校,是中国第一所培养水利人才的高等学府,是一所拥有110年办学历史,以水利为特色,工科为主,多学科协调发展的教育部直属全国重点大学,是国家“双一流”建设、“211工程”重点建设、“985工程优势学科创新平台”建设以及经国家批准设立研究生院的高校。百余年来,学校在治水兴邦的奋斗历程中发展壮大,被誉为“水利高层次创新创业人才培养的摇篮和水利科技创新的重要基地”。学校在南京市、常州市设有西康路校区、江宁校区和常州校区。
初高中全职教师 1对1教学 五险一金
4000-9000元/月
高中教师1-3年本科学科应试类物理大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育化学数学语文英语一对一教学
需要有机构经验或一对一教学经验
【岗位职责】
1. 负责初高中学科的1v1教学工作,制定个性化教学方案。
2. 定期评估学生学习情况,调整教学计划以提升学习效果。
3. 根据安排展开每月家长会,为学生后期学习规划负责。
【岗位要求】
1. 善于沟通,能够与学生及家长保持良好互动。
2. 具备较强的责任心和团队协作能力,按时完成教学任务。
3. 有持续学习意识,能不断优化教学方法和内容。
高中教师
1.5-2.5万元/月
高中教师1-3年高中高三教师大型教育机构经验毕业班经验坐班高二培训机构线下教育高一一对一教学重点高中一线教师经验高中教育工作经验
【岗位职责】
1. 深入了解学生特点,做个性化教学诊断与规划;
2. 针对学生个体需求,进行一对一精准授课与辅导;
3. 动态调整教学计划和策略,做好学生学习过程管理与反馈;
4. 持续钻研所教学科知识体系、高考政策动向及命题趋势,积极参与内部教研活动、教学培训,分享经验;
5. 定期、主动与家长进行有效沟通及反馈。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,师范类专业或所授学科相关专业毕业优先;
2. 普通话标准,表达清晰流畅,具备优秀的课堂呈现和语言沟通能力;
3. 热爱教育事业,责任心强,有耐心,有亲和力,具备良好的师德师风;
4. 熟练使用办公软件(Word, Excel, PPT等)和基本的线上教学工具(如需要)。
【我们能提供】
1. 具有竞争力的薪资待遇(高课时费+高绩效奖金+高年终奖),合格专职老师年薪25万左右、优秀老师年薪35万左右,上不封顶;
2. 系统化的专业培训与教研支持,助力个人成长;
3. 清晰透明的晋升通道(教学/管理双通道);
4. 福利:生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖;
5. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。
教学管培生(就近安排+系统培养+快速晋升)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科教学方向教学管理培训生校区教学管理储备文化课辅导
岗位职责:
1. 负责相应学科(语数英/理化等)的课堂教学工作,完成备课、试讲及授课全流程,确保教学质量和学生学习成效;
2. 参与课程内容迭代、课件设计与试题库搭建,总结有效教学策略,形成可复用的教研成果;
3. 关注学生学习进展,定期向家长反馈学习情况,提出个性化学习方案,提升家校沟通质量;
4. 参与教学管理、校区日常运营及市场推广活动轮岗,协同完成招生支持、教师带教等相关任务;
5. 学习团队建设、运营成本管理及教育政策分析等能力,参与制定教学改进计划,为未来管理发展积累经验。
任职要求:
1. 本科及以上学历,2025-2026届211及以上高校应届毕业生优先,师范类、对口专业或具备教学实践经验者优先考虑;
2. 热衷教育事业,认可行业发展前景,愿意立足一线教学岗位成长,适应教育培训行业工作节奏;
3. 具备良好的语言表达能力,思维条理清晰,富有亲和力,能高效建立师生及家校互动关系;
4. 自我驱动力强,抗压能力佳,责任心强且具备协作精神,职业发展方向明确;
5. 普通话标准(英语岗位需口语熟练),熟练操作办公软件,有学生干部经历者优先。
薪资福利:
1. 底薪+课时酬金+绩效奖励+年终分红,首年综合收入10-15W(表现优异者可达20W+);
2. 周末双休、五险一金、带薪年假、节日礼金、团队旅游等福利齐全;
3. 提供常态化教研培训、教学比武、晋升评审通道,支持专业能力持续进阶。
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘临时保洁2-3名,年龄不超过55岁,有过保洁经历优先。工作地点在清江浦区工业园,4次/月,工资面议,联系电话:陈先生
打包分拣包吃包住20人以上日结
打包,扫描,分拣招长期工100名(52周岁以下)工资160--180一天,,长白班八点半到八点半左右,工作地点施河,需要长期稳定人员,住在楚州的可以自己去也可以每天坐公司班车,七点四十在城东宝利丰门口坐班车去上班,联系电话(包吃包住)
教师
10-11万元/月
教师经验不限学历不限培训机构艺术类专业背景线下教育一对一教学成人
岗位职责:
1.负责所授礼仪
2.关注个体差异
3.参与培训
任职要求:
1.热爱教育事业
2.形象过关,素质良好
3.具备耐心,身心健康,能胜任培训
教师
4000-5000元/月
教师经验不限高中培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班
岗位职责:
1.负责所授学科的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业评估(美术教师也在招聘范围)
2. 关注学生个体发展,开展差异化教学与课后辅导
3.参与教研活动,配合学校完成课程建设与教学改革任务
4.协同班主任及家长,做好学生思想引导与成长支持工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好校园育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上优先
3. 具备基本教学能力,能熟练运用多媒体及信息化教学手段
4.善于沟通协作,具有团队意识和持续学习意愿
5.无违法违纪记录,身心健康,符合教师从业基本要求
初高中教培老师|广深多地|可转正9k-12k
9000-12000元/月
教育工作者1-3年本科晋升空间大线上面试,免笔试提供住宿团队氛围好培训机构数学物理生物英语语文线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
【岗位职责】
负责小学、初中、高中全科教学:语文、数学、英
语物理、化学、生物、地理、政治、历史;
个性化辅导:雅思、日语课程教学。
【薪酬福利】
1、薪资待遇
大四实习/全职入职:月薪8000-12000元
转正后:月薪12000-15000元,年薪12-18万
蕲资逐年递增,综合表现优异者月薪可达20000元以上。
2.专属福利
免费系统化岗前培训、提供免费住宿
节日礼品、定期集体旅游、团队团建、生日福利等
【工作地点】
眯三角多地可选:*广州、佛山,深圳、东莞、中山、珠海
可根据个人意愿就近分配教学点,协助快速适应工作,融入团队
【岗位要求】
1.本科及以上学历,相关专业、有教学经验者优先考虑;
2.具备良好授课能力与团队协作意识,沟通表达流畅,亲和力佳。
【岗位亮点】
1.低门槛起步:有教资最好,没有也可以投递,带薪岗前培训,从备课到沟通手把手带教,成为独立备课,独当一面的老师
2.住宿不花钱:近地铁公寓免费住,通勤10分钟左右
3.流程超简单:不用笔试,试讲+面谈通过就能上岗
教师
8000-12000元/月
教师1-3年本科线上面试,免笔试。晋升空间大团队氛围好培训机构线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
工作地点
粤港澳大湾区:广州、深州、佛山、东莞、中山、
惠州、江门、珠海、校区多在地铁沿线,就近分配
岗位职责
1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日
语金牌学科缺人,按需匹配学科
2.定制授课方式,调动学生学习积极性,稳步提升
成绩
3.配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化
蕲资福利
1.薪资:试用期bk-8k/月;2~3个月转正8k-15k/
月,优秀师资月蕲可至1.Gw=3w*
2.免费入住市中心公寓大平层宿舍
3.零基础可入职,入职全套免费岗前墙训
任职要求
1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日
语金
学科缺人、按常匹配学科
2.定制投课方式,调动学生学习积极性,稳步提升
成绩
3配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化
蕲资福利
1.蕲资:试用期6k-8k/月;2~3个月转正8k-15k/
月。优秀师资月蕲可至1.5w- 3w+
2.免费入住市中心公寓大平层宿舍
3.零基础可入职,入职全套免费岗前培训
任职要求
1擅长沟通协作,热爱教育行业
2、因材施教,灵活适配不同年龄段学生学习节奏
3.愿意深耕教学,持续精进授课能力,应届生/辅行
小白均可
入职优势
双晋升路线:授课专家线*行政管理线,优秀员工
享有股权期杈激励
全周期系统化培训:入职→进阶→高阶分层教学赋
能、成长体系完善
年轻化团队:主力90/00后教师,扁乎化管理,日
常团建丰富,相处无内耗
有意直接投简历,极速邀约面试!
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科托管老师学科应试(小初高)
【岗位职责】
1. 能够胜任并完成本人所任教课程的教学工作。
2. 积极参与配合各项师训及教研活动,不断提升教学能力。
3. 定期参加教学服务培训,提升课后服务能力,积极完成相关课后服务工作。
4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力,与学生及家长及时沟通,保持良好的家校沟通关系。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历。
2. 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
【工作地点】
励学教育绿地校区、九华校区、新淮中校区(周二至周五:14:00-17:30, 18:30-21:30;周六日:8:00-11:30, 13:30-18:00。周一休息,寒暑假执行周末时间)
兴安华庭校区、淮海路校区(周二至周五:8:30-11:00, 14:00-18:00(周二至周四在兴安华庭集体教研,且有班车接送);周六日:8:00-11:30, 14:00-18:00。周一休息,寒暑假执行周末时间)
【福利待遇】
1. 员工子女享受内部优惠福利。
2. 公司定期体检、团建、旅游和各种节日补助。
高中化学老师
100-200元/时
高中教师1年以下高中教育工作经验
工作周期:2个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-06-01
【岗位要求】
1. 专业:化学相关专业优先,有高中化学授课经验优先,持有教资者优先考虑;
2. 具备成熟授课经验,熟悉高中化学同步课程及高考重难点、出题规律,能独立备课、磨课、设计课堂;
3. 讲课逻辑清晰、重难点突出,擅长提分培优,能精准把握学生薄弱点并针对性辅导;
4. 课堂亲和力强,善于和高中生沟通管理;
5. 有培训机构/民办学校高中化学带班、毕业班授课经验者优先。
初高物理老师
4000-9000元/月
物理教师经验不限本科物理老师
【岗位职责】
1. 能够胜任并完成本人所任教课程的教学工作。
2. 积极参与配合各项师训及教研活动,不断提升教学能力。
3. 定期参加教学服务培训,提升课后服务能力,积极完成相关课后服务工作。
4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力,与学生及家长及时沟通,保持良好的家校沟通关系。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,师范类院校毕业及具有教师资格证者优先;
2. 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
初中数学老师
5000-10000元/月
数学教师1年以下本科
【岗位职责】
1. 负责初中数学备课授课,吃透教材和中考考点。
2. 课后作业批改、错题讲解,针对性培优补差。
3. 跟进学生学情,做好家校沟通反馈。
4. 参与教研磨课,配合教学团队安排。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,数学、师范类专业优先,能力优秀其他专业也可。
2. 持有教师资格证优先,有初中数学教学经验优先,优秀应届生可接受。
3. 逻辑清晰,讲课通俗易懂,课堂管理能力强。
4. 热爱教育,责任心强,踏实靠谱。
【福利待遇】
底薪+课时费+奖金,多劳多得。带薪培训、节日福利、定期团建、晋升稳定、环境良好。
初中物理老师
5000-10000元/月
初中教师1年以下本科
【岗位职责】
1. 负责初中物理日常授课,贴合中考考点开展教学,打造高效课堂;
2. 根据学生学情,定制个性化教学方案,查漏补缺,提升学生物理成绩与学习思维;
3. 做好课后答疑、作业批改、学情反馈,及时和家长沟通学生学习情况;
4. 配合校区教研工作,参与备课、磨课、教学复盘,优化教学体系。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,物理相关专业,有初中教学经验者优先;
2. 熟悉初中物理教材及中考重难点,教学思路清晰,讲课通俗易懂;
3. 亲和力强,善于调动课堂氛围,擅长引导学生主动学习;
4. 爱岗敬业、有责任心,耐心对待学生,服从校区教学安排;
5. 有无教师资格证、应届生均可,优秀应届生可带薪培训。
【我们的优势】
1. 薪资优厚:多劳多得,课时充足,薪资高于行业平均水平,底薪+课时费+绩效奖金+节日福利;
2. 成长空间大:完善的岗前+在岗培训,专人带教,教研资源齐全,快速提升教学能力;
3. 工作氛围轻松:团队年轻和谐;
4. 稳定长期:生源稳定,适合长期发展。
初高中化学老师
4000-9000元/月
高中教师1-3年本科初中生教师高中生坐班教育工作经验培训机构线下教育化学一对一教学
【岗位职责】
1. 负责初高中学生的(学科)教学方面的工作;
2. 承担课程辅导和答疑,作业和考试批改等工作;
3. 参与教学改革的研究工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;
4. 完成教学部门主任安排的其他任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,师范类院校毕业及具有教师资格证者优先;
2. 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
初中数学老师
5000-10000元/月
数学教师经验不限本科教师资格证二级乙等教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育初中一对一教学
1. 能够胜任并完成本人所任教初中数学课程的教学工作。
2. 积极参与配合各项师训及教研活动,不断提升教学能力。
3. 定期参加教学服务培训,提升课后服务能力,积极完成相关课后服务工作。
4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力,与学生及家长及时沟通,保持良好的家校沟通关系。
AI短剧指导助理
8000-9000元/月
助教经验不限学历不限一对一授课线下授课
AI短剧导师助理 职位描述
协助AI短剧主讲导师完成课程教学支持,包括课前准备、课堂协作及课后学员答疑与辅导,承担学员剧本创作、分镜设计及短剧成片作业的审阅与优化建议工作。
负责学员学习社群的日常运营,监督学习进度,促进互动交流,营造积极的学习环境。
定期整理并更新AI短剧相关的教学模板、操作流程文档及知识资料库,参与教学示范内容与课程样片的制作。
汇总学员常见问题与课程反馈,为教学内容优化提供支持。
同时承接潜在学员的咨询沟通,进行课程讲解与学习规划建议,做好后续跟进,协同推进课程报名转化,具备客户沟通或销售经验者更佳。
代课老师
2000-4000元/月
小学教师1-3年本科家教教师职称普通话水平测试等级证书小学教师资格证小学教育工作经验英语发音标准线下教育教师坐班二年级五年级三年级六年级四年级一对一教学小班教学(3-25人)二级甲等
岗位职责:
1. 负责小学语文/数学/英语等学科的日常教学工作,制定并实施教学计划
2. 关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学习效果
3. 组织课堂活动与学科实践,培养学生学习兴趣和综合素养
4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通,定期反馈学生发展情况
5. 配合学校完成德育管理、班级建设及各类校园活动任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科的小学教师资格证
3. 具备扎实的学科知识和基本教学能力,能独立授课
4. 普通话标准,具备良好沟通表达与团队协作能力
5. 有班主任工作经验或教育实习经历者优先
栏目概述
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